Regensburg ist mit 177.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.400 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.
Jedes Jahr beginnen rund 80 Nachwuchskräfte in etwa 25 verschiedenen Berufsgruppen eine Ausbildung oder ein duales Studium. Schülerinnen und Schüler sowie Studierende haben zudem die Möglichkeit, im Rahmen eines Praktikums Einblicke in die Stadtverwaltung zu erhalten. Auch Berufserfahrene oder Verwaltungsprofis finden spannende Herausforderungen.
Was bieten wir Ihnen?
Individuelle Arbeitszeitmodelle unter Berücksichtigung der dienstlichen Aufgaben (Gleitzeit, Möglichkeit zu Homeoffice)
Faires und leistungsorientiertes Entgelt
30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
Abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit in einem kollegialen Team, das Sie bei der Einarbeitung unterstützt sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
Attraktive Zusatzleistungen des öffentlichen Dienstes (Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, Lohnzuschläge)
Betriebliche Altersvorsorge
Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung (städtische Sportangebote, Gesundheitskurse, Sonderkonditionen Fitnessstudios, Firmen-Fitnessprogramm Hansefit)
Zuschuss zum RVV-Jobticket (Auszubildende erhalten für das RVV-Jobticket einen 100 % Zuschuss von der Stadt Regensburg) sowie zum Deutschlandticket Job
Weitere Benefits (Einkaufswelt Corporate Benefits, vergünstigte Theaterkarten sowie Fahrradleasing)
Wir suchen kontinuierlich nach neuen engagierten Kolleginnen und Kollegen für unsere vielfältigen Aufgabenbereiche. Neben klassischen Einsatzmöglichkeiten in der Verwaltung gibt es bei der Stadt Regensburg viele weitere interessante Aufgabenbereiche, die das gesamte Spektrum einer modernen Großstadtverwaltung abdecken. Egal ob Sie gerne mit Kindern zusammenarbeiten, handwerklich tätig werden wollen, die Gartenarbeit oder die Feuerwehr Ihre Leidenschaft ist, bei uns werden Sie fündig.
Nützliche Links:
Aktuelle Stellenangebote + Karriere-Social Media Kanäle (auch Ausbildungs- und Studienplätze)
Informationen zur Stadt Regensburg als Arbeitgeber
Freiwilligendienst und Praktikum (Schüler/-innen / Studierende)
Informationen zu Initiativbewerbungen + zur Dauerausschreibung Reinigungskräfte
Karrieremessen und Veranstaltungen
Werden Sie Teil vom #teamstadtregensburg und gestalten Sie aktiv unsere Stadt mit!
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Abteilung Presse- und Öffentlichkeitsarbeit eine Fachkraft (m/w/d) für die operative und kommunikative Unterstützung der Stadtverwaltung bei der Umsetzung des Onlinezugangsgesetzes und des E-Governments. Zu Ihrem Aufgabenbereich gehören die Weiterentwicklung der Digitalkommunikation der Stadtverwaltung, die dafür notwendige interne und externe Öffentlichkeitsarbeit sowie die Administration des zentralen Bayernportals. Stellenausweisung: EG 10 TVöD Befristung: befristet für die Dauer der Vertretung (*) Arbeitszeit: 39 Wochenstunden
Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Amt für öffentliche Ordnung und Straßenverkehr, Abteilung Verkehrsüberwachungsdienst, eine/-n Mitarbeiter/-in (m/w/d) in Teilzeit für die Datenerfassung. Der Verkehrsüberwachungsdienst der Stadt Regensburg sorgt seit 1986 für Ordnung und Sicherheit im Straßenverkehr. Unser Anliegen ist es, den Bürgerinnen und Bürgern ein angenehmes Wohnumfeld zu ermöglichen. Zudem möchten wir insbesondere benachteiligten Personengruppen Sicherheit im Straßenverkehr ermöglichen. Stellenausweisung: EG 5 TVöD Befristung: unbefristet Arbeitszeit: Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden in einem „Blockmodell“
Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die (digitale) Zukunft gestalten! Wir suchen für das Amt für Informations- und Kommunikationstechnik eine/-n IT-Projektleiter/-in (m/w/d). Bringe unsere Stadtverwaltung auf die neueste Version! Wir sind zentraler Ansprechpartner und Dienstleister für Bereitstellung und Betrieb von Informations- und Kommunikationstechnik für alle städtischen Ämter und Einrichtungen sowie für staatliche Schulen im Sachaufwand und Tochterunternehmen der Stadtverwaltung Regensburg. Unser Amt besteht derzeit aus 130 Mitarbeiter*innen. Der Einsatzort befindet sich im Stadtgebiet Regensburg. Werde auch Du Teil von uns! Stellenausweisung: EG 10 TVöD / BesGr. A 10 / A 11 BayBesG Befristung: unbefristet Arbeitszeit: Vollzeit
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Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Tiefbauamt, Abteilung Hochwasserschutz und Wasserbau, eine/-n Bauzeichner /-in (m/w/d). Stellenausweisung: EG 5 TVöD Befristung: Vorerst bis 31.12.2025 (Eine Verlängerung der Stelle ist beantragt) Arbeitszeit: Vollzeit
Das Amt für Integration und Migration, Abteilung Flüchtlings- und Integrationsberatung und soziales ehrenamtliches Engagement sucht sozialpädagogische Fachkräfte (m/w/d) für die Flüchtlings- und Integrationsberatung. Flüchtlings- und Integrationsberaterinnen und -berater ermöglichen neu zugewanderten, bleibeberechtigten Menschen mit Migrationshintergrund sowie Asylbewerberinnen und -bewerbern mit guter Bleibeperspektive ein professionelles, bedarfsabhängiges und zielgruppenspezifisches Beratungsangebot. Stellenausweisung: EG S 12 TVöD Arbeitszeit/Befristung: Teilzeit mit 33 Wochenstunden befristet bis 31.12.2026 Vollzeit (39 Wochenstunden) derzeit befristet für die Dauer der Vertretung, längstens bis 30.09.2026 (darüber hinaus ggf. in Teilzeit (19,5 Wochenstunden) befristet bis 31.12.2026)
Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Tiefbauamt eine/-n Elektrofacharbeiter /-in (m/w/d). Stellenausweisung: EG 5 TVöD Befristung: unbefristet Arbeitszeit: Vollzeit
Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für die Abteilung Ausländerangelegenheiten beim Amt für Integration und Migration eine/-n oder mehrere Sachbearbeiter/-innen (m/w/d). Stellenausweisung: BesGr. A 6 - A 8 BayBesG bzw. EG 6 TVöD Befristung: unbefristet Arbeitszeit: Vollzeit Es können sich auch Teilzeitkräfte bewerben. Entsprechende Arbeitszeitmodelle müssen sich an den Erfordernissen des Dienstbetriebes orientieren.
Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Amt für Brand- und Katastrophenschutz Disponenten / Disponentinnen (m/w/d) für die Integrierte Leitstelle. Die Integrierte Leitstelle (ILS) Regensburg ist Teil des Amts für Brand- und Katastrophenschutz der Stadt Regensburg. Die ILS Regensburg nimmt die Notrufe der Notrufnummer 112 für die Stadt Regensburg, den Landkreis Regensburg und die Landkreise Cham und Neumarkt entgegen und koordiniert die daraus resultierenden Einsätze der Feuerwehr und des Rettungsdienstes in diesen Bereichen. Das Einzugsgebiet der ILS Regensburg umfasst ca. 4400 km² in denen etwa 610.000 Menschen leben. Stellenausweisung: BesGr. A 9 BayBesG. Bei Vorliegen der persönlichen und fachlichen Voraussetzungen erfolgt die Einstellung im Beschäftigtenverhältnis in Entgeltgruppe 9a TVöD, für noch nicht voll ausgebildete Disponenten erfolgt die Eingruppierung in EG 8 TVöD. Befristung: unbefristet Arbeitszeit: Vollzeit und Teilzeit In der Integrierten Leitstelle ist die Umsetzung eines neuen 24-Stunden-Dienstplans zum 1.1.2026 geplant. Hierfür suchen wir mehrere Disponenten / Disponentinnen (m/w/d).
Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Tiefbauamt, Sachgebiet Kanal- und Klärwerksplanung, eine/-n Bauingenieur/ -in (m/w/d) in Teilzeit. Stellenausweisung: EG 10 TVöD bzw. BesGr. A 10/ A 11 BayBesG Befristung: 30.06.2028 Arbeitszeit: 30 Wochenstunden
Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Amt für Kreislaufwirtschaft, Stadtreinigung und Flottenmanagement eine/-n Abteilungsleiter/-in (m/w/d) für die Abteilung Verwaltung und Flottenmanagement. Die Abteilung Verwaltung und Flottenmanagement des Amts für Kreislaufwirtschaft, Stadtreinigung und Flottenmanagement ist unter anderem verantwortlich für die Beschaffung, Verwaltung und Disposition der städtischen Fahrzeugflotte. Von der Abteilung werden auch die weitreichenden Aufgaben in den Bereichen Investitionsprogramm, der Überprüfung der Fuhrleistungen sowie der Verrechnung der Fahrzeugflotte übernommen. Wir schaffen nachhaltige Mobilität für die Stadtverwaltung Regensburg! Stellenausweisung: EG 11 TVöD / BesGr. A 12 BayBesG Befristung: unbefristet Arbeitszeit: Vollzeit