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Hallo, wir sind Trolli! Hersteller der kreativsten und innovativsten Fruchtgummis, vom weltweiten Klassiker Saure Glühwürmchen über die einzigartigen Burger und Glotzer bis hin zu den veganen Dinorex oder den für Gamer entwickelten Bytes.
Wo das herkommt, muss die Arbeit Spaß machen - finden auch die 2.300 Mitarbeiter unserer internationalen Trolli-Familie in Deutschland, Spanien, China, Frankreich und den USA, die mit einzigartiger Technologie und viel Fantasie den Süßwaren-Markt weiterentwickeln wollen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du hast eine abgeschlossene technische Ausbildung und konntest bereits Berufserfahrung, idealerweise im Produktionsumfeld, sammeln </li> <li> Ein Staplerschein ist von Vorteil. Falls du noch keinen besitzt, kein Problem - wir kümmern uns um die Schulung und übernehmen selbstverständlich die Kosten </li> <li> Dein Engagement für die Arbeit im Schichtsystem sowie deine selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und dein Verantwortungsbewusstsein zeichnen dich aus </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Du erkennst Verbesserungsmöglichkeiten sofort und gehst Herausforderungen aktiv an. Dank deines technischen Verständnisses kannst du Störungen an den Produktionsanlagen eigenständig und zuverlässig beheben </li> <li> Du bist verantwortlich für das Einrichten, Bedienen und Überwachen der jeweiligen Produktionsanlagen </li> <li> Du kümmerst dich um die bedarfs- und termingerechte Ablieferung der Halbfabrikate und Fertigware, sowie um die Erfassung und Dokumentation von Produktionsdaten </li> <li> Du organisierst die benötigten Hilfs- und Rohstoffe </li> <li> Du übernimmst Transporttätigkeiten, Maschinenbestückung und Produktabnahmen </li> <li> Die Reinigung der unterschiedlichen Anlagen nach den jeweils gültigen Vorschriften gehört ebenfalls zu deinem Verantwortungsbereich </li> <li> Du unterstützt bei der Einhaltung unserer hohen Prozess-, Arbeitssicherheits-, Qualitäts- und Hygienestandards </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> FAMILY FRIENDLY </li> <li> GESUND AM ARBEITSPLATZ </li> <li> TROLLI COMMUNITY </li> <li> TROLLI ACADEMY </li> <li> WORK-LIFE-BALANCE </li> <li> GEHALT </li> </ul><br><br><br>Ansprechpartner:
Stefanie Fischer · 09672 9218-58
Betriebsstätte Neunburg vorm Wald
Industriestraße 3
92431 Neunburg vorm Wald
Www.trolli.de<br><br>Trolli GmbH

Anlagenbediener (m/w/d) Herstellung

Hallo, wir sind Trolli! Hersteller der kreativsten und innovativsten Fruchtgummis, vom weltweiten Klassiker Saure Glühwürmchen über die einzigartigen Burger und Glotzer bis hin zu den veganen Dinorex oder den für Gamer entwickelten Bytes.
Wo das herkommt, muss die Arbeit Spaß machen - finden auch die 2.300 Mitarbeiter unserer internationalen Trolli-Familie in Deutschland, Spanien, China, Frankreich und den USA, die mit einzigartiger Technologie und viel Fantasie den Süßwaren-Markt weiterentwickeln wollen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du hast eine abgeschlossene Ausbildung in einem lebensmittelnahen oder technischen Beruf in einer vergleichbaren Qualifikation </li> <li> Ein Staplerschein ist von Vorteil. Falls du noch keinen besitzt, kein Problem - wir kümmern uns um die Schulung und übernehmen selbstverständlich die Kosten </li> <li> Du bist ein Teamplayer mit guten Deutschkenntnissen </li> <li> Dein Engagement für die Arbeit im Schichtsystem sowie deine selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und dein Verantwortungsbewusstsein zeichnen dich aus </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Du bist verantwortlich für das Einrichten, Bedienen und Überwachen der jeweiligen Produktionsanlagen </li> <li> Du übernimmst Transporttätigkeiten, Maschinenbestückung und Produktabnahmen </li> <li> Die Reinigung der unterschiedlichen Anlagen nach den jeweils gültigen Vorschriften gehört ebenfalls zu deinem Verantwortungsbereich </li> <li> Du unterstützt bei der Einhaltung unserer hohen Prozess-, Arbeitssicherheits-, Qualitäts- und Hygienestandards </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> FAMILY FRIENDLY </li> <li> GESUND AM ARBEITSPLATZ </li> <li> TROLLI COMMUNITY </li> <li> TROLLI ACADEMY </li> <li> WORK-LIFE-BALANCE </li> <li> GEHALT </li> </ul><br><br><br>Ansprechpartner:
Stefanie Fischer ·  09672 9218-58
Betriebsstätte Neunburg vorm Wald
Industriestraße 3
92431 Neunburg vorm Wald
Www.trolli.de<br><br>Trolli GmbH

Anlagenbediener Küche (m/w/d) - Aromatisierung (Herstellung)

We are ALTANA: eine Unternehmensgruppe - vier Geschäftsbereiche: BYK, ECKART, ELANTAS und ACTEGA. Global führend in Spezialchemie und mit vielen Entfaltungsmöglichkeiten für Sie. Bereichern Sie Ihr Leben um dieses entscheidende Plus!
Mit konzernweit mehr als 8.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern erzielte die ALTANA Gruppe in 2024 einen Umsatz von über 3 Milliarden Euro. Die ALTANA Management Services GmbH, ein Unternehmen der ALTANA Gruppe, bietet für alle ALTANA Gesellschaften ein Portfolio an Lösungen und Plattformen an, bei dem geschäftsübergreifend interne Services, Dienstleistungen und Kompetenzen gebündelt werden. An unseren Standorten in Wesel und Güntersthal arbeiten rund 170 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unter anderen in den Bereichen IT, Corporate Procurement, Corporate EH&amp;S, Accounting Services, Intellectual Property, Payroll, General Administration und Digital Transformation.<h2>Profil</h2><ul> <li> Mit diesem Profil überzeugen Sie uns  - Sie haben eine kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und konnten bereits Berufserfahrung in der Personalwirtschaft, idealerweise im Entgeltbereich, gesammelt. Darüber hinaus verfügen Sie über: </li> <li> Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht </li> <li> Einen sicheren Umgang mit SAP HCM </li> <li> Service- und Kundenorientierung, Kommunikationsfähigkeit sowie eine lösungsorientierte, eigenverantwortliche und zielgerichtete Arbeitsweise </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Spannende Aufgaben erwarten Sie  - In dieser Position sind Sie in unserem Competence Center Payroll im Einsatz, um unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei allen Fragestellungen rund um die Personaladministration zu unterstützen. Gemeinsam mit einem Team aus kompetenten Kolleginnen und Kollegen übernehmen Sie folgende Aufgaben: </li> <li> Bearbeitung und Erstellung der Entgeltabrechnung inklusive aller dazugehörigen Aufgaben </li> <li> Beratung und Betreuung der Mitarbeitenden bei allen Fragen rund um die Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft </li> <li> Schnittstellenmanagement und Abstimmung mit den lokalen HR-Kolleginnen und -Kollegen an den ALTANA-Standorten in Deutschland </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Hierauf können Sie bei ALTANA zählen  - In der ALTANA Gruppe arbeiten Sie in einer einzigartigen Innovationskultur, in der die Förderung individueller Ideen und Fähigkeiten und ein offenes, vertrauensvolles Miteinander großgeschrieben werden. Im Detail: Freuen Sie sich auf die Arbeit in einem stabilen Unternehmen, das für die Zukunft bestens aufgestellt ist. Zusätzlich erwarten Sie ... </li> <li> Ein angenehmes Unternehmensklima, in dem man sich persönlich kennt und austauscht sowie kurze Informations- und Entscheidungswege </li> <li> Ein hervorragendes Umfeld zur Umsetzung Ihrer Ideen, konstruktive Offenheit gegenüber neuen Entwicklungen und anderen Denkweisen </li> <li> Fahrrad-Leasing </li> <li> Moderne Systeme der Altersversorgung </li> <li> Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten </li> <li> Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten in einem weltweit agierenden und wachsenden Konzern </li> </ul><br>Die ALTANA AG und ihre Tochtergesellschaften verfolgen eine Politik der Chancengleichheit. Alle qualifizierten Bewerberinnen und Bewerber werden ohne Rücksicht auf Religion, Hautfarbe, nationale Herkunft, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter oder Behinderung für die Beschäftigung in Erwägung gezogen.<br><br>ALTANA Management Services GmbH | Nicola Krohn | Personal | Tel. +49 281 670-26039<br><br>ALTANA Management Services GmbH

Mitarbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d)

Für uns ist jedes Bauwerk eine Brücke in eine neue Zeit, manchmal auch in eine neue Kultur. Ob Neubau oder Sanierung: Jedes Projekt ist ein Abenteuer, das spannende Herausforderungen bietet und nachhaltige Lösungen für die Zukunft schafft.
Wir sind ein internationales Architektur- und Ingenieurbüro mit 300 Mitarbeitern und 25 Jahren Erfahrung. Unser Schwerpunkt liegt auf Industrie- und Bürogebäuden sowie Schulen und Kindertagesstätten. Mit mehr als 5.000 Projekten in 20 Ländern setzen wir Bauvorhaben jeder Art um. Was uns ausmacht? Unsere innovativen Lösungen in den Bereichen Energie, Wasser und Luft - und die Leidenschaft, Visionen Realität werden zu lassen.
Bei uns sind Offenheit, Vertrauen und Verantwortung gelebte Werte. Fehler sehen wir als Lernchancen und fördern eine Kultur, in der Kommunikation und Austausch selbstverständlich sind - sei es in Besprechungen, beim Mittagessen in unserem Betriebsrestaurant oder in lockeren Gesprächen. Unsere Teams arbeiten standortübergreifend und international zusammen. Dank unserer digitalen Infrastruktur, darunter MS Teams, bleiben wir stets vernetzt - von spontanen Chats bis hin zur virtuellen Projektbesprechung. Gleichzeitig stärken wir den Teamgeist durch regelmäßige Teamaktivitäten und unseren Newcomer-Stammtisch, der allen Mitarbeitenden offensteht und eine Gelegenheit zum Austausch in entspannter Atmosphäre bietet. Unsere Projekte reichen von regionalen Bauvorhaben bis hin zu internationalen Aufgaben, die einen spannenden Mix aus Routine und neuen Herausforderungen bieten. Werden Sie Teil eines Teams, das Zusammenarbeit lebt, Verlässlichkeit schätzt und gemeinsam viel bewegt! Wenn Sie mehr erfahren möchten, schauen Sie doch gerne mal auf unserem Unternehmensprofil auf  LinkedIn  vorbei.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium der Versorgungstechnik, Energie- und Gebäudetechnik oder ähnliche Fachrichtung; Alternativ gerne Weiterbildung zum Techniker Heizungs-, Lüftungs-, Klimatechnik (m/w/d) </li> <li> Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung bei Bauprojekten in Deutschland, bevorzugt im Gewerbe- und Industriebau </li> <li> Eine selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise, gepaart mit Organisationstalent und der Fähigkeit, Prioritäten zu setzen. </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens B2), gute Englischkenntnisse (mindestens B1) </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Gemeinsam mit unserem Planungsteam bearbeiten Sie Projekte im Industrie- und Gewerbebau sowie der öffentlichen Hand </li> <li> Sie betreuen abwechslungsreiche und herausfordernde Projekte von Neubau, über Erweiterungen oder Umbauten bis hin zu Sanierungen und übernehmen hierbei eigenständig Aufgaben in der Planung, Ausschreibung und Vergabe über die Bauüberwachung mit Kosten- und Terminkontrolle bis zur Übergabe an den Kunden analog den Leistungsphasen der HOAI </li> <li> Sie pflegen kurze Wege zu den internen Kolleg*innen aus Architektur, Baurealisierung, Elektro- und Versorgungstechnik </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung </li> <li> Zusätzlich 50 Euro netto Shopping-Bonus pro Monat </li> <li> Bis zu 50% Homeoffice, flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge und vergünstigte Versicherungen </li> <li> Übernahme von Umzugskosten </li> <li> Pool-Fahrzeuge und JobRad </li> <li> Freikarten und VIP-Tickets für Sportevents (Eishockey, Volleyball, Basketball) </li> <li> Betriebsrestaurant, genügend Parkplätze, gute Erreichbarkeit per ÖPNV </li> <li> Alle weiteren Konditionen und Benefits finden Sie auf unserer Homepage. Lesen Sie gerne auch, was unsere Beschäftigten auf  Kununu  über uns sagen. </li> </ul><br>Die Bewerbungen von geeigneten Schwerbehinderten und Gleichgestellten sind ausdrücklich erwünscht.<br><br>Daniel Verdecchia
DELTA Gruppe
Bahnhofstr. 15
84144 Geisenhausen
T: ​+49 (0) 8741 47 1268056<br><br>DELTA Gruppe

Fachplaner / Projektleiter Versorgungstechnik (m/w/d) in Regensburg

<h2>Profil</h2>Aufgaben<h2>Wir bieten</h2><br><br><br><br><br>Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Bad Abbach

Pflegefachhelfer (m/w/d)

Werden Sie ein Teil des Bayerischen Roten Kreuzes!
Das Bayerische Rote Kreuz - Körperschaft des öffentlichen Rechtes - ist einer der größten Wohlfahrtsverbände und die führende Hilfsorganisation in Bayern. Der Kreisverband Regensburg beschäftigt rund 1500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Das ROTKREUZHEIM in Regensburg besteht seit 1958 und wurde mehrfach saniert und erweitert. Insgesamt 130 Bewohnerplätze werden angeboten. Es verfügt über eine spezielle Abteilung mit 20 Plätzen für junge, pflegebedürftige und an MS erkrankte BewohnerInnen (MS-Wohnbereich).
Für unser Team suchen wir Sie zur Verstärkung als: Pflegedienstleitung (m/w/d) in Vollzeit<h2>Profil</h2><ul> <li> Qualifikation:  Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft sowie die anerkannte Weiterbildung zur Pflegedienstleitung gemäß § 113 SGB XI. </li> <li> Erfahrung:  Mehrjährige Berufserfahrung in der stationären Pflege; Führungserfahrung ist aufgrund der Einrichtungsgröße zwingend erforderlich. </li> <li> Kompetenz:  Fundierte Kenntnisse im Qualitätsmanagement und ein sicherer Umgang mit EDV- und Pflegedokumentationssystemen. </li> <li> Persönlichkeit:  Organisationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und eine ausgeprägte soziale Kompetenz im Umgang mit verschiedenen Akteuren. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Bereichsverantwortung:  Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für die Organisation und Steuerung der Pflege. </li> <li> Qualitätssicherung:  Sie stellen eine hohe Pflege- und Betreuungsqualität unter Einhaltung aller gesetzlichen Vorgaben sicher. </li> <li> Personalführung:  Sie führen, motivieren und entwickeln Ihr Team aktiv und fördern eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre. </li> <li> Konzepte gestalten:  Sie setzen das Pflege- und Betreuungskonzept um und entwickeln es zukunftsorientiert weiter. </li> <li> Schnittstellenmanagement:  Sie arbeiten eng mit der Einrichtungsleitung sowie kollegial mit der Pflegedienstleitung der anderen Bereiche zusammen, um ein harmonisches Gesamtgefüge im Haus zu gewährleisten. </li> <li> Ansprechpartner:  Sie sind kompetente Kontaktperson für Mitarbeitende, Bewohner, Angehörige und Kooperationspartner. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Sicherheit:  Eine unbefristete Anstellung bei einem krisensicheren, öffentlich-rechtlichen Arbeitgeber. </li> <li> Vergütung:  Leistungsgerechte Bezahlung nach den BRK-Tarifverträgen inklusive Jahressonderzahlungen und einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge. </li> <li> Work-Life-Balance:  30 Tage Urlaub sowie ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement. </li> <li> Entwicklung:  Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen, um Ihre Führungskompetenz stetig auszubauen. </li> </ul><br><br><br>Ansprechpartner*in
0941-79605-1310<br><br>Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Regensburg

Pflegedienstleitung (m/w/d) im Rotkreuzheim

In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege </li> <li> Mindestens 2-jährige Berufserfahrung in der Alten- bzw. Krankenpflege </li> <li> Qualifikation zur Wohnbereichsleitung und Leitungserfahrung wünschenswert </li> <li> Kompetenz in der Qualitätssicherung und selbstbewusstes Auftreten </li> <li> Freude daran, Verantwortung zu übernehmen, Wissen zu teilen, andere anzuleiten und zu fördern </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Sie schaffen mit Ihrem Team auf dem Wohnbereich eine so gute Atmosphäre und Versorgung, dass Sie selbst einziehen würden </li> <li> Fördern der Lebenszufriedenheit der Kund*innen durch eine aktivierende Betreuung und Pflege </li> <li> Koordination des Wohnbereichablaufes und fachliche Anleitung sowie Förderung der Mitarbeitenden </li> <li> Sichere Dokumentation der Pflegeprozesse und Verantwortung für die regelmäßige Aktualisierung der Pflegeplanung </li> <li> Planung und Sicherstellung des Dienstplanes </li> <li> Austausch mit den Angehörigen, Ärzten, Therapeuten und Betreuern </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile </li> <li> Eine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung </li> <li> 38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei einer Vollzeitbeschäftigung </li> <li> Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge </li> <li> Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen </li> </ul><br><br><br>Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung!
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Bad Abbach
Sebastian Halser - Einrichtungsleitung
Lugerweg 9, 93077 Bad Abbach, Telefon 09405 95468-0
Internet:  <a href="http://www.bewerbung-altenpflege.de" target="_blank">www.bewerbung-altenpflege.de</a><br><br>Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Bad Abbach

Wohnbereichsleitung (m/w/d)

Gerontopsychiatrische Pflegefachkraft (m/w/d)

<h2>Profil</h2>Aufgaben<h2>Wir bieten</h2><br><br><br><br><br>Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Hemau

Pflegefachkraft (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Extensive experience as an SAP Solution Architect or SAP Solution Owner with in-depth expertise in SAP Finance &amp; Controlling and/or Sales &amp; Distribution </li> <li> At least eight years of project management experience in large-scale, business-oriented SAP ERP transformation projects </li> <li> Successful implementation of SAP S/4HANA rollouts in international corporate structures, preferably in the high-tech, automotive, chemical, or manufacturing industries </li> <li> Proven competence in establishing and maintaining relationships with internal and external project stakeholders at all levels </li> <li> Intercultural experience in working with global teams, particularly in Europe and Asia </li> <li> Strong leadership skills with the ability to inspire and manage cross-functional teams in a goal-oriented manner </li> <li> Excellent communication skills in English at executive level; German language skills are an advantage </li> <li> Entrepreneurial thinking with strategic planning skills and strong implementation skills in the context of digital initiatives </li> <li> Analytical thinking, results orientation, and resilience - even in complex and dynamic project environmentsWe offer competitive salaries and additional benefits based on your performance, experience and qualification.The employment is in accordance with the collective salary and wage agreement for employees of the electrical and electronics industry, employment group H (<a href="https://www.feei.at/aktuelles/mindestloehne-und-gehaelter-eei/" target="_blank">https://www.feei.at/aktuelles/mindestloehne-und-gehaelter-eei/</a>).We offer a higher compensation depending on your expertise and skills. </li> <li> Langjährige Erfahrung als SAP Solution Architect oder SAP Solution Owner mit fundierter Expertise in SAP Finance &amp; Controlling und/oder Sales &amp; Distribution </li> <li> Mindestens acht Jahre Projektleitungserfahrung in groß angelegten, geschäftsorientierten SAP ERP-Transformationsprojekten </li> <li> Erfolgreiche Umsetzung von SAP S/4HANA-Rollouts in internationalen Konzernstrukturen, vorzugsweise in den Branchen High Tech, Automotive, Chemie oder Fertigung </li> <li> Nachweisliche Kompetenz im Aufbau und der Pflege von Beziehungen zu internen und externen Projektbeteiligten auf allen Ebenen </li> <li> Interkulturelle Erfahrung in der Zusammenarbeit mit globalen Teams, insbesondere in Europa und Asien </li> <li> Ausgeprägte Führungskompetenz mit der Fähigkeit, funktionsübergreifende Teams zu inspirieren und zielgerichtet zu steuern </li> <li> Exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Englisch auf Executive-Level; Deutschkenntnisse sind von Vorteil </li> <li> Unternehmerisches Denken mit strategischer Planungskompetenz und hoher Umsetzungskraft im Kontext digitaler Initiativen </li> <li> Analytisches Denkvermögen, Ergebnisorientierung und Belastbarkeit - auch in komplexen und dynamischen ProjektumfeldernWir bieten ein wettbewerbsfähiges Gehalt und Zusatzleistungen, die sich an Ihrer Leistung, Erfahrung und Qualifikation orientieren.Die Anstellung erfolgt nach dem Lohn- und Gehaltstarifvertrag für Angestellte der Elektro- und Elektronikindustrie, Beschäftigungsgruppe H (<a href="https://www.feei.at/aktuelles/mindestloehne-und-gehaelter-eei/" target="_blank">https://www.feei.at/aktuelles/mindestloehne-und-gehaelter-eei/</a>).Wir bieten eine höhere Vergütung je nach Ihren Kenntnissen und Fähigkeiten. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Als Project Director SAP Lifecycle Management übernimmst Du die strategische und operative Gesamtverantwortung für die Planung, Initialisierung und Durchführung komplexer SAP Transformations- und Implementierungsprojekte im internationalen Konzernumfeld. Du steuerst funktionsübergreifende Teams und verantwortest die erfolgreiche Umsetzung entlang des gesamten Projektlebenszyklus mithilfe Deiner fachlichen und technischen SAP Domain Expertise sowie Anwendung einschlägiger Projektmanagement Methoden. </li> <li> Strategische Leitung unternehmensweiter SAP-Projekte mit Fokus auf S/4HANA-Migrationen und digitaler Transformation </li> <li> Führung und Entwicklung interdisziplinärer Projektteams innerhalb einer internationalen Matrixorganisation </li> <li> Steuerung und Koordination externer Beratungspartner und technischer Dienstleister </li> <li> Gesamtverantwortung für Projektarchitektur, inklusive Planung, Budgetierung, Ressourcenmanagement, Zeitrahmen und Qualitätssicherung </li> <li> Effektives Stakeholder-Management sowie enge Zusammenarbeit mit internationalen Fachbereichen und Entscheidungsträgern </li> <li> Steuerung kritischer Projektphasen wie Risiko-, Test-, Cutover-, Change- und Kommunikationsmanagement </li> <li> Einsatz etablierter Projektmanagementmethoden - klassisch und agil - je nach Projektkontext und Zielsetzung  ams OSRAM ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bei der Beschäftigung fördert. Vielfalt, Gerechtigkeit und Inklusion sind fest in unserer Unternehmenskultur verankert und wir sind fest davon überzeugt, dass sie uns als Unternehmen erfolgreicher machen. Alle qualifizierten Bewerbungen werden für eine Anstellung berücksichtigt, unabhängig von ethnischer, nationaler oder sozialer Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Hautfarbe, Religion, Alter, körperlichen und geistigen Fähigkeiten. </li> <li> Einsatz etablierter Projektmanagementmethoden - klassisch und agil - je nach Projektkontext und Zielsetzung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><br><br><br><br><br>ams-OSRAM AG

1.451 Teilzeit Jobs in 93 Nittendorf, Deutschland