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Ihre Ausbildung: Vielfältig, Digitalisieren, OrganisierenSie sind kreativ und haben Freude daran, sich ständig weiterzuentwickeln, um neues Wissen zu erlernen? Wenn Sie sich für IT, Projekt- und Prozessmanagement interessieren, dann ist der duale Studiengang im Bereich Digitales Verwaltungsmanagement genau das Richtige für Sie. In Ihrer Praxisphase in verschieden Bereichen der öffentlichen Verwaltung erwartet Sie die optimale Mischung aus Recht, Management und Digitalisierung. &nbsp; Während Ihres Studiums an der Hochschule für öffentliche Verwaltung in Kehl oder Ludwigsburg wird Ihnen umfassendes theoretisches Wissen in allen Bereichen des Digitalen Verwaltungsmanagement vermittelt. Im Vertiefungsstudium haben Sie die Möglichkeit, sich Ihren Präferenzen entsprechend zu spezialisieren. Sie erwartet danach eine verantwortungsvolle Arbeit mit attraktiven Aufstiegsmöglichkeiten. &nbsp; Mit Ihrem zukünftigen akademischen Titel: „Bachelor of Arts- Digitales Verwaltungsmanagement“ haben Sie ein Studium mit garantierter Jobsicherheit abgeschlossen. Wir bilden verantwortungsbewusste Menschen aus, die nach Ihrem Studium eine Schnittstelle zwischen IT und der Verwaltung darstellen. Ihre Stärken sollten im Bereich der stuckierten Arbeitsweise, technisches Verständnis und des, Projekt- und Prozessmanagement liegen. Zudem sollten Sie ein hohes Interesse im Bereich IT vorweisen. Wenn sie ein aufgewecktes Wesen sind und auch mal „Outside the Box“ denken, dann bewerben Sie sich gerne bei uns und werden Teil unseres Teams, um den digitalen Fortschritt in die Gesellschaft zu tragen. &nbsp; Ihr Duales Studium beginnt am 1. Oktober 2025 und dauert 6 Semester. Gleich Geld verdienen <ul><li>Während Ihres Studiums erhalten Sie eine monatliche Vergütung von 1.550 Euro.</li></ul> Haben Sie das Zeug dazu? Bewerben Sie sich mit Ihrer Fachhochschulreife oder dem Abitur, direkt über die Homepage der Hochschule Kehl oder Ludwigsburg. Das Bewerbungsverfahren für den Bachelorstudiengang Digitales Verwaltungsmanagement an den Hochschulen Kehl und Ludwigsburg wurde für die aktuelle Bewerbungsphase vereinfacht. Zukünftig ist für die Bewerbung kein Studierfähigkeitstest mehr erforderlich. Bewerbung Über das Online-Portal der Hochschule können Sie das Landratsamt Konstanz&nbsp;seit 10. Februar bis 31. Mai 2024&nbsp;als gewünschte Praxisstelle auswählen und somit in unser Bewerbungsverfahren aufgenommen werden. Jetzt bewerben! Über das Online-Portal der Hochschule können Sie das Landratsamt Konstanz bis zum 15. Juli 2025&nbsp;als gewünschte Praxisstelle auswählen und somit in unser Bewerbungsverfahren aufgenommen werden.Wir setzen uns für Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Personen mit Migrationshintergrund, Menschen mit anerkannter Behinderung und Menschen in besonderen Lebenslagen sowie jeden Geschlechts sich zu bewerben. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Nathalie Thorns Personalreferat Benediktinerplatz 1 78467 Konstanz <a href="mailto:Nathalie.Thorns@LRAKN.de" target="_blank">Nathalie.Thorns@LRAKN.de</a> +49 7531 800 1312

Landratsamt Konstanz

Bachelor of Arts – Digitales Verwaltungsmanagement (w/m/d)

Der Landkreis Pfaffenhofen a.d. Ilm sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Hallenbäder Geisenfeld und Manching einenFachangestellten (m/w/d) für Bäderbetriebe.Die Beschäftigung erfolgt mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von mindestens 80 %. Jobsharing ist ebenfalls möglich. Aufgabenbereich <ul><li>Beaufsichtigung und Absicherung des Badebetriebs</li><li>Pflege und Wartung der technischen Anlagen</li><li>Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften in Bezug auf die Badhygiene</li><li>Wasseraufbereitung und Verkehrssicherungspflichten</li><li>Erledigung von anfallenden Verwaltungsarbeiten</li><li>Beaufsichtigung des Reinigungsdienstes</li></ul> Fachliche und soziale Kompetenz <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachangestellten (m/w/d) für Bäderbetriebe</li><li>Berufserfahrung im Bereich des Badebetriebs</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit</li><li>Freundliches Auftreten gegenüber den Badegästen</li><li>Flexibilität und Bereitschaft zur Arbeit während der Öffnungszeiten am Wochenende und in den Abendstunden</li></ul> Wir bieten … <ul><li>Leistungsgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (z. B. Jahressonderzahlung, Betriebsrente, Leistungsentgelt), je nach beruflicher Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 7 TVöD</li><li>Bezahlte Freistellung während der Schließzeiten der Bäder über die Sommermonate</li><li>Interessantes, abwechslungslreiches und anspruchsvolles Betätigungsfeld in einem eingagierten Team</li><li>Gründliche Einarbeitung</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Betriebliche Krankenversicherung</li></ul> Interessiert? Nähere Auskünfte zu fachlichen Fragen erteilt Ihnen gerne Herr Daser als Sachgebietsleitung (Tel. 08441 27 241). Tarifrechtliche Fragen beantwortet Ihnen Frau Fischer aus dem Personalbereich (Tel. 08441 27 2782).Interessiert?Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen über das Online-Portal des Landkreises Pfaffenhofen a.d. Ilm&nbsp;(<a href="https://www.mein-check-in.de/landkreis-pfaffenhofen/" target="_blank">https://www.mein-check-in.de/landkreis-pfaffenhofen/</a>). Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Sophia Fischer Hauptplatz 22 85276 Pfaffenhofen a.d.Ilm <a href="mailto:Sophia.fischer@landratsamt-paf.de" target="_blank">Sophia.fischer@landratsamt-paf.de</a> +498441272782 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Sophia Fischer Hauptplatz 22 85276 Pfaffenhofen a.d.Ilm <a href="mailto:Sophia.fischer@landratsamt-paf.de" target="_blank">Sophia.fischer@landratsamt-paf.de</a> +498441272782

Landkreis Pfaffenhofen a.d. Ilm

Fachangestellte für Bäderbetriebe (m/w/d)

Du hast Power? Unsere Ausbildung auch!Zeig, was in Dir steckt.SWiFT Tec – ob technische Gebäudeausstattung, Empfangsstellen, Grünflächenpflege, Bäderaufsicht, Gastronomie oder Energiedatenaufnahme: Seit 2003 sind wir Frankenthals Nr. 1 für Gebäude- und Bädermanagement. Mit unserer Mutter, den Stadtwerken Frankenthal, haben wir einen starken Partner an der Seite. 50 Jahre Ausbildungserfahrung geben uns das Knowhow, Nachwuchs optimal auszubilden. Was uns noch fehlt? Du!Wir finden, wir sind genau der richtige Ort, an dem Du Deine Power einbringen kannst! Nutze Deine Chance und starte Deine Ausbildung zum Fachangestellten (m/w/d) für Bäderbetriebe Mehr Power für Frankenthal - Deine Ausbildung bei uns: Du bist von Anfang an mittendrin und nimmst mit allen neuen Azubis an einer 5-tägigen Azubiworkshopwoche (Ausbildungsbeginn ist der 01.August) teil. Die Ausbildung dauert 3 Jahre und setzt sich zusammen aus der praktischen Ausbildung in unseren Bäderbetrieben (ggf. Schichtbetrieb möglich) und Blockunterricht an der Berufsbildenden Schule Gewerbe und Technik (BBS GUT) in Trier. Während Deiner Ausbildung lernst Du z. B. wie Du:• Frei- und Hallenbäder richtig beaufsichtigst und im Notfall Menschenleben rettest.• Bade- und Saunagäste optimal betreust, Aqua-Kurse abhältst und Schwimmabzeichen vergibst.• technische Anlagen überwachst und hier z. B. die Wasserqualität prüfst. Zeig Deine Power - Dein Profil: • (mindestens) Hauptschulabschluss oder eine vergleichbare Qualifikation, gerne auch Realschulabschluss oder (Fach-)Abitur• Lust, den Badegästen im Team einen sicheren Aufenthalt zu ermöglichen – im Frankenthaler Freibadoder Hallenbad mit Sauna• Techniktalent, Freude an Sport und am Umgang mit Menschen sowie eine starke Verbindung zumElement Wasser Mehr Power für Dich - Deine Vorteile: Endlich selbst Geld verdienen:1. Jahr: ca. 1.200 € bis 3. Jahr: ca. 1.300 € plus Weihnachtsgeld (13. Gehalt),Fahrtkosten-/Kantinenzuschuss und Extrageld für gute NotenZeit für Dich und andere haben:flexible Arbeitszeiten (39 Std./Woche) und 30 Tage Urlaub im JahrWertvolle Extras mitnehmen:kostenfreie Parkplätze und Sicherheitsausrüstung/Berufskleidung inkl. Waschservice sowie vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge und eigenfinanzierte Altersversorgung inkl. ZuschussUnterstützt werden, wenn es nötig ist:Freistellung bei Prüfungsvorbereitungen, Vorbereitungskurse, regelmäßige Trainings und Schulungen passend zum Job sowie Unterstützung bei der Karriereentwicklung, z. B. Weiterbildung zum Meister Bäderbetriebe (m/w/d) im AnschlussIm richtigen Umfeld arbeiten:abwechslungsreiches Arbeiten mit Übernahme bei guten Leistungen, modernem Equipment inkl. eigenem Smartphone sowie Betriebskantine, Veranstaltungen (Messen, Feiern, Ausflüge), Azubi-Events und GruppenprojekteGesund und fit bleiben:Betriebsarzt, Vorsorgeuntersuchungen, Massagesessel und Betriebssport Starte jetzt mit voller Power in Deine Zukunft! Fragen zur Ausbildung beantwortet Dir gerne Dein persönlicher Ansprechpartner Daniel Münkel telefonisch unter +49 6233 602-596 oder via E-Mail unter <a href="mailto:ausbildung@stw-frankenthal.de" target="_blank">ausbildung@stw-frankenthal.de</a>. Bitte bewirb Dich ausschließlich online über unsere Website. Wir freuen uns auf Dich! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Andreas Reiß Personalwesen Wormser Straße 111 67227 Frankenthal <a href="mailto:andreas.reiss@stw-frankenthal.de" target="_blank">andreas.reiss@stw-frankenthal.de</a> 06233 602 157 Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Andreas Reiß Personalwesen Wormser Straße 111 67227 Frankenthal <a href="mailto:andreas.reiss@stw-frankenthal.de" target="_blank">andreas.reiss@stw-frankenthal.de</a> 06233 602 157

SWIFTTec GmbH

Ausbildung Fachangestellter für Bäderbetriebe 2025 (m/w/d)

Der Landkreis Pfaffenhofen a.d.Ilm sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Sachgebiet Wasserrecht einenSachbearbeiter (m/w/d) für Wasserrecht im Bereich Gewässerausbauin Teilzeit 75 % Aufgabenbereich Selbständige Beratung, Durchführung der Verfahren und des Vollzugs bei stehenden Gewässern wie<ul><li>Nasskiesabbau</li><li>Fischteichen</li><li>Regenrrückhaltebecken und</li><li>sonstigen Weihern und Seen</li></ul> Fachliche und soziale Kompetenz <ul><li>Abgeschlossene Weiterbildung zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d) (BL II) bzw. abgeschlossenes Studium für die dritte Qualifikationsebene (3. QE) der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen</li><li>Sicheres Auftreten</li><li>Bürger- und serviceorientiertes Verhalten</li><li>Team- und Kommunikationsfreudigkeit</li><li>Bereitschaft zur Teilnahme an den erforderlichen Schulungen</li><li>Sicherer Umgang mit dem PC</li><li>Fahrerlaubnis der Klasse B</li></ul> Wir bieten … <ul><li>Leistungsgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) bzw. Beamtenrecht einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (z. B. Jahressonderzahlung, Betriebsrente, Leistungsentgelt) &nbsp;in der Entgeltgruppe 10 TVöD, vergleichbar der Besoldungsgruppe A11 BayBesG</li><li>Ein interessantes, abwechslungsreiches und anspruchsvolles Betätigungsfeld in einem engagierten Team</li><li>Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Gründliche Einarbeitung in das breite und vielseitige Tätigkeitsfeld</li><li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten</li><li>Krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Krankenzusatzversicherung</li></ul> Interessiert? Nähere Auskünfte zu fachlichen Fragen erteilt Ihnen gerne Frau Schmeller als Sachgebietsleiterin (Tel. 08441 27-4190). Tarifrechtliche Fragen beantwortet Ihnen die Sachbereichsleitung Personal, Frau Frank unter Tel. 08441/27-281.Interessiert?Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das Online Portal des Landkreises Pfaffenhofen a.d.Ilm (<a href="https://www.mein-check-in.de/landkreis-pfaffenhofen/" target="_blank">https://www.mein-check-in.de/landkreis-pfaffenhofen/</a>). Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Monika Müller <a href="mailto:monika.mueller@landratsamt-paf.de" target="_blank">monika.mueller@landratsamt-paf.de</a> +49844127269 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Monika Müller <a href="mailto:monika.mueller@landratsamt-paf.de" target="_blank">monika.mueller@landratsamt-paf.de</a> +49844127269

Sachbearbeiter (m/w/d) für Wasserrecht im Bereich Gewässerausbau

Wir suchen Dich als erfahrene oder frisch ausgelernte Restaurantfachkraft (m/w/d) / Hotelfachkraft (m/w/d) / Servicekraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Deine Arbeitszeiten sind von Montag bis Freitag in Einsätzen wie z.B. Konferenzservice, Cafeterias oder Events im gehobenen Ambiente. Bewirb Dich noch heute! Deine Aufgaben: So sieht Dein Arbeitsalltag aus <ul><li>Betreuung der Gäste</li><li>Servieren von Speisen und Getränken</li><li>Kassentätigkeit</li><li>Einhaltung der Hygienevorschriften</li></ul> Dein Profil: Deine Fähigkeiten und Stärken <ul><li>abgeschlossene Ausbildung zur Restaurantfachkraft (m/w/d) / Hotelfachkraft (m/w/d) oder vergleichsweise erfahrene Servicekraft (m/w/d)</li><li>Erfahrungen im gastronomischen Bereich, bevorzugt in der Gemeinschaftsverpflegung wünschenswert</li><li>erste Erfahrungen im Umgang mit den gängigen Kassensystemen (Micros)</li><li>ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Fachkompetenz</li><li>Kommunikationsstärke und Kontaktfähigkeit</li><li>Teamfähigkeit und Flexibilität</li><li>Zuverlässigkeit und eine selbständige Arbeitsweise</li><li>freundliches und gepflegtes Auftreten</li><li>Einhaltung von Hygiene- und Sicherheitsstandards</li></ul> Unser Angebot: Darauf kannst Du Dich freuen <ul><li>ein unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz mit allen Sozialleistungen: Uns liegen eine langfristige Zusammenarbeit und Verlässlichkeit am Herzen.</li><li>attraktive Konditionen: Ein übertarifliches Gehalt und Schichtzuschläge gemäß Tarifvertrag</li><li>Überstundenausgleich: Flexibler Ausgleich über ein persönliches Arbeitszeitkonto</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine Jahressonderzahlung (nach Betriebszugehörigkeit)</li><li>Sicherheit durch Lohnfortzahlung: Wir bieten Dir finanzielle Sicherheit durch Lohnfortzahlung auch bei Nichteinsatz.</li><li>Work-Life-Balance: Du hast eine geregelte Dienstplangestaltung und arbeitest Montag - Freitag</li><li>flexible und kurzfristige Urlaubsplanung (auch innerhalb der Ferienzeit)</li><li>Deutschlandticket (“ProfiTicket”) Dein Eigenanteil liegt bei 20 Euro netto pro Monat. Oder Du bekommst einen Fahrtkostenzuschuss zu Deinen PKW-Fahrten.</li><li>kostenfreie betriebsmedizinische Gesundheitsuntersuchung</li><li>Arbeitskleidung: Kostenlose Bereitstellung</li><li>eine MitarbeiterCARD: Gutscheine mit unserer megaCARD</li><li>Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende-Programm: Profitiere von unserem MA-werben-MA-Programm und erhalten attraktive Prämien, wenn Du neue Talente für unser Team empfiehlst.</li><li>Kultur: Bei uns zählt das Miteinander. Wir leben ein respektvolles Miteinander pflegen ein familiäres und ausgeglichenes Arbeitsumfeld.</li><li>Profis an Deiner Seite: Deine direkten Ansprechpartner:innen sind ausgebildete Fachkräfte und wissen genau, worauf es in der Praxis wirklich ankommt. Wir sind für Dich auch außerhalb der Bürozeiten telefonisch erreichbar.</li></ul> Bewirb Dich jetzt Unser Bewerbungsprozess: Einfach, schnell und persönlich – bewirb dich in nur wenigen Minuten und wir melden uns direkt bei dir.Egal, ob du kurzfristig starten möchtest oder eine geplante Einstellung suchst – wir machen es möglich!Frau B. Schiffmann Gastronomie Personalberaterin Kattrepelsbrücke 1, 20095 Hamburg<a href="mailto:Hamburgmail@mega3.de" target="_blank">mail@mega3.de</a> Telefon: <a>0403099990</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau B. Schiffmann Gastronomie Personalberaterin Kattrepelsbrücke 1 20095 Hamburg <a href="mailto:mail@mega3.de" target="_blank">mail@mega3.de</a> 0403099990

mega3 Personalservice GmbH

Servicekraft (m/w/d)

Kommen Sie in unser Team!Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für dasLandratsamt Neu-UlmeinenBeamten (m/w/d) der 2. Qualifikationsebene, Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer VerwaltungsdienstWer sind wir?Die Regierung von Schwaben ist eine staatliche Behörde mit vielfältigen Aufgaben und auch für die Einstellung und Betreuung von Personal, das an den 10 schwäbischen Landratsämtern staatliche Aufgaben wahrnimmt, zuständig. Ihre Aufgaben <ul><li>persönliche und telefonische Beratung über die Sozialleistung für leistungsberechtigte Kinder im Bereich Bildung und Teilhabe insbesondere Hilfen für Schulausflüge, Schulbedarf, Lernförderung/Nachhilfe, Schülerbeförderung, Mittagessen, Teilhabe/Mitgliedsbeiträge Sport etc. für die Rechtsgebiete: SGB XII, SGB II, Wohngeld, Kinderzuschlag sowie AsylbLG</li><li>Entgegennahme und Prüfung der eingereichten Unterlagen, Anforderung fehlender Dokumente</li><li>Prüfung und Bewilligung bzw. Verbescheidung der Anträge</li><li>Prüfung und Zahlbarmachung von Rechnungen</li><li>elektronische Aktenführung</li><li>ggf. Vorbereitung von ablehnenden Bescheiden, Anhörungen o.ä. in Absprache mit Teamleitung</li></ul> Ihr Profil <ul><li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungswirt (m/w/d) in der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder ein vergleichbarer Abschluss</li><li>Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsfähigkeit, Überzeugungskraft</li><li>Teamfähigkeit sowie ein freundliches und sicheres Auftreten</li><li>Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise</li><li>gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift sowie sichere EDV-Kenntnisse (MS-Office)</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul> Was bieten wir Ihnen? <ul><li>eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit</li><li>die Möglichkeit, eine moderne Verwaltung aktiv und kreativ mitzugestalten</li><li>attraktive Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten</li><li>einen krisensicheren Arbeitsplatz</li></ul>Aus haushaltsrechtlichen Gründen ist eine Einstellung von Beamten (m/w/d) bis Besoldungsgruppe A&nbsp;8 möglich. Entwicklungsmöglichkeiten sind gegeben. Bei Beamten (m/w/d) höherer Besoldungsgruppen wäre eine Einzelfallprüfung erforderlich, sofern sie für die vorgesehene Verwendung besonderes geeignet erscheinen.Weitere InformationenDie Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist.Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.&nbsp;Bitte beachten Sie auch die die Hinweise zum Datenschutz auf unserer Homepage:&nbsp;<a href="https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf" target="_blank">https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/date…</a> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 28. Januar 2025 über unser Online-Bewerbungsportal:<a href="https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1243284" target="_blank">https://interamt.de/koop/app/stelle?0&amp;id=1243284</a>Ansprechpartnerin in personalrechtlichen Fragen ist Frau Suppanz, Tel. 0821/327-2866, von der Regierung von Schwaben. Bei konkreten Fragen zu den Aufgaben, Home-Office-Möglichkeiten, etc. wenden Sie sich bitte an Herrn Bucher, Tel. 0731/7040-12100 vom Landratsamt Neu-Ulm. Ansprechpartner für Bewerbung: Anna Suppanz Z.2.1 08213272866 Ansprechpartner für Bewerbung: Anna Suppanz Z.2.1 08213272866

Regierung von Schwaben

Beamter (m/w/d) der 2. QE für das Landratsamt Neu-Ulm

Der Fachbereich Sport und Freizeit sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrereFACHANGESTELLTE FÜR BÄDERBETRIEBE (M/W/D)Entgeltgruppe 6 TVöD | Vollzeit | unbefristet IHRE AUFGABEN <ul><li>Sie sind Ansprechpartner*in für Besucher*innen der städtischen Bäder und Saunen und beaufsichtigen den Bade- und Saunabetrieb kundenfreundlich</li><li>Zu Ihren Aufgaben gehört die Pflege, Instandhaltung, Überwachung und Steuerung der Gebäude, Freiflächen und technischen Anlagen</li><li>Sie verantworten die Planung und Durchführung von Veranstaltungen und Kursen, wie zum Beispiel Schwimm- und Aquafitnesstrainings sowie Saunaaufgüsse</li><li>Sie führen Reinigungs- und Desinfektionsarbeiten durch und sichern die rettungsdienstliche Überwachung</li></ul> IHR PROFIL <ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachangestellte*r für Bäderbetriebe und gute Kenntnisse in der Bädertechnik</li><li>Sie haben Freude am Umgang mit Besucher*innen aller Altersgruppen, sind kundenorientiert und arbeiten gerne im Team</li><li>Sie sind bereit, an Wochenenden und Feiertagen sowie im Schichtdienst zu arbeiten</li><li>Führerschein Klasse B ist von Vorteil</li></ul> UNSER ANGEBOT Als eine große Arbeitgeberin der Metropolregion Rhein-Neckar bieten wir neben beruflicher Sicherheit und ausgeprägter Familienfreundlichkeit, ein produktives Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen. Sie finden bei uns spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie eine dialogorientierte Führungskultur vor. Flexible Arbeitszeit, individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle, ein Jobticket und Kantinen gehören dabei ebenso zu den Angeboten für unsere Beschäftigten wie gezielte qualifizierte Weiterbildungen, ein innovatives Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zur Kinderbetreuung im Stadtnest2. Die Stadt Mannheim fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Leisten Sie gemeinsam mit uns einen Beitrag für alle Bürger*innen und gestalten Sie das vielfältige und bunte Zusammenleben in unserer Stadt in einer weltoffenen und zukunftsorientierten europäischen Metropolregion. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite unter <a href="http://www.mannheim.de/karriere" target="_blank">www.mannheim.de/karriere</a>. IHRE BEWERBUNG Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerbungsportal unter <a href="http://www.mannheim.de/jobs" target="_blank">www.mannheim.de/jobs</a>. Kontakt: Frau Lawinger 0621 293-7119

Stadt Mannheim

Fachangestellte *r für Bäderbetriebe (m/w/d)

Kommen Sie in unser Team!Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für dasSachgebiet 12 – Soziales, Seniorenam Landratsamt UnterallgäueinenBeamten (m/w/d) der 2. Qualifikationsebene, Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder vergleichbaren Tarifbeschäftigten (m/w/d)Wer sind wir?Die Regierung von Schwaben ist eine staatliche Behörde mit vielfältigen Aufgaben und auch für die Einstellung und Betreuung von Personal, das an den 10 schwäbischen Landratsämtern staatliche Aufgaben wahrnimmt, zuständig. Ihre Aufgaben Sie werden die Sachbearbeitung für Leistungen nach dem Asylbewerberleistungsgesetz (AsylbLG), insbesondere die Aufnahme von Anträgen, Prüfung der Leistungsvoraussetzungen, Bewilligung und Auszahlung der Leistungen einschließlich der Erstellung von Bescheiden, Geltendmachung von Rückforderungen, Beantwortung von Fragen im direkten Kundenkontakt sowie Statistik und sonstige Nebenarbeiten übernehmen. Ihr Profil <ul><li>im Beamtenverhältnis: eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungswirt (m/w/d) in der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder ein vergleichbarer Abschluss</li><li>im Tarifbeschäftigtenverhältnis: eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellter oder vergleichbare Qualifikation (jeweils m/w/d)</li><li>eine belastungs-, team- und kommunikationsfähige Persönlichkeit, die sich durch eine flexible, kooperative und zielorientierte Arbeitsweise auszeichnet und die über Organisationstalent sowie ein sicheres und verbindliches Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen verfügt</li><li>Führerschein der Klasse B</li><li>Fremdsprachenkenntnisse (z. B. Englisch) wären wünschenswert</li></ul> Was bieten wir Ihnen? <ul><li>eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit</li><li>die Möglichkeit, eine moderne Verwaltung aktiv und kreativ mitzugestalten</li><li>attraktive Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten</li><li>einen krisensicheren Arbeitsplatz</li></ul>Aus haushaltsrechtlichen Gründen ist eine Einstellung von Beamten (m/w/d) der 2. QE nur in den Besoldungsgruppen bis A 8 möglich. Bewerber (m/w/d) höherer Besoldungsgruppen können im Einzelfall übernommen werden, sofern diese für die vorgesehene Verwendung besonders geeignet erscheinen.Die Eingruppierung der Tarifbeschäftigten (m/w/d) richtet sich nach der Entgeltgruppe 5 TV-L. Abhängig vom konkreten Aufgabenzuschnitt und den tarifrechtlichen Voraussetzungen kann nach entsprechender Einarbeitung und Bewährung in den Verwaltungsaufgaben ggf. auch eine höhere Entgeltgruppe in Betracht kommen.Das Arbeitsverhältnis ist zunächst befristet für ein Jahr.Weitere InformationenDie Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist.Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.Ansprechpartnerin in personalrechtlichen Fragen ist Frau Metschke, Tel. 0821/327-2866, von der Regierung von Schwaben. Bei konkreten Fragen zu den Aufgaben, Home-Office-Möglichkeiten, etc. wenden Sie sich bitte an Herrn Dietrich, Tel. 08261/955-272 vom Landratsamt Unterallgäu. Bitte beachten Sie auch die die Hinweise zum Datenschutz auf unserer Homepage:<a href="https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf" target="_blank">https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf</a>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 7. Januar 2025 über unser Online-Bewerbungsportal unter : <a href="https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1228789" target="_blank">https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1228789</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Annalena Metschke 0821 3272866 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Annalena Metschke 0821 3272866

Beamter (m/w/d) der 2. QE oder vergleichbare Tarifbeschäftigte (m/w/d) für das Landratsamt Unterallgäu

Innovation braucht Sicherheit. Darum suchen wir Sie als Brandreferendar:in (w/m/d) für unser Stadt-Up Frankfurt! &nbsp; Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und sorgen für die sichere Zukunft unserer Stadt! Die Berufsfeuerwehr Frankfurt am Main gehört zu den größten und modernsten Berufsfeuerwehren in Deutschland. Zugleich ist sie mit etwa 1.200 Mitarbeiter:innen eines der größten Ämter innerhalb der Stadtverwaltung Frankfurt am Main. &nbsp; Über das gesamte Stadtgebiet verteilen sich zwölf Feuer- und Rettungswachen, auf denen gut 1.000 Feuerwehrbeamtinnen:Feuerwehrbeamte rund um die Uhr, 365 Tage im Jahr ihren Dienst zum Schutz und für die Sicherheit der Bürger:innen sowie der Gäste unserer Stadt aktiv versehen. Unsere Mitarbeiter:innen in den zentralen Bereichen wie Ausbildung, IT, Verwaltung und in unseren Werkstätten sorgen dabei durch ihre Tätigkeiten für einen reibungslosen Dienstbetrieb. Wir suchen zu den möglichen Startterminen 01. April und/oder 01. Oktober eines jeden Jahres mehrere<h2>Brandreferendar:innen (w/m/d)</h2>Vollzeit Ausbildung/Studium<h2>Sie erwartet:</h2><ul><li>umfangreiche Ausbildung mit grundlegenden feuerwehrrelevanten und führungstechnischen Inhalten und Praxiseinsätzen bei der größten Feuerwehr Hessens sowie anderen Berufsfeuerwehren und Institutionen des Feuerwehrwesens in Deutschland</li><li>Vorbereitung auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit administrativen und operativen Aufgaben in der Leitung einer der Fachabteilungen der Feuerwehr sowie als Einsatzleitung im Einsatzdienst</li><li>moderne technische Ausstattung und Infrastruktur</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Masterabschluss oder als gleichwertig anerkannter Abschluss eines Studiums in einer für die Feuerwehr geeigneten Fachrichtung</li><li>Erfüllung der laufbahnrechtlichen und beamtenrechtlichen Voraussetzungen</li><li>Höchstalter zum Einstellungstermin 40 Jahre</li><li>sportliche Leistungsbereitschaft</li><li>uneingeschränkte gesundheitliche Eignung für den feuerwehrtechnischen Dienst nach amtsärztlichen und betriebsärztlichen Gutachten</li><li>mindestens Fahrerlaubnis Klasse B</li><li>Empfehlung der Informations- und Beratungsstelle für die Ausbildung bei der Berufsfeuerwehr (IBS Feu) des Deutschen Städtetags (nach Teilnahme an einer Leistungsmessung- bitte nicht älter als 2 Jahre)</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Führungsfähigkeit</li><li>gute Kommunikationsfähigkeit</li><li>Konflikt- und Kritikfähigkeit</li><li>psychische Belastbarkeit</li><li>zeitliche Flexibilität, Entscheidungsfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen</li><li>überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft</li><li>Sozial- und Genderkompetenz</li><li>interkulturelle Kompetenz</li></ul><h2>Ihre Bewerbung:</h2>Bewerben Sie sich jederzeit online mit den folgenden Unterlagen:<ul><li>Bewerbungsschreiben</li><li>Tabellarischer Lebenslauf</li><li>Schulabschlusszeugnis</li><li>Diplom- oder Bachelorzeugnis und –urkunde, Masterzeugnis und -urkunde oder aktuelle Studienbescheinigung und Bewertungsübersicht</li><li>Empfehlung der Informations- und Beratungsstelle für die Ausbildung bei der Berufsfeuerwehr (IBS Feu) des Deutschen Städtetags (nach Teilnahme an einer Leistungsmessung- bitte nicht älter als 2 Jahre)</li><li>ggf. Zeugnisse bisheriger Arbeitgeber, auch für absolvierte Praktika</li><li>Nachweis über abgelegte Lehrgänge/Prüfungen, z. B. Führerscheine etc.</li></ul>Bewerbungen sind zu jedem Zeitpunkt möglich. Bitte beachten Sie, dass wir alle bis zum 31.07. eines Kalenderjahres eingegangenen Bewerbungen in die Auswahl für das Folgejahr einbeziehen. Das Auswahlverfahren findet in der Regel im September oder Oktober statt. Der Einstellungszeitpunkt ist abhängig von den vorhandenen Lehrgangsplätzen des Instituts der Feuerwehr (IdF NRW).Es besteht die Möglichkeit das Ergebnis der Empfehlung der IBS-Feu des Deutschen Städtetags (Leistungsmessung) bis einschließlich 31.08. eines Kalenderjahres nachzureichen.&nbsp;<h2>Weitere Infos:</h2>Nähere Infos zu dem Beruf erhalten Sie unter: <a href="https://www.feuerwehr-frankfurt.de/job-karriere/berufsfeuerwehr/hoeherer-dienst" target="_blank">https://www.feuerwehr-frankfurt.de/job-karriere/berufsfeuerwehr/hoeherer-dienst</a> Sie haben Zweifel dran, ob Ihr Studiengang für den höheren feuerwehrtechnischen Dienst geeignet ist? Kontaktieren Sie uns gerne telefonisch oder per E-Mail. Zur Feststellung Ihrer Eignung erfolgt eine theoretische, praktisch-sportliche und gesundheitliche Eignungsprüfung. &nbsp; Die Einstellung in den Vorbereitungsdienst erfolgt unter Berufung in das Beamtenverhältnis auf Widerruf als Brandreferendar:in. Der Vorbereitungsdienst dauert zwei Jahre und schließt mit dem Bestehen der Laufbahnprüfung ab. Eine Übernahme nach Bestehen der Laufbahnprüfung kann nicht gewährleistet werden. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht. &nbsp; Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Frau Gleiß, (069) 212-720318 oder schreiben Sie eine E-Mail an <a href="mailto:bewerbungen.branddirektion@stadt-frankfurt.de" target="_blank">bewerbungen.branddirektion@stadt-frankfurt.de</a>. &nbsp; Unter<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z.B. zur Bezahlung). &nbsp; Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsmanagementsystem. Nutzen Sie hierfür den Button “Jetzt bewerben“.&nbsp;

Stadt Frankfurt am Main

Brandreferendar:innen (w/m/d)

Innovation braucht Sicherheit. Darum suchen wir Sie als Brandoberinspektoranwärter:in (w/m/d) für unser Stadt-Up Frankfurt! &nbsp; Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und sorgen für die sichere Zukunft unserer Stadt! Die Berufsfeuerwehr Frankfurt am Main gehört zu den größten und modernsten Berufsfeuerwehren in Deutschland. Zugleich ist sie mit etwa 1.200 Mitarbeiter:innen eines der größten Ämter innerhalb der Stadtverwaltung Frankfurt am Main. Über das gesamte Stadtgebiet verteilen sich zwölf Feuer- und Rettungswachen, auf denen gut 1.000 Feuerwehrbeamtinnen:Feuerwehrbeamte rund um die Uhr, 365 Tage im Jahr ihren Dienst zum Schutz und für die Sicherheit der Bürger:innen sowie der Gäste unserer Stadt aktiv versehen. Unsere Mitarbeiter:innen in den zentralen Bereichen wie Ausbildung, IT, Verwaltung und in unseren Werkstätten sorgen dabei durch ihre Tätigkeiten für einen reibungslosen Dienstbetrieb.&nbsp; &nbsp; Sie suchen eine abwechslungsreiche Ausbildung mit sehr guten Übernahmechancen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! &nbsp; Wir suchen zu den möglichen Startterminen 01. April und/oder 01. Oktober jeden Jahres mehrere<h2>Brandoberinspektoranwärter:innen (w/m/d)</h2>Vollzeit Ausbildung/Studium<h2>Sie erwartet:</h2><ul><li>umfangreiche Ausbildung mit grundlegenden feuerwehrrelevanten und führungstechnischen Inhalten und Praxiseinsätzen bei der größten Feuerwehr Hessens sowie anderen Berufsfeuerwehren</li><li>Vorbereitung auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit administrativen und operativen Aufgaben in einer der Fachabteilungen der Frankfurter Feuerwehr sowie im Einsatzdienst</li><li>moderne technische Ausstattung und Infrastruktur</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Bachelorabschluss oder als gleichwertig anerkannter Studiengang in einer für die Feuerwehr geeigneten Fachrichtung</li><li>Höchstalter zum Einstellungstermin 40 Jahre</li><li>sportliche Leistungsbereitschaft</li><li>uneingeschränkte gesundheitliche Eignung für den feuerwehrtechnischen Dienst nach amtsärztlichen und betriebsärztlichen Gutachten</li><li>mindestens Fahrerlaubnis Klasse B</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Führungsfähigkeit</li><li>gute Kommunikationsfähigkeit</li><li>Konflikt- und Kritikfähigkeit</li><li>psychische Belastbarkeit</li><li>zeitliche Flexibilität, Entscheidungsfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen</li><li>überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft</li><li>Sozial- und Genderkompetenz</li><li>interkulturelle Kompetenz</li></ul><h2>Ihre Bewerbung:</h2>Bewerben Sie sich jederzeit online mit den folgenden Unterlagen:<ul><li>Bewerbungsschreiben</li><li>tabellarischer Lebenslauf</li><li>Schulabschlusszeugnis</li><li>Diplom- oder Bachelorzeugnis und -urkunde oder aktuelle Studienbescheinigung und Bewertungsübersicht</li><li>ggf. Zeugnisse bisheriger Arbeitgeber:innen, auch Praktika</li><li>Nachweis über abgelegte Lehrgänge/Prüfungen z. B. Führerscheine, Schwimmpass, Deutsches Sportabzeichen (falls vorhanden)</li></ul>Bewerbungen sind zu jedem Zeitpunkt möglich. Bitte beachten Sie, dass wir alle bis zum 31.07. eines Kalenderjahres eingegangenen Bewerbungen in die Auswahl für das Folgejahr einbeziehen. Das Auswahlverfahren findet in der Regel im September oder Oktober statt. Der Einstellungszeitpunkt ist abhängig von den verfügbaren Lehgangsplätzen an der Hessischen Landesfeuerwehrschule.&nbsp;<h2>Weitere Infos:</h2>Nähere&nbsp;Infos zu dem Beruf&nbsp;erhalten Sie unter: <a href="https://www.feuerwehr-frankfurt.de/job-karriere/berufsfeuerwehr/gehobener-dienst%C2%A0" target="_blank">https://www.feuerwehr-frankfurt.de/job-karriere/berufsfeuerwehr/gehobener-dienst&nbsp;</a> Sie haben Zweifel daran, ob Ihr Studiengang für den gehobenen feuerwehrtechnischen Dienst geeignet ist? Kontaktieren Sie uns gerne telefonisch oder per E-Mail! Zur Feststellung Ihrer Eignung erfolgt eine theoretische, praktisch-sportliche und gesundheitliche Eignungsprüfung. Die Einstellung in den Vorbereitungsdienst erfolgt unter Berufung in das Beamtenverhältnis auf Widerruf als Brandoberinspektoranwärter:in. Der Vorbereitungsdienst dauert zwei Jahre und schließt das Bestehen der Laufbahnprüfung ein. Die Ausbildung richtet sich nach den Vorgaben der Ausbildungs- und Prüfungsordnung (APOmgD-Feuerw) des Landes Hessen. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht. &nbsp; Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an&nbsp;Frau Gleiß, (069) 212-720318 oder Sie schreiben eine E-Mail an: <a href="mailto:bewerbungen.branddirektion@stadt-frankfurt.de" target="_blank">bewerbungen.branddirektion@stadt-frankfurt.de</a> Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung). Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsmanagementsystem. Nutzen Sie hierfür den Button "Jetzt bewerben". &nbsp;

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