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Tagesstätten der Kinderhilfe FFB 
gemeinnützige GmbH 
 


 
Die Heilpädagogische Tagesstätte „Die Feldmäuse“ in Fürstenfeldbruck bei München sucht ei-
nen 
 

Logopäden (m/w/d) 
 
In unserer heilpädagogischen Einrichtung betreuen wir Kinder im Kindergartenalter mit Entwicklungs-
verzögerungen und erhöhtem Förderbedarf in fünf kleinen Gruppen mit jeweils 8 Kindern. Mit unserem 
breiten interdisziplinären Angebot fördern wir die Kinder und unterstützen die Familien. 
 
Beschäftigungsumfang: 14 bis 35 Std./Woche 
Möglicher Beginn: 01.09.2025 
 
Ihr Profil: 
ï· Sie haben einen staatlich anerkannten Abschluss als Logopäd*in 
ï· Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich und zuverlässig, sensibel und einfühlend 
ï· Sie bringen PC-Grundkenntnisse mit, um Ihre Befunde und Behandlungen im vorhandenen 

EDV-System zu dokumentieren 
ï· Freude an der Arbeit im interdisziplinären Team 
ï· sicherer Umgang mit MS-Office und elektronischer Datenverarbeitung 

 
Diese Aufgaben erwarten Sie bei uns: 
ï· Erstdiagnostik im Bereich der kindlichen Sprach-, Sprech-, Stimm- und/oder Schluckstörun-

gen 
ï· Eigenverantwortliche Durchführung der therapeutischen Behandlung aufgrund einer ärztli-

chen Verordnung 
ï· Erstellung individueller Behandlungspläne 
ï· Vor- und Nachbereitung der Therapiestunde 
ï· Beratung der Eltern 
ï· Kollegiale und fachliche Beratung in einem interdisziplinären Team 

Und mit guten Arbeitsbedingungen wird es perfekt: 
ï· 30 Tage Urlaub plus 24.12. + 31.12. frei 
ï· bis zu 10 zusätzliche freie Tage durch Ferienschließung (wird reingearbeitet) 
ï· JobRad Leasing möglich 
ï· Teilnahme an Fortbildungen und Supervision 
ï· attraktives Gehalt plus Jahressonderzahlung, Leistungsprämie und Großraumzulage 
ï· Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge 
ï· kostenlose Gesundheitskurse: Yoga, Zumba, Pilates, Selbstverteidigung 
ï· Bezuschussung des Elternbeitrags bei Besuch des Kindes einer Einrichtung bei der Stiftung 

Kinderhilfe oder ihrer Gesellschaften 
ï· einen sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen Unternehmen 

 
 
Inhaltliche Rückfragen beantwortet Ihnen gerne Frau Silvia Reißner unter 08141/ 40 50 750. 
 
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit Hinweis auf die Referenz-Nr. 9-58000-647 vorzugsweise per 
E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@stiftung-kinderhilfe.de" target="_blank">bewerbung@stiftung-kinderhilfe.de</a> 
 
Tagesstätten der Kinderhilfe FFB gemeinnützige GmbH, Personalabteilung, Feldstraße 15, 82256 
Fürstenfeldbruck

Stiftung Kinderhilfe Fürstenfeldbruck

Logopäde (m/w/d)

Unser Team am schönen Standort im Herzen von Rain am Lech im Donau-Ries freut sich riesig über&nbsp;IHRE UNTERSTÜTZUNG&nbsp;im Bereich BETREUTES WOHNEN (mobil, ambulant).Wenn Sie Sozialpädagog*in, Heilerziehungspfleger*in, Ergotherapeut*in sind oder einen artverwandten Beruf studiert oder erlernt haben, für uns Ihre Arbeitskraft einbringen können und gerne unseren Menschen mit chronischen Suchterkrankungen und psychischen Erkrankungen professionell zu mehr Lebensqualität verhelfen wollen, melden Sie sich! Wir freuen uns schon jetzt sehr auf Sie und arbeiten Sie auch gerne und gut in Ihre Aufgabe ein!Bürostandort: Rain am LechArbeitszeit: 25 - 38,5 Std.möglich<h2> Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;</h2>Zu den aufsuchenden Aufgaben für die und bei den Klient*innen (Menschen mit einer Suchterkrankung - Alkohol, illegale Drogen sowie andere Suchtmittel; psychisch kranke Menschen sowie Menschen mit sogenannten Doppeldiagnosen) zählen vor allem<ul><li>ambulante Versorgung der Klient*innen im häuslichen Umfeld</li><li>psychosoziale Betreuung</li><li>lebenspraktische Begleitung</li><li>Tages- und Freizeitgestaltung</li><li>Vermittlung und Sicherung der medizinischen Versorgung</li><li>Hilfe im sozialen und gesellschaftlichen Miteinander</li><li>Hilfe im Umgang mit Behörden</li><li>Unterstützung bei beruflicher Orientierung</li><li>Unterstützung in Haushaltsangelegenheiten</li><li>Zusammenarbeit mit allen Stellen, die an der Behandlung und Begleitung der Betroffenen mitwirken = Netzwerkarbeit</li><li>Schaffung, Erhaltung und Steigerung der Lebensqualität sowie Förderung der selbständigen Lebensqualität und Lebensführung</li></ul><h2> Diese sollten Sie mitbringen: &nbsp;</h2><ul><li>Einen Hochschulabschluss im Bereich Sozialpädagogik bzw. Soziale Arbeit oder einen Abschluss als Heilerziehungspfleger*in, Ergotherapeut*in oder ausgebildet in einem ähnlich pädagogisch/therapeutischen Bereich</li><li>Einschlägige Berufserfahrung, idealerweise in einem ähnlichen Setting von Vorteil, jedoch nicht erforderlich</li><li>Führerschein Klasse B&nbsp;- den brauchen Sie auf jeden Fall!</li><li>Kenntnisse über das Versorgungssystem, Sozialrecht und Motivationsstrategien oder aber auch die Bereitschaft, diese zu erlernen&nbsp;</li><li>Organisierte und selbstständige Arbeitsweise gepaart mit großem Teamgeist</li></ul><h2> Das bieten wir Ihnen&nbsp;als Arbeitgeber: &nbsp;</h2><ul><li>Eine faire Bezahlung sowie Sonder- und Sozialleistungen (Prämien, Betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing etc.)</li><li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis&nbsp;</li><li>Flexible Gestaltung von Arbeitszeiten und -modellen nach Absprache</li><li>30 Tage Urlaub mit Steigerung je nach Betriebszugehörigkeit</li><li>Teamevents im Sinne von Teamtagen, Teamessen, Weihnachtsfeiern etc.</li><li>Eine außergewöhnliche Form und Frequenz von internen wie externen&nbsp;Fort- und Weiterbildungen&nbsp;</li><li>Supervision</li><li>div.&nbsp;Mitarbeiterrabatte (z.B. auf Eigenprodukte, Bügelservice oder Einkaufsvergünstigungen bei Verbandspartnern)</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement&nbsp;</li><li>Zweitägiger Betriebsausflug, große Weihnachtsfeier, wertige Weihnachtsgeschenke</li><li>Catering bei Fortbildungen und freie Getränke zu Besprechungen</li><li>und zu einem wirklich netten Team ein hohes Maß an Wertschätzung und Anerkennung auf allen Ebenen sowie den Blick auf eigene Ressourcen und individuellen Situationen.</li></ul>Wir sind tatsächlich bereits mehrfach ausgezeichnet,&nbsp;einer der besten Arbeitgeber im Bereich Gesundheit und Soziales in ganz Deutschland&nbsp;zu sein. Zudem erhielten wir zuletzt sogar den&nbsp;Sonderpreis "Humor am Arbeitsplatz". Wenn das nicht wunderbar ist :-)! Wir freuen uns über Menschen, die zu uns passen und gerne mit uns unsere gemeinsame Aufgabe erfüllen!<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt oder haben Sie noch Fragen?&nbsp;</h2>Dann können Sie sich zunächst gerne telefonisch an unsere Geschäftsleiterin, Marianne Schlamp, unter 01577 47 47 656 wenden, oder Sie bewerben Sie sich ganz unkompliziert per E-Mail oder direkt online über das Portal. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Marianne Schlamp Geschäftsleitung <a href="mailto:Bewerbung@integra-ggmbh.net" target="_blank">Bewerbung@integra-ggmbh.net</a> &nbsp;

INTEGRA - Soziale Dienste gemeinnützige Gesellschaft mbH

Sozialpädagoge, Heilerziehungspfleger, Ergotherapeut (w,m,d)

Die Heilpädagogische Tagesstätte für Kinder und Jugendliche mit geistiger Behinde-
rung in Fürstenfeldbruck bei München sucht 
 

Heilpädagoge, Kindheitspädagoge Sozialpädagoge (m/w/d) 
oder vergleichbare Qualifikation 

für den pädagogischen Fachdienst 
 

 
Wir betreuen Kinder und Jugendliche mit geistiger Behinderung im Anschluss an den Schul-
besuch in der Cäcilien-Schule. In unseren kleinen Gruppen mit 8 Plätzen können wir sehr 
individuell auf die Bedürfnisse der einzelnen Kinder und Jugendlichen eingehen. 
 
Wir suchen Sie für die gemeinsame Gestaltung des pädagogischen Fachdienstes 
 
Beschäftigungsumfang: 10 Stunden 
Möglicher Beginn: ab 01.09.2025 
 
Diese Aufgaben erwarten Sie bei uns: 
ï· Einzel- oder Kleingruppenförderung nach Maßgabe der im Förderplan festgelegten 

pädagogischen Ziele 
ï· Zusammenarbeit mit dem pädagogischen Gruppenpersonal, medizinischen Therapeu-

ten und anderen Fachdiensten und der Cäcilienschule 
ï· Mitwirkung bei der Erstellung und Fortschreibung der pädagogischen Förderpläne, 

Entwicklungsberichte und der Dokumentation 
ï· Elternarbeit 
ï· Pädagogische Stellungnahmen bei Bedarf 
ï· Dokumentation der eigenen Tätigkeit 

 
Ihr Profil: 
ï· Heilpädagog*in, Sozialpädagog*in, KIndheitspädagog*in oder vergleichbare Qualifika-

tion 
ï· Leidenschaft für die heilpädagogische Förderung von Kindern und Jugendlichen mit 

Behinderung 
ï· Ausgeprägte Sozialkompetenz und Teamgeist 
ï· Freude an einer interdisziplinären Zusammenarbeit 
ï· Flexibilität und Belastbarkeit 
ï· Kreativität und eine selbstständige und verlässliche Arbeitsweise 
ï· Engagement für eine intensive Zusammenarbeit mit den Eltern 
ï· Berufserfahrung in diesem Bereich wünschenswert 


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Und mit guten Arbeitsbedingungen wird es perfekt: 
ï· eine erfüllende Tätigkeit in einem engagierten Team 
ï· vielfältige pädagogische Gestaltungsmöglichkeiten 
ï· einen sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen Unternehmen 
ï· Teilnahme an Fortbildungen und Supervision 
ï· attraktives Gehalt plus Großraumzulage 
ï· 30 Tage Urlaub plus 24.12. + 31.12. frei 
ï· kostenlose Gesundheitskurse: Yoga, Zumba, Pilates, Selbstverteidigung 
ï· Perspektive einer langfristigen Zusammenarbeit bei der Stiftung Kinderhilfe und Ihren 

Gesellschaften 
ï· Bezuschussung des Elternbeitrags bei Besuch des Kindes in einer Einrichtung bei der 

Stiftung Kinderhilfe oder ihrer Gesellschaften 
ï· Bis zu 15 zusätzliche freie Tage durch Ferienschließung (wird eingearbeitet) 


Telefonische Rückfragen bitte an Frau Heike Tonch unter 08141/ 40 50 300 
 
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit Hinweis auf die Referenz-Nr. 2-5600-645 vorzugs-
weise per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@stiftung-kinderhilfe.de" target="_blank">bewerbung@stiftung-kinderhilfe.de</a> 
 
Stiftung Kinderhilfe Fürstenfeldbruck, Personalabteilung, Sophia Bucher, Feldstraße 15, 
82256 Fürstenfeldbruck 
 
 

<a href="http://www.stiftung-kinderhilfe.de" target="_blank">www.stiftung-kinderhilfe.de</a>

Heilpädagoge, Kindheitspädagoge Sozialpädagoge (m/w/d)

Seit über 30 Jahren backen wir mit Überzeugung und Leidenschaft, um natürliches, ursprüngliches und wohlschmeckendes Bio-Brot und Backwaren auf den Tisch unserer Kunden zu bringen.Wenn auch Du Spaß an natürlichem Brot und Backwaren hast, die Arbeit in einem kreativen Umfeld schätzt und Du Lust hast neue Kolleginnen und Kollegen für unsere Bio-Bäckerei zu gewinnen, dann verstärke unser einzigartiges Team.Für unsere Bäckerei in Aying bei München (Haltestelle Aying S 5) suchen wir ab sofort eine/n Mitarbeiter (m/w/d) Personal – Recruiting Assistenz &nbsp;Die Stelle ist in Teilzeit (20h/ Woche) zu besetzen. Die Wochenstunden können in 3 bis 5 Tagen aufgeteilt werden. Bei einer 3-Tage-Woche sollten die Arbeitstage auf Montag, Mittwoch und Freitag fallen. Idealerweise liegt die Kernarbeitszeit hauptsächlich in den Nachmittagsstunden.Deine Aufgabe:<ul><li>Erstellung und Veröffentlichung von zielgruppenspezifischen Stellenausschreibungen und Veröffentlichung auf verschiedenen Kanälen</li><li>Assistenz im Recruiting sowie beim Bewerbermanagement (z.B. Screening, Telefoninterviews, Terminierung und Organisation von Vorstellungsgesprächen, Schriftverkehr, etc.)</li><li>Active Sourcing über Datenbanken und berufliche Netzwerke wie z.B. Linkedin oder Xing</li><li>Ideen für kreative und spannende Social Media Recruiting-Formate und -Kampagnen</li><li>Unterstützung bei vielfältigen Themen rund ums Personalwesen und Übernahme von administrativen Aufgaben</li></ul> Das bringst Du mit:<ul><li>Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrungen im Bereich Recruiting (min. 1-2 Jahre) sowie idealerweise erste Erfahrungen im Active Sourcing&nbsp;</li><li>Du schaffst es Kandidaten/-innen jeden Alters für unsere Stellen zu begeistern und diese bereits beim Erstkontakt für FRITZ zu gewinnen</li><li>Eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Lust darauf neue Ideen umzusetzen</li><li>Du hast Lust darauf die Arbeitgebermarke „FRITZ“ auf den gängigen Arbeitgeberplattformen zu vertreten &nbsp;</li><li>Eine positive, kommunikative Persönlichkeit und eine ausgeprägte Hands On Mentalität zeichnen Dich aus</li><li>Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in Deutsch, sowohl schriftlich als auch mündlich runden dein Profil ab</li></ul> Dich erwartet:<ul><li>Eine nachhaltige und sinnbringende Arbeit in einem interessanten, vielseitigen und entwicklungsorientierten Umfeld</li><li>Die Stelle ist in Teilzeit (20h) zu besetzen.&nbsp;</li><li>Möglichkeit für Home Office ist gegeben</li><li>Eine faire Bezahlung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis</li><li>Mitarbeiterrabatt auf das gesamte Fritz-Sortiment</li><li>Eine familiäre und motivierende Arbeitsatmosphäre&nbsp;</li><li>Ein moderner und krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>Weiterbildungsmaßnahmen sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>JobRad, Verpflegung und moderne technische Ausstattung&nbsp;</li><li>Jährliche Mitarbeiterevents</li></ul> Bewirb Dich jetzt: &nbsp;per E-Mail an:<a href="mailto:job@fritz-muehlenbaeckerei.de" target="_blank">job@fritz-muehlenbaeckerei.de</a> oder telefonisch unter 08095/873 07 310Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Tanja Harrant Personal Personalreferentin Münchener Straße 28 85653 AYING / München&nbsp; <a href="mailto:job@fritz-muehlenbaeckerei.de" target="_blank">job@fritz-muehlenbaeckerei.de</a> 08095 873 07 310 &nbsp;

Fritz Mühlenbäckerei GmbH

Mitarbeiter (m/w/d) Personal / Recruiting-Assistenz

Die Julius Zorn GmbH wurde 1912 in Zeulenroda, Thüringen gegründet und gehört heute zu den führenden Herstellern für Produkte in der Kompressionstherapie.&nbsp;Das internationale Familienunternehmen mit heutigem Sitz in Aichach, Bayern&nbsp;beschäftigt weltweit mehr als 1.200 Mitarbeiter.Wir verstärken unser Team und suchen ab sofort&nbsp;in Vollzeit (40 Std./Woche): &nbsp;HR Assistent (w/m/d)<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Erstellung verschiedener Dokumente des Personalwesens vom Eintritt bis Austritt</li><li>Unterstützung beim Bewerbungsprozess: Stellenausschreibung, Vorauswahl, Terminkoordination</li><li>Überwachung und Optimierung der Onboarding-Prozesse zur Förderung der Mitarbeiterbindung</li><li>Pflege der Zeitwirtschaft in unserem Zeitwirtschaftssystem Atoss</li><li>Koordination und Planung von PraktikantInnen in Zusammenarbeit mit unseren Ausbildern</li><li>Zuständigkeit für Termineinhaltungen, wie z. B. Probezeiten, Befristungen</li><li>Ggf. Mitwirkung in der Personalentwicklung und anderen Personalthemen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Industriekaufmann / Industriekauffrau, Kaufmann für Büromanagement / Kauffrau für Büromanagment) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Personal&nbsp;</li><li>zielgerichteter, systematischer Arbeitsstil sowie sehr gute&nbsp;kommunikative Fähigkeiten</li><li>Umsetzungsstärke und Kreativität</li><li>Freude daran, Themen gemeinsam im Team voranzubringen und in unserem Unternehmen wirksam werden zu lassen sowie eine Hands-on-Mentalität</li><li>hohe IT-Affinität und ein versierter Umgang mit MS Office</li></ul><h2>Unsere Benefits</h2><ul><li>Zukunftssichere Branche in einem internationalen Familienunternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung</li><li>Abwechslungsreiches, verantwortungsvolles und spannendes Aufgabengebiet</li><li>Raum für Ideen und Eigenverantwortung</li><li>Flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege</li><li>30 Tage Urlaub, auch schon während der Probezeit, kein Betriebsurlaub</li><li>Gleitzeit</li><li>Homeoffice (teilweise möglich)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung</li><li>Fahrradleasing über Eurorad</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze</li><li>Afterwork-Partys und Mitarbeiterevents</li><li>Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Einkaufsvergünstigungen in Aichach</li><li>Extras wie Wasserspender und wöchentlich frisches Obst</li><li>Betriebskantine, vergünstigte Angebote</li></ul><h2>Interessiert?</h2>Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) über unser Online-Bewerbungsformular.Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Marion Huber Personalabteilung Juliusplatz 1 86551 Aichach&nbsp; <a href="mailto:marion.huber@juzo.de" target="_blank">marion.huber@juzo.de</a> 08251 901 0

Julius Zorn GmbH

HR Assistent (w/m/d)

Wir, die FortSchritt Bayern gGmbH, sind ein inklusives Sozialunternehmen mit Herz, Verstand und viel Engagement. In unseren rund 35 Einrichtungen im Großraum München begleiten wir Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit und ohne Behinderung – und gestalten Bildungs- und Lebensräume, in denen Vielfalt und echte Teilhabe gelebt wird.Unsere Heilpädagogischen Tagesstätte Niederpöcking&nbsp;Unsere Heilpädagogische Tagesstätte (HPT) begleitet Kinder mit besonderem Förderbedarf im Alter von etwa 6 Monaten bis zum Ende der Schulzeit. Im Mittelpunkt steht die Konduktive Förderung nach der Originalmethode des ungarischen Arztes András Petö – durchgeführt von speziell ausgebildeten Konduktor*innen.Ergänzt wird das Angebot durch pädagogische Aktivitäten, Vorschulerziehung, Hausaufgabenbetreuung, gemeinsame Mahlzeiten, Ausflüge und Feste. Die enge Zusammenarbeit mit den Eltern ist uns dabei besonders wichtig.Unsere Tagesstätte liegt idyllisch am Starnberger See und bietet großzügige, helle Räume, zwei Spielplätze und ausreichend Parkmöglichkeiten. &nbsp;Deine Aufgaben als Konduktor (w/m/d)Als Konduktor*in der HPT Niederpöcking verstehst du es Kinder mit besonderem Förder- bedarf in ihrer Entwicklung zu unterstützen. Du begleitest sie auf ihrem Weg in ein möglichst selbst bestimmtes Leben und gibst ihnen das Gefühl etwas ganz Besonderes zu sein. Du bist neugierig und bereit mit unterschiedlichen Arten von Behinderungen umzugehen und dein pädagogisches Wissen zum Wohl der Kinder einzubringen. Du bist Teil unseres dynamischen Teams, das deine Kreativität und deinen Einsatz wertschätzt. Wir fordern und fördern dich in deiner beruflichen wie persönlichen Entwicklung und bieten dir ein familiäres Arbeitsumfeld in dem du dich wohl fühlen kannst.Dein Einsatzbereich ist die Kindergartengruppe. Es handelt sich um Kinder mit teilstationärem Hilfebedarf, die (vorübergehend) körperlich, geistig, mehrfach behindert oder von einer wesentlichen Behinderung bedroht sind (§53 SGB XII).Das bringst du mit<ul><li>Eine abgeschlossenes Studium „Konduktive Förderung“ idealerweise mit Schwerpunkt Kindergarten oder Vorschule.</li><li>Du begegnest unseren Kindern sowie Eltern wertschätzend und auf Augenhöhe.</li><li>Du verstehst es, jedem unserer Kinder das Gefühl zu geben etwas ganz Besonderes zu sein.</li><li>Dein Beruf und die Arbeit mit Kindern begeistern dich.</li><li>Du hast kreative Ideen und setzt dich dafür ein.</li></ul>Worauf du dich bei uns freuen kannst<ul><li>Ein Team aus engagierten und lebenslustigen Kolleginnen, die mit viel Motivation und Freude ihrem Traumjob nachgehen: Kinder zu fördern und ihnen viel Raum für ihre ganz eigenen Erfahrungen zu bieten.</li><li>Arbeiten, wo andere Urlaub machen – mit Seezugang zum Starnberger See, für den Hüpfer ins kühle Nass in Deiner Pause oder nach Feierabend</li><li>Pädagogische Vielfalt und Mitgestaltung des Konzeptes</li><li>Unterstützung der pädagogischen Arbeit durch interne Fachdienste</li><li>Aktive Gestaltung von Integration und Inklusion</li><li>Bei Bedarf bieten wir dir eine Wohnmöglichkeit direkt vor Ort an</li><li>Sonderzahlungen, Spendit-Card, E-Bike Leasing uvm.</li><li>Gebührenermäßigung für eigene Kinder</li><li>Betriebliche Altersvorsorge &amp; Private Krankenzusatzversicherung</li><li>pädagogische Vielfalt &amp; Freiheit</li><li>viel Mitbestimmung durch innovative Unternehmenskultur</li><li>umfangreiches Fortbildungsangebot</li><li>Mitarbeitertage &amp; Firmenevents</li></ul>Du möchtest uns kennenlernen?Dann schau doch auf unserer Website<a href="https://www.fortschritt-bayern.de/" target="_blank"> www.fortschritt-bayern.de</a> vorbei.Passen wir zusammen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit Lebenslauf, kurzem Anschreiben und Zeugnissen. Bei Fragen zur Einrichtung darfst du gerne zusätzlich die Einrichtungsleitung kontaktieren.Heilpädagogische Tagesstätte Niederpöcking:Zsuzsa Kovacs-Barocsi (Einrichtungsleitung)<a href>hpt.niederpoecking@fortschritt-bayern.de</a>Tel. +49 8151 91 69 49 41Bewerbung über das Portal oder per Mail an: Ingrid Henkel (Personal) <a href="mailto:bewerbung@fortschritt-bayern.de" target="_blank">bewerbung@fortschritt-bayern.de</a>08151 91 69 49 14 &nbsp;Wir setzen uns für Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion ein und sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer diversen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt. Unsere Einstellungsentscheidungen basieren ausschließlich auf deinen Erfahrungen sowie fachlichen und persönlichen Qualifikationen. Wir freuen uns über Bewerbungen von Interessierten unabhängig von ihrer Herkunft, Religionszugehörigkeit, sexueller Orientierung, Alter, Genderidentität oder einer Behinderung. Ob du deiner Bewerbung ein Foto anhängen möchtest, kannst du frei entscheiden.

FortSchritt Bayern gGmbH

Konduktor (w/m/d)

Die KOLB Group ist ein führendes Familienunternehmen der Verpackungsbranche mit 90-jähriger Tradition . An sechs Standorten in Süddeutschland stellen wir für unsere Kunden innovative, individuelle Verpackungslösungen aus Wellpappe und Karton her. Garanten für den Unternehmenserfolg sind unsere 1.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit ihrem vielfältigen Know-How. Unternehmensleitung und Zentralfunktionen befinden sich am Stammsitz der KOLB-Unternehmensgruppe in Memmingen .Zur Verstärkung unseres Teams in Memmingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenPersonalreferent (m/w/d) - Schwerpunkt Recruiting &amp; Employer Branding Ihre Aufgaben: <ul>
<li>Sie fungieren als zentraler Spezialist für unser standortübergreifendes Bewerbermanagement und unterstützen aktiv als interner und externer HR-Ansprechpartner&nbsp; </li>
<li>Sie verantworten unser digitales Bewerbermanagement mit - von der Erstellung der Funktionsbeschreibung/Stellenausschreibung, Auswahl der geeigneten Recruiting-Kanäle, Identifizierung von geeigneten Bewerbern, der Terminvereinbarung von Vorstellungsgesprächen bis hin zum strukturierten On-Boarding</li>
<li>Die Weiterentwicklung des Recruiting-Prozesses sowie Erkennen und Nutzen neuer Trends und zielgruppenspezifischer Kanäle gehört zu Ihrem Aufgabenbereich</li>
<li>Sie entwickeln eine nachhaltige KOLB Group Employer Branding Strategie und setzen diese in Zusammenarbeit mit dem lokalen HR- und Marketing-Team um </li>
<li>Sie unterstützen im Active Sourcing durch Identifizierung und Ansprache potenzieller Kandidaten über verschiedene Online-Plattformen</li>
<li>Sie sind für die Strategische Planung und Durchführung von Recruiting-Veranstaltungen und Messen in Zusammenarbeit mit der Marketing-Abteilung verantwortlich </li>
<li>Ergänzend entwickeln Sie passende KPIs fürs Recruiting und erstellen Reports sowie HR-Statistiken für das Personalcontrolling und halten verschiedene Vereinbarungen und Verträge eigenständig nach</li>
<li>Der Aufbau eines aktiven Netzwerkes und Talentpools sowie die aktive Teilnahme und Mitarbeit in HR-Projekten runden Ihr Profil ab</li>
</ul> Das bringen Sie mit: <ul>
<li>Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung zur Industriekauffrau, Bürokauffrau oder ähnliches</li>
<li>
Idealerweise haben Sie eine abgeschlossene Weiterbildung zur Personalfachkauffrau (m/w/d)&nbsp;oder ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal / Marketing&nbsp;</li>
<li>Sie bringen erste Berufserfahrung im operativen Recruiting, Employer Branding sowie strategische Projekterfahrung im Bereich Personalgewinnung mit</li>
<li>Sie verfügen über eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit, haben Freude im Umgang mit Menschen und einen innovative Denkweise zeichnet Sie aus</li>
<li>Sie sind mit den gängigen Social-Media-Kanälen sowie Recruiting-Portalen vertraut und bringen Erfahrung im Active Sourcing und der direkten Kandidatenansprache mit</li>
<li>Sie verfügen über sichere Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen (Word, Excel, PowerPoint und Outlook)
</li>
<li>Sie sind routiniert im Umgang mit einer Bewerbermanagementsoftware sowie in der Planung und Organisation von Messen und Recruiting-Events</li>
<li>Sie verhalten sich teamorientiert, arbeiten strukturiert sowie effizient und zeichnen sich durch hohe Kommunikationsstärke, Zuverlässigkeit und Diskretion aus </li>
</ul> Was wir Ihnen bieten: • Hohe Arbeitsplatzsicherheit – in der Verpackungsbranche mit langfristiger Perspektive 
• Attraktive Vergütung – nach Tarif inkl. regelmäßiger Tariferhöhungen, Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld sowie Schichtzuschlägen 
• Weiterbildung – durch interne und externe Schulungs- und Qualifizierungsangebote 
• Erholung – mit 30 Tagen Urlaub sowie zwei zusätzlichen Urlaubstagen in Form von Freischichten pro Kalenderjahr im Mehrschichtbetrieb 
• Finanzielle Benefits – in Form von vermögenswirksamen Leistungen, Fahrgeldzuschuss, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte 
• KOLB Bike – Leasing für ausgewählte Fahrräder oder E-Bikes mit attraktivem Zuschuss 
• Verpflegung – in Form eines modernen Betriebsrestaurants mit frisch zubereiteten Mahlzeiten sowie kostenlosem Obst 
• Betriebliche Gesundheitsförderung – mit Betriebsarzt, Sportmediziner, Gesundheitsvorträgen und Gesundheitskursen 
• Mobilität – Gute Verkehrsanbindung, E-Ladesäulen und ausreichend kostenlose Parkplätze Klingt nach der richtigen Aufgabe für Sie? 
Dann werden Sie jetzt Teil unseres KOLB-Teams! 
 
Wir freuen uns auf die Übersendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bewerben Sie sich direkt online über den untenstehenden Button „Jetzt bewerben“. 
 
HANS KOLB Wellpappe GmbH &amp; Co. KG 
Dr- Lauter-Str.2 
87700 Memmingen 
Tel. + 49 8331 975 207

HANS KOLB Wellpappe GmbH & Co. KG

Personalreferent (m/w/d) - Schwerpunkt Recruiting & Employer Branding

Für unsere Tochterfirma HD-Montage in Zusmarshausen/Wörleschwang suchen wir zur Verstärkung<h2>Baukalkulator:in (w/m/d)</h2>für den Bereich Aufzugschachtsystem Ihre Aufgaben: &nbsp;<ul><li>Technische Angebotserstellung von Aufzugschächten (mit oder ohne Montage)</li><li>Erfassen und Bearbeiten von Aufträgen</li><li>Absprache mit Auftraggeber</li><li>Ausarbeitung der einzelnen Abläufe</li><li>Vorort Termine für Baustellenplanung wahrnehmen</li><li>Überwachung und Steuerung der Baustelle</li><li>Abnahme der Lieferung und Leistung</li><li>Nachbetreuung</li></ul> Ihr Profil: &nbsp;<ul><li>technisches und handwerkliches Know-how</li><li>abstraktes und analytisches Denken</li><li>Teamfähig</li><li>selbständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Teamfähigkeit</li><li>sichere EDV-Kenntnisse und Bereitschaft sich in neue Programme einzuarbeiten</li><li>Flexibilität, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise</li></ul> Wir bieten: &nbsp;<ul><li>Benefits &amp; Leistungsgerechte Bezahlung<ul><li>✓ Entgeldoptimierung: Jobticket, Essenszuschüsse oder betriebliche Altersvorsorge </li><li>✓ Flexible Zusatzleistungen: Zuschüsse Kinderbetreuung oder Gesundheitsangebot </li><li>✓ Transparente Vergütungsmodelle: durch Leistung und Engagement </li></ul></li><li>Unbefristeter Festvertrag </li><li>ein moderner Arbeitsplatz ✓ aktuelle Hard- und Softwareausstattung für effizientes Arbeiten <ul><li>✓ moderne Arbeitsmethoden durch agile Prozesse und digitale Tools </li><li>✓ aktuelle Hard- und Softwareausstattung für effizientes Arbeiten </li></ul></li><li>gelebte Wertschätzung und ein offenes, ehrliches Miteinander ✓ flache Hierachien und direkte Kommunikation <ul><li>✓ konstruktives Feedback </li><li>✓ flache Hierachien und direkte Kommunikation </li></ul></li><li>eine saubere Einarbeitung<ul><li>✓ abgestimmter Einarbeitungsplan </li><li>✓ klare Stukturen und Zuständigkeiten </li></ul></li><li>Förderung der beruflichen Entwicklung durch Weiterbildungsangebote<ul><li>✓ Interne und externe Schulungen </li><li>✓ Individuelle Weiterbildungsbudgets und Freistellung zur Teilnahme&nbsp;</li></ul></li></ul> Du hast Lust auf mehr? &nbsp;Dann schicke uns deine Bewerbung und werde Teil der Hieber-Crew!Weitere Info´s zum Unternehmen: <a href="http://www.hd-montage.de" target="_blank">www.hd-montage.de</a>Bewerbung mit dem Klick auf den "jetzt bewerben" Button oder unter: <a href="mailto:c.neumann@hieber-beton.de" target="_blank">c.neumann@hieber-beton.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Christina Neumann <a href="mailto:c.neumann@hieber-beton.de" target="_blank">c.neumann@hieber-beton.de</a> &nbsp;

Betonfertigteilwerk GmbH

Baukalkulator:in (w/m/d)

Für das Therapiezentrum Aiglsdorf suchen wir ab sofort eine/n Suchttherapeuten/ Suchttherapeutin (m/w/d) oder eine/n Sozialarbeiter/ Sozialarbeiterin (m/w/d) in fortgeschrittener Ausbildung zum/ zur Suchttherapeut/ Suchttherapeutin (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (30-39 Std./Wo.).Das Therapiezentrum Aiglsdorf in Nandlstadt ist eine moderne Fachklinik im Bereich der medizinischen Rehabilitation. Neben der Abhängigkeit von illegalen Drogen behandelt ein multiprofessionelles Team auch Medikamenten- und Alkoholabhängigkeiten. Die Einrichtung bietet 40 Plätze für die stationäre Drogenlangzeitentwöhnungsbehandlung sowie eine Sozialtherapeutische Übergangseinrichtung mit 14 Plätzen für suchtkranke Menschen.<h3> Das sind Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>Sie führen Einzel- und Gruppenpsychotherapie durch&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </li><li>Leitung von Indikativgruppen</li><li>Sie nehmen Teil an Team- und Fallsupervision</li><li>Sie stellen das Berichts- und Dokumentationswesen sicher&nbsp;&nbsp;&nbsp; </li><li>Sie arbeiten in einem interdisziplinären Team</li></ul><h3> Das wünschen wir uns von Ihnen:</h3><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation mit Weiterbildung zum Suchttherapeut (m/w/d) oder in fortgeschrittener Ausbildung zum Suchttherapeut&nbsp;(m/w/d)</li><li>Sie sind eine empathische und teamfähige Persönlichkeit mit einem sicheren&nbsp;Auftreten&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </li><li>Sie sind selbstständiges Arbeiten gewohnt</li><li>Sie schätzen Freiraum für eigene Ideen und die Arbeit in einem dynamischen Team</li></ul><h3> Warum Prop e.V.?:</h3><ul><li>Eine attraktive, konkurrenzfähige Vergütung</li><li>Ein unbefristetes, sicheres Arbeitsverhältnis</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Berufliche Entwicklung: individuelle Fort- und Weiterbildungen</li><li>Zulage für die anerkannte Zusatzausbildung</li></ul>Zusätzliche Benefits:<ul><li>Monatlicher finanzieller Bonus mit der Prop-Einkaufskarte</li><li>Für Ihre Fitness &amp; Gesundheit (alternativ zur Prop-Einkaufskarte): der EGYM Wellpass</li><li>Für gesunde &amp; klimafreundliche Mobilität: das JobRad</li><li>Frisch zubereitetes Mittagessen</li><li>Vereinbarkeit von Familie, Freizeit &amp; Beruf: flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit bei einem der Vorreiter in der Suchthilfe</li></ul>Prop ist nach dem neuesten deQus Qualitätsmanagement zertifiziert.Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.Prop ist nach dem neuesten deQus Qualitätsmanagement zertifiziert.Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.<h4>Interessiert</h4>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unseren Bewerberbutton.Für Auskünfte steht Ihnen gerne Einrichtungsleitung Kerstin Heigl unter der Tel.-Nr.: 08756 91390-12 zur Verfügung.Bei einer Einstellung ist ein erweitertes polizeiliches Führungszeugnis notwendig.<a href="https://www.prop-ev.de/karriere/einrichtung/therapiezentrum-aiglsdorf" target="_blank">Infos zur Einrichtung "Therapiezentrum Aiglsdorf in Nandlstadt"</a>

Prop e. V. - Verein fuer Praevention, Jugendhilfe und Suchttherapie

Suchttherapeut (m/w/d)

Wir sind eine moderne, erfolgreiche und zukunftsorientierte Raiffeisenbank mit über 270 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, einer Bilanzsumme von 2,3 Milliarden Euro und 18 Geschäftsstellen in der Region. Für uns steht der Mensch im Mittelpunkt! Als genossenschaftliche Regionalbank fühlen wir uns den Menschen und den Unternehmen in unserem Geschäftsgebiet in besonderer Weise verpflichtet. Das gilt für Kunden genauso wie für Mitarbeiter !Sie sind mitverantwortlich für die Betreuung und Abwicklung von problembehafteten Krediten. Ihre Aufgabe ist es, gemeinsam mit unserem Team Lösungen zu entwickeln, um die Risiken zu minimieren und die bestmöglichen Ergebnisse für unser Institut zu erzielen.Ihre Aufgaben:<ul><li>Abwicklung von Kreditfällen im Rahmen der rechtlichen und regulatorischen Vorgaben</li><li>Einleitung von Zwangsvollstreckungsmaßnahmen</li><li>Bearbeitung von Insolvenzen und Ermittlungsverfahren</li><li>Überwachung der Kreditportfolios und frühzeitiges Erkennen von Risiken</li><li>Dokumentation und Berichterstattung zu den jeweiligen Fällen</li><li>Zusammenarbeit mit externen Partnern, wie Inkassodienstleistern oder Rechtsanwälten</li></ul>Die Marktfolge Aktiv versteht sich als Partner der Marktfunktionen der Bank sowie Qualitätssicherer im eigenen Fachbereich.Ihr Profil<ul><li>Idealerweise haben Sie eine abgeschlossene Bankausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium</li><li>Sie verfügen über Berufserfahrung in der Kreditsachbearbeitung</li><li>Sie verfügen über gute Kenntnisse in den entsprechenden EDV-Anwendungen (insbesondere MS Office)</li><li>Sie zeigen eine selbständige, vorausschauende und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Sie bringen eine hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit mit, sind sicher im Auftreten und überzeugen durch Teamfähigkeit.</li></ul> Wir bieten Ihnen<ul><li>einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz</li><li>eine leistungsgerechte und Ihrer Qualifikation entsprechende Vergütung</li><li>die Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenz</li></ul> Wenn Sie diese Aufgabe reizt, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins. Vorzugsweise erwarten wir Ihre Bewerbung über unser Online-System unter:<a href="https://www.rbkk.de/meine-bank/karriere/stellenangebote.html" target="_blank"> https://www.rbkk.de/meine-bank/karriere/stellenangebote.html</a> Alternativ senden Sie diese an: Raiffeisenbank Kreis Kelheim eG Herr Holger Heidler Bereichsleiter Personal Kaiser-Heinrich-II.-Str. 2 93077 Bad Abbach 09441/5019-2011 <a href="mailto:holger.heidler@rbkk.de" target="_blank">holger.heidler@rbkk.de</a>

622 Recht, Personalwirtschaft und Sozialwesen Jobs in Bayern