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<p><strong>DAS SIND DEINE AUFGABEN:</strong></p><ul><li>Du steuerst Verpackungsprojekte – von der Planung bis zur Umsetzung, inklusive Terminverantwortung und mit Blick für innovative Lösungen.</li><li>Du prüfst und optimierst Verpackungen – technisch, funktional und nachhaltig.</li><li>Du arbeitest eng mit der Produktion und unseren Lieferanten zusammen, um einen reibungslosen Ablauf und hohe Qualität sicherzustellen.</li><li>Du bearbeitest Reklamationen – und sorgst für schnelle, nachhaltige Lösungen mit allen Beteiligten.</li><li>Du beobachtest Trends und treibst Innovationen voran – durch Marktanalysen, Messebesuche und kontinuierliche Weiterbildung.</li></ul><p><strong>DAS BRINGST DU MIT:</strong></p><ul><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Verpackungsentwicklung oder eine vergleichbare Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung innovativer Verpackungslösungen.</li><li>Du verfügst über fundierte Projektmanagementerfahrung – und steuerst Verpackungsprojekte eigenverantwortlich, effizient und lösungsorientiert.</li><li>Du kennst dich bestens mit Verpackungsmaterialien, deren Verarbeitung, gängigen Druckverfahren sowie relevanten gesetzlichen Vorgaben aus – und nutzt dieses Wissen für nachhaltige, zukunftsorientierte Lösungen.</li><li>Du kommunizierst Deutsch und Englisch sicher in Wort und Schrift.</li><li>Du identifizierst dich mit unseren Werten – und bringst Innovationsgeist, Teamorientierung und Engagement in deine tägliche Arbeit ein.</li></ul><p><strong>DAS BIETEN WIR DIR:</strong></p><p><strong>Neben einem einzigartigen Arbeitsumfeld in einer gesundheits- und nachhaltigkeitsorientierten Firma mit Blick auf die Allgäuer Alpen bietet PRIMAVERA Dir</strong></p><ul><li>30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr</li><li>Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld</li><li>Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen oder zur Betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Kaffee und Tee in Bioqualität&nbsp;</li><li>Verschiedene Vergünstigungen</li><li>Weiterbildungen im Bereich Aromatherapie und Naturkosmetik</li></ul><p><strong>PASST DU ZU UNS?</strong></p><p>Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung an <a href="mailto:bewerbung@primaveralife.com" target="_blank">bewerbung@primaveralife.com</a>.</p><p>Du hast Fragen? Wende Dich gerne an mich:</p><p>Birgit Lohner</p><p>PRIMAVERA LIFE GMBH<br>Naturparadies 1<br>D-87466 Oy Mittelberg/Allgäu</p><p><br>Telefon: +49 8366 8988 618</p><p>WhatsApp: +49 175 5398 538</p><p>E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@primaveralife.com" target="_blank">bewerbung@primaveralife.com</a></p>

Primavera Life GmbH

Verpackungsentwickler (m/w/d)

<p><strong>Für das </strong><a href="https://www.kinderschutz.de/angebote/kindertageseinrichtungen/einrichtungen/haus-am-see/" target="_blank"><strong>Kindertageszentrum Haus am See</strong></a><strong> im Bereich Kindertageseinrichtungen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine</strong></p><h2><strong>Integrationsfachkraft (m/w/d)</strong></h2><p><strong>in Vollzeit mit 39 Stunden pro Woche.</strong></p><p>Unser Kindertageszentrum Haus am See mit bisher vier altersgemischten Gruppen und zwei integrativen Hortgruppen liegt in der Messestadt Riem. Wir sind ein Ort der Begegnung für Kinder, Familien und Nachbarschaft. Bei uns ist jeder willkommen. Wir sind immer auf der Suche nach neuen Ideen, Herausforderungen und Chancen.</p><h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Begleitung der Kinder und Familien mit besonderem Förderbedarf im Kita-Alltag um eine gleichberechtige Teilhabe entsprechend ihren Bedürfnissen und Beteiligung im Sinne der partizipativen Pädagogik zu ermöglichen</li><li>Planung, Organisation und Umsetzung der pädagogischen Arbeit sowie Sicherstellung des Tagesablaufs im Einklang mit unserem&nbsp;<a href="https://www.kinderschutz.de/angebote/kindertageseinrichtungen/ueber-unsere-kitas/" target="_blank">Nachhaltigkeitsleitbild</a></li><li>Aufbau einer vertrauensvollen Beziehung zu Kindern und deren Eltern im Sinne einer Bildungs- und Erziehungspartnerschaft</li><li>Durchführung regelmäßiger Entwicklungsgespräche mit den Eltern und Unterstützung bei versch. Herausforderungen</li><li>Mitverantwortung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption besonders mit dem Fokus Integration/Inklusion</li><li>Projektentwicklung nach dem situationsorientierten/offenen Ansatz, mit dem Ziel, dass durch bedürfnisorientiertes Arbeiten in der Gruppe alle Kinder gemeinsam am Entwicklungsprozess der Integration teilhaben können.</li><li>Umsetzung des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan, sowie unseres Nachhaltigkeitsleitbildes und allen anderen relevanten Vorgaben und Gesetzen</li><li>Vernetzung (fachlicher und organisatorischer Austausch) mit vor Ort bzw. wohnraumsnah tätigen Einrichtungen, die Hilfen und Unterstützung für Familien mit Kindern anbieten</li></ul><h2>Wir wünschen Uns:</h2><ul><li>abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher/ zur pädagogischen Fachkraft (m/w/d), abgeschlossenes Studium zum Kindheitspädagogen/ Sozialpädagogen (m/w/d) oder vergleichbarer Abschluss</li><li>Freude an der Umsetzung und Weiterentwicklung unserer pädagogischen Konzeption</li><li>interkulturelle Kompetenz und Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen aus unterschiedlichen Kulturen</li><li>Kenntnisse im Bereich Nachhaltigkeit und Bildung für nachhaltige Entwicklung sind Willkommen</li><li>Belastbarkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt</li><li>Teamfähigkeit und die Bereitschaft, sich ins Team einzubringen</li><li>Bereitschaft zur Selbstreflexion und Anpassung des pädagogischen Handelns</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>attraktive Vergütung entsprechend TVöD SuE S11b</li><li>SuE-Zulage und Münchenzulage</li><li>Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach 6-monatiger Probezeit</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Leistungsentgelt im Juni und Jahres-Sonderzahlung im November</li><li>30 Urlaubstage sowie 2 Regenerationstage und 1 Gesundheitstag jährlich</li><li>Kontingentplätze für Mitarbeiter*innen in Krippe, Kindergarten und Hort</li><li>Inanspruchnahme des Job-Rad-Leasing, Fahrtkostenzuschuss im Rahmen der Münchenzulage</li><li>Unterstützung bei Wunsch auf Weiterqualifizierung durch 5 Tage Bildungsurlaub, Kostenbeteiligung oder -übernahme auf Antrag möglich</li><li>10 Team-Supervisionen jährlich, interne sowie externe Fortbildungen, eine qualifizierte Fachberatung und multiprofessionelle Teams</li><li>insgesamt 5 Tage zur Konzeption und Teamweiterbildung</li><li>regelmäßiger Austausch im Rahmen von Klein- und Großteams</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement mit individuellen Angeboten in jeder Einrichtung</li><li>ein gelebtes Nachhaltigkeitsleitbild&nbsp;und Unterstützung durch die interne Nachhaltigkeits-Beauftragte</li><li>Veranstaltungen im Bereich</li></ul><p>Der KINDERSCHUTZ MÜNCHEN fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen. Wir begrüßen alle Bewerber*innen, unabhängig von ihrer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, sexuellen Identität, ihrem Alter etc. Heterogenität und Vielfalt erleben wir als Bereicherung. Wir wertschätzen die individuelle Einzigartigkeit eines jeden Menschen.</p>

KINDERSCHUTZ MÜNCHEN

Integrationsfachkraft (m/w/d) im Kindertageszentrum Haus am See #44205

<p><strong>Für unsere </strong><a href="https://www.kinderschutz.de/angebote/kindertageseinrichtungen/einrichtungen/fidelio/" target="_blank"><strong>Kinderkrippe Fidelio</strong></a><strong> im Bereich Kindertageseinrichtungen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n</strong></p><h2><strong>Erzieher*in oder Kindheitspädagog*in</strong></h2><p><strong>in Vollzeit mit 39 Stunden pro Woche.</strong></p><p>Wir bieten in unserer viergruppigen Kinderkrippe Fidelio in Bogenhausen eine reizarme Umgebung, die Raum gibt für eigene Phantasien und Ideen und verschiedene Funktionsräume wie beispielsweise unseren Bau- oder Rollenspielraum. Unsere Kinder lieben es, bei uns zu matschen, zu singen, zu spielen, zu toben, zu klettern, zu schlafen, zu experimentieren, zu bauen, zu malen und noch viel mehr.</p><h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Begleitung der Kinder entsprechend ihrer Bedürfnisse und Mitbeteiligung im Sinne der partizipativen Pädagogik</li><li>Planung, Organisation und Umsetzung der pädagogischen Arbeit sowie Sicherstellung des Tagesablaufs unter Einbezug unseres <a href="https://www.kinderschutz.de/angebote/kindertageseinrichtungen/ueber-unsere-kitas/" target="_blank">Nachhaltigkeitsleitbildes</a></li><li>Aufbau einer vertrauensvollen Beziehung zu Kindern und deren Eltern im Sinne einer Bildungs- und Erziehungspartnerschaft</li><li>Durchführung regelmäßiger Entwicklungsgespräche mit den Eltern</li><li>Mitverantwortung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption</li><li>Projektentwicklung nach dem situationsorientierten Ansatz</li><li>Umsetzung des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan</li></ul><h2>Wir wünschen Uns:</h2><ul><li>abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher/ zur pädagogischen Fachkraft (m/w/d), abgeschlossenes Studium zum Kindheitspädagogen/ Sozialpädagogen (m/w/d) oder vergleichbarer Abschluss</li><li>Freude an der Umsetzung und Weiterentwicklung unserer pädagogischen Konzeption</li><li>interkulturelle Kompetenz und Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen aus unterschiedlichen Kulturen</li><li>Kenntnisse im Bereich Nachhaltigkeit und Bildung für nachhaltige Entwicklung sind Willkommen</li><li>Belastbarkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt</li><li>Teamfähigkeit und die Bereitschaft, sich ins Team einzubringen</li><li>Bereitschaft zur Selbstreflexion und Anpassung des pädagogischen Handelns</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>attraktive Vergütung entsprechend TVöD SuE S8a mit Differenzzulage zu 8b</li><li>SuE-Zulage, Münchenzulage und Arbeitsmarktzulage für pädagogische Fachkräfte im Gruppendienst</li><li>Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach 6-monatiger Probezeit</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Leistungsentgelt im Juni und Jahres-Sonderzahlung im November</li><li>30 Urlaubstage sowie 2 Regenerationstage und 1 Gesundheitstag jährlich</li><li>Kontingentplätze für Mitarbeiter*innen in Krippe, Kindergarten und Hort</li><li>Inanspruchnahme des Job-Rad-Leasing, Fahrtkostenzuschuss im Rahmen der Münchenzulage</li><li>Unterstützung bei Wunsch auf Weiterqualifizierung durch 5 Tage Bildungsurlaub, Kostenbeteiligung oder -übernahme auf Antrag möglich</li><li>10 Team-Supervisionen jährlich, interne sowie externe Fortbildungen, eine qualifizierte Fachberatung und multiprofessionelle Teams</li><li>insgesamt 5 Tage zur Konzeption und Teamweiterbildung</li><li>regelmäßiger Austausch im Rahmen von Klein- und Großteams</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement mit individuellen Angeboten in jeder Einrichtung</li><li>ein gelebtes Nachhaltigkeitsleitbild&nbsp;und Unterstützung durch die interne Nachhaltigkeits-Beauftragte</li><li>Veranstaltungen im Bereich</li></ul><p>Der KINDERSCHUTZ MÜNCHEN fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen. Wir begrüßen alle Bewerber*innen, unabhängig von ihrer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, sexuellen Identität, ihrem Alter etc. Heterogenität und Vielfalt erleben wir als Bereicherung. Wir wertschätzen die individuelle Einzigartigkeit eines jeden Menschen.</p>

Erzieher*in oder Kindheitspädagog*in (m/w/d) in der Kinderkrippe Fidelio #44237

<p><strong>Für den Bereich </strong><a href="https://www.kinderschutz.de/angebote/vormundschaft/" target="_blank"><strong>Vormundschaften</strong></a><strong> suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n</strong></p><h2><strong>Sozialpädagog*in oder Jurist*in</strong></h2><p><strong>in Teilzeit mit mindestens 22 Stunden pro Woche.</strong></p><p>Wir führen Vormundschaften und Pflegschaften für Minderjährige (Kinder und Jugendliche) unterschiedlicher sozialer und kultureller Herkunft, deren Eltern das Sorgerecht nicht mehr ausüben können, weil sie verstorben sind, ihnen das Sorgerechst (ganz oder in Teilen) entzogen wurde oder, wie im Fall von unbegleiteten minderjährigen Flüchtlingen (umF), nicht greifbar sind.</p><p>Wir arbeiten flexibel und eigenverantwortlich, legen Wert auf gegenseitiges voneinander Lernen und versuchen herausfordernde Situationen mit Humor zu nehmen.</p><h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Wahrnehmung der Interessen unserer Mündel (Schutz und strategische Verantwortung)</li><li>Persönlicher Kontakt zum Kind/ Jugendlichen (Vertrauensaufbau, empathischer Umgang, Entwicklung einer individuellen Perspektive, altersentsprechender Beteiligung)</li><li>Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern wie Jugendämtern, Pflegeeltern, Jugendhilfeeinrichtungen, Schulen, Gerichten, Behörden, Ärzten u.a.</li><li>Zusammenarbeit mit Eltern/ Familie</li><li>Rechtliche Vertretung, insbesondere auch gegenüber Behörden und Gerichten</li></ul><h2>Wir wünschen uns:</h2><ul><li>Abschluss Soziale Arbeit, Jura oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Engagement, Motivation und Lebenerfahrung</li><li>Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit</li><li>Kenntnisse in Vewaltungs-, Zivil- und Sozialrecht, Grundkenntnisse in Entwicklungspsychologie und im medizinischen und psychologischen Bereich bzw. die Bereitschaft, sich diese anzueignen</li><li>Grundhaltung, die von Offenheit, Empathie und Wertschätzung geprägt ist</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Attraktive Vergütung entsprechend TVÖD inkl. Zulagen, unbefristete Festanstellung</li><li>30 Urlaubstage sowie 2 Regenerationstage und 1 Gesundheitstag, 24. und 31.12.</li><li>Job-Rad &amp; Zuschuss/ Übernahme Deutschlandticket</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Sonderzahlungen</li><li>Klare Haltung, die sich in unseren Schwerpunktthemen ausdrückt</li><li>Fortbildungskonzept, Schulungen, Bildungsurlaub, Supervision</li><li>Engagierte Teams, großer Zusammenhalt, gemeinsame Feiern &amp; Ausflüge</li><li>Praxisorientiertes Einarbeitungskonzept, viel Gestaltungsspielraum</li></ul><p>Der KINDERSCHUTZ MÜNCHEN fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen. Wir begrüßen alle Bewerber*innen, unabhängig von ihrer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, sexuellen Identität, ihrem Alter etc. Heterogenität und Vielfalt erleben wir als Bereicherung. Wir wertschätzen die individuelle Einzigartigkeit eines jeden Menschen.</p>

Sozialpädagog*in oder Jurist*in (m/w/d) für den Bereich Vormundschaften #44303

<p><strong>Für unsere Einrichtung </strong><a href="https://www.kinderschutz.de/angebote/betreute-wohnformen/tebea-teilbetreutes-wohnen-fuer-mutter-und-kind-in-muenchen/" target="_blank"><strong>Teilbetreutes Wohnen für Mutter und Kind (TEBEA)</strong></a><strong> im Bereich Betreute Wohnformen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n</strong></p><h2><strong>SOZIALPÄDAGOG*IN ODER ERZIEHER*IN</strong></h2><p><strong>in Teilzeit mit 33-39 Stunden pro Woche. Die Arbeitszeit richtet sich nach dem Bedarf der Adressat*innen und findet auch am Nachmittag und in den frühen Abendstunden statt</strong>.</p><p>Das Teilbetreute Wohnen für Mutter und Kind TEBEA ist ein Angebot für junge Mütter (ab 17 Jahren) und ihre Kinder im Münchner Norden. Mit individueller pädagogische Betreuung und praktischer Hilfe unterstützen wir sie bei der Pflege und Erziehung ihrer Kinder. Ziel ist es, die Entwicklung der Mutter zu einer stabilen Persönlichkeit zu fördern, für eine gute Mutter-Kind-Beziehung und Elternfähigkeit.</p><p>Wir arbeiten flexibel und eigenverantwortlich, legen Wert auf gegenseitiges voneinander Lernen und versuchen herausfordernde Situationen mit Humor zu nehmen.</p><h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Unterstützung der Frauen im Umgang mit ihren Kindern</li><li>Unterstützung bei der Bewältigung des neuen Alltags mit Kind</li><li>Förderung der Kinder</li><li>Hilfe beim Aufbau einer sicheren Mutter-Kind-Beziehung</li><li>Unterstützung der Frauen bei der Entwicklung von Tagesstrukturen</li><li>Stärkung der Sozialkompetenzen</li></ul><h2>Wir wünschen Uns:</h2><ul><li>Abschluss Soziale Arbeit, Ausbildung zur Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Einlassen auf intensive Beziehungsarbeit</li><li>Partizipative Entwicklung und Umsetzung individueller Lösungswege</li><li>Einlassen auf die unterschiedlichen Lebenslagen und kulturelle Aspekte</li><li>Zeitlich flexibles Arbeiten</li><li>Teamfähigkeit und eine offene und wertschätzende Grundhaltung</li><li>Übernahme von Rufbereitschaften sowie stundenweise Tätigkeiten an Wochenenden und Feiertagen, in der Regel ein Wochenende pro Monat</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Attraktive Vergütung entsprechend TvöD inkl. Zulagen</li><li>30 Urlaubstage, 2 Regenerationstage, 1 Gesundheitstag, 24. und 31.12. frei</li><li>JobRad &amp; Zuschuss/ Übernahme Deutschlandticket</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Sonderzahlungen</li><li>Klare Haltung, die sich in unseren Schwerpunktthemen ausdrückt</li><li>Fortbildungskonzept, Schulungen, Bildungsurlaub, Supervision</li><li>Teams, großer Zusammenhalt, gemeinsame Feiern und Ausflüge</li><li>Praxisorientiertes Einarbeitungskonzept, viel Gestaltungsspielraum</li></ul><p>Der KINDERSCHUTZ MÜNCHEN fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen. Wir begrüßen alle Bewerber*innen, unabhängig von ihrer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, sexuellen Identität, ihrem Alter etc. Heterogenität und Vielfalt erleben wir als Bereicherung. Wir wertschätzen die individuelle Einzigartigkeit eines jeden Menschen.</p>

Sozialpädagog*in oder Erzieher*in (m/w/d) für das Teilbetreute Wohnen #44288

<p><strong>Für unsere Heilpädagogische Tagesstätte Dachau suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n</strong></p><h2><strong>Psycholog*in</strong></h2><p><strong>für den Fachdienst der Schulgruppe mit 16 Stunden pro Woche.</strong></p><p>In unserer HPT bieten wir ab März 2025 40 Kindern und Jugendlichen im Alter von 3 – 15 Jahren eine Heilpädagogische Betreuung in 5 Gruppen a 8 Kinder an. Unsere Einrichtung setzt sich dann aus 2 Vorschul-, 2 Grundschul- und einer Schulgruppe ab der 5. Klasse an zwei Standorten zusammen.</p><p>Mit unserer Schulgruppe wollen wir zudem ab März neue Wege gehen und eine Brücke zwischen aufsuchender Arbeit und dem teilstationären Setting schlagen. Die Betreuung der Jugendlichen findet an drei Tagen die Woche in der HPT statt und wird an den anderen beiden Tagen mit intensiver Arbeit in der Familie kombiniert. Das Zusammenspiel beider Arbeitsbereiche bringt eine ganzheitliche, altersadäquate und bedürfnisorientierte Förderung der Jugendlichen und deren Familien mit sich. Ein wertschätzender und vertrauensvoller Umgang miteinander wird in unserem multidisziplinären Team gelebt. Die Jugendlichen besuchen die Schulgruppe an den Besuchstagen in der Regel nach dem Unterricht bis 17:00 Uhr.</p><h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Einzelgespräche mit den Kindern und Jugendlichen in Fachdienststunden</li><li>Beraten und Begleiten der Eltern bzw. des Bezugssystems zusammen mit der Fallverantwortlichen pädagogischen Fachkraft.</li><li>Beratung und Unterstützung des pädagogischen Teams, sowohl im Einzelfall als auch durch die Teilnahme an den Teamsitzungen</li><li>Gestaltung des Sozialtrainings</li></ul><h2>Wir wünschen Uns:</h2><ul><li>Einzelgespräche mit den Kindern und Jugendlichen in Fachdienststunden</li><li>Beraten und Begleiten der Eltern bzw. des Bezugssystems zusammen mit der Fallverantwortlichen pädagogischen Fachkraft.</li><li>Beratung und Unterstützung des pädagogischen Teams, sowohl im Einzelfall als auch durch die Teilnahme an den Teamsitzungen</li><li>Gestaltung des Sozialtrainings</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Attraktive Vergütung entsprechend TVÖD inkl. Zulagen, unbefristete Festanstellung</li><li>30 Urlaubstage sowie 2 Regenerationstage und 1 Gesundheitstag, 24. und 31.12.</li><li>Job-Rad &amp; Zuschuss/ Übernahme Deutschlandticket</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Sonderzahlungen</li><li>Klare Haltung, die sich in unseren Schwerpunktthemen ausdrückt</li><li>Fortbildungskonzept, Schulungen, Bildungsurlaub, Supervision</li><li>Engagierte Teams, großer Zusammenhalt, gemeinsame Feiern &amp; Ausflüge</li><li>Praxisorientiertes Einarbeitungskonzept, viel Gestaltungsspielraum</li></ul><p>Der KINDERSCHUTZ MÜNCHEN fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen. Wir begrüßen alle Bewerber*innen, unabhängig von ihrer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, sexuellen Identität, ihrem Alter etc. Heterogenität und Vielfalt erleben wir als Bereicherung. Wir wertschätzen die individuelle Einzigartigkeit eines jeden Menschen.</p>

Psycholog*in (m/w/d) #43136

<p><strong>Für unsere Einrichtung </strong><a href="https://www.kinderschutz.de/angebote/betreute-wohnformen/mvkw-sbw-fuer-mutter-vater-und-kind-in-karlsfeld/" target="_blank"><strong>Sozialpädagogisch Betreutes Wohnen für Mutter/Vater und Kind (MVKW) in Karlsfeld</strong></a><strong> im Bereich Betreute Wohnformen suchen wir zum 01.07.2025</strong> <strong>eine*n</strong></p><h2><strong>Sozialpädagog*in, Erzieher*in oder vergleichbarer Abschluss</strong></h2><p><strong>in Teilzeit mit 30 Stunden pro Woche.</strong></p><p>In unserem MVKW in Karlsfeld (nach § 19 SGB VIII) unterstützen und begleiten wir alleinsorgende Mütter und Väter ab 17 Jahren und deren Kinder auf ihrem Weg in ein selbständiges und selbst bestimmtes Leben. Die Betreuung der häufig multiproblembelasteten Familien findet im Einzel- und Gruppenkontext statt. Gemeinsam erarbeiten wir neue Perspektiven und Lösungen.</p><p>Wir arbeiten flexibel und eigenverantwortlich, legen Wert auf gegenseitiges voneinander Lernen und versuchen herausfordernde Situationen mit Humor zu nehmen.</p><h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Ressourcen der Betreuten aktivieren und nutzen, um Selbsthilfepotentiale aufzubauen</li><li>Persönlichkeitsentwicklung der Mutter/des Vaters fördern</li><li>Entwicklung der Erziehungsfähigkeit der Mutter/des Vaters unterstützen</li><li>Mutter-/Vater-Kind-Bindung als wesentliche Basis der gelingende Arbeit fördern</li><li>Hinführung zu Schul-/Berufsabschluss als wichtiger Grundstein für ein autarkes Leben</li></ul><h2>Wir wünschen Uns:</h2><ul><li>Bereitschaft, sich auf die unterschiedlichen Lebenslagen und kulturellen Aspekte einzulassen</li><li>Engagement, partizipativ individuelle Lösungswege zu entwickeln und umzusetzen</li><li>Fähigkeit, (klein-)kindbezogene Versorgungs- und Entwicklungsdefizite zu erkennen</li><li>Fähigkeit, den Multiproblemlagen der Mütter/Väter verantwortungsvoll zu begegnen</li><li>Bereitschaft, inhaltlich und zeitlich flexibel zu arbeiten (inkl. Rufbereitschaft, kein Schichtdienst)</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Attraktive Vergütung entsprechend TvöD inkl. Zulagen, unbefristete Festanstellung</li><li>30 Urlaubstage sowie 2 Regenerationstage, 1 Gesundheitstag, 24. und 31.12. frei</li><li>JobRad &amp; Zuschuss/ Übernahme Deutschlandticket</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Sonderzahlungen</li><li>Klare Haltung, die sich in unseren Schwerpunktthemen ausdrückt</li><li>Fortbildungskonzept, Schulungen, Bildungsurlaub, Supervision</li><li>Engagierte Teams, großer Zusammenhalt, gemeinsame Feiern und Ausflüge</li><li>Praxisorientiertes Einarbeitungskonzept, viel Gestaltungsspielraum</li></ul><p>Der KINDERSCHUTZ MÜNCHEN fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen. Wir begrüßen alle Bewerber*innen, unabhängig von ihrer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, sexuellen Identität, ihrem Alter etc. Heterogenität und Vielfalt erleben wir als Bereicherung. Wir wertschätzen die individuelle Einzigartigkeit eines jeden Menschen.</p>

Sozialpädagog*in oder Erzieher*in (m/w/d) für das Betreute Wohnen #44114

<p><strong>Für die </strong><a href="https://www.kinderschutz.de/angebote/kibs-beratung-bei-missbrauch-haeuslicher-gewalt/" target="_blank"><strong>Beratungsstelle KIBS</strong></a><strong> im Bereich Beratung bei Missbrauch/Gewalt suchen wir zum 01.09.2025 eine*n</strong></p><h2><strong>Psycholog*in</strong></h2><p><strong>in Teilzeit mit 36 Stunden pro Woche.</strong></p><p>KIBS ist eine Kontakt-, Informations- und Beratungsstelle für Jungen* und junge Männer*, bei sexualisierter und/oder häuslicher Gewalt. KIBS unterstützt, berät und informiert betroffene und gefährdete Jungen* und deren Bezugspersonen. Aber auch Fachkräfte können sich an KIBS wenden, wenn sie zum Beispiel den Verdacht haben, dass ein Junge* von sexualisierter und/oder häuslicher Gewalt betroffen sein könnte.</p><p>Wir arbeiten flexibel und eigenverantwortlich, legen Wert auf gegenseitiges voneinander Lernen und versuchen herausfordernde Situationen mit Humor zu nehmen.</p><h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Beratung von Jungen*, die sexualisierte und/oder häusliche Gewalt erlebt haben</li><li>Beratung von sexuell grenzverletzenden Jungen* unter 14 Jahren</li><li>Beratung von Eltern, Partner*innen, Bezugspersonen</li><li>Beratung von Fachkräften</li><li>Fortbildungs-, Vernetzungs-, und Öffentlichkeitsarbeit</li></ul><h2>Wir wünschen Uns:</h2><ul><li>Psycholog*in (Dipl./BC/Master)</li><li>Kenntnisse über (familien-)dynamische Auswirkungen bei sexualisierter und/oder häuslicher Gewalt</li><li>Erfahrung im geschlechtsspezifischen Arbeiten</li><li>Hohe Kommunikations- und Konfliktfähigkeit, Belastbarkeit sowie organisatorische Kompetenzen</li><li>Fachkenntnisse im Bereich Traumatisierung</li><li>Bereitschaft zum Führen von Statistiken und Schreiben von Stellungnahmen</li><li>Kooperationsbereitschaft und Teamfähigkeit</li><li>Kenntnisse in der Anwendung von MS-Office-Produkten (Word, Excel) sowie im Umgang von gängiger Informations- und Kommunikationstechnologie</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Attraktive Vergütung entsprechend TVÖD inkl. Zulagen, unbefristete Festanstellung</li><li>30 Urlaubstage sowie 2 Regenerationstage und 1 Gesundheitstag, 24. und 31.12.</li><li>Job-Rad &amp; Zuschuss/ Übernahme Deutschlandticket</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Sonderzahlungen</li><li>Klare Haltung, die sich in unseren Schwerpunktthemen ausdrückt</li><li>Fortbildungskonzept, Schulungen, Bildungsurlaub, Supervision</li><li>Engagierte Teams, großer Zusammenhalt, gemeinsame Feiern &amp; Ausflüge</li><li>Praxisorientiertes Einarbeitungskonzept, viel Gestaltungsspielraum</li></ul><p>Der KINDERSCHUTZ MÜNCHEN fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen. Wir begrüßen alle Bewerber*innen, unabhängig von ihrer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, sexuellen Identität, ihrem Alter etc. Heterogenität und Vielfalt erleben wir als Bereicherung. Wir wertschätzen die individuelle Einzigartigkeit eines jeden Menschen.</p>

Psycholog*in (m/w/d) bei KIBS #44197

<p>Der Regenbogen ist ein evangelischer, integrativer Kindergarten mit drei Kindergartengruppen in der Trägerschaft der Evangelischen Kirchengemeinde Holzkirchen.</p><p>Wir suchen dringend Unterstützung für unser pädagogisches Team:</p><p><strong>Erzieher*in</strong></p><p><strong>Kinderpfleger*in</strong></p><p><strong>Heilerziehungspfleger*in</strong></p><p><strong>(m/w/d)</strong></p><br>Unsere Arbeit:<br><p>Als ein Team, welches partizipativ mit den Kindern arbeitet, legen wir großen Wert auf gemeinsames Handeln, gegenseitige Unterstützung und Wertschätzung sowie Offenheit im Umgang miteinander. Regelmäßige Absprachen und Informationsaustausch über Kinder, Pädagogik, aktuelle Themen in wöchentlichen Teambesprechungen und internen Besprechungen in den einzelnen Gruppen erleichtern die Zusammenarbeit. Intensive Absprachen, die unsere Kinder mit besonderen Bedürfnissen betreffen sind eine Selbstverständlichkeit.&nbsp;</p><p>Unser Team lebt von den unterschiedlichen&nbsp;Stärken, Ausbildungen, Meinungen und Interessen seiner Mitglieder. Besondere Fähigkeiten jeder Mitarbeiterin fließen in die pädagogische Arbeit ein.&nbsp;&nbsp;</p><p>Für das gesamte Team sind Fortbildungen und ggfs. Supervisionen sehr wichtig. Durch ein breites Angebot in allen Bereichen erhalten wir fachliche und persönliche Anstöße, die uns ein erfahrungsbezogenes Lernen ermöglichen.</p><p>Das von uns erarbeitete Schutzkonzept ist der Grundstein unserer Arbeit. Wir legen großen Wert darauf, dass sowohl Erwachsene diesen Ort der Sicherheit und des Vertrauens haben, wie auch Kinder hier zu eigenständigen und selbstbewussten Personen heranwachsen können.</p><br>Ihr Profil:<br><p>Sie sind kreativ, einfühlsam, aufgeschlossen und möchten Teil eines engagierten Teams in einer integrativen Einrichtung werden?</p><p><strong>Dann sind Sie bei uns richtig!</strong></p><br>Wir bieten:<br><ul><li><p>eine unbefristete Stelle</p></li><li><p>Fort- und Weiterbildungen</p></li><li><p>Altersvorsorge</p></li><li><p>30 Tage Urlaub und weitere freie Tage</p></li><li><p>Bezahlung nach TV-L mit Zulagen</p></li></ul><br>Weitere Zusatzleistungen:<br><ul><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Coaching</li><li>gute Verkehrsanbindung</li><li>barrierefrei</li></ul><br>Neugierig geworden?<br><p>Dann schicken Sie uns Ihre Bewerbungen entweder per Mail oder per Post zu.</p><p>Wenn Sie noch Fragen haben, können Sie uns auch jederzeit gerne anrufen.</p><p>Lernen Sie uns online kennen: <a href="http://www.regenbogen-evangelisch.de/" target="_blank">www.regenbogen-evangelisch.de/</a></p><p>Wir freuen uns auf Sie!</p><br>

Evangelische Kirchengemeinde Holzkirchen

Erzieher, Kinderpfleger, Heilerziehungspfleger (m/w/d) für Kindergarten

<p><strong>Für unsere </strong><a href="https://www.kinderschutz.de/angebote/kindertageseinrichtungen/einrichtungen/mondlicht/" target="_blank"><strong>Kinderkrippe Mondlicht</strong></a><strong> im Bereich Kindertageseinrichtungen suchen wir zum 01.08.2025 eine</strong></p><h2><strong>Einrichtungsleitung (m/w/d)</strong></h2><p><strong>in Vollzeit mit 39 Stunden pro Woche.</strong></p><p>Wir sind die Kinderkrippe Mondlicht mit drei Gruppen in Milbertshofen, die hörende und CODA-Kinder (hörende Kinder von gehörlosen Eltern) aufnimmt. Wir sprechen mit Worten und Gesten, mit Gebärden und Humor. Unsere besondere Atmosphäre bietet allen Kindern Geborgenheit.</p><h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Mitwirkung bei der Personalauswahl</li><li>Organisation und Steuerung aller pädagogischen und administrativen Abläufe und Aufgaben in der eigenen Einrichtung</li><li>Zusammenarbeit mit den Eltern auf der Grundlage einer Erziehungspartnerschaft</li><li>Sicherstellung der Umsetzung sowie Fortentwicklung unseres Inklusionsgedankens</li><li>enge und kooperative Zusammenarbeit mit einem multiprofessionellen Team</li><li>Umsetzung des Trägerkonzeptes und <a href="https://www.kinderschutz.de/angebote/kindertageseinrichtungen/ueber-unsere-kitas/" target="_blank">Nachhaltigkeitsleitbildes</a></li><li>Weiterentwicklung und Umsetzung der Hauskonzeption</li><li>Umsetzung des Schutzkonzeptes</li><li>Vernetzungsarbeit im Schwerpunktgebiet/Stadtteil</li><li>enge Zusammenarbeit mit der Verwaltung, der Bereichsleitung und der Fachberatung</li></ul><h2>Wir wünschen Uns:</h2><ul><li>abgeschlossenes Studium zum Sozial- oder Kindheitspädagogen (m/w/d) (B.A., M.A. oder Diplom) oder Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) mit einschlägiger Berufserfahrung</li><li>vielseitige Erfahrungen im Bereich Elementarpädagogik sowie in der Inklusion/Integration</li><li>fundierte pädagogische Kenntnisse sowie Leitungserfahrung</li><li>Kenntnisse im Bereich Nachhaltigkeit und Bildung für nachhaltige Entwicklung sind willkommen</li><li>interkulturelle Kompetenz und Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen aus unterschiedlichen Kulturen</li><li>Teamfähigkeit, sehr gute kommunikative Kompetenz sowie Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und Flexibilität</li><li>Identifikation mit unseren Grundhaltungen, wie z. B. Kinderschutz, Teilhabe ermöglichen, Vielfalt leben und Mitbeteiligung auf allen Ebenen, Partizipation, Nachhaltigkeit</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>attraktive Vergütung entsprechend TVöD SuE S9</li><li>Münchenzulage und Arbeitsmarktzulage für pädagogische Fachkräfte im Gruppendienst</li><li>Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach 6-monatiger Probezeit</li><li>Übernahme eines multiprofessionellen Teams, Freistellung</li><li>30 Urlaubstage sowie 2 Regenerationstage und 1 Gesundheitstag jährlich</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Leistungsentgelt im Juni und Jahres-Sonderzahlung im November</li><li>Zentrale Verwaltung, Abrechnungsservice, Bewerbermanagement, Elterntelefon</li><li>Unterstützung durch eine interne Fachberatung und Sicherstellung der Qualität in der Pädagogik (pädagogisches Qualitätsmanagement)</li><li>Unterstützung bei Wunsch auf Weiterqualifizierung durch 5 Tage Bildungsurlaub, Kostenbeteiligung oder -übernahme auf Antrag möglich</li><li>10 Team-Supervisionen jährlich, interne sowie externe Fortbildungen</li><li>insgesamt 5 Tage zur Konzeption und Teamweiterbildung</li><li>regelmäßiger Austausch im Rahmen von Klein- und Großteams</li><li>ein gelebtes Nachhaltigkeitsleitbild&nbsp;und Unterstützung durch die interne Nachhaltigkeits-Beauftragte</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement mit individuellen Angeboten in jeder Einrichtung</li><li>Kontingentplätze für Mitarbeiter*innen in Krippe, Kindergarten und Hort</li><li>Inanspruchnahme des Job-Rad-Leasing, Fahrtkostenzuschuss im Rahmen der Münchenzulage</li><li>Veranstaltungen im Bereich</li></ul><p>Der KINDERSCHUTZ MÜNCHEN fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen. Wir begrüßen alle Bewerber*innen, unabhängig von ihrer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, sexuellen Identität, ihrem Alter etc. Heterogenität und Vielfalt erleben wir als Bereicherung. Wir wertschätzen die individuelle Einzigartigkeit eines jeden Menschen.</p>

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