Auszubildende zu IT-Systemelektronikern/-innen (m/w/d)

• Fachpraktische dreijährige Ausbildung im Amt für Informations- und Kommunikationstechnik

• Theoretischer Unterricht an der Berufsschule I in Regensburg

• Planung, Installation, Fehlerbehebung und Wartung unserer IT-Systeme

• Sammlung von Praxiserfahrungen im ganzen Stadtgebiet in Begleitung von Technikern und später auch eigenständig

• Vermittlung von Fachkenntnissen für Betriebssysteme, Anwendungen und Systemlösungen

• Kennenlernen von gängiger Hard- und Software im öffentlichen Dienst

• Mindestens mittlerer Bildungsabschluss bis zum Ausbildungsbeginn

• Bestehen des schriftlichen Einstellungstests der Stadt Regensburg

• Erfolgreiches Vorstellungsgespräch

• Analytisches Denken

• Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit

• Interesse an Informations- und Kommunikationsprozessen

• Nachweis über Deutschkenntnisse der Niveaustufe B2

• Einen krisensicheren Arbeitgeber

• Monatliches Ausbildungsentgelt nach dem Tarifvertrag, derzeit monatlich 1.068,26 € (brutto) im 1. Ausbildungsjahr, monatlich 1.118,20 € (brutto) im 2. Ausbildungsjahr und monatlich 1.164,02 € (brutto) im 3. Ausbildungsjahr

• Jahressonderzahlung

• Kostenloses RVV-Jahresjobticket während der Ausbildung

• 400 € Prämie bei erfolgreichem Ausbildungsabschluss

• Flexible Arbeitszeiten mit persönlichen Gestaltungsspielräumen

• 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche

• Freie Tage zur Prüfungsvorbereitung

• Breites Fortbildungsangebot

• Gute Weiterqualifizierungs- und Aufstiegsmöglichkeiten

• Gesundheitsmanagement

• Verpflegungsmöglichkeiten in der städtischen Kantine, u. v. m.

Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung.