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Als Weltmarktführer arbeiten wir bei Krones an zukunftsorientierten Lösungen für nachhaltige und bezahlbare Getränke und Lebensmittel - für alle und überall. Um diese in die Welt zu tragen, braucht es dich!<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Alternativ: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit mehrjähriger, einschlägiger Berufserfahrung im Bereich IT </li> <li> Stellenrelevante Praxiserfahrung </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in der Einführung oder im Betrieb von Application Lifecycle Management-Systemen (Atlassian-Stack, Azure DevOps, ggfs Polarion) oder IT-Service Management-Plattformen (Service Now) und  ggfs. von SW-Engineering-Systemen (Visual Studio, Github Enterprise, ...) </li> <li> Fundierte methodische und prozessuale Kenntnisse in den Disziplinen ALM, Softwareengineering sowie IT-Service Management (bezogen auf die Inhouse- sowie die Produkt-IT) </li> <li> Interesse an der technischen Administration von ALM- und ITSM-Systemen sowie Bereitschaft zur Einarbeitung in die zugrunde liegenden Technologien (z.&nbsp;B. Windows-/Linux-Server) oder Ausbau bereits vorhandener Kenntnisse </li> <li> Ausgeprägte Kenntnisse des agilen und klassischen Projektmanagements </li> <li> Vertrautheit mit ITIL-Prozessen und Best Practices </li> <li> Gute Kenntnisse in MS Office und SAP </li> <li> Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen Teams </li> <li> Eigeninitiative und hohes Verantwortungsbewusstsein </li> <li> Ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise </li> <li> Sehr gute Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten </li> <li> Sicheres und freundliches Auftreten </li> <li> Analytische sowie methodische Fähigkeiten </li> <li> Teamfähigkeit </li> <li> Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Planung, Einführung und Betrieb von IT-Systemen zur Unterstützung des gesamten Applikationslebenszyklus, sowohl in der Inhouse-IT als auch in der Produkt-IT (inkl. Software Engineering und IT-Service Management) </li> <li> Beratung der Fachbereiche bei Fragen rund um das Application Lifecycle Management (ALM) </li> <li> Analyse, Konzeption und Koordination der Umsetzung von ALM-Anforderungen in betriebsbereite IT-Services </li> <li> Entwicklung und Ausarbeitung von Zielarchitekturen und Umsetzungsstrategien im Bereich ALM </li> <li> Leitung von IT-spezifischen Projekten sowie Unterstützung von Fachbereichsprojekten </li> <li> Integration von ALM-Systemen in bestehende Engineering- und Produktionssysteme (z.&nbsp;B. PLM, MES, ERP) </li> <li> Fachliche Steuerung und Koordination von internen IT-Mitarbeitenden sowie externen Dienstleistern (auch organisationsübergreifend) </li> <li> Sicherstellung der erfolgreichen Überführung in den Betrieb </li> <li> Kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Systemeinstellungen </li> <li> Planung und Umsetzung von Ablösungs- und Migrationsszenarien </li> <li> Optional: Übernahme der Service Ownerschaft inkl. jährlicher Kalkulation des Services für die interne Verrechnung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><br>Diese Position ist auch für Menschen mit Schwerbehinderung geeignet.<br><br>Hast du noch Fragen? Nähere Informationen erhältst du vom  Recruiting Team, Tel. 09401 70 2080.<br><br>KRONES AG

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Business-/IT-Consultant (m/w/d)* Application Lifecycle Management

Das  Bayerische Rote Kreuz  -  Körperschaft des öffentlichen Rechts  - ist einer der größten Wohlfahrtsverbände und die führende Hilfsorganisation in Bayern. Es gliedert sich in 73 Kreis-, 5 Bezirksverbände und die Landesgeschäftsstelle. Es werden ca. 28.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt und rund 180.000 ehrenamtliche Helferinnen und Helfer sind im Einsatz.<h2>Profil</h2><ul> <li> Master oder vergleichbare Abschlüsse in Psychologie </li> <li> Offenheit für unterschiedlichste Lebenswelten </li> <li> Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität und die Freude am Engagement </li> <li> Interesse an medizinischen Themen </li> <li> Bereitschaft zu vernetztem Arbeiten </li> <li> Erfahrung in der Arbeit mit queeren Themen, Drogenkonsumenten und/oder mit Migranten (m/w/d) </li> <li> PKW-Führerschein </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Psychosoziale Beratung und Begleitung von Menschen mit HIV </li> <li> Psychotherapeutische Kurzinterventionen und Krisenintervention bei Menschen mit HIV </li> <li> Beratung der Allgemeinbevölkerung (telefonisch / persönlich / schriftlich) bei allen Fragen zu HIV und AIDS </li> <li> Beratung zu und Durchführung von HIV-Tests und Tests auf weitere sexuell übertragbare Infektionen (STI) </li> <li> HIV/AIDS-Aufklärung und Prävention für verschiedene Zielgruppen in der ganzen Oberpfalz </li> <li> Konzeptionierung und Durchführung von Fortbildungen/Schulungen zum Thema HIV </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Leistungsgerechte Vergütung nach dem BRK-Tarifvertrag </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Jahressonderzahlungen </li> <li> Mitarbeiterprämie </li> <li> Fortbildungs- und Mitgestaltungsmöglichkeiten </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li> Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team </li> <li> Krisensicheren Arbeitsplatz in einer Körperschaft des öffentlichen Rechts </li> </ul><br><br><br>Ansprechpartner*in
Herr Hans-Peter Dorsch
0941/791388<br><br>Bayerisches Rotes Kreuz Bezirksverband Niederbayern/Oberpfalz

Psycholog*in (m/w/d)

Als Weltmarktführer arbeiten wir bei Krones an zukunftsorientierten Lösungen für nachhaltige und bezahlbare Getränke und Lebensmittel - für alle und überall. Um diese in die Welt zu tragen, braucht es dich!<h2>Profil</h2><ul> <li> ⦁ Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Maschinenbau, Produktions- und Automatisierungstechnik oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> ⦁ Alternativ: Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker oder Meister </li> <li> ⦁ Langjährige Erfahrung in der spanenden Fertigung Fräsen und Drehen über alle Teilspektren </li> <li> ⦁ Gute Kenntnisse in CAD/CAM-Software </li> <li> ⦁ Weitreichende Erfahrungen in der Fertigungsautomatisierung und Robotics </li> <li> ⦁ Gutes Prozesswissen sowie Kenntnisse der unterschiedlichsten Fertigungstechnologien </li> <li> ⦁ Kenntnisse in der Programmierung technischer Software </li> <li> ⦁ Interesse an innovativen Lösungen und neuen Fertigungstechnologien </li> <li> ⦁ Gute Kenntnisse in MS Office und SAP </li> <li> ⦁ Eigeninitiative und Leistungsbereitschaft </li> <li> ⦁ Teamfähigkeit und Durchsetzungsstärke </li> <li> ⦁ Sicheres und freundliches Auftreten </li> <li> ⦁ Reisebereitschaft </li> <li> ⦁ Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> ⦁ Bearbeitung, Betreuung und Abwicklung nationaler und internationaler Themenstellungen zum Einsatz neuer Fertigungstechnologien in der spanenden Fertigung wie Fräsen und Drehen </li> <li> ⦁ Bewertung bestehender Fertigungstechnologien und Erarbeitung von Optimierungsansätzen zur Produktivitäts- und Qualitätssteigerung in den Bereichen Einzelteilfertigung und flexible Fertigung </li> <li> ⦁ Beobachtung der Fertigungstechnologie-Entwicklung an den Forschungsinstitutionen und Hochschulen </li> <li> ⦁ Konzernübergreifende Unterstützung und Beratung als Technologe für alle spanenden Fertigungstechnologien </li> <li> ⦁ Analyse, Konzeption und Umsetzung neuer Fertigungsprozesse </li> <li> ⦁ Erstellung von Pflichtenheften und Lastenheften bei Investitionsprojekten </li> <li> ⦁ Unterstützung und Beratung der Konstruktion bei Fragen zur Fertigungsstrategie </li> <li> ⦁ Erarbeitung, Programmierung und Verbesserung von Prozessen in der Fertigung mit dem Einsatz von Robotic </li> <li> ⦁ Ableitung von gezielten Maßnahmen und zyklische Nachhaltung / Überprüfung der getätigten Maßnahmen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><br>Diese Position ist auch für Menschen mit Schwerbehinderung geeignet.<br><br>Hast du noch Fragen? Nähere Informationen erhältst du vom  Recruiting Team, Tel. 09401 70 2080.<br><br>KRONES AG

Produktionstechnologe (m/w/d)* Zerspanende Fertigung

Als Weltmarktführer arbeiten wir bei Krones an zukunftsorientierten Lösungen für nachhaltige und bezahlbare Getränke und Lebensmittel - für alle und überall. Um diese in die Welt zu tragen, braucht es dich!
In der internationalen Krones.digital Community arbeiten alle Digital-Expertinnen und Experten der Krones Gruppe zusammen. Wir sind Fans von Cutting-Edge-Technologien und entwickeln innovative Services und Lösungen, die bei jeder vierten Getränkeflasche weltweit zum Einsatz kommen. Uns vereint der Anspruch, mehr als nur Häkchen auf To-do-Listen zu setzen: Wir wollen echten Mehrwert für unsere Kunden schaffen und die Getränke- und Liquid-Food-Produktion überall da optimieren, wo noch Luft nach oben ist - und so unseren Beitrag für eine nachhaltige und bessere Zukunft leisten.
Interessiert? Dann werde Teil des Krones Teams - denn gemeinsam erreichen wir mehr!<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Wirtschaftsinformatik, Automatisierungstechnik oder ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium mit Schwerpunkt IT/OT, Security, IT, IT-Sicherheit </li> <li> Erfahrung in IT/OT Security, Entwicklung und Inbetriebnahme von industriellen IoT-Komponenten oder dem Betreiben von Industrie-Netzwerken </li> <li> Berufserfahrung in mindestens einem der folgenden Bereiche: Netzwerktechnik, Netzwerksicherheit, Client- und Serverhärtung, Schwachstellenanalyse oder Pentesting, Automatisierungstechnik </li> <li> Kenntnisse der ISO 27001, IEC 62443, BSI, DSGVO wünschenswert </li> <li> Kenntnisse und/oder Zertifizierungen von Netzwerk-Lösungen und Herstellern (bspw. CCNA, CCNP, CISM, CISA, CISSP) wünschenswert </li> <li> Gute Kenntnisse in MS Office und SAP </li> <li> Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit und Teamarbeit </li> <li> Kundenorientierte Arbeitsweise insb. im Erklären komplexer Sachverhalte zwischen Technik und Fachfremden </li> <li> Keine Berührungsängste mit neuer Technik und Vermittler zwischen IT und OT </li> <li> Interesse an Wissen über die weltweiten Regularien (USA, APAC, Afrika, ect.) </li> <li> Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Gelegentliche Reisebereitschaft </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Beratung unsere Kunden im Bereich Industrie 4.0, Connectivity und OT/IoT-Sicherheit unserer Digitalisierungslösungen sowie deren Anbindung an das Krones-Ecosystem </li> <li> Konzeption und Umsetzung technischer Netzwerk- und Security-Lösungen für Automatisierungsnetzwerken </li> <li> Ggf. Inbetriebnahme unsere Netzwerklösungen auch beim Kunden </li> <li> Durchführung von Security-/Netzwerkanalysen von prozessnahen und leittechnischen Systemen </li> <li> Fachliche Aus-/Erarbeitung von Angeboten, High-Level-Designs, Lösungs- und Servicekonzepten </li> <li> Erarbeitung von Methoden und Tools für zukünftige Projekte in der Prozess- und Fertigungsindustrie sowie für kritischen Infrastrukturen </li> <li> Kontinuierliche Weiterentwicklung spezifischer Netzwerk- und Security-Kenntnisse auf Messen, sowohl persönlich als auch im Team </li> <li> Vertretung des Themas industrielle Vernetzung und Security für deine Organisation bei Kunden sowie durch Veröffentlichungen und Vorträge </li> <li> Optional: Durchführung von Security-Tests oder Penetrationstests für OT-Komponenten oder in industriellen Netzwerken </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><br>Diese Position ist auch für Menschen mit Schwerbehinderung geeignet.<br><br>Hast du noch Fragen? Nähere Informationen erhältst du vom  Recruiting Team, Tel. 09401 70 2080 .<br><br>KRONES AG

Network & Cyber Security Engineer (m/w/d)*

Als Weltmarktführer arbeiten wir bei Krones an zukunftsorientierten Lösungen für nachhaltige und bezahlbare Getränke und Lebensmittel - für alle und überall. Um diese in die Welt zu tragen, braucht es dich!<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Alternativ: Langjährige, einschlägige Berufserfahrung mit Weiterbildungen </li> <li> Ausgeprägte digitale Affinität sowie fundierte Erfahrung in der technischen Implementierung von SAP SuccessFactors insbesondere Performance &amp; Goals, Succession &amp; Development, Learning </li> <li> Umfassende Kenntnisse in der Konzeption und Einführung von Personalentwicklungsprozessen </li> <li> Hohe Moderationskompetenz und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, auch im internationalen Kontext </li> <li> Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li> Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Flexibilität und interkulturelle Offenheit </li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Gestaltung von Personalentwicklungsprozessen auf Basis fundierter technischer Expertise in den SAP SuccessFactors Modulen Performance &amp; Goals sowie Succession &amp; Development </li> <li> Vorantreiben der Ausgestaltung der Personalentwicklungsprozesse in enger Abstimmung mit den fachlichen Experten im Rahmen des Learnings </li> <li> Projektarbeit: Sicherstellung SAP-standardkonformer Lösungen durch konstruktive Zusammenarbeit als Teilprojektleitung oder Teammitglied unter optimaler Verbindung technischer Möglichkeiten mit inhaltlichen Anforderungen </li> <li> Begleitung des Roll-outs neuer und der Durchführung etablierter PE-Prozesse in SuccessFactors inklusive Vorbereitung und Durchführung von Anwenderschulungen </li> <li> Übernahme der Systemadministration für die genannten Module sowie Umsetzung technischer Anforderungen der Personalentwicklung im System </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit Kollegen innerhalb und außerhalb des HR-Bereichs (z. B. IT, Datenschutz, Betriebsrat), sowohl national als auch international </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><br>Diese Position ist auch für Menschen mit Schwerbehinderung geeignet.<br><br>Hast du noch Fragen? Nähere Informationen erhältst du vom  Recruiting Team, Tel. 09401 70 2080.<br><br>KRONES AG

SAP SuccessFactors Technical Specialist (m/w/d)* Personalentwicklung

Das Landesamt für Finanzen (LfF) mit seinem Bereich FinanzIT BAYERN ist einer der führenden IT-Dienstleister der Bayerischen Staatsverwaltung. Alleine im Bereich der FinanzIT BAYERN sind über 400 Beschäftigte tätig. Unsere Anwendungen haben zum Teil mehr als 270.000 Nutzerinnen und Nutzer.
Das LfF hat seinen Sitz in Würzburg und ist mit 13 Standorten in ganz Bayern überregional vertreten. Die FinanzIT BAYERN nimmt als bedeutendes Softwarehaus des Freistaates Bayern Entwicklungs-, Support- und Administrationsaufgaben wahr.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium (ein Diplom- oder Magisterabschluss oder eine vergleichbare Qualifikation an einer Universität oder ein Masterabschluss) der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung </li> <li> Idealerweise verfügen Sie über mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich des Software Engineerings, idealerweise in der Entwicklung von Webanwendungen </li> <li> Sie wissen, wie man tragfähige IT-Architekturen baut und kennen die relevanten Technologien, um Anwendungen im Internet für bis zu 500.000 Beschäftigten des Freistaats Bayern sicher anbieten zu können. </li> <li> Sie beobachten technologische Entwicklungen und erkennen frühzeitig relevante Veränderungen </li> <li> Sie verfügen über ein fundiertes, breites IT-Wissen und sind auch bereit, sich Verwaltungs- oder Fachwissen, sofern dies im Rahmen der Aufgaben notwendig ist, anzueignen </li> <li> Sie sind flexibel und haben die Fähigkeit, sich rasch und effizient in neue technische und fachliche Fragestellungen einzuarbeiten. Es fällt Ihnen leicht, komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen und Lösungen zu entwickeln </li> <li> Sie verbinden eigenverantwortliches, strukturiertes und zielorientiertes Arbeiten mit Organisations- und Verhandlungsgeschick und Teamfähigkeit </li> <li> Sie bringen hohe Motivation, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbereitschaft mit sowie die Bereitschaft, die Arbeitszeit dem Arbeitsanfall flexibel anzupassen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie leiten eine unserer technischen Stabstellen fachlich </li> <li> Sie unterstützen uns umfassend bei der Weiterentwicklung der etablierten DevOps-Prozesse der Abteilung Softwareentwicklung </li> <li> Sie unterstützen die Abteilungsleitung aktiv bei der Vorbereitung von strategischen Entscheidungen </li> <li> Sie bewerten IT-Lösungen und Tools, die die Softwareentwicklung voranbringen </li> <li> Sie wirken bei der Planung und Umsetzung wichtiger IT-Projekte mit </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Die Übernahme in ein Beamtenverhältnis bei Vorliegen der persönlichen und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen (ggf. im Wege der Versetzung); die Stelle ist in der Bandbreite der Besoldungsgruppen A13 bis A15 bewertet, derzeit steht für eine Einstellung nur eine Planstelle bis Besoldungsgruppe A14 zur Verfügung </li> <li> Die Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Bezahlung nach Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) </li> <li> Im Falle des Arbeitsverhältnisses eine betriebliche Altersversorgung über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) </li> <li> Ein abwechslungsreiches, zukunftsorientiertes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet </li> <li> Ein gutes Betriebsklima und kollegialen Zusammenhalt </li> <li> Ein aktives Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li> Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf, u. a. durch flexible Arbeitszeiten im Rahmen der dienstlichen Erfordernisse, Teilzeit, Familientage und Home-Office-Möglichkeiten </li> <li> Die Unterstützung bei der Suche nach einer Wohnung (Staatsbedienstetenwohnung) </li> <li> JobBike Bayern (Angebot von Fahrradleasing) </li> </ul><br>Informationen über die Erhebung personenbezogener Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens erhalten Sie hier:  Arbeitnehmer  /  Beamte
Schwerbehinderte Menschen haben bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung Vorrang. Die Bewerbung von Frauen wird ausdrücklich begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht.<br><br>Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung richten Sie unter Angabe der Interamt Angebots-ID bitte  bis spätestens 21.07.2025 ausschließlich  über die Online-Bewerbungsplattform  Interamt  an uns.
Http://<a href="http://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1287470" target="_blank">www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1287470</a>
Personalrechtliche Fragen:  Herr Luksch, 0931 4504-6718
Fachliche Fragen:  Herr Dobmeier ,  0941 5044-3451<br><br>Landesamt für Finanzen - Zentralabteilung

Software-Engineering Spezialist / Experte (m/w/d) mit Leitungsaufgaben

Das Bayerische Rote Kreuz - Körperschaft des öffentlichen Rechtes - ist einer der größten Wohlfahrtsverbände und die führende Hilfsorganisation in Bayern. Der Kreisverband Regensburg des Bayerischen Roten Kreuzes beschäftigt rund 1500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Mit dem "rund um die Uhr - Service" Hausnotrufdienst des BRK bieten wir unseren Kunden Sicherheit in den eigenen vier Wänden. Der Hausnotruf ist ein ambulanter Dienst, der es Menschen im fortgeschrittenen Alter, bei Krankheit oder mit Behinderungen ermöglichen soll, im Notfall schnell und einfach Hilfe herbeizurufen, auch wenn das Telefon nicht mehr erreicht werden kann.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie möchten nicht nur mit Zahlen arbeiten, sondern auch mit Sinn? Bei uns verbinden Sie kaufmännisches Know-how mit sozialem Engagement. Unterstützen Sie ein starkes Team, das jeden Tag für Sicherheit und Menschlichkeit sorgt - am Telefon, mit Herz und Verstand. </li> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z. B. als Kaufmann /-frau für Dialogmarketing oder Vergleichbares, alternativ mehrjährige Erfahrung im kaufmännischen Bereich </li> <li> Gute Kenntnisse in MS Office / Datenbanken, sicherer Umgang mit EDV </li> <li> Bereitschaft zum Schichtdienst (MO-SO inkl. Nachtschicht) </li> <li> Freude an sinnvoller und sozialer Tätigkeit </li> <li> Zuverlässigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Vermittlung und Bearbeitung des bundesweiten BRK-Beratungstelefons inkl. der Kundenberatung über die Geschäftsfelder und das Ehrenamt des Roten Kreuzes </li> <li> Annahme und Disposition von Notrufen in der Notrufzentrale der BRK Kreisverbände in Oberpfalz/Niederbayern und Unterfranken </li> <li> Vermittlung von Telefonanrufen von Kreisverbänden aus ganz Bayern </li> <li> Kundenzufriedenheitsumfragen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem engagierten Team </li> <li> Einen Job, der Sinn stiftet - denn Sie erhalten eine verantwortungsvolle Aufgabe und Sicherheit und Fairness für Sie - weil Ihre Vergütung inklusive zwei Jahressonderzahlungen transparent im BRK-Tarifvertrag geregelt ist </li> <li> Ein Fundament für Ihre Zukunft - mit einem betrieblichen Gesundheitsmanagement und betrieblicher Altersvorsorge </li> <li> Eine umfassende Einarbeitung, damit Sie einen guten Start bei uns haben (8 Wochen Einarbeitung in der Hausnotruf-Zentrale in Unterfranken) </li> <li> Fort- und Weiterbildungsangebote </li> </ul><br><br><br>Ansprechpartner*in
Team Personal
0941 79605-1310<br><br>Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Regensburg

Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) für die Hausnotrufzentrale

Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist
Wir bieten  mehr als 35 attraktive Benefits  aus den Kategorien:
GOLDBECK&nbsp;realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer&nbsp;Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch »building&nbsp;excellence« steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente - Zukunftsfähigkeit inklusive.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Architektur oder des Bauingenieurwesens (Bachelor, Master, Diplom) bzw. Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) </li> <li> Relevante Berufserfahrung in der Entwurfs- oder Ausführungsplanung von anspruchsvollen Projekten in den Leistungsphasen 3-5 wünschenswert </li> <li> Fundiertes Know-how und Erfahrung in der Planung und Steuerung von Hochbauprojekten </li> <li> Kenntnisse über BIM-Planungsmethoden sowie erste Erfahrungen im Bereich Lean Management von Vorteil </li> <li> Strukturierte Arbeitsweise sowie hohes Engagement in Verbindung mit Kommunikationsstärke </li> <li> Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit sowie am gemeinsamen Projekterfolg </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Die Mission? Sie steuern zentral die erfolgreiche Planung schlüsselfertiger Hochbauprojekte - termingerecht, wirtschaftlich und in höchster Qualität </li> <li> Der Überblick:  Sie steuern und koordinieren alle Phasen der integralen Planung - in Zusammenarbeit mit internen sowie externen Planungsteams und Fachplanern </li> <li> Im Team zum Ziel:  Sie arbeiten interdisziplinär und stehen dabei im Austausch mit weiteren GOLDBECK-Einheiten (z. B. Vertrieb, Bau- und Projektleitung) sowie Bauherren und Behörden </li> <li> Als Planungskoordinator (m/w/d) gestalten Sie moderne Bauprojekte aktiv mit - von der ersten Planung bis zur finalen Umsetzung. Sie übernehmen die zentrale Verantwortung für eine reibungslose Planung und Steuerung anspruchsvoller Bauprojekte und sorgen dafür, dass jedes Detail stimmt. </li> <li> Werden Sie Teil unseres Teams und bringen Sie Ihre Expertise in spannende Projekte ein! </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Vergütung &amp; Prämien: </li> <li> Jährlicher Inflationsausgleich &amp; Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende </li> <li> Urlaub &amp; Flexibilität: </li> <li> 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit </li> <li> Familie &amp; Beruf: </li> <li> Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung </li> <li> Gesundheit &amp; Nachhaltigkeit: </li> <li> JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote </li> <li> Onboarding &amp; Karriere: </li> <li> Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen </li> <li> Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind. </li> </ul><br><br><br>Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Licha.
GOLDBECK Ost GmbH
Niederlassung Regensburg
Osterhofener Straße 16, 93055 Regensburg
Tel. +49 941 4 64 69 0
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Www.goldbeck.de/karriere<br><br>GOLDBECK Ost GmbH

Planungskoordinator (m/w/d) im Hochbau

In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege </li> <li> Mindestens 2-jährige Berufserfahrung in der Alten- bzw. Krankenpflege </li> <li> Qualifikation zur PDL Leitungserfahrung wünschenswert, jedoch nicht Bedingung </li> <li> Kompetenz in der Qualitätssicherung und selbstbewusstes Auftreten </li> <li> Freude daran, Verantwortung zu übernehmen, Wissen zu teilen, andere anzuleiten und zu fördern </li> <li> Sichere Kenntnisse und Umgang mit Leistungs,-Touren,- und Dienstplanung inklusive Ausfallmanagement </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie schaffen mit Ihrem Team auf dem Wohnbereich eine so gute Atmosphäre und Versorgung, dass Sie selbst einziehen würden </li> <li> Unterstützung der PDL in allen organisatorischen und administrativen Aufgaben </li> <li> Fördern der Lebenszufriedenheit der Kunden durch eine aktivierende Betreuung und Pflege </li> <li> Koordination des Wohnbereichablaufes und fachliche Anleitung sowie Förderung der Mitarbeitenden </li> <li> Sichere Dokumentation der Pflegeprozesse und Verantwortung für die regelmäßige Aktualisierung der Pflegeplanung </li> <li> Planung und Sicherstellung des Dienstplanes </li> <li> Austausch mit den Angehörigen, Ärzten, Therapeuten und Betreuern </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile </li> <li> Eine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung </li> <li> 38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei einer Vollzeitbeschäftigung </li> <li> Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge </li> <li> Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen </li> </ul><br><br><br>Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung!
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Bad Abbach
Sebastian Halser, Einrichtungsleitung
Lugerweg 9 93077 Bad Abbach, Telefon 09405 95468- 0
Internet:  <a href="http://www.bewerbung-altenpflege.de" target="_blank">www.bewerbung-altenpflege.de</a><br><br>Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Bad Abbach

Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)

Für uns ist jedes Bauwerk eine Brücke in eine neue Zeit, manchmal auch in eine neue Kultur. Ob Neubau oder Sanierung: Jedes Projekt ist ein Abenteuer, das spannende Herausforderungen bietet und nachhaltige Lösungen für die Zukunft schafft.
Wir sind ein internationales Architektur- und Ingenieurbüro mit 300 Mitarbeitern und 25 Jahren Erfahrung. Unser Schwerpunkt liegt auf Industrie- und Bürogebäuden sowie Schulen und Kindertagesstätten. Mit mehr als 5.000 Projekten in 20 Ländern setzen wir Bauvorhaben jeder Art um. Was uns ausmacht? Unsere innovativen Lösungen in den Bereichen Energie, Wasser und Luft - und die Leidenschaft, Visionen Realität werden zu lassen.
Bei uns sind Offenheit, Vertrauen und Verantwortung gelebte Werte. Fehler sehen wir als Lernchancen und fördern eine Kultur, in der Kommunikation und Austausch selbstverständlich sind - sei es in Besprechungen, beim Mittagessen oder in lockeren Gesprächen. Unsere Teams arbeiten standortübergreifend und international zusammen. Dank unserer digitalen Infrastruktur, darunter MS Teams, bleiben wir stets vernetzt - von spontanen Chats bis hin zur virtuellen Projektbesprechung. Gleichzeitig stärken wir den Teamgeist durch regelmäßige Teamaktivitäten und unseren Newcomer-Stammtisch, der allen Mitarbeitenden offensteht und eine Gelegenheit zum Austausch in entspannter Atmosphäre bietet. Unsere Projekte reichen von regionalen Bauvorhaben bis hin zu internationalen Aufgaben, die einen spannenden Mix aus Routine und neuen Herausforderungen bieten. Werden Sie Teil eines Teams, das Zusammenarbeit lebt, Verlässlichkeit schätzt und gemeinsam viel bewegt! Wenn Sie mehr erfahren möchten, schauen Sie doch gerne mal auf unserem Unternehmensprofil auf  LinkedIn  vorbei.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ein abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesen, Architektur oder vergleichbare Qualifikation (Techniker, Meister) und mindestens 5 Jahre Erfahrung im Bauwesen. </li> <li> Eine klare und offene Kommunikation, Teamgeist und die Fähigkeit, lösungsorientiert zu denken und zu handeln. </li> <li> Eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise mit stark ausgeprägter Organisationsfähigkeit in der Bauleitung, insbesondere bei der Koordination von Baustellenabläufen sowie der Führung von Bauarbeitern und Subunternehmern, stets mit einem klaren Fokus auf Ergebnisse. </li> <li> Routinierter Umgang mit Microsoft Office, Project und AVA-Software (z.B. RIB ITwo) als Ihre Werkzeuge für den Projekterfolg. </li> <li> Fundierte Kenntnisse und sichere Anwendung relevanter Bauvorschriften wie HOAI, VOB, BayBO, BauNVO und ASR. </li> <li> PKW-Führerschein </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie übernehmen die Bauleitung mit der Verantwortung für die qualitäts-, kosten- und termingerechte Ausführung der Baumaßnahmen </li> <li> Sie verantworten Neubau-, Umbau- und Sanierungsprojekte für Industrie, Gewerbe und die Öffentliche Hand </li> <li> Eigenständig übernehmen Sie die Ausschreibung, Vergabe, Objektüberwachung sowie die Kontrolle von Kosten und Terminen. </li> <li> Sie leiten Kleinprojekte ab der Konzeptionsphase und begleiten diese bis zur Fertigstellung in enger Zusammenarbeit mit allen Beteiligten. </li> <li> Sie koordinieren interne und externe Teams bei Projekten fachlich und sorgen für einen reibungslosen Ablauf bis zum Projektabschluss. </li> <li> In standortübergreifender Zusammenarbeit profitieren Sie von kurzen Abstimmungswegen und den Synergien unseres Generalplaner-Portfolios. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung </li> <li> Zusätzlich 50 Euro netto Shopping-Bonus pro Monat </li> <li> Bis zu 50% Homeoffice, flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge und vergünstigte Versicherungen </li> <li> Übernahme von Umzugskosten </li> <li> Pool-Fahrzeuge und JobRad </li> <li> Freikarten und VIP-Tickets für Sportevents (Eishockey, Volleyball, Basketball) </li> <li> Parkplatz in der Tiefgarage, gute Erreichbarkeit per ÖPNV </li> <li> Alle weiteren Konditionen und Benefits finden Sie auf unserer Homepage. Lesen Sie gerne auch, was unsere Beschäftigten auf  Kununu  über uns sagen. </li> </ul><br>Die Bewerbungen von geeigneten Schwerbehinderten und Gleichgestellten sind ausdrücklich erwünscht.<br><br>Daniel Verdecchia
DELTA Gruppe
Bahnhofstr. 15
84144 Geisenhausen
T: ​+49 (0) 8741 47 1268056<br><br>DELTA Gruppe

1.475 Teilzeit Jobs in 93413 Cham, Deutschland