Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Rechtsamt, Abteilung Rechtswesen, eine Teamassistenz (m/w/d).
Stellenausweisung: EG 6 TVöD
Befristung: unbefristet
Arbeitszeit: Vollzeit
Selbständige Erledigung von Schreib- und Büroarbeiten und einfacherem Schriftverkehr
Assistenztätigkeit für die Abteilung
Pflege der Stadtrechtssammlung im Internet
Zentrale Dokumentation des Ortsrechts
Aktualisierung der Fachliteratur
Organisation des Einsatzes von Rechtsreferendaren/-innen (m/w/d) und Rechtsstudenten/-innen (m/w/d)
Kostenmäßige Abwicklung einfach gelagerter gerichtlicher Verfahren
Erstattung von Strafanzeigen und Stellung von Strafanträgen
Vertretung der weiteren Assistentin in der Abteilung
Eine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.
Bewerbungsvoraussetzungen:
Erfolgreiche Ausbildung zur/zum Rechtsanwaltsfachangestellten (m/w/d), oder zur/zum Steuerfachangestellten (m/w/d), mit mindestens der Gesamtnote „befriedigend“ oder besser abgeschlossen
Zudem erwarten wir:
Sie verfügen idealerweise über Berufserfahrung als Rechtsanwaltsfachangestellte/-r (m/w/d) oder Steuerfachangestellte/-r (m/w/d)
Fundierte EDV-Kenntnisse, insbesondere Erfahrungen mit den gängigen Office- Programmen (Word, Excel, Outlook) werden vorausgesetzt
Die Bereitschaft, sich kurzfristig in die internen EDV-Fachanwendungen einzuarbeiten und diese anzuwenden
Sie haben Freude an selbständiger Arbeit, besitzen Eigeninitiative, sind teamfähig und zuverlässig
Sie verfügen über gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit sowie Organisationsgeschick
Regensburg ist mit 168.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit über 4.000 Beschäftigten aus 45 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.
Auf das können Sie sich konkret freuen:
Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen
Ein kollegiales und engagiertes Team und ein gutes Betriebsklima
Eine vielseitige, interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit
Flexible Arbeitszeiten mit umfangreichen persönlichen Gestaltungsmöglichkeiten
Eine vielfältige Personalentwicklung mit umfassenden Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Eine betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte
Eine umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung
Preisgünstiges Mittagessen in der städtischen Kantine
Zuschuss zum RVV-Jobticket
Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung.
Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 30-02:2138 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen.
Ende der Bewerbungsfrist ist der 19.06.2023.
Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier.
Kontakt und Informationen:
Für weitere Fragen steht Ihnen der Leiter der Abteilung Rechtswesen, Herr Lippiotta, Tel. (0941) 507-1301, gerne zur Verfügung.
Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.
Auf unserer Karriereseite können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.