Gärtnerhelfer/-in (m/w/d) Baumpflege

• Durchführen gärtnerisch-handwerklicher Baumpflegetätigkeiten in öffentlichen Grünflächen, Friedhöfen, Sportanlagen, Spielanlagen, Schulen, Außenanlagen von Jugendeinrichtungen und im Straßenbegleitgrün

• Schwierige pflegerische Hilfstätigkeiten bei Arbeiten an Bäumen

• Baumfällungen unter stark erschwerten Bedingungen

• Sonderaufgaben nach Weisung (z. B. Winterdienst)

   

Eine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.

Bewerbungsvoraussetzungen:

• Handwerkliche Berufserfahrung, vorzugsweise aus dem Bereich der Baumpflege

• Fahrerlaubnis der Klasse B

   

Zudem erwarten wir:

• Abgeschlossene Berufsausbildung aus den grünen Berufsbranchen wünschenswert

• Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise, Teamfähigkeit sowie körperliche Belastbarkeit

• Fahrerlaubnis der Klasse C sowie Kenntnisse im Umgang mit selbstfahrenden Hubarbeitsbühnen vorteilhaft

Regensburg ist mit 168.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit über 4.000 Beschäftigten aus 45 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.

Auf das können Sie sich konkret freuen:

• Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet

• Individuelle Personalentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

• Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst

• Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt/Leistungsprämie nach den Vorgaben des TVöD und den hierzu genannten städtischen Regelungen

• Leistungen wie Lohnzuschläge (bei Einsätzen im Winterdienst etc.) nach dem TVöD und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen

• Tarifleistungen wie Urlaub etc. nach den Grundsätzen des TVöD

• Weitere arbeitsfreie Tage (z. B. Weihnachten, Silvester etc.) gemäß TVöD

• Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte 

• Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung

• Ausreichend kostenlose Parkmöglichkeiten vor Ort

• Gute Anbindung zum ÖPNV und zur Autobahn

• Zuschuss zum RVV-Jobticket

Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung.