Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlichen Mitarbeiter „Forschungseinstieg Migration und Gesundheit“ (RCHST)

Regensburg
Ostbayerische Technische Hochschule Regensburg

Die Ostbayerische Technische Hochschule Regensburg (OTH Regensburg) ist mit 11.500 Studierenden, 225 Professorinnen und Professoren sowie über 530 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine der größten Hochschulen für angewandte Wissenschaften in Deutschland.

 

Das Regensburg Center of Health Sciences and Technology (RCHST) an der OTH Regensburg wird Expertise aus zwölf Laboren aus den Bereichen Medizintechnik, Medizinischer Informatik, Gesundheits- und Sozialwissenschaften in Forschung, Entwicklung, Lehre und Weiterbildung bündeln - regional und überregional. Der Aufbau und die Tätigkeiten des RCHST werden mit Mitteln aus dem Haushalt der Bayerischen Staatsregierung besonders unterstützt.

 

Das RCHST sucht daher für das Labor Klinische Pflege zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

 

Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlichen Mitarbeiter „Forschungseinstieg Migration und Gesundheit“ (RCHST)

 

Das Labor Klinische Pflege arbeitet am Aufbau von Forschungsstrukturen und der Vorbereitung der Studie "Migration und Gesundheit "aus pflegewissenschaftlicher Perspektive.

 

Ihre Aufgaben:

  • Mitarbeit im RCHST Forschungsprojekt "Migration und Gesundheit“
  • Planung und Durchführung der Literaturrecherche, qualitative bzw. quantitative Datenerhebung, Auswertung sowie Dokumentation der Ergebnisse
  • Planung und Antragstellung für drittmittelgeförderte Projekte

 

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium in einem Masterstudiengang (HAW oder Univ.) oder einem Diplomstudiengang (Univ.), der Gesundheits-, Pflege-, oder Sozialwissenschaften
  • Erfahrungen in der Planung und Umsetzung von Forschungsprojekten
  • Ausgeprägte Teamfähigkeit, Fähigkeit zum selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten, Organisations- und Kommunikationstalent, Flexibilität

 

Wir bieten:

  • Eine abwechslungsreiche Aufgabe in einer fakultäts- und hochschulübergreifenden Forschungseinrichtung mit interdisziplinären Fragestellungen aus den Gesundheitsberufen, der Medizin, der Medizinischen Informatik und der Medizintechnik
  • Moderne Labore und hochwertige technische Ausstattung zur Umsetzung anspruchsvoller Forschungsaufgaben
  • Individuelle Forschungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten (ggf. Unterstützung einer Promotion)

 

Es handelt sich um eine auf ein Jahr befristete Teilzeitbeschäftigung im Angestelltenverhältnis im Umfang von 50 %. Die Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) in der Entgeltgruppe E13, sofern die hierfür erforderlichen Voraussetzungen vorliegen. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Bitte legen Sie in diesem Fall eine Kopie Ihres Schwerbehindertenausweises oder Ihrer Gleichstellungsbescheinigung bei.

 

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweise über den beruflichen Werdegang) über unser Online-Portal bis 10.06.2018 unter www.oth-regensburg.de/jobs.

 

Ostbayerische Technische Hochschule Regensburg; Postfach 12 03 27; 93025 Regensburg

Personalrechtlicher Ansprechpartner:  Daniel Steiger; Tel.-Nr.: 0941/943 1364                                                                          Fachliche Ansprechpartnerin: Prof. Dr. Christa Mohr, christa.mohr@oth-regensburg.de

Kontakt für Bewerbung

Abteilung Personal

Arbeitsort

Prüfeninger Str. 58, 93049 Regensburg

Mehr zum Job

Anzeigenart Stellenangebot
Arbeitszeit Teilzeit
Vertragsart Befristete Anstellung
Berufliche Praxis ohne Berufserfahrung
Aus- und Weiterbildung Abschluss Hochschule / Berufsakademie / Duales Studium
Berufskategorie Öffentlicher Dienst, Sicherheit, Reinigung, etc. / Öffentlicher Dienst
Arbeitsort
Prüfeninger Str. 58, 93049 Regensburg