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Unser Anspruch: Premium. Unsere Produkte: Komplexe Bordnetzsysteme, zentrale Elektrik- und Elektronikkomponenten, exklusives Interieur sowie Batteriesysteme für die Elektromobilität. Unsere Kunden: Audi, BMW, Jaguar, Land Rover, Maserati, Mercedes-Benz, MINI, Porsche, VW sowie kalifornische Automobilhersteller.<h2>Profil</h2><ul> <li> Spaß an der Arbeit in einem dynamischen, interdisziplinären Team hast </li> <li> Lust hast gemeinsam mit uns an den Herausforderungen der Automotive Welt zu arbeiten </li> <li> Zahlenaffin bist und eine kundenorientierte, strukturierte Arbeitsweise besitzt </li> <li> Gute Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeiten hast </li> <li> Deutsch- und Englischkenntnisse mitbringst </li> <li> Freude an gelegentlichen Dienstreisen hast </li> <li> Erste Berufserfahrung im Rahmen von Praktika, Werkstudententätigkeiten oder Abschlussarbeiten im Vertrieb oder im Einkauf gesammelt hast (Nice to have, kein Must) </li> <li> Ein abgeschlossenes Studium (Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen o. Ä.) oder eine abgeschlossene Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung (z.B. Betriebswirt) hast </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> In dieser Rolle wirkst du bei der Umsetzung der Vertriebsstrategien mit und sorgst dafür, dass Umsatz-, Absatz- und Ergebnisziele erreicht und ausgeweitet werden. Zudem unterstützt du bei der Beratung und der Betreuung unserer (inter-)nationaler Kunden zur Erhöhung der Kundenzufriedenheit und -bindung. </li> <li> Du bist für einen unserer Kunden der Vertriebsansprechpartner für eine definierte Fahrzeug-Baureihe </li> <li> Du erstellst Angebote und verhandelst diese mit dem Kunden </li> <li> Du baust Kundenbeziehungen auf und pflegst diese nachhaltig </li> <li> Du arbeitest eng mit dem Vertriebsteam und anderen Fachbereichen zusammen </li> <li> Du bist intern und extern der erste Ansprechpartner für die kaufmännischen Belange </li> <li> Du erstellst und präsentierst interne Reportings und KPIs </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Work-Life-Balance  - Wir bieten dir flexible Arbeitszeitgestaltung (inkl. Homeoffice-Regelung bis zu 50%), ein Gleitzeit-/ und Dienstreisekonto, über das du Überstunden und Reisezeiten in Freizeit umwandeln kannst sowie 30 Tage Jahresurlaub </li> <li> Persönliche Weiterentwicklung  - Wir sind der Meinung man lernt nie aus, deshalb bieten wir in unserer unternehmenseigenen Business Academy verschiedene interne und externe Trainings an </li> <li> Zahlreiche Sozialleistungen  - Von Urlaubs- und Weihnachtsgeld bis hin zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li> Vergünstigungen und Rabatte  - Unsere Mitarbeiter erhalten bei zahlreiche Anbietern attraktive Angebote sowie Freikarten bei Sportevents </li> <li> Onboarding  - Damit du schnell dazugehörst und dich in der DRÄXLMAIER-Familie wohlfühlst, gestalten wir zusammen mit dir eine erfolgreiche Einarbeitung, u.a. durch einen Onboarding-Buddy und einem Welcome-Day. </li> </ul><br><br><br>Julia Hausperger
Recruiting
DRÄXLMAIER Group
Lisa Dräxlmaier GmbH
Landshuter Str. 100
84137 Vilsbiburg
T: ​+498741472305​<br><br>DRÄXLMAIER Group

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Junior Sales Manager Interieur (m/w/d)

Eines ist klar: zu innovativen Hightech-Produkten gehören ein Management und eine Organisation, die reibungslos funktionieren. Über den Tellerrand schauen und Entscheidungen verantwortungsbewusst treffen - wir managen das gemeinsam, optimieren unsere Prozesse und entwickeln so das Unternehmen jeden Tag ein Stück weiter.
CeramTec ist ein führender Entwickler und global aktiver Hersteller und Lieferant von Speziallösungen aus Hochleistungskeramik mit mehr als 3.800 Mitarbeitern.
Unsere Lösungen sind weltweit im Fahrzeug- und Maschinenbau, in der Medizintechnik, der Elektronik, der Luft- und Raumfahrttechnik und der Energie- und Umwelttechnik im Einsatz. Willkommen bei den Keramik-Experten.<h2>Ihr Profil</h2><p>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, der Elektronik, des Wirtschaftsingenieurwesens oder eine vergleichbare Qualifikation.
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Sales Automotive, Business Development oder Produktmanagement, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen, bringen Sie mit.
Sie zeichnen sich durch eine hohe technische Affinität und analytisches Denkvermögen aus und können komplexe Zusammenhänge schnell erfassen und verständlich kommunizieren.
Flexibilität und eine hohe Reisebereitschaft zählen zu Ihren Stärken, ebenso wie ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie didaktisches Geschick.
Sie bringen eine hohe Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative und Kundenorientierung mit und haben sehr gute Kenntnisse in MS Office sowie CRM-Systemen, vorzugsweise Salesforce. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (C1) runden Ihr Profil ab.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>In Ihrem Aufgabenbereich liegt die Planung und Umsetzung von Kundenprojekten im Bereich eMobility und innovativer Technologien sowie Kundensupport für unsere Produkte und Lösungen.
Die Zusammenarbeit in einem funktionsübergreifenden Team zur Entwicklung und Umsetzung unserer langfristigen E-Mobilitätsstrategie als wichtiger Wachstumstreiber für das Industriegeschäft gehört zu ihrem Verantwortungsbereich.
Sie betreuen und akquirieren eigenverantwortlich Neukunden (OEM / Tier 1) im In- und Ausland innerhalb des Geschäftsfelds Automotive.
Sie erarbeiten Forecasts und Business Cases und sind verantwortlich für die Ausarbeitung von Angeboten und Auftragsbestätigungen, inklusive Angebotsverfolgung und Maßnahmenplanung.
Sie beobachten Entwicklungstrends und führen Wettbewerbsanalysen durch, um das Produktportfolio strategisch weiterzuentwickeln. Zudem unterstützen Sie Kunden bei technischen Problemen und leiten interne sowie externe Seminare und Produktschulungen.</p><h2>Wir bieten</h2><p>Flexible Arbeitszeiten
Partnerschaftliches Arbeiten im Team
Fachliche und persönliche Weiterentwicklung
Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsprogramme
Betriebssport und Mitarbeiterevents
Kantine
Mobiles Arbeiten möglich
Firmenfahrzeug
Fester Arbeitsort - keine Montagetätigkeit
Arbeit nur in Tagschicht
Gut erreichbar mit öffentlichen Verkehrsmitteln
JobRad</p><br>Wir machen keine Unterschiede zwischen Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung, Religion, ethnischer und sozialer Herkunft oder Behinderung.<br><br>CeramTec GmbH
Nadine Straubmeier
CeramTec-Platz 1-9
73207 Plochingen
Telefon: +49 9123 77-12224<br><br>CeramTec GmbH

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Sales und Business Development Manager (w/m/d)

Eines ist klar: zu innovativen Hightech-Produkten gehören ein Management und eine Organisation, die reibungslos funktionieren. Über den Tellerrand schauen und Entscheidungen verantwortungsbewusst treffen - wir managen das gemeinsam, optimieren unsere Prozesse und entwickeln so das Unternehmen jeden Tag ein Stück weiter.
CeramTec ist ein führender Entwickler und global aktiver Hersteller und Lieferant von Speziallösungen aus Hochleistungskeramik mit mehr als 3.800 Mitarbeitern.
Unsere Lösungen sind weltweit im Fahrzeug- und Maschinenbau, in der Medizintechnik, der Elektronik, der Luft- und Raumfahrttechnik und der Energie- und Umwelttechnik im Einsatz. Willkommen bei den Keramik-Experten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, der Elektronik, des Wirtschaftsingenieurwesens oder eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Sales Automotive, Business Development oder Produktmanagement, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen, bringen Sie mit. </li> <li> Sie zeichnen sich durch eine hohe technische Affinität und analytisches Denkvermögen aus und können komplexe Zusammenhänge schnell erfassen und verständlich kommunizieren. </li> <li> Flexibilität und eine hohe Reisebereitschaft zählen zu Ihren Stärken, ebenso wie ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie didaktisches Geschick. </li> <li> Sie bringen eine hohe Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative und Kundenorientierung mit und haben sehr gute Kenntnisse in MS Office sowie CRM-Systemen, vorzugsweise Salesforce. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (C1) runden Ihr Profil ab. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> In Ihrem Aufgabenbereich liegt die Planung und Umsetzung von Kundenprojekten im Bereich eMobility und innovativer Technologien sowie Kundensupport für unsere Produkte und Lösungen. </li> <li> Die Zusammenarbeit in einem funktionsübergreifenden Team zur Entwicklung und Umsetzung unserer langfristigen E-Mobilitätsstrategie als wichtiger Wachstumstreiber für das Industriegeschäft gehört zu ihrem Verantwortungsbereich. </li> <li> Sie betreuen und akquirieren eigenverantwortlich Neukunden (OEM / Tier 1) im In- und Ausland innerhalb des Geschäftsfelds Automotive. </li> <li> Sie erarbeiten Forecasts und Business Cases und sind verantwortlich für die Ausarbeitung von Angeboten und Auftragsbestätigungen, inklusive Angebotsverfolgung und Maßnahmenplanung. </li> <li> Sie beobachten Entwicklungstrends und führen Wettbewerbsanalysen durch, um das Produktportfolio strategisch weiterzuentwickeln. Zudem unterstützen Sie Kunden bei technischen Problemen und leiten interne sowie externe Seminare und Produktschulungen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Partnerschaftliches Arbeiten im Team </li> <li> Fachliche und persönliche Weiterentwicklung </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsprogramme </li> <li> Betriebssport und Mitarbeiterevents </li> <li> Kantine </li> <li> Mobiles Arbeiten möglich </li> <li> Firmenfahrzeug </li> <li> Fester Arbeitsort - keine Montagetätigkeit </li> <li> Arbeit nur in Tagschicht </li> <li> Gut erreichbar mit öffentlichen Verkehrsmitteln </li> <li> JobRad </li> </ul><br>Wir machen keine Unterschiede zwischen Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung, Religion, ethnischer und sozialer Herkunft oder Behinderung.<br><br>CeramTec GmbH
Nadine Straubmeier
CeramTec-Platz 1-9
73207 Plochingen
Telefon: +49 9123 77-12224<br><br>CeramTec GmbH

Denn unsere grafischen und elektronischen Informationssysteme leisten wichtigen Brandschutz. Auch auf unsere Sicherheitstechnik setzen Feuerwehren und Firmen wie SIEMENS, BOSCH und Hekatron. Als führender Hersteller der Branche stehen wir für Tradition, Wachstum und Fortschritt - und das schon seit über 40 Jahren: Über 120 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter garantieren mit ihrem Einsatz in unserem Stammhaus in Stuttgart sowie an fünf weiteren Standorten in ganz Deutschland höchste Qualität und Innovationskraft. Wollen auch Sie ein Kapitel unserer Erfolgsgeschichte schreiben und anspruchsvolle Projekte voranbringen? Dann steigen Sie jetzt ein und sorgen Sie für Sicherheit.<h2>Ihr Profil</h2><p>Sie haben mehrjährige Erfahrung im vorbeugenden, organisatorischen Brandschutz und haben bereits bei der Erstellung oder Prüfung von Brandschutzgrafiken im Neubau und Bestand mitgewirkt. Idealerweise haben Sie bereits als Brandschutzbeauftragter oder Fachkraft für Arbeitssicherheit gearbeitet.
Sie besitzen einen entsprechenden Teamgeist sowie eine engagierte, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.
Sie überzeugen mit einem professionellen und insgesamt kundenorientierten Auftritt, der sich auch in Ihren Kommunikationsfähigkeiten zeigt.
Sie besitzen einen PKW-Führerschein zur Durchführung der Begehungen und eine Reisebereitschaft von ca. 60%. Projekte liegen bis auf wenige Ausnahmen im Umfeld einer Tagesreise.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>An Ort und Stelle:  Sie sind das wichtigste Bindeglied zu unseren Kunden vor Ort. Sie führen regelmäßig Brandschutzbegehungen durch und beraten rund um den vorbeugenden Brandschutz. Die von Ihnen durchgeführten Begehungen und Dokumentationen sind Grundlage für die Erstellung der Feuerwehrpläne nach DIN 14095 sowie Flucht- und Rettungspläne nach DIN ISO 23601.
Sie behalten den Überblick:  Von der Bestandsaufnahme und Dokumentation der Gegebenheiten vor Ort über die Zusammenarbeit mit Behörden und Institutionen bis zum Projektcontrolling und der Nachkalkulation - Sie verantworten den gesamten Projektzyklus.
Stark im Team:  Sie führen Ihr Projektteam und stehen in direktem Austausch mit der Abteilungsleitung. Unter Ihrer Anleitung und Verantwortung erfolgt die fachgerechte Erstellung und Aktualisierung verschiedenster Brandschutzgrafiken.
Flexibel:  So unterschiedlich wie unsere Kunden sind, sind auch deren Bedürfnisse. Sie stehen daher im engen Austausch mit dem technischen Vertrieb, um auch komplexere Projektanforderungen bestmöglich umzusetzen.</p><h2>Wir bieten</h2><p>Für Ihre Gesundheit
Für Ihre Gesundheit

Flexible Krankenzusatz­ver­sicherung, ergonomi­sche Arbeitsplätze, sowie betrieb­liche Gesundheits­angebote - weil uns die Gesundheit unserer Mitarbeiter wichtig ist.
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Für Ihre Zukunft
Für Ihre Zukunft

Förderung durch individuelle Weiterbildung, betriebliche Alters­vorsorge und die re'graph Betriebstrente - da uns die Zukunft unserer Mitarbeiter am Herzen liegt.
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Für Ihre Work-Life-Balance
Für Ihre Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeitmodelle und indivi­duelle Teilzeit­angebote - uns ist es wichtig Beruf, Privatleben und Famile unserer Mitarbeiter zu vereinbaren.
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Für Ihr Wohlbefinden
Für Ihr Wohlbefinden

Bezuschusstes Mittag­essen, Getränke &amp; Obst kostenlos, Mitarbeiter-Events und Bike-Leasing - wir schaffen attraktive Angebote damit sich unsere Mitarbeiter bei uns wohl fühlen.</p><br><br><br><br><br>re´graph Gesellschaft für graphische Infosysteme mbH

Brandschutzbeauftragter / Projektleitung Grafik (m/w/d)

Wir sind ein führender System- und Lösungsanbieter der industriellen Sensor- und Automatisierungstechnik mit Headquarters in Fulda. Weltweit erzielen wir einen Jahresumsatz von über 300 Mio. Euro. Was uns auszeichnet, ist die Verbindung zwischen Tradition und Innovation. Als Familienunternehmen arbeiten wir dynamisch und nachhaltig an unserem Erfolg. Hierfür suchen wir nicht nur Mitarbeitende, sondern Menschen, die unseren Weg in die Zukunft aktiv mitgestalten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Ingenieurstudium mit Schwerpunkt Elektrotechnik o. ä. bzw. vergleichbare Technikerausbildung </li> <li> Gute Kenntnisse der Prozess-, Regelungs- und Automatisierungstechnik </li> <li> Erste Vertriebserfahrung im technischen Umfeld von Vorteil </li> <li> Souveränes Auftreten gepaart mit exzellenten Kommunikationsfähigkeiten, Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft </li> <li> Hohe Erfolgsorientierung und Eigeninitiative mit einem klaren Fokus auf Zielerreichung </li> <li> Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Technische Beratung und Erarbeitung maßgeschneiderter Lösungen im Bereich Sensorik und Automatisierungstechnik für kundenspezifische Projekte </li> <li> Pflege, Ausbau und Intensivierung bestehender Kundenbeziehungen durch regelmäßige Kundenbesuche und persönliche Betreuung </li> <li> Aktive Neukundenakquise zur Erweiterung des Kundenstamms und Erschließung neuer Marktpotenziale </li> <li> Präsentation des umfassenden Produktportfolios beim Kunden vor Ort sowie auf Branchenveranstaltungen und Messen </li> <li> Kontinuierliche Markt- und Wettbewerbsanalyse zur Identifikation von Trends und Geschäftsmöglichkeiten </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit dem Innendienst zur Sicherstellung einer nahtlosen Kundenbetreuung und optimalen Angebotserstellung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein modernes, flexibles und familienfreundliches Arbeitsumfeld </li> <li> Wettbewerbsfähiges Gehalt mit leistungsbezogenen Boni </li> <li> Einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung </li> <li> Spannende Aufgaben in einem internationalen Umfeld </li> <li> Sichere Arbeitsplätze mit guten Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Prämiertes Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li> Fahrradleasing </li> <li> Möglichkeit zur mobilen Arbeit </li> </ul><br><br><br>JUMO GmbH &amp; Co. KG
Personalabteilung
Moritz-Juchheim-Straße 1
36039 Fulda
Telefon 0661 6003-2480
Www.karriere.jumo.info
Www.jumo.net<br><br>Jumo GmbH &amp; Co. KG

Vertriebsingenieur im Außendienst (m/w/d)

Lebkuchen-Schmidt ist der größte Lebkuchen-Versandhändler der Welt. Seit mehr als 90 Jahren steht unser Name für hohe Qualität, aber auch für eine besondere Unternehmenskultur. Wir verstehen uns als traditions- und verantwortungsbewussten Arbeitgeber, der stolz auf seine Wurzeln ist und trotzdem die entsprechenden Trends von morgen aufgreift und umsetzt. Dabei setzen wir auf motivierte und zufriedene Mitarbeiter.
Unsere Filiale am Nürnberger Hauptmarkt ist eine beliebte Anlaufstelle für Gäste aus aller Welt.<h2>Ihr Profil</h2><p>Berufserfahrung im Einzelhandel oder in der Gastronomie/Hotellerie wünschenswert
Erfahrung in der Kassenabrechnung (elektronische Kasse), Lagerverwaltung, Bestellungen sowie PC-Kenntnisse von Vorteil
Teamplayer und Freude am Umgang mit Menschen aus einem internationalen Publikum
Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen
Belastbar und flexibel mit einer Bereitschaft zur Mehrarbeit (Saisongeschäft)
Kommunikativ, freundlich und kunden-/serviceorientiert mit einer Begeisterung für besondere Lebensmittel
Sehr gute Deutschkenntnisse sowie weitere Sprachkenntnisse, insbesondere Englisch, von Vorteil</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Verkauf von Lebensmitteln
Kassiertätigkeiten, PC-Kasse mit täglicher Kassenabrechnung (Geldgeschäfte), Bedienung Zahlungsterminal
Kundenberatung
Warenbestandspflege (Lager-/Regalpflege, FIFO-Einhaltung), Warendisposition und Warenbestellung/-annahme sowie Inventuraufnahme
Optimale Inszenierung und Präsentation der Produkte
Genussbotschafter für unsere Produkte</p><h2>Wir bieten</h2><p>Attraktive/überdurchschnittliche Vergütung
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Betriebliche Altersvorsorge
30 Tage Urlaub
Mitarbeiterrabatte
Job Rad Leasing, Job Ticket
Gleitzeitkonto
Modernes Equipment zur Erleichterung des Arbeitsalltags
Eine umfassende und gezielte Einarbeitung sowie fachliche Weiterbildungen und vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten</p><br><br><br>Celina Schinner
Personalabteilung
Jetzt online bewerben
SCHMIDT-STIFTUNG
Www.schmidt-stiftung.com<br><br>Lebkuchen-Schmidt GmbH &amp; Co. KG

Verkäufer (m/w/d) in Nürnberg

EFAFLEX GmbH &amp; Co. KG ist ein internationales Unternehmen und als marktprägender Hersteller von Schnelllauftoren mit mehr als 1.200 Mitarbeitern und 11 Tochtergesellschaften auf allen sechs Kontinenten tätig.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene technisch / kaufmännische Berufsausbildung oder ein technisch / kaufmännischer Hochschulabschluss </li> <li> Mindestens 7 Jahre Berufserfahrung im B2B-Vertrieb, davon mindestens 3 Jahre in einer Führungsposition </li> <li> Nachweisliche Erfolge in der Neukundengewinnung und im Bestandskundenausbau </li> <li> Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Vertriebsteams </li> <li> Strategisches Denken und unternehmerisches Handeln </li> <li> Souveräner Umgang mit CRM-Systemen </li> <li> Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Kommunikationstools </li> <li> Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englisch von Vorteil </li> <li> Starke Führungspersönlichkeit mit Durchsetzungsvermögen und natürlicher Autorität </li> <li> Hohe Eigenmotivation und ausgeprägte Ergebnisorientierung </li> <li> Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten </li> <li> Belastbarkeit und Flexibilität in einem dynamischen Umfeld </li> <li> Reisebereitschaft innerhalb der Region </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Leitung und strategische Entwicklung des B2B-Vertriebsteams in Norddeutschland mit Personalverantwortung für derzeit 6 Außendienstmitarbeiter </li> <li> Unterstützende Betreuung von Key Accounts und Entwicklung neuer Geschäftsbeziehungen </li> <li> Erstellung und Umsetzung regionaler Vertriebsstrategien zur Erreichung der Umsatz- und Ertragsziele </li> <li> Coaching, Motivation und Weiterentwicklung der Vertriebsmitarbeiter </li> <li> Regelmäßige Markt- und Wettbewerbsanalysen </li> <li> Identifikation von Marktpotenzialen und Entwicklung von Maßnahmen zur Marktdurchdringung </li> <li> Budgetplanung und -kontrolle für die Region </li> <li> Teilnahme an Messen, Fachveranstaltungen und Netzwerktreffen </li> <li> Regelmäßiges Reporting an die Vertriebsleitung </li> <li> Intensive Zusammenarbeit mit dem Servicebereich zur Sicherstellung einer nahtlosen Kundenbetreuung </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit dem Marketing- und Produktteam </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine verantwortungsvolle Position mit hoher Eigenständigkeit und Gestaltungsspielraum </li> <li> Attraktives Vergütungspaket mit leistungsorientierter Komponente </li> <li> Neutraler Firmenwagen der gehobenen Mittelklasse, auch zur privaten Nutzung </li> <li> Moderne Arbeitsmittel und flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Option </li> <li> Regelmäßige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Ein dynamisches Team und eine wertschätzende Unternehmenskultur </li> <li> Karriereperspektiven in einem wachsenden Unternehmen </li> </ul><br><br><br>EFAFLEX Tor- und Sicherheitssysteme GmbH &amp; Co. KG   Fliederstraße 14  D-84079 Bruckberg w<a href="http://www.efaflex.com" target="_blank">www.efaflex.com</a><br><br>EFAFLEX Tor- und Sicherheitssysteme GmbH &amp; Co. KG

Regionalleiter B2B Direktvertrieb (m/w/d) - Norddeutschland

Willkommen in der Welt des bargeldlosen Bezahlens! CCV, als einer der innovativsten Anbieter in diesem Marktsegment, steht für innovative und gleichzeitig zuverlässige Bezahl- &amp; Softwaresysteme sowie Payment-Apps. Mit Standorten in Deutschland, Belgien und den Niederlanden bieten wir seit 65 Jahren zukunftssichere Payment-Lösungen für Unternehmen jeder Größe. Mit offener Unternehmenskultur, Raum für neue Ideen und flachen Hierarchien gestalten wir gemeinsam die Zukunft des Bezahlens.
Jeden Tag machen wir Millionen von Zahlungen möglich. Darauf sind wir stolz. Um dies zu erreichen, sind wir innovativ und zuverlässig zugleich. Wir tüfteln an der neuesten Technologie, stehen aber auch mit beiden Beinen fest auf dem Boden. Und das spiegelt sich auch in deinem neuen Arbeitsumfeld wider. Wir sind ehrgeizig, auf die Zukunft ausgerichtet, offen und kollegial. Voller Vertrauen ineinander.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossener technischer Studiengang, z. B. in den Bereichen (Wirtschafts-) Informatik, IT-Projektmanagement oder vergleichbare technische Ausbildung, z. B. in der Fachinformatik </li> <li> Erfahrung im Bereich Projektmanagement und Zahlungsverkehrsterminals sind von Vorteil </li> <li> Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse </li> <li> Fundiertes technisches Verständnis sowie Interesse für Servertechnologien / Hosting und Software-basierte Produkte </li> <li> Freude an der Evaluierung neuer Technologien in der Konzeptionsphase in Zusammenarbeit mit unserer Entwicklungsabteilung </li> <li> Teilnahme an rotierenden Rufbereitschaften mit zusätzlicher Vergütung </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Unterstützung und Beratung unserer Schlüsselkunden als wichtigster technischer Ansprechpartner (w/m/d) für unsere Paymentlösungen (Software + Hardware) </li> <li> Machbarkeitsanalysen und technische Evaluierung von Kundenanforderungen </li> <li> Aufsetzen und Betrieb von kundenspezifischen Bezahllösungen (Server, Kundenkonfiguration, Wartung) </li> <li> Überwachung &amp; Administration unserer hochverfügbaren Bezahlsysteme (Infrastruktur, Servertechnologien, Hosting) </li> <li> Technische Abstimmung neuer Features, Releases und Software-Korrekturen sowie Begleitung unserer Kunden bei deren Software-Abnahmen </li> <li> Verifizierung gemeldeter Problemstellungen in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen </li> <li> Konzeption und Abstimmung von Testfällen mit dem Kunden gemeinsam mit unserer internen Systemtestabteilung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Betriebliche Sozialleistungen, wie z. B. eine betriebliche Altersvorsorge, Krankentagegeldversicherung </li> <li> Attraktive Vergütung </li> <li> JobRad </li> <li> Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Hervorragende Work-Life Balance durch Homeoffice und ein Arbeitszeitkonto mit Freizeitausgleich </li> <li> CCVital-Programme rund um Gesundheit am Arbeitsplatz </li> <li> Getränke, Kaffee und Obst gibt es kostenlos </li> <li> Zusammenarbeit mit einem aufgeschlossenen und hoch motivierten Team </li> <li> Mitarbeiterveranstaltungen, wie Sommerfeste und Weihnachtsfeiern </li> <li> Ein internationales Arbeitsumfeld </li> <li> Interessante Projekte bei namenhaften Großkunden </li> <li> Einen sicheren Arbeitsplatz in einem Unternehmen mit Zukunftsperspektive </li> </ul><br><br><br>Deine Ansprechpartnerin
Frau Cornelia Raab
HR Business Partner
CCV GmbH
Gewerbering 1
84072 Au in der Hallertau
#WorkingatCCV
Www.ccv.eu<br><br>CCV GmbH

Informatiker (m/w/d) für technische Kundenbetreuung & Projekte.

Unser Anspruch: Premium. Unsere Produkte: Komplexe Bordnetzsysteme, zentrale Elektrik- und Elektronikkomponenten, exklusives Interieur sowie Batteriesysteme für die Elektromobilität. Unsere Kunden: Audi, BMW, Jaguar, Land Rover, Maserati, Mercedes-Benz, MINI, Porsche, VW sowie kalifornische Automobilhersteller.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, bzw. entsprechender beruflicher Werdegang </li> <li> Alternativ erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit entsprechender Weiterqualifzierung (z.B. Industriefachwirt oder Betriebswirt) </li> <li> Berufserfahrung im Sales, bevorzugt im Automotive-Umfeld </li> <li> Kenntnisse zu den relevanten Vertriebsprozessen (im Automotive von Vorteil) </li> <li> Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit </li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li> <li> Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Mitwirken bei der Festlegung von Verhandlungsstrategien und Kundenverhandlungen in unseren Fahrzeugprojekten </li> <li> Mitarbeit im Vertriebsteam als Teil eines bereichsübergreifenden Projektteams </li> <li> Plausibilisieren von Kosten in den definierten Projekten </li> <li> Erstellen von Cost Break Downs, Kostenvergleichen und Benchmarks </li> <li> Ermitteln und Unterstützen beim Verhandeln von Claims in den Fahrzeugprojekten </li> <li> Aufbauen und Vertiefen von Kundenbeziehungen </li> <li> Erstellung, Plausibilisierung und Kommentierung regelmäßiger Reports anhand definierter Standards </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Work-Life-Balance  - Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeitgestaltung (inkl. Homeoffice-Regelung bis zu 50%), ein Gleitzeit-/ und Dienstreisekonto, über das Sie Überstunden und Reisezeiten in Freizeit umwandeln können sowie 30 Tage Jahresurlaub </li> <li> Persönliche Weiterentwicklung  - Wir sind der Meinung man lernt nie aus, deshalb bieten wir in unserer unternehmenseigenen Business Academy verschiedene interne und externe Trainings an </li> <li> Zahlreiche Sozialleistungen  - Von Urlaubs- und Weihnachtsgeld bis hin zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li> Vergünstigungen und Rabatte  - Unsere Mitarbeiter erhalten bei zahlreichen Anbietern attraktive Angebote sowie Freikarten bei Sportevents </li> <li> Onboarding  - Damit Sie schnell dazugehören und sich in der DRÄXLMAIER-Familie wohlfühlen, gestalten wir zusammen mit Ihnen eine erfolgreiche Einarbeitung, u.a. durch einen Onboarding-Buddy und einem Welcome-Day. Bei Bedarf unterstützen wir Sie auch bei der Wohnungssuche und beim Umzug. </li> </ul><br><br><br>Julia Hausperger
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