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Die enwitec electronic GmbH ist mit rund 70 Mitarbeitern ein europaweit tätiger Hersteller für die komplette Photovoltaik-Anschlusstechnik und Energiespeicherlösungen.&nbsp;Aufgrund jahrzehntelanger Erfahrung und der Nähe zum Markt ist enwitec wertvoller Dienstleister und Partner für seine Kunden. Hohe Qualität und ständige Innovation kennzeichnen unser Produkt- und Leistungsportfolio.Um unserem stetigen Wachstum gerecht zu werden suchen wir ab sofort zur Verstärkung unseres Teams einen berufserfahrenen Key Account Manager (m/w/d) für das PLZ-Gebiet 0-6 Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;NeukundenakquiseBetreuung und Entwicklung von BestandskundenAnalyse und Beobachtung der MarktsituationEntwicklungspotentiale erkennen und Wachstumsziele umsetzenEigenständige Reiseorganisation der Kundenbesuche vor OrtEnge Zusammenarbeit mit unserem Team im Innendienst Voraussetzungen &nbsp;Erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches oder technisches Studium oder eine vergleichbare QualifikationEinschlägige Berufserfahrung mit nachweislichen VertriebserfolgenErfahrungen/Kenntnisse im Bereich erneuerbarer EnergienKommunikative Kompetenz und VerkaufsstärkeSelbständige und zielgerichtete ArbeitsweiseSympathisches, sicheres Auftreten, hohe Kundenorientierung, Zuverlässigkeit und verbindliche UmgangsformenReisebereitschaft und gültiger PKW-Führerschein Unser Angebot: &nbsp;Ein interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einer nachhaltigen, weltweit wachsenden Branche mit guten EntwicklungsmöglichkeitenUnbefristetes ArbeitsverhältnisAttraktive und leistungsgerechte VergütungWir unterstützen Sie finanziell bei Ihrer AltersvorsorgeIndividuelle Arbeitsmodelle in Vollzeit die wir gemeinsam gestaltenMobiles Arbeiten nach Absprache möglichPersönliche und fachliche Weiterbildung durch Seminare und &nbsp;WeiterbildungenIhre Gesundheit ist uns wichtig und wird u.a. mit frischem Obst unterstütztWir fördern den Teamgeist durch sorgsam geplante Events, wie beispielsweise Weihnachtsfeiern oder Sommerfesten Haben wir Interesse geweckt? Dann werden Sie Teil unseres Teams! &nbsp;Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin per Email an <a href="mailto:jobs@enwitec.eu" target="_blank">jobs@enwitec.eu</a> bzw.per Post an enwitec electronic GmbH, z.Hd. Frau Hüttinger,&nbsp;Scherrwies 2, 84329 RogglfingWir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns auch über Bewerbungen von Menschen mit Einschränkungen Ansprechpartner für Bewerbung: Personalabteilung <a href="mailto:jobs@enwitec.eu" target="_blank">jobs@enwitec.eu</a> 08725-9664-47 Ansprechpartner für Bewerbung: Personalabteilung <a href="mailto:jobs@enwitec.eu" target="_blank">jobs@enwitec.eu</a> 08725-9664-47 &nbsp;

enwitec electronic GmbH

Key-Account Manager B2B (m/w/d) PLZ-Gebiet 0-6

Die enwitec electronic GmbH ist mit rund 70 Mitarbeitern ein europaweit tätiger Hersteller für die komplette Photovoltaik-Anschlusstechnik und Energiespeicherlösungen.&nbsp;Aufgrund jahrzehntelanger Erfahrung und der Nähe zum Markt ist enwitec wertvoller Dienstleister und Partner für seine Kunden. Hohe Qualität und ständige Innovation kennzeichnen unser Produkt- und Leistungsportfolio.Um unserem stetigen Wachstum gerecht zu werden suchen wir ab sofort zur Verstärkung unseres Teams einen&nbsp;&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d) Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;Erstellen und Versenden von Angeboten, Auftragsbestätigung und LieferdokumentenErfassen und Pflegen von Kundenbestellungen im ERP-SystemFühren von Kunden- und VerkaufsgesprächenPlanung und Terminierung des Auftragsbestandes im ERP-SystemAuswertung und Aufbereitung regelmäßiger Reports für die VertriebsleitungDokumentenablage Voraussetzungen &nbsp;Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise mit einschlägiger Berufserfahrung im VertriebGefühl für Zahlen und Interesse an DetailarbeitSicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere MS ExcelErfahrung im Umgang mit ERP-Systemen, idealerweise SAGE100Eigenständiges und abteilungsübergreifendes ArbeitenEigenverantwortliche und lösungsorientierte ArbeitsweiseSehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unser Angebot: &nbsp;Ein interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einer nachhaltigen, weltweit wachsenden Branche mit guten EntwicklungsmöglichkeitenUnbefristetes ArbeitsverhältnisAttraktive und leistungsgerechte VergütungWir unterstützen Sie finanziell bei Ihrer AltersvorsorgeIndividuelle Arbeitsmodelle in Vollzeit die wir gemeinsam gestaltenMobiles Arbeiten nach Absprache möglichPersönliche und fachliche Weiterbildung durch Seminare und &nbsp;WeiterbildungenIhre Gesundheit ist uns wichtig und wird u.a. mit frischem Obst unterstütztWir fördern den Teamgeist durch sorgsam geplante Events, wie beispielsweise Weihnachtsfeiern oder Sommerfesten Haben wir Interesse geweckt? Dann werden Sie Teil unseres Teams! &nbsp;Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin per Email an <a href="mailto:jobs@enwitec.eu" target="_blank">jobs@enwitec.eu</a> bzw.per Post an enwitec electronic GmbH, z.Hd. Frau Hüttinger,&nbsp;Scherrwies 2, 84329 Rogglfing Ansprechpartner für Bewerbung: Personalabteilung <a href="mailto:jobs@enwitec.eu" target="_blank">jobs@enwitec.eu</a> 08725-9664-47 Ansprechpartner für Bewerbung: Personalabteilung <a href="mailto:jobs@enwitec.eu" target="_blank">jobs@enwitec.eu</a> 08725-9664-47 &nbsp;

Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst   (m/w/d)

<h2>Stellenangebot Kfz-Mechatroniker PKW (m/w/d)&nbsp; Autoservice Steinbauer</h2><blockquote><h2>Jetzt als Kfz-Mechatroniker PKW (m/w/d) durchstarten! Wir suchen Mechanik- und Service -Profis mit Erfahrung in der Reparatur von PKW aller Marken und Modelle in einer freien Werkstatt</h2></blockquote>Fließbandarbeit oder Akkordarbeit und isolierte Arbeitsschritte wie in der Industrie sind nicht „Dein Ding“? Du bist vielleicht unglücklich im jetzigen Job, willst Dich beruflich verändern und suchst ein Spitzen-Team? Du bist mit Leib und Seele Kfz-Mechatroniker für PKW und liebst die Abwechslung bei der Reparatur unterschiedlicher Modelle und Marken? Dann haben wir genau die richtige Stelle für Dich, denn unser Service-Team freut sich auf Verstärkung und engagierte Kolleginnen und Kollegen.&nbsp; Dein Verantwortungsbereich:&nbsp;<ul><li>Durchführung von Inspektions-, Wartungs- und Instandhaltungsaufgaben - alle Marken und Modelle</li><li>Wartung und Service von Elektrofahrzeugen und Hybridmodellen</li><li>Durchführung von Fahrzeugreparaturen</li><li>Professionelle Fehlerdiagnose und Beseitigung von Schadensursachen</li><li>Kalibrierung von Kameras</li><li>Reparatur und Montage von Fahrzeugteilen</li></ul> Das bringst Du mit:&nbsp;<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Kfz-Mechatroniker / Kfz-Mechatronikerin, gerne auch mit Meisterausbildung</li><li>einschlägige Berufserfahrung</li><li>Sehr gutes handwerkliches und technisches Know-how und Verständnis</li><li>Selbständige, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch</li><li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li><li>Gültige Fahrerlaubnis</li></ul> Das zeichnet uns aus:&nbsp;<ul><li>Kollegiale Arbeitsatmosphäre</li><li>Familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten</li><li>Wertschätzung und leistungsgerechte Vergütung</li><li>Modernste Werkstattausrüstung und Diagnoseverfahren</li><li>Langjährige Expertise im Bereich Elektromobilität, Hybridtechnologie und Digitalisierung</li><li>Interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet in einem Full-Service Betrieb</li><li>Attraktives, leistungsorientiertes Gehalt</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Individuelle Weiterbildungsangebote</li><li>Viele Benefits, von betrieblicher Altersvorsorge über Mitarbeiterrabatte bis hin zu Mitbenutzung von Firmenfahrzeugen und „Schraubertagen“ für Privatautos</li></ul>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung, per Mail oder online gleich hier auf dem Portal oder über unsere Karriere-Seite auf unserer Internetseite. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Susanne Kraus An der Schergenbreite 10 93059 Regensburg&nbsp; <a href="mailto:karriere@autoservice-steinbauer.de" target="_blank">karriere@autoservice-steinbauer.de</a> + 49 170 23 27 918 &nbsp;

Autoservice Steinbauer GmbH & Co. KG

Autoservice Steinbauer GmbH

Kfz-Mechatroniker Pkw

Tamer, Karosseriebauer - Hol Dir meinen Job. - Das Handwerk

Kfz-Mechatroniker Karosserietechnik

Kfz-Mechatroniker PKW (m/w/d)

<h2>Stellenangebot Karosseriebauer Unfallinstandsetzung (m/w/d) Autoservice Steinbauer</h2><blockquote><h2>Jetzt als Kfz-Mechatroniker Unfallinstandsetzung (m/w/d) durchstarten! Wir suchen Karosseriebau-Profis mit Erfahrung in der Unfallinstandsetzung von Fahrzeugen in einer freien Werkstatt</h2></blockquote>Fließbandarbeit oder Akkordarbeit und isolierte Arbeitsschritte wie in der Industrie sind nicht „Dein Ding“? Du suchst ein großartiges Team und hast Lust auf einen abwechslungsreichen Job in Regensburg? Du bist mit Leib und Seele Unfallinstandsetzer, Kfz-Spengler, Kfz-Karosseriebauer oder Kfz-Mechatroniker Karosserietechnik in der Unfallinstandsetzung? Dann haben wir genau die richtige Stelle für Dich, denn unser Unfall-Instandsetzungs-Team in unserer Kfz-Werkstatt freut sich auf Verstärkung und engagierte Kolleginnen und Kollegen.&nbsp; Dein Aufgabenbereich:<ul><li>Durchführung von fachgerechten Instandsetzungsarbeiten im Bereich Karosserie / Unfallinstandsetzung</li><li>Effiziente und selbständige Reparatur und Instandhaltung von Fahrzeugkarosserien nach Herstellerrichtlinien</li><li>Bearbeitung von Karosserieblechen, Abschnittsreparaturen sowie Rückverformung von deformierten Karosserien und Fahrzeugrahmen</li><li>Justieren von Assistenzsystemen</li><li>Tausch und Reparatur von Windschutzscheiben im Autoglas-Service</li></ul> Das bringst Du mit:<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Karosseriebauer / Karosseriebauerin oder Kfz-Mechatroniker / Kfz-Mechatronikerin Karosserietechnik mit fachspezifischer Berufserfahrung (m/w/d)</li><li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Kfz-Mechatroniker / Kfz-Mechaniker mit fachspezifischer Berufserfahrung im Bereich Unfallinstandsetzung (m/w/d)</li><li>Sehr gutes handwerkliches und technisches Know-how und Verständnis</li><li>Selbständige, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch</li><li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li><li>Gültige Fahrerlaubnis</li></ul> Das bieten wir Dir:<ul><li>Beste Bezahlung</li><li>Prämien und Sonderzahlungen</li><li>Freitags ab 14.30 Uhr und Samstag ist frei</li><li>Mitarbeiterrabatte und -zuschüsse</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Familiäre Atmosphäre und ganz viel Spaß</li><li>Individuelle Weiterbildungsangebote</li><li>Schrauber-Tage für Privatautos</li><li>Kostenloses Wasser für alle, Kaffeevollautomat</li><li>Mitbenutzung von Firmenfahrzeugen</li><li>Keine Fließbandarbeit</li><li>Zukunftssicherer Arbeitsplatz</li><li>Vielseitiges Aufgabengebiet und Entwicklungsmöglichkeiten im Bereich Unfallinstandsetzung, Lackierung und Mechanik</li></ul> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung, per Mail, über unsere Karriereseite auf unserer Internetseite oder online gleich hier auf dem Portal. &nbsp;Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Susanne Kraus An der Schergenbreite 10 93059 Regensburg&nbsp; <a href="mailto:karriere@autoservice-steinbauer.de" target="_blank">karriere@autoservice-steinbauer.de</a> + 49 170 23 27 918 &nbsp;

Kfz-Karosseriebauer Unfallinstandsetzung (M/W/D)

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Amt für Sport und Freizeit eine Assistenz (m/w/d).In der Stadt Regensburg sind ca. 160 Sport- und Schützenvereine mit ca. 50.000 Mitgliedern in mehr als 60 Sportarten aktiv. Die Sportstadt Regensburg sieht sich als Partner für den Breiten- und Leistungssport vor Ort. Wir decken neben den generationenübergreifenden Angeboten auch die Bereiche Inklusion und Integration ab. Regionale und überregionale Sportveranstaltungen und vielfältige Sportanlagen bieten die Möglichkeit für die Bevölkerung am Sportgeschehen teilzuhaben. Nationale und internationale Meisterschaften finden regelmäßig in Regensburg statt.Stellenausweisung:&nbsp;EG 5 TVöDBefristung: unbefristetArbeitszeit: Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden<h3>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h3><ul><li>Vorzimmer- und Assistenzaufgaben für die Amtsleitung, insbesondere Erledigung von Schreibarbeiten (auch für Sachbearbeitungen), Abwicklung des Parteiverkehrs, Erteilung von Auskünften für den Sportbereich, Terminvereinbarung für Leitungskräfte und Sachbearbeitungen</li><li>Erstellung von Sitzungsunterlagen in RSD</li><li>Zeiterfassungsbeauftragte/-r</li><li>Erstellung und Fortschreibung der Publikationen des Amtes für Sport und Freizeit; Abwicklung des Verkaufs von Radbroschüren</li></ul>Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.<h3>Worauf kommt es uns an?</h3>Bewerbungsvoraussetzungen:<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/-r (m/w/d) oder</li><li>Erfolgreich abgeschlossener Angestellten- bzw. Beschäftigtenlehrgang I (AL I/BL I) oder</li><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem der nachstehend genannten Ausbildungsberufe: &nbsp;<ul><li>Kaufmann/-frau (m/w/d) für Bürokommunikation bzw. Büromanagement</li><li>Rechtsanwaltsfachangestellte/-r (m/w/d)</li><li>Notarfachangestellte/-r (m/w/d)</li><li>Justizfachangestellte/-r (m/w/d)</li><li>Patentanwaltsfachangestellte/-r (m/w/d)</li><li>Fachangestellte für Medien- und Informationsdienste (m/w/d)</li><li>Sozialversicherungsfachangestellte/-r (m/w/d)</li><li>Steuerfachangestellte/-r (m/w/d)</li><li>Bankkaufmann/-frau (m/w/d)</li><li>Veranstaltungskaufmann/-frau (m/w/d)</li></ul></li></ul>Zudem erwarten wir:<ul><li>Sportliches Interesse</li><li>Hohe Einsatzbereitschaft, persönliches Engagement und Eigeninitiative</li><li>Flexibilität</li><li>Loyalität</li><li>Selbstständige als auch teamorientierte Arbeitsweise</li><li>Verhandlungs- und Organisationsgeschick</li><li>Freundliches und positives Auftreten</li><li>Identifikation mit den Grundsätzen einer kundenorientierten, modernen Verwaltung</li><li>Gute EDV-Kenntnisse</li></ul><h3>Was bieten wir Ihnen?</h3>Regensburg ist mit etwa 177.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.400 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.Auf das können Sie sich konkret freuen:<ul><li>Flexible Arbeitszeiten mit persönlichen Gestaltungsspielräumen</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Team, das Sie bei der Einarbeitung unterstützt</li><li>Individuelle Personalentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li><li>Weitere Tarifleistungen wie Urlaub, Zuschläge etc. nach den Grundsätzen des TVöD</li><li>Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Zuschuss zum RVV-Jobticket oder zum Deutschlandticket Job</li></ul>Vielfalt sowie Chancengleichheit und -gerechtigkeit ist die Grundlage unserer Personalarbeit:Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung. Wir begrüßen die Bewerbung aus allen Altersgruppen, unabhängig kultureller und sozialer Herkunft, Nationalität, Religion, Weltanschauung und sexueller Orientierung. Schwerbehinderte und gleichgestellte behinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.<h3>Kontakt und Informationen:</h3>Für inhaltliche Fragen steht Ihnen der Leiter des Amtes für Sport und Freizeit, Herr Christian Goß, Tel. (0941) 507-1530, gerne zur Verfügung.Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.Auf unserer <a href="https://www.regensburg.de/rathaus/karriere-und-ausbildung" target="_blank">Karriereseite</a> können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.<h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 53-02:3469 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen.Ende der Bewerbungsfrist ist der 20.10.2025.Hinweise zum Datenschutz finden Sie <a href="https://www.regensburg.de/datenschutz" target="_blank">hier</a>.

Stadt Regensburg

Imagefilm der Stadt Regensburg

Assistenz (m/w/d) Amt für Sport und Freizeit

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für die Museen der Stadt Regensburg zum 01.01.2026 eine/-n Bibliothekar/-in (m/w/d).Stellenausweisung:&nbsp;EG 9b TVöDBefristung: unbefristetArbeitszeit: Teilzeit mit 19,50 Wochenstunden<h3>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h3><ul><li>Bibliographische Erfassung der Altbestände und der Neuzugänge der Bibliothek</li><li>Organisation des Schriftentausches der Museen</li><li>Recherche zu Neuerscheinungen über Objekte der städtischen Museen</li><li>Beratung und Betreuung von Nutzern der Bibliothek sowie Teilnahme an bibliothekarischen Sitzungen</li><li>Planung der Zusammenführung der Bestände in der neuen Bibliothek</li></ul>Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.<h3>Worauf kommt es uns an?</h3>Bewerbungsvoraussetzungen:<ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom [FH] bzw. Bachelor) in einer der folgenden Fachrichtungen:<ul><li>Bibliothekswesen</li><li>Bibliotheks- und Informationsmanagement</li><li>Bibliotheks- und Informationswissenschaft</li><li>Bibliothek und digitale Kommunikation</li></ul></li></ul>Zudem erwarten wir:<ul><li>Neigung zur Betreuung einer archäologischen und kunsthistorisch/historischen Fachbibliothek</li><li>Eine sehr sorgfältige und gut strukturierte Arbeitsweise sowie ein ausgeprägtes Pflicht- und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit einer Bibliothek</li><li>Bereitschaft zum eigenständigen Arbeiten</li><li>Planungs- und Organisationsgeschick</li><li>Ausgeprägte Teamfähigkeit</li><li>Einen sicheren Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen</li><li>Wünschenswert sind Kenntnisse des Regensburger Online-Katalogs OPAC, der Bibliothekssoftware Aleph, sowie der Regensburger Verbundsklassifikation (RVK – kurz: Regensburger Systematik)</li></ul><h3>Was bieten wir Ihnen?</h3>Regensburg ist mit etwa 177.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem&nbsp;Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in&nbsp;Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit&nbsp;etwa 4.400 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und&nbsp;Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.Auf das können Sie sich konkret freuen:<ul><li>Abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit in einem spannenden Arbeitsumfeld</li><li>Ein kollegiales Team, das Sie bei der Einarbeitung unterstützt</li><li>Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li><li>Arbeitsplatz in zentraler Altstadtlage, der mit öffentlichen Verkehrsmitteln sehr gut erreichbar ist</li><li>Aktives Mitwirken am Prozess einer bevorstehenden Generalsanierung mit Neuausrichtung der Museen</li><li>Individuelle Personalentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Weitere Tarifleistungen wie Urlaub, Zuschläge etc. nach den Grundsätzen des TVöD</li><li>Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Zuschuss zum RVV-Jobticket oder Deutschlandticket Job</li></ul>Vielfalt sowie Chancengleichheit und -gerechtigkeit ist die Grundlage unserer Personalarbeit:Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung. Wir begrüßen die Bewerbung aus allen Altersgruppen, unabhängig kultureller und sozialer Herkunft, Nationalität, Religion, Weltanschauung und sexueller Orientierung. Schwerbehinderte und gleichgestellte behinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.<h3>Kontakt und Informationen:</h3>Für inhaltliche Fragen steht Ihnen der Leiter der Abteilung Verwaltung und Innere Dienste, Herr Rumpel, Tel. (0941) 507-1443, gerne zur Verfügung.Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.Auf unserer <a href="https://www.regensburg.de/rathaus/karriere-und-ausbildung" target="_blank">Karriereseite</a> können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.<h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 44-04:3456 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen.Ende der Bewerbungsfrist ist der 27.10.2025.Hinweise zum Datenschutz finden Sie <a href="https://www.regensburg.de/datenschutz" target="_blank">hier</a>.

Bibliothekar /-in (m/w/d) für die Museen der Stadt Regensburg (Teilzeit)

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für die Museen der Stadt Regensburg zum 01.01.2026 eine/-n Sachbearbeiter/-in (m/w/d) für Haushalts- und Rechnungsangelegenheiten.Stellenausweisung:&nbsp;EG 9a TVöDBefristung: unbefristetArbeitszeit: Teilzeit mit 19,50 WochenstundenDie Stellenbesetzung steht unter dem Vorbehalt des In-Kraft-Tretens des Nachtragshaushaltes 2025.<h3>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h3><ul><li>Bearbeitung von Haushalts- und Rechnungsangelegenheiten sowie Haushaltsplanung für die Museen der Stadt Regensburg</li><li>Kontinuierliche Durchführung und Weiterentwicklung der Haushaltsüberwachung und Controlling-Prozesse</li><li>Bereitstellung und Abrechnung des Fuhrparks und der dienstlich genutzten Privatfahrzeuge</li><li>Mitarbeit bei der Erstellung von Beschlussvorlagen für den Stadtrat und seine Ausschüsse</li><li>Beschaffung, Bezuschussung und Verwaltung der Dienst-, Schutz- und Arbeitskleidung</li></ul>Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.<h3>Worauf kommt es uns an?</h3>Bewerbungsvoraussetzungen:<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/-r (VFA-K) (m/w/d)&nbsp;oder</li><li>Erfolgreich abgeschlossener Angestellten-/Beschäftigtenlehrgang I (AL I/BL I)</li></ul>Zudem erwarten wir:<ul><li>Eine besonders sorgfältige Arbeitsweise und eine hohe Zuverlässigkeit im Umgang mit öffentlichen Geldern</li><li>Hohe kommunikative und soziale Kompetenz </li><li>Präzise Kommunikation in Wort und Schrift</li><li>Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen</li><li>Belastbarkeit bei auftretenden Arbeitsspitzen</li><li>Organisationstalent, Entscheidungsfreude und Eigeninitiative</li><li>Die Bereitschaft, sich ein breit gefächertes Wissen anzueignen, dieses regelmäßig anzupassen sowie das notwendige Gespür für die Arbeit in einem Museum zu entwickeln</li><li>mehrjährige Berufserfahrung im einschlägigen Aufgabengebiet ist von Vorteil</li></ul><h3>Was bieten wir Ihnen?</h3>Regensburg ist mit etwa 177.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem&nbsp;Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in&nbsp;Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit&nbsp;etwa 4.400 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und&nbsp;Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.Auf das können Sie sich konkret freuen:<ul><li>Abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit in einem spannenden Arbeitsumfeld</li><li>Ein kollegiales Team, das Sie bei der Einarbeitung unterstützt</li><li>Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li><li>Arbeitsplatz in zentraler Altstadtlage, der mit öffentlichen Verkehrsmitteln sehr gut erreichbar ist</li><li>Aktives Mitwirken am Prozess einer bevorstehenden Generalsanierung mit Neuausrichtung der Museen</li><li>Individuelle Personalentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Weitere Tarifleistungen wie Urlaub, Zuschläge etc. nach den Grundsätzen des TVöD</li><li>Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Zuschuss zum RVV-Jobticket oder Deutschlandticket Job</li></ul>Vielfalt sowie Chancengleichheit und -gerechtigkeit ist die Grundlage unserer Personalarbeit:Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung. Wir begrüßen die Bewerbung aus allen Altersgruppen, unabhängig kultureller und sozialer Herkunft, Nationalität, Religion, Weltanschauung und sexueller Orientierung. Schwerbehinderte und gleichgestellte behinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.<h3>Kontakt und Informationen:</h3>Für inhaltliche Fragen steht Ihnen der Leiter der Abteilung Verwaltung und Innere Dienste, Herr Rumpel, Tel. (0941) 507-1443, gerne zur Verfügung.Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.Auf unserer <a href="https://www.regensburg.de/rathaus/karriere-und-ausbildung" target="_blank">Karriereseite</a> können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.<h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 44-03:3455 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen.Ende der Bewerbungsfrist ist der 27.10.2025.Hinweise zum Datenschutz finden Sie <a href="https://www.regensburg.de/datenschutz" target="_blank">hier</a>.

Sachbearbeiter /-in (m/w/d) Haushalts- und Rechnungsangelegenheiten für die Museen der Stadt Regensburg (Teilzeit)

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Amt für Tagesbetreuung von Kindern, Abteilung Tagesbetreuung Mitte, staatlich anerkannte Kinderpfleger /-innen (m/w/d).In der Abteilung Tagesbetreuung Mitte sind mehrere unbefristete Stellen in Kindertagesstätten, Kinderhäusern und Kinderhorten zu besetzen.Stellenausweisung: EG S 3 TVöD bzw. EG S 4 TVöDBefristung: unbefristetArbeitszeit: Vollzeit oder Teilzeit<h3>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h3><ul><li>Unterstützung der Gruppenleitung</li><li>Betreuung und Förderung der Kinder nach dem Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan</li><li>Im Hort die Unterstützung bei den Hausaufgaben der 1. – 4. Klasse der Grundschule</li><li>Zusammenarbeit mit den Eltern als Erziehungspartner</li><li>Hauswirtschaftliche Tätigkeiten</li></ul>Eine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.<h3>Worauf kommt es uns an?</h3>Bewerbungsvoraussetzungen:<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur staatlich anerkannten Kinderpflegerin / zum staatlich anerkanntem Kinderpfleger (m/w/d) oder einen Abschluss, der als gleichwertig anerkannt werden kann, bzw. Erwerb der Qualifikation innerhalb der nächsten sechs Monate</li><li>Gute Deutschkenntnisse bei ausländischem Berufsabschluss (Sprachzertifikat B 2)</li></ul>Zudem erwarten wir:<ul><li>Sie arbeiten gerne im Team</li><li>Arbeit mit Kindern bereitet Ihnen Freude</li></ul><h3>Was bieten wir Ihnen?</h3>Regensburg ist mit etwa 177.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.400 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.Auf das können Sie sich konkret freuen:<ul><li>Arbeitsmarktzulage von monatlich 250 € brutto im ersten und 300 € brutto ab dem zweiten Beschäftigungsjahr entsprechend den städtischen Regelungen (befristet bis derzeit 31.12.2030)</li><li>SuE-Zulage von monatlich 130 € brutto nach den Grundsätzen des Tarifabschlusses im Sozial- und Erziehungsdienst</li><li>Kollegiale und engagierte Teams in einem interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsfeld</li><li>Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Bei Erfüllen der Voraussetzungen die Möglichkeit der Weiterqualifizierung zur pädagogischen Fachkraft</li><li>Als Teil eines großen Trägers interessante Personalentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Zuschuss zum RVV-Jobticket oder zum Deutschlandticket Job</li></ul>Vielfalt sowie Chancengleichheit und -gerechtigkeit ist die Grundlage unserer Personalarbeit:Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung. Wir begrüßen die Bewerbung aus allen Altersgruppen, unabhängig kultureller und sozialer Herkunft, Nationalität, Religion, Weltanschauung und sexueller Orientierung. Schwerbehinderte und gleichgestellte behinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.<h3>Kontakt und Informationen:</h3>Für weitere Informationen zur Stellenausschreibung steht Ihnen die Leiterin der Abteilung Tagesbetreuung Mitte, Frau Ulrike Haan, unter Tel. (0941) 507-3760 gerne zur Verfügung.Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.Auf unserer <a href="https://www.regensburg.de/rathaus/karriere-und-ausbildung" target="_blank">Karriereseite</a> können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.<h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 52-44:3473 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen.Ende der Bewerbungsfrist ist der 17.10.2025.Hinweise zum Datenschutz finden Sie <a href="https://www.regensburg.de/datenschutz" target="_blank">hier</a>.

Kinderpfleger /-innen (m/w/d) Tagesbetreuung Mitte

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Amt für Tagesbetreuung von Kindern, Abteilung Mitte, staatlich anerkannte Erzieher /-innen (m/w/d) als Springerkräfte.In der Abteilung Tagesbetreuung Mitte sind im Springerdienst Stellen in Teilzeit zu besetzen.Stellenausweisung: EG S 8a TVöDBefristung: unbefristetArbeitszeit: Teilzeit (mit Einbringung der Arbeitszeit i.d.R. an ganzen Tagen)<h3>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h3><ul><li>Betreuung und Förderung der Kinder nach dem Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan und der jeweiligen Einrichtungskonzeption</li><li>Im Hort die Betreuung und Förderung von Kindern der 1. – 4. Jahrgangsstufe hinsichtlich schulischer Unterstützung und Freizeitgestaltung</li><li>Als Springer/-in die Vertretung nach Bedarf</li><li>Zusammenarbeit mit den Eltern als Erziehungspartner</li></ul>Eine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.<h3>Worauf kommt es uns an?</h3>Bewerbungsvoraussetzungen:<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur staatlich anerkannten Erzieherin / zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) oder einen Abschluss, der als gleichwertig anerkannt werden kann,&nbsp;bzw. Erwerb der Qualifikation innerhalb der nächsten sechs Monate</li><li>Gute Deutschkenntnisse bei ausländischem Berufsabschluss (Sprachzertifikat B 2)</li></ul>Zudem erwarten wir:<ul><li>Sie arbeiten innovativ, gerne im Team, aber auch selbständig und reflektieren Ihre Arbeit</li></ul><h3>Was bieten wir Ihnen?</h3>Regensburg ist mit etwa 177.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.400 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.Auf das können Sie sich konkret freuen:<ul><li>Arbeitsmarktzulage von monatlich 250 € brutto im ersten und 300 € brutto ab dem zweiten Beschäftigungsjahr entsprechend den städtischen Regelungen (befristet bis derzeit 31.12.2030)</li><li>SuE-Zulage von monatlich 130 € brutto nach den Grundsätzen des Tarifabschlusses im Sozial- und Erziehungsdienst</li><li>Kollegiale und engagierte Teams in einem interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsfeld</li><li>Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Als Teil eines großen Trägers interessante Personalentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Zuschuss zum RVV-Jobticket oder zum Deutschlandticket Job</li></ul>Vielfalt sowie Chancengleichheit und -gerechtigkeit ist die Grundlage unserer Personalarbeit:Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung. Wir begrüßen die Bewerbung aus allen Altersgruppen, unabhängig kultureller und sozialer Herkunft, Nationalität, Religion, Weltanschauung und sexueller Orientierung. Schwerbehinderte und gleichgestellte behinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.<h3>Kontakt und Informationen:</h3>Für weitere Informationen zur Stellenausschreibung steht Ihnen die Leiterin der Abteilung Tagesbetreuung Mitte, Frau Ulrike Haan, unter Tel. (0941) 507-3760 gerne zur Verfügung.Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.Auf unserer <a href="https://www.regensburg.de/rathaus/karriere-und-ausbildung" target="_blank">Karriereseite</a> können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.<h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 52-43:3472 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen.Ende der Bewerbungsfrist ist der 17.10.2025.Hinweise zum Datenschutz finden Sie <a href="https://www.regensburg.de/datenschutz" target="_blank">hier</a>.

Erzieher /-innen (m/w/d) Springerdienst Tagesbetreuung Mitte

Weil’s um mehr als Geld geht.Ihre Zukunft bei der Sparkasse Regensburg.Für unser Team der Abteilung Vertriebsmanagement suchen wir einenSachbearbeiter Produktbetreuung Wertpapiere (m/w/d)<h3>Ihre Benefits</h3><ul><li>attraktive Vergütung im öffentlichen Dienst mit leistungs- und erfolgsorientierten variablen Bestandteilen und der Sparkassensonderzahlung</li><li>arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge</li><li>32 Tage tariflicher Urlaub sowie zusätzliche freie Tage am 24. und 31. Dezember</li><li>vielfältige Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>Mitarbeiterrestaurant</li><li>Betriebssportgruppen</li></ul><h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Planung, Konzeption und Umsetzung von Produkteinführungen im Wertpapierbereich</li><li>Laufende Bestandsbearbeitung des zugeordneten Produktportfolios inkl. der Berücksichtigung der regulatorischen Anforderungen</li><li>Bearbeitung des Zuwendungs- und Verwendungsverzeichnisses</li><li>Budgetverantwortung für den gesamten Wertpapierertrag</li><li>Analyse von Wertpapierkennzahlen inkl. Ableitungen von Handlungsempfehlungen für die Planung unseres Neugeschäfts und der Vertriebsziele</li><li>Durchführung von WP-Controlling und Erstellung von Reports zur Vertriebsunterstützung</li><li>Schnittstellenmanagement und enge Zusammenarbeit vor allem mit Vertrieb, Marketing und Compliance</li></ul><h3>Das bringen Sie mit</h3><ul><li>bankfachliche Aus- und Weiterbildung</li><li>schnelle Auffassungsgabe und Lösungsorientierung</li><li>selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>praktische Kenntnisse im Wertpapiergeschäft</li></ul>Gerne auch in Teilzeit/Job-Sharing!Frau Doris Mühl, Bereichsleiterin der Abteilung Vertriebsmanagement und Marketing, Tel. 0941/301-1353, nimmt sich vorab gern Zeit für Ihre Fragen.

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