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Starten Sie Ihre Karriere in einer stressfreien Kanzlei mit Perspektive!Die letzten Jahre haben viele Kanzleien vor große Herausforderungen gestellt – auch uns. Doch wir haben uns bewusst für einen anderen Weg entschieden: Wir schützen unser Team vor unnötigem Stress, indem wir vorausschauend planen und frühzeitig neue Kollegen gewinnen. So schaffen wir eine Arbeitsatmosphäre, in der Sie Ihre Aufgaben in Ruhe und mit Bedacht erledigen können – ohne ständig dem Druck hinterherzulaufen. Da wir mit neuen Mandaten wachsen und unser Team erweitern wollen, suchen wir nach Verstärkung. Vielleicht sind Sie genau die Verstärkung, die wir brauchen – und wir die Kanzlei, in der Sie Ihre Karriere stressfrei und erfolgreich weiterentwickeln können. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns!Über unsHerzlich willkommen in unserer modernen Steuerkanzlei in Regensburg! Zur Verstärkung unseres engagierten Teams suchen wir einen motivierten und erfahrenen Bilanzbuchhalter (m/w/d). Gemeinsam mit unseren vier erfahrenen Berufsträgern bieten wir Ihnen ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Kompetenz, Innovation und digitale Fortschrittlichkeit im Mittelpunkt stehen. Werden Sie ein wertvolles Mitglied unseres Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns die steuerliche Zukunft unserer Mandanten! Ihre Aufgaben Als Bilanzbuchhalter (m/w/d) umfassen Ihre Aufgaben:<ul><li>Betreuung der Finanzbuchhaltung: Kontierung, Buchung und Abstimmung von Belegen.</li><li>Vorbereitung von Steuer- und Finanzmeldungen: Umsatzsteuervoranmeldungen und Meldungen an die Finanzbehörden.</li><li>Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen: Unterstützung bei der Abschlusserstellung.</li><li>Zahlungsverkehr und Offene-Posten-Überwachung: Durchführung des Zahlungsverkehrs und Kontrolle offener Posten.</li><li>Ansprechpartner für Mandanten: Klärung buchhalterischer Fragen und Unstimmigkeiten.</li><li>Mitwirkung an Prozessoptimierungen: Unterstützung bei der Digitalisierung und Verbesserung unserer Buchhaltungsprozesse.</li></ul> Das bringen Sie mit <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Fundierte Erfahrung in der Finanzbuchhaltung sowie in der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen.</li><li>Sicherer Umgang mit Buchhaltungssoftware und digitalen Tools.</li><li>Gute Kenntnisse im Steuerrecht, insbesondere in Bezug auf Umsatzsteuer und Finanzmeldungen.</li><li>Genauigkeit, Selbstständigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise.</li></ul> Wir bieten <ul><li>Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeitregelung</li><li>Faire Vergütung und zusätzlich ein 13. Gehalt</li><li>31 Urlaubstage (30 Tage Jahresurlaub sowie Faschingsdienstag; da ist die Kanzlei geschlossen)</li><li>Home-Office nach der Einarbeitung bis zu 4 Tage die Woche</li><li>Kostenübernahme für Kita und Kiga an den Arbeitstagen</li><li>Gutscheine und Zuschüsse</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Regelmäßige Weiterbildungen (Pflicht im Rahmen des QM)</li><li>Freistellung zur Prüfungsvorbereitung</li><li>Innovative Kanzlei (Digitalisierung), nahezu papierloses Büro</li><li>Familienfreundlichkeit</li><li>Selbstbestimmtes Arbeiten</li><li>Feedbackkultur und regelmäßige Mitarbeitergespräche</li><li>Flache Hierarchie sowie eine offene und transparente Unternehmenskultur</li><li>Klimaanlage in allen Räumen</li><li>Moderne Arbeitsplätze (höhenverstellbare Schreibtische, ergonomische Stühle)</li><li>Ergonomische Bürostühle für das Home-Office</li><li>Standardisierte Arbeitsabläufe (QM-Zertifiziert)</li><li>Homogenes Team mit einem sehr angenehmen Betriebsklima</li><li>QM: Aktive Mitarbeit bei der Gestaltung der Arbeitsabläufe möglich</li><li>Kein Großraumbüro</li><li>Kostenfreie überdachte Parkplätze direkt am Bürogebäude</li><li>Betriebsausflüge und Weihnachtsfeier</li><li>Gute Verkehrsanbindung</li><li>Kostenfreie Kalt- und Heißgetränke</li></ul> Sie sind interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt! ➤ Wir melden uns dann für ein kurzes Telefonat und behandeln Ihre Bewerbung natürlich vertraulich.Ihr AnsprechpartnerKarl-Heinz Haselbeck Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Karl-Heinz Haselbeck Bruderwöhrdstraße 15 93055 Regensburg <a href="mailto:kh.haselbeck@heut-haselbeck.de" target="_blank">kh.haselbeck@heut-haselbeck.de</a> 0941 592260 Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Karl-Heinz Haselbeck Bruderwöhrdstraße 15 93055 Regensburg <a href="mailto:kh.haselbeck@heut-haselbeck.de" target="_blank">kh.haselbeck@heut-haselbeck.de</a> 0941 592260

Heut I Haselbeck PartG mbB

Bilanzbuchhalter (m/w/d)

Zuverlässigkeit, Qualität und Kompetenz Wir sind seit 35 Jahren im KFZ-Teilegroßhandel tätig. An 9 Standorten in Bayern bieten wir ein umfangreiches Liefersortiment aus den Bereichen Verschleißteile, Zubehör, Werkzeug, Werkstatteinrichtung und Autoglas für die gesamte Lkw-und Kfz-Reparaturbranche an. Für unser Verkaufshaus in Cham&nbsp;suchen wir ab sofort Verkäufer (m,w,d) für KFZ-Ersatzteile, Werkzeuge + Zubehör im KFZ-Teilegroßhandel für Pkw und Lkw Ihre Aufgaben: <ul><li>Selbständiger Verkauf von KFZ-Ersatzteilen, Werkzeugen und Zubehör an Theke und Telefon</li><li>Fachlich fundierte Beratung unserer Kunden</li><li>Ausarbeitung und Abwicklung von Kundenanfragen per EDV mit verschiedenen Teileidentifikationsprogrammen</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>handwerkliche / technische Ausbildung mit erweiterten kaufmännischen Kenntnissen oder branchennahe kaufmännische Ausbildung</li><li>Verkaufserfahrung wünschenswert </li></ul> wir erwarten: <ul><li>Freude und Begeisterungsfähigkeit beim Umgang mit Menschen</li><li>Lernbereitschaft und Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Dingen</li><li>strukturiertes, selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>sehr gutes persönliches Auftreten</li><li>technisches und kaufmännisches Verständnis</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich&nbsp; - vorzugsweise per E-Mail - bei:Thomas Hirtreiter - Niederlassungsleiter&nbsp; <a href="mailto:t.hirtreiter@schirmbeck.com" target="_blank">t.hirtreiter@schirmbeck.com</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Thomas Hirthreiter Niederlassungsleitung Gewerbepark Chammünster Nord B7 93413 Cham <a href="mailto:t.hirthreiter@schirmbeck.com" target="_blank">t.hirthreiter@schirmbeck.com</a> +49(0)997176882131 Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Thomas Hirthreiter Niederlassungsleitung Gewerbepark Chammünster Nord B7 93413 Cham <a href="mailto:t.hirthreiter@schirmbeck.com" target="_blank">t.hirthreiter@schirmbeck.com</a> +49(0)997176882131

Johann Schirmbeck GmbH

Johann Schirmbeck GmbH - Das Unternehmen

Verkäufer (m,w,d) für KFZ-Ersatzteile, Werkzeuge und Zubehör

Ihre&nbsp;Sparkasse im Landkreis Cham&nbsp;hat stets die Region als Ganzes im Blick. Sie fördert den Wohlstand der Menschen, das Wachstum der Wirtschaft und ist Ihr erster Ansprechpartner, wenn’s um Geld geht.&nbsp;Ihre Sparkasse hat einiges zu bieten: einen Job, der Spaß macht, der abwechslungs­reich und nah an den Menschen in der Region ist. Entdecken Sie hier, was die Sparkasse sonst noch besonders macht.&nbsp;Entscheiden Sie sich für einen Job, der die Zukunft einfach macht, alsImmobilienmakler (m/w/d)(Vollzeit/Teilzeit) Ihre Aufgaben – einfach vielfältig:<ul><li>Vermittlung von Kauf- und Verkaufsaufträgen</li><li>Professionelle und kompetente Einwertung der Immobilien</li><li>Professionelle Begleitung der Kunden von der individuellen Erstberatung über die Besichtigung bis hin zur Schlüsselübergabe</li><li>Akquise von neuen Verkaufsobjekten und Kaufinteressenten</li><li>Zusätzlich Aufbau und Pflege von Kontakten zu Bauträgern</li><li>Kooperation mit Verbundpartner Sparkassenimmobilien</li><li>Zusammenarbeit mit allen Beratern/innen innerhalb der Sparkasse</li></ul> Ihr Können – einfach gut:<ul><li>Geprüfter Immobilienmakler IHK oder vergleichbare Ausbildung</li><li>Überzeugendes Auftreten und Kommunikationsstärke</li><li>Verkäuferische und organisatorische Fähigkeiten</li><li>Teamfähigkeit</li></ul> Wir bieten:<ul><li>eine zukunftsorientierte Beschäftigung beim größten eigenständigen Finanzinstitut im Landkreis Cham</li><li>ein sehr gutes Betriebsklima mit hoher Vertrauenskultur</li><li>ein attraktives Gehalt nach TVöD und zusätzlicher variabler Vergütung</li><li>eine arbeitgeberfinanzierte Zusatzrente</li><li>gezielte Fortbildungen – für die persönliche und fachliche Weiterentwicklung</li><li>weitere Vorteile wie Mitarbeiterkapitalbeteiligung, Bike Leasing und Jobticket</li><li>flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten möglich</li><li>Gesundheitsförderung durch ein aktives Gesundheitsmanagement</li><li>32 Urlaubstage; weitere Urlaubstage möglich – bei einer 39 Stundenwoche</li></ul> Sind Sie interessiert?Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit möglichem Eintrittsdatum und Ihrer Gehaltsvorstellung.Übrigens:Perfektion ist nicht alles! Sie erfüllen nicht alle Anforderungen und haben dennoch Interesse an der Position? Das ist kein Hindernis! Gemeinsam als Team werden wir den Weg gehen – mit umfassender Einarbeitung und individuell angepasster Förderung. Bei Fragen stehen Ihnen Karl Rank, Bereichsdirektor Vorstandssekretariat (Tel. 09971 - 481 6400) und Martin Wanninger,&nbsp;Vertriebsdirektor Immobilien- und VersicherungsZentrum&nbsp;(Tel. 09971 - 481 6500)&nbsp;zur Verfügung. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Karl Rank <a href="mailto:karriere@spk-cham.de" target="_blank">karriere@spk-cham.de</a>

Sparkasse im Landkreis Cham

„Bankgespräche“ 🚀

Immobilienmakler (m/w/d)

Ort:&nbsp;92237 Sulzbach-Rosenberg&nbsp;| Vertragsart: Vollzeit,&nbsp;unbefristet&nbsp;| Job-ID:&nbsp;904603Was du bei uns bewegst:Die Frischetheke ist das Herz unserer REWE Ritterescu oHG. Hier teilst du deine Leidenschaft rund um die Themen Fleisch, Wurst, Käse, Frischfisch und Feinkost und berätst unsere Kund:innen mit deinem Fachwissen:<ul><li>Du überzeugst unsere Kund:innen mit einer ansprechenden Warenpräsentation, kompetenter Beratung und zuvorkommendem Service.</li><li>Du zeigst Fingerspitzengefühl bei der Veredelung und Portionierung von Fleisch, Wurst, Käse, Backwaren und Feinkost.</li><li>Du setzt deine Ideen für Maßnahmen um, mit denen du die Kund:innen für unsere Waren begeisterst und zum Kauf bewegst.</li><li>Du sorgst mit deinem Blick für Details für eine ausgezeichnete Warenpräsenz, Frische und Sauberkeit.</li><li>Du achtest präzise auf die Einhaltung der Hygienevorschriften.</li></ul>Was uns überzeugt:<ul><li>Idealerweise deine Berufsausbildung oder deine Berufserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel oder in der (System-)Gastronomie – auch als Quereinsteiger:in mit Lebensmittelkenntnissen bist du bei uns herzlich willkommen</li><li>Deine Begeisterung für den Handel sowie deine Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Deine ausgeprägte Kund:innenorientierung und Kommunikationsstärke</li><li>Dein Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Dein Engagement für deine Aufgaben, die du eigenständig und gewissenhaft angehst</li></ul>Was wir bieten:Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitenden mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Bei uns kannst du schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten – sogar bis in die Selbständigkeit mit deinem eigenen REWE Markt. Entdecke deine Vorteile:<ul><li>Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen</li><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kund:innenkontakt</li><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere REWE Akademie&nbsp;</li><li>Mitarbeitendenrabatt – 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DER Touristik&nbsp;</li><li>Attraktive Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse</li><li>Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine familienbewusste Personalpolitik (audit berufundfamilie)</li></ul>Weitere Informationen erhältst du unter <a href="https://karriere.rewe.de" target="_blank">rewe.de/karriere</a>.Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID:&nbsp;904603)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter <a href="tel:+492211497110" target="_blank">0221 149-7110</a>.<h6>Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind</h6>

REWE Markt GmbH, Zweigniederlassung Süd

Dein Start als Azubi im REWE Markt

Dein Start als Azubi in der REWE Logistik

Verkäufer Frischetheke Metzgerei (m/w/d)

Wir bieten Ihnen für Ihre Kreativität und Ihren Teamgeist individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, großen Zusammenhalt sowie eine gute Bezahlung in einer krisenfesten Branche. Für unseren Johanniter-Kinderhort "Gipfelstürmer" in Pentling suchen wir Sie ab 01.09.2025 als Kinderpfleger (d/w/m) oder Berufspraktikant (d/w/m) in Erzieher-Ausbildung oder in Ausbildung zur Pädagogischen Fachkraft (d/w/m) für Grundschulkinderbetreuung in Teilzeit mit 30 Wochenstunden Ihr Aufgabenbereich: <ul><li>pflegerische und pädagogische Betreuung der Kinder</li><li>Unterstützung und Förderung von Lern- und Entwicklungsprozessen</li><li>Mitwirken bei der Vorbereitung und Durchführung einzelner pädagogischer Angebote</li><li>Beobachtung und Dokumentation der kindlichen Entwicklungsschritte</li><li>Mitwirkung bei der Vor- und Nachbereitung sowie Durchführung der Elternarbeit</li></ul> Voraussetzungen: <ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger (m/w/d), Sozialassistent (m/w/d) oder eine vergleichbare anerkannte sozialpädagogische Ausbildung oder Erzieher (d/w/m) in Ausbildung oder Pädagogische Fachkraft (d/w/m) für Grundschulkinderbetreuung in Ausbildung</li><li>Teamfähigkeit, Kreativität und Kontaktfreude</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li><li>Kommunikative und soziale Kompetenz</li><li>pädagogisches Geschick, Einfühlungsvermögen und ein großes Herz für Kinder</li></ul> Unsere Leistungen für Sie: <ul><li>wertschätzende und kollegiale Zusammenarbeit</li><li>selbstständiges Arbeiten mit eigenen Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld</li><li>attraktive Vergütung*, inkl. 13. Monatsgehalt (100%)</li><li>regelmäßige Gehaltserhöhungen (jährlich)</li><li>39 Wochenstunden bei Vollzeit</li><li>30 Urlaubstage + 2 freie Tage an Weihnachten und Silvester</li><li>monatl. Kinderzulage und betriebl. Altersvorsorge</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement, inkl. Zuschüsse z.B. fürs Fitnessstudio (EGYM)</li><li>Bike-Leasing</li><li>Jobticket</li><li>tolle Mitarbeiterrabatte für Reisen, Mobilität, Freizeit, Mode, Sport, Technik</li><li>kostenlose Fort- und Weiterbildungen</li><li>individ. Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li></ul>*gemäß AVR DWBO Anlage Johanniter Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter:Johanniter-Unfall-Hilfe e.V.&nbsp;Regionalverband Ostbayern&nbsp;Frau Sylvia Meyer&nbsp;Wernberger Straße 1,&nbsp;93057 Regensburg&nbsp;<a href="mailto:personal-kita.ostbayern@johanniter.de" target="_blank">personal-kita.ostbayern@johanniter.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Sylvia Meyer Sachgebietsleitung Kindereinrichtungen Wernberger Straße 1 93057 Regensburg <a href="mailto:personal-kita.ostbayern@johanniter.de" target="_blank">personal-kita.ostbayern@johanniter.de</a> 094146467180 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Sylvia Meyer Sachgebietsleitung Kindereinrichtungen Wernberger Straße 1 93057 Regensburg <a href="mailto:personal-kita.ostbayern@johanniter.de" target="_blank">personal-kita.ostbayern@johanniter.de</a> 094146467180

Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. Regionalverband Ostbayern

Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. Regionalgeschäftsstelle Ostbayern

Die Johanniter in Ostbayern stellen sich vor

Kinderpfleger (d/w/m) / Berufpraktikant (d/w/m) Johanniter-Kinderhort "Gipfelstürmer" (ab 01.09.2025)

Die Stadt Schwandorf sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Fachangestellten für Bäderbetriebe für die städtischen Bäder.Die Stadt Schwandorf ist ein Mittelzentrum mit ca. 30.000 Einwohnern im Landkreis Schwandorf, 45 km nördlich von Regensburg und 45 km südlich von Weiden i. d. OPf. gelegen. Eine hervorragende Infrastruktur mit optimaler Verkehrsanbindung und eine gute öffentliche und private Versorgungsstruktur prägen das Stadtbild. Schwandorf verfügt über eine Vielzahl von Bildungseinrichtungen, Kinderbetreuungsstätten sowie zahlreiche Kultur- und Freizeitmöglichkeiten. Ihr Aufgabengebiet umfasst schwerpunktmäßig: &nbsp;<ul><li>Fachliche Begleitung und Betreuung unserer Kinder entsprechend der individuellen Bedürfnisse der Kinder und der Philosophie unseres Kindergartens</li><li>Ganzheitliche Förderung und Ermutigung der Kinder, sich auszuprobieren und selbständig Erfahrungen zu sammeln</li><li>Schaffen einer wertschätzenden und liebevollen Umgebung für die Kinder</li><li>Mitwirkung bei der Planung und Durchführung altersgerechter Aktivitäten und wertvoller pädagogischer Angebote</li><li>Unterstützung und Dokumentation der Entwicklung der Kinder</li><li>Mitverantwortung für Hygiene und Sauberkeit der Kinder und im gesamten Kindergarten</li></ul> Wir erwarten: &nbsp;<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zur staatl. geprüften Kinderpflegerin/zum staatl. geprüften Kinderpfleger oder zur pädagogischen Ergänzungskraft</li><li>Fachliche Kompetenz und Kreativität</li><li>Teamfähigkeit, Kommunikationsbereitschaft sowie Kritik- und Konfliktfähigkeit</li><li>Flexibilität und Zuverlässigkeit</li><li>Hohes Maß an Eigeninitiative und Engagement</li></ul> Das dürfen Sie von uns erwarten: &nbsp;<ul><li>Interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem motivierten Team</li><li>Unbefristeter, sicherer und konjunkturunabhängiger Arbeitsplatz in Voll- oder Teilzeit&nbsp;</li><li>Vergütung nach den geltenden tarifvertraglichen Regelungen des TVöD SuE</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung</li><li>30 Tage Urlaub sowie zwei Regenerationstage</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Fahrradleasing, Gesundheitstage)</li><li>Individuelle Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. &nbsp;Die Stadt Schwandorf fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Bewerberinnen und Bewerber mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt. Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen (inklusive einschlägiger Abschluss-, Arbeits- und Dienstzeugnisse) bis spätestens 15.06.2025 an die Stadt Schwandorf, Spitalgarten 1, 92421 Schwandorf oder vorzugsweise über unser Bewerberportal unter <a href="http://www.schwandorf.de/karriere" target="_blank">www.schwandorf.de/karriere</a>.Als Fairtrade-Stadt denken wir nachhaltig und bitten Sie daher, auf Plastikschnellhefter und laminierte Mappen für Ihre Bewerbung zu verzichten. Reichen Sie Ihre Unterlagen in Kopie (auch kein Originallichtbild) ein, da eine Rücksendung nicht erfolgt.Für Auskünfte stehen Ihnen Frau Riehl (Leiterin des Städt. Kindergartens) Tel. 09431 1664 oder Herr Zimmermann (Leiter des Sachgebietes Personal und Organisation) Tel. 09431 45- 222 zur Verfügung. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Norbert Zimmermann Personal und Organisation Spitalgarten 1 92421 Schwandorf&nbsp; <a href="mailto:zimmermann.norbert@schwandorf.de" target="_blank">zimmermann.norbert@schwandorf.de</a> 09431 45222 Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Norbert Zimmermann Personal und Organisation Spitalgarten 1 92421 Schwandorf&nbsp; <a href="mailto:zimmermann.norbert@schwandorf.de" target="_blank">zimmermann.norbert@schwandorf.de</a> 09431 45222 &nbsp;

Stadt Schwandorf

Schwandorf | Der Imagefilm

Kinderpfleger (m/w/d) / Pädagogische Ergänzungskraft

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für die Abteilung Ausländerangelegenheiten beim Amt für Integration und Migration eine/-n oder mehrere Sachbearbeiter/-innen (m/w/d).Stellenausweisung: BesGr. A 6 - A 8 BayBesG bzw.&nbsp;EG 6 TVöDBefristung:&nbsp;unbefristetArbeitszeit:&nbsp;VollzeitEs können sich auch Teilzeitkräfte bewerben. Entsprechende Arbeitszeitmodelle müssen sich an den Erfordernissen des Dienstbetriebes orientieren.<h3>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h3><ul><li>Sachbearbeitung im Parteiverkehr mit Ausländerinnen/Ausländern, insbesondere:<ul><li>Bearbeitung von Meldeangelegenheiten</li><li>Entgegennahme und Beglaubigung von Verpflichtungserklärungen</li><li>Bearbeitung der Abholung von fertigen Aufenthaltserlaubnissen</li><li>Bearbeitung von Anträgen auf Registerauskünfte</li><li>EDV-gestützte Erfassung von Ausländerdaten</li><li>Fristenkontrolle und Führung von Statistiken</li></ul></li><li>Selbstständiger Schriftwechsel mit Ausländerinnen/Ausländern, Firmen und Behörden (z. B. Bundesamt für Migration und Flüchtlinge, Auslandsvertretungen, Ausländerzentralregister, Arbeitsagentur, Polizei, Justizbehörden, etc.)</li></ul>Eine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.&nbsp;<h3>Worauf kommt es uns an?</h3>Bewerbungsvoraussetzungen:<ul><li>Befähigung für die zweite Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst, oder</li><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder</li><li>Erfolgreiche Teilnahme am Angestellten-/Beschäftigtenlehrgang I (AL I/BL I), oder</li><li>Erfolgreiche Teilnahme am Fachbezogenen Zertifikatslehrgang Verwaltung, Fachrichtung Ausländerrecht.</li></ul>Bewerben können Sie sich auch, wenn Sie eine der oben genannten Qualifikationen im Jahr 2025 erfolgreich abschließen.Alternativ können sich Personen bewerben, mit abgeschlossener Ausbildung zur/zum Industriekauffrau/-kaufmann (m/w/d), Kauffrau/Kaufmann für Bürokommunikation (m/w/d), Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement (m/w/d), Bankkauffrau/-kaufmann (m/w/d) oder zur/zum Steuerfachangestellten (m/w/d), zur/zum Notarfachangestellten (m/w/d), zur/zum Patentanwaltsfachangestellten (m/w/d), zur/zum Rechtsanwaltsfachangestellten (m/w/d) oder zur/zum Justizfachangestellten (m/w/d), die bereit sind, nach der Einstellung den Fachbezogenen Zertifikatslehrgang Verwaltung, Fachrichtung Ausländerrecht, baldmöglichst zu absolvieren.Zudem erwarten wir:<ul><li>Selbstständigkeit, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Ein hohes Maß an Belastbarkeit, Stressresilienz und Gelassenheit</li><li>Fachliche und soziale Kompetenz im Umgang mit den Bürgerinnen und Bürgern sowie kundenorientiertes Verhalten</li><li>Durchsetzungsvermögen bei schwierigen Gesprächen im Rahmen der Abwicklung des Parteiverkehrs</li><li>Einfühlungsvermögen und Korrektheit</li><li>Teamorientierte Arbeitsweise</li><li>Hohe Einsatzbereitschaft und persönliches Engagement</li><li>Flexibilität und Fortbildungsbereitschaft</li><li>Gute EDV-Kenntnisse</li><li>Solide Fremdsprachenkenntnisse, v. a. in Englisch</li></ul>Von Vorteil sind:Weitere Fremdsprachenkenntnisse sind wünschenswert.<h3>Was bieten wir Ihnen?</h3>Regensburg ist mit etwa 177.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.400 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.Auf das können Sie sich konkret freuen:<ul><li>Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt/Leistungsprämie nach den Vorgaben des TVöD/BayBesG und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen</li><li>Flexible Arbeitszeiten mit persönlichen Gestaltungspielräumen</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem vertrauensvollen Umfeld</li><li>Individuelle Personalentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li><li>Betriebliche Altersvorsorge im Beschäftigtenverhältnis</li><li>Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Zuschuss zum RVV-Jobticket bzw. Deutschlandticket Job</li></ul>Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung.<h3>Kontakt und Informationen:</h3>Für inhaltliche Fragen steht Ihnen der Leiter der Abteilung Ausländerangelegenheiten, Herr Michael Reichinger, Tel. (0941) 507-1771, gerne zur Verfügung.Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.Auf unserer <a href="https://www.regensburg.de/rathaus/karriere-und-ausbildung" target="_blank">Karriereseite</a> können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.<h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 77-03:3298 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen.Ende der Bewerbungsfrist ist der 10.06.2025.Hinweise zum Datenschutz finden Sie <a href="https://www.regensburg.de/datenschutz" target="_blank">hier</a>.

Stadt Regensburg

Imagefilm der Stadt Regensburg

Sachbearbeiter /-in (m/w/d) Ausländerangelegenheiten

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Tiefbauamt eine/-n Elektrofacharbeiter /-in (m/w/d).Stellenausweisung: EG 5 TVöD&nbsp;Befristung: unbefristetArbeitszeit: Vollzeit&nbsp;<h3>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h3><ul><li>Durchführung von Arbeiten am städtischen Rohr-, Kabel- und Freileitungsnetz (z.B. Suche und Behebung von Störungen am Kabel- und Freileitungsnetz; Durchführung von Fehlermessarbeiten mittels Messgerät, Durchführung von Sicherheitskontrollen (besonders Standfestigkeitskontrollen bei den Masten und Überspannungen, anfertigen der dazugehörigen Protokollunterlagen)</li><li>Selbstständige Erledigung der Revisionsarbeiten am städtischen Straßenbeleuchtungsnetz, einschließlich der Durchführung von Sichtkontrollen und Mängelbehebung</li><li>Aufbau von Beleuchtungsmasten mit anschließender Verkabelung der städtischen Straßenbeleuchtungsanlage bzw. Aufbau von Schaltanlagen mit Fernwirkeinrichtung</li><li>Montage von Überspannungen (Aufstellung von Abspannmasten oder Montage der Wandhalterungen, Installation der Spannseile, Montage der Leuchtenkörper)</li><li>Im Rahmen der Dienstvereinbarung für den Notdienst des Aufgabenbereiches Straßenbeleuchtung:<ul><li>Wahrnehmung von Sicherungs- und Instandsetzungsarbeiten bei Einrichtungen der Straßenbeleuchtung</li></ul></li></ul>Es ist beabsichtigt, der Stelle folgende Tätigkeiten zu übertragen:<ul><li>Fahren und Bedienen von Hubsteigerfahrzeugen und Lastkraftwagen mit Ladekran mit einem zulässigen Gesamtgewicht von mehr als 7,5 Tonnen und Hänger bzw. Durchführung von Kontrollfahrten</li></ul>Eine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.<h3>Worauf kommt es uns an?</h3>Bewerbungsvoraussetzungen:&nbsp;<ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung im Elektrohandwerk (vorzugsweise Elektroniker /-in (m/w/d) für Energie- und Gebäudetechnik)</li></ul>Bewerben können Sie sich auch, wenn Sie die Berufsausbildung bis Ende August 2025 abschließen.Zudem erwarten wir:&nbsp;<ul><li>Fahrerlaubnis der Klasse CE oder die Bereitschaft, diese in der Probezeit zu erwerben ist wünschenswert</li><li>Einschlägige Berufserfahrung bei der Planung, Installation und Wartung elektrischer Anlagen ist wünschenswert</li><li>Körperliche Belastbarkeit</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, eine sehr hohe Teamfähigkeit und selbstständiges Arbeiten</li><li>Fundiertes fachgebietsübergreifendes Wissen</li><li>Hohes Maß an Eigeninitiative und Eigenverantwortung</li><li>Bei angeordneter Rufbereitschaft ist es wünschenswert, den Einsatzort im Stadtgebiet innerhalb von 20 Minuten zu erreichen</li></ul><h3>Was bieten wir Ihnen?</h3>Regensburg ist mit etwa 177.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.400 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.Auf das können Sie sich konkret freuen:<ul><li>Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li><li>Arbeitsmarktzulage im Tarifbeschäftigtenbereich von monatlich 250 € brutto im ersten und 300 € brutto ab dem zweiten Beschäftigungsjahr, entsprechend den städtischen Regelungen (befristet bis 31.12.2030)</li><li>Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Weitere Tarifleistungen wie Urlaub, Zuschläge etc. nach den Grundsätzen des TVöD</li><li>Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Zuschuss zum RVV-Jobticket bzw. Deutschlandticket Job</li></ul>Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung.<h3>Kontakt und Informationen:</h3>Für inhaltliche Fragen steht Ihnen der Sachgebietsleiter, Herr Eibl, Tel. (0941) 507-3650, gerne zur Verfügung.Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.Auf unserer <a href="https://www.regensburg.de/rathaus/karriere-und-ausbildung" target="_blank">Karriereseite</a> können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.<h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 65-15:3294 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen.Ende der Bewerbungsfrist ist der 10.06.2025.Hinweise zum Datenschutz finden Sie <a href="https://www.regensburg.de/datenschutz" target="_blank">hier</a>.

Elektrofacharbeiter /-in (m/w/d)

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Amt für Brand- und Katastrophenschutz Disponenten / Disponentinnen (m/w/d) für die Integrierte Leitstelle.Die Integrierte Leitstelle (ILS) Regensburg ist Teil des Amts für Brand- und Katastrophenschutz der Stadt Regensburg.Die ILS Regensburg nimmt die Notrufe der Notrufnummer 112 für die Stadt Regensburg, den Landkreis Regensburg und die Landkreise Cham und Neumarkt entgegen und koordiniert die daraus resultierenden Einsätze der Feuerwehr und des Rettungsdienstes in diesen Bereichen. Das Einzugsgebiet der ILS Regensburg umfasst ca. 4400 km² in denen etwa 610.000 Menschen leben.Stellenausweisung:&nbsp;BesGr. A 9 BayBesG. Bei Vorliegen der persönlichen und fachlichen Voraussetzungen erfolgt die Einstellung im Beschäftigtenverhältnis in Entgeltgruppe 9a TVöD, für noch nicht voll ausgebildete Disponenten erfolgt die Eingruppierung in EG 8 TVöD.&nbsp;Befristung: unbefristetArbeitszeit: Vollzeit und TeilzeitIn der Integrierten Leitstelle ist die Umsetzung eines neuen 24-Stunden-Dienstplans zum 1.1.2026 geplant. Hierfür suchen wir mehrere Disponenten / Disponentinnen (m/w/d).<h3>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h3><ul><li>Notrufannahme (Einsatzannahme) </li><li>Alarmierung und Einsatzsteuerung</li><li>Einsatzbegleitende Maßnahmen,&nbsp;Einsatzüberwachung und&nbsp;Einsatzabschluss</li><li>Abfrage und Weiterleitung von Sondermeldungen (z. B. Hochwasser, Unwetter)</li><li>Disponieren und Leiten von Vorbestellungen / Anforderungen für Krankentransporte</li></ul>Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.Die Tätigkeiten erfolgen im Wechselschichtdienst.<h3>Worauf kommt es uns an?</h3>Bewerbungsvoraussetzungen:<ul><li>Sie haben die Ausbildung zur Disponentin / zum Disponenten nach AVBayFwG erfolgreich abgeschlossen&nbsp;oder</li><li>Sie verfügen über die Befähigung für die zweite Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik, fachlicher Schwerpunkt feuerwehrtechnischer Dienst und haben die Ausbildung zum/zur Notfallsanitäter /-in oder Rettungsassistent/-in oder Rettungssanitäter /-in erfolgreich abgeschlossen,&nbsp;oder</li><li>Sie haben die Ausbildung zur Notfallsanitäterin / zum Notfallsanitäter oder Rettungsassistentin / zum Rettungsassistenten erfolgreich abgeschlossen&nbsp;oder</li><li>Sie haben die Ausbildung zur Rettungssanitäterin / zum Rettungssanitäter und&nbsp;zum Gruppenführer im Feuerwehrdienst erfolgreich abgeschlossen oder</li><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur Werkfeuerwehrfrau / zum Werkfeuerwehrmann oder</li><li>Sie haben die Ausbildung zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann&nbsp;und zum Gruppenführer im Feuerwehrdienst erfolgreich abgeschlossen</li></ul>Zudem erwarten wir:<ul><li>Der bisherige Einsatz in einer Leitstelle wäre wünschenswert</li><li>Die Bereitschaft, sich stetig weiterzubilden und die notwendigen Qualifikationen zu erwerben</li><li>Team- und Kooperationsfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li><li>Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit sowie gute EDV-Kenntnisse (MS-Office)</li><li>Eine einfache Sicherheitsüberprüfung (Ü1) gemäß Sicherheitsüberprüfungsgesetz</li></ul><h3>Was bieten wir Ihnen?</h3>Regensburg ist mit rund 177.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit rund 4.300 Beschäftigten aus 50 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.Auf das können Sie sich konkret freuen:<ul><li>Arbeitsmarktzulage im Tarifbeschäftigtenbereich in Höhe von monatlich 300 € brutto im ersten und 400 € brutto ab dem zweiten Beschäftigungsjahr entsprechend den städtischen Regelungen (befristet derzeit bis 31.12.2030)</li><li>Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt/Leistungsprämie nach den Vorgaben des TVöD/BayBesG und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen</li><li>Weitere Tarifleistungen wie Urlaub, Zuschläge etc. nach den Grundsätzen des TVöD</li><li>Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit in einem kollegialen Team, das Sie bei der Einarbeitung unterstützt sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Verkehrsgünstig erreichbarer Arbeitsplatz</li><li>Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li><li>Zuschuss zum RVV-Jobticket / Deutschlandticket Job</li></ul>Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung.<h3>Kontakt und Informationen:</h3>Für weitere Informationen steht Ihnen der Leiter der Integrierten Leitstelle, Herr Benjamin Orth unter Tel. (0941) 507-2364, gerne zur Verfügung.Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.Auf unserer <a href="https://www.regensburg.de/rathaus/karriere-und-ausbildung" target="_blank">Karriereseite</a> können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.<h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 36-07:3300 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen.Ende der Bewerbungsfrist ist der 10.06.2025.Hinweise zum Datenschutz finden Sie <a href="https://www.regensburg.de/datenschutz" target="_blank">hier</a>.

Disponent /-in (m/w/d) Integrierte Leitstelle

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Amt für öffentliche Ordnung und Straßenverkehr, Abteilung Verkehrsüberwachungsdienst, eine/-n Mitarbeiter/-in (m/w/d) in Teilzeit für die Datenerfassung.Der Verkehrsüberwachungsdienst der Stadt Regensburg sorgt seit 1986 für Ordnung und Sicherheit im Straßenverkehr. Unser Anliegen ist es, den Bürgerinnen und Bürgern ein angenehmes Wohnumfeld zu ermöglichen. Zudem möchten wir insbesondere benachteiligten Personengruppen Sicherheit im Straßenverkehr ermöglichen.Stellenausweisung: &nbsp;EG 5 TVöDBefristung: unbefristetArbeitszeit: Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden in einem „Blockmodell“<h3>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h3><ul><li>Aufbereitung und Auswertung der digitalen Vorgangsdaten aus der Geschwindigkeitsüberwachung unter Beachtung der rechtlichen Bestimmungen und der jeweiligen Auswertekriterien der Hersteller. Transfer der Daten zum Rechenzentrum</li><li>Archivierung der Vorgangsdaten und der zugehörigen Messprotokolle. Fertigen von Einzelbildabzügen.</li><li>Überspielung und Verarbeitung der Verwarnungsdaten aus mobilen Erfassungsgeräten; Bearbeitung der Doppelverwarnungen und fehlerhaften Datensätze; Transfer der Daten zum Rechenzentrum</li><li>Digitalisierung und Archivierung von eingehenden Schreiben, manuellen Anzeigen, Sofortanhörungen, Messprotokollen und Fremdanzeigen</li><li>Übertragung der Daten aus dem VMS-Programm auf die mobilen Datenerfassungsgeräte und Erfassung zusätzlicher Daten zu einzelnen Kfz.</li><li>Vertretung im Sachgebiet</li></ul>Eine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.<h3>Worauf kommt es uns an?</h3>Bewerbungsvoraussetzungen:<ul><li>Mindestens erfolgreicher qualifizierender Hauptschulabschluss und</li><li>Abgeschlossene Berufsausbildung mit einer Mindestausbildungsdauer von drei Jahren, bevorzugt aus dem kaufmännischen Bereich</li></ul>Zudem erwarten wir:<ul><li>Bereitschaft zum Erwerb der geforderten Schulungen, insbesondere an den Auswerteprogrammen für die eingesetzten Geschwindigkeitsmessanlagen, auf Kosten der Stadt Regensburg</li><li>Sorgfältiges, zuverlässiges Arbeiten</li><li>Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere ein sicherer Umgang mit den MS-Office Programmen</li><li>Technisches Verständnis</li></ul>Von Vorteil sind:<ul><li>Erfahrungen aus dem Bereich der kommunalen Verkehrsüberwachung</li></ul><h3>Was bieten wir Ihnen?</h3>Regensburg ist mit etwa 177.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.400 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.Auf das können Sie sich konkret freuen:<ul><li>Attraktive Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen</li><li>Arbeitsplatz in zentraler Altstadtlage</li><li>Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li><li>Zuschuss zum RVV-Jobticket bzw. Deutschlandticket Job</li></ul>Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung.<h3>Kontakt und Informationen:</h3>Für inhaltliche Fragen stehen Ihnen der Leiter der Abteilung Städtischer Verkehrsüberwachungsdienst, Herr Braun, Tel. (0941) 507-3300 und sein Vertreter, Herr Willard, Tel. (0941) 507-3303 gerne zur Verfügung.Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.Auf unserer <a href="https://www.regensburg.de/rathaus/karriere-und-ausbildung" target="_blank">Karriereseite</a> können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.<h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 32-10:3301 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen.Ende der Bewerbungsfrist ist der 10.06.2025.Hinweise zum Datenschutz finden Sie <a href="https://www.regensburg.de/datenschutz" target="_blank">hier</a>.

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