Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Amt für Tagesbetreuung von Kindern eine Leitung (m/w/d) für das Integrative Kinderhaus Lechstraße.
Stellenausweisung: EG S 15 TVöD
Befristung: unbefristet
Arbeitszeit: Vollzeit
Eigenverantwortliche Leitung des Integrativen Kinderhauses mit drei Kindergartengruppen und zwei Hortgruppen
Gewährleistung und Umsetzung der Betreuung von Kindern nach dem Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan (BEP)
Umsetzung des Bayerischen Kinderbildungs- und betreuungsrechts (BayKiBiG) und der Einrichtungskonzeption
Zur inklusiven Ausrichtung der Einrichtung gehört, dass Kinder mit Regelbedarf und Kinder, teils mit Mehrfachbehinderungen und Eingliederungsbedarf, gemeinsam betreut werden
Personalführung und Personalentwicklung
Zusammenarbeit mit den Eltern als Erziehungspartner
Kooperation mit Netzwerkpartnern im Fachbereich Inklusion
Weiterentwicklung der inklusiven Konzeption
Übernahme verwaltungstechnischer Leitungsaufgaben
Eine Änderung des Aufgabenbereichs bleibt vorbehalten.
Bewerbungsvoraussetzungen:
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur staatlich anerkannten Erzieherin/zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) und / oder
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur staatlich anerkannten Heilpädagogin/zum staatlich anerkannten Heilpädagogen (m/w/d) oder
Erfolgreich abgeschlossenes Studium zur Sozialpädagogin/zum Sozialpädagogen (m/w/d) (Bachelor bzw. Diplom [FH])
Zudem erwarten wir:
Einschlägige Praxiserfahrung im Kindertagesstättenbereich nach BayKiBiG
Leitungserfahrung ist von Vorteil
Sie besitzen fundiertes Fachwissen über die Formen von Behinderung, Zusatzqualifikationen und berufliche Erfahrungen in der Förderung und Unterstützung von entwicklungsverzögerten, sozial oder individuell beeinträchtigten bzw. von seelischer Behinderung bedrohten Kindern
Im Hinblick auf den Einsatz in einem Team mit unterschiedlichen Professionen erfordert die Tätigkeit eine profilierte fachliche Selbständigkeit, sowie eine ausgeprägte Kooperationskompetenz in Zusammenarbeit mit den Netzwerkpartnern
Führungs- und Leitungskurs oder die Bereitschaft daran teilzunehmen
Eine offene, aufgeschlossene und belastbare Persönlichkeit mit hohem Verantwortungsbewusstsein, die gerne innovativ und eigenständig arbeitet
Führungskompetenz, Kreativität sowie Team- und Konfliktfähigkeit
Zeitliche Flexibilität
Regensburg ist mit 168.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit über 4.000 Beschäftigten aus 45 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.
Auf das können Sie sich konkret freuen:
Arbeitsmarktzulage von monatlich 300 € brutto im ersten und 400 € brutto ab dem zweiten Beschäftigungsjahr entsprechend den städtischen Regelungen befristet bis derzeit 31.12.2024
Die Möglichkeit, eine integrative Einrichtung mit der Unterstützung eines engagierten Teams konzeptionell weiterzuentwickeln
Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
Interessante Personalentwicklungsmöglichkeiten
Attraktive Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement
Zuschuss zum RVV-Jobticket
Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung.
Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 52-13:1591 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen.
Ende der Bewerbungsfrist ist der 18.07.2022.
Hinweise zum Datenschutz finden Sie unter https://www.regensburg.de/datenschutz.
Kontakt und Informationen:
Für weitere Informationen zur Stellenausschreibung steht Ihnen die Leiterin des Amtes für Tagesbetreuung von Kindern, Frau Dr. Hartl-Grötsch, Tel. (0941) 507-1520 gerne zur Verfügung.
Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne die Bewerberverwaltung telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.
Auf unserer Homepage können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren. Außerdem finden Sie dort die aktuellen Entgelttabellen.
https://www.regensburg.de/rathaus/karriere-und-ausbildung.
Gehaltsinformation | EG S 15 TVöD |
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Beschäftigungsart | Festanstellung |
Arbeitszeit | Vollzeit |
Qualifikation | Abgeschlossene Berufsausbildung / Lehrabschluss |
Keywords | Heilpädagoge (m/w/d), Staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), Sozialarbeiter/Sozialpädagoge (m/w/d) |
Arbeitsort |