Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Liegenschaftsamt eine/-n Sachbearbeiter/-in (m/w/d) für das Sachgebiet Konversion und Spezialprojekte.
Das in der Abteilung Kommunales Immobilienmanagement beim Liegenschaftsamt angesiedelte Sachgebiet Konversion und Spezialprojekte besteht aus vier spezialisierten Projektverantwortlichen mit jeweils eigenen Themenbereichen.
Stellenausweisung: EG 13 TVöD / BesGr. A 13/A 14 BayBesG
Befristung: unbefristet (im Umfang der Hälfte der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit)
Arbeitszeit: Vollzeit (*)
Unterstützung der Amtsleitung und des Amtes in rechtlichen Fragestellungen
Unterstützung der Abteilung Kommunales Immobilienmanagement bei Vertragsmanagement/Vertragsgestaltung im Immobilienrecht
Projektmanagement für komplexe Grundstücksangelegenheiten
Immobilienentwicklung und formelles Grundstücksvergaberecht
Erarbeitung und Umsetzung von immobilienwirtschaftlichen Strategien
Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.
Bewerbungsvoraussetzungen:
Jurist/-in (m/w/d) mit einer erfolgreich abgeschlossenen Zweiten Juristischen Staatsprüfung und mit mindestens der Gesamtnote "befriedigend" in der Ersten und Zweiten Juristischen Staatsprüfung
Zudem erwarten wir:
Berufserfahrung im immobilienwirtschaftlichen Bereich ist wünschenswert bzw. die Bereitschaft, Fachkenntnisse im immobilienwirtschaftlichen Bereich zu erwerben
Ein komplexer Grundstücksverkehr, Planungs-, Bau- und Immobilienrecht sind für Sie keine Fremdworte, sondern stellen eine Herausforderung dar
Eine selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Gestaltungswille, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
Sie sind entscheidungsfreudig, flexibel und sind hohem Zeitdruck sowie Arbeitsspitzen gewachsen
Kommunikationsfähigkeit mit geschickter situationsgerechter Verhandlungsführung, Einsatzbereitschaft und hohe Belastbarkeit
Regensburg ist mit 168.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit über 4.000 Beschäftigten aus 45 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.
Auf das können Sie sich konkret freuen:
(*) 50% der Stelle sind unbefristet, 50% der Stelle sind zunächst bis zum Jahresende befristet, wobei die Verlängerung dieses Stellenanteils bis zum 31.12.2024 beabsichtigt ist; dies steht allerdings noch unter dem Genehmigungsvorbehalt des Inkrafttretens des Stellenplans zum Haushalt 2023.
Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Team, das Sie bei der Einarbeitung unterstützt
Flexible Arbeitszeiten mit umfangreichen persönlichen Gestaltungsmöglichkeiten
Eine Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt/Leistungsprämie nach den Vorgaben des TVöD/BayBesG und der hierzu ergangenen städtischen Regelungen
Möglichkeiten der Personalentwicklung sowie vielfältige Fortbildungsangebote
Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung
Einen Fahrtkostenzuschuss bei Inanspruchnahme des ÖPNV
Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung.
Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 23-07:1773 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen.
Ende der Bewerbungsfrist ist der 05.12.2022.
Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier.
Kontakt und Informationen:
Für inhaltliche Fragen steht Ihnen der Leiter des Liegenschaftsamts, Herr Wanninger, Tel. (0941) 507-1230 oder seine Stellvertreterin, Fr. Dietl, Tel. (0941) 507-1231 gerne zur Verfügung.
Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne die Bewerberverwaltung telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.
Auf unserer Karriereseite können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.