Fachkraft (m/w/d) Gutachtertätigkeit als Pflegesachverständige /-r (m/w/d)

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Seniorenamt eine Fachkraft (m/w/d) für die Gutachtertätigkeit als Pflegesachverständige/-r (m/w/d).

Stellenausweisung: EG 9a TVöD

Befristung: unbefristet

Arbeitszeit: Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden

Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?

• Aufklärung und Beratung nach § 7 SGB XI und Durchführung der Pflegeberatung nach § 7a SGB XI im Rahmen der Begutachtung
• Durchführung von Hausbesuchen zur Begutachtung der antragstellenden Person
• Leistungserhebung mit abschließender Stellungnahme nach dem PSG II
• Erstellung des Begutachtungsberichts im Hinblick auf die pflegefachliche Einschätzung
• Erstellen eines individuellen Pflegeplans mit entsprechenden Empfehlungen

Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.

Worauf kommt es uns an?

Bewerbungsvoraussetzungen:

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in einem Gesundheits- und Pflegeberuf

Zudem erwarten wir:

• Berufserfahrung in einem Pflege- und Gesundheitsberuf ggfs. mit einer Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft oder einer gleichwertigen Weiterbildung z. B. zur/zum geprüften Pflegesachverständigen im Gesundheitswesen
• Selbstständiges Arbeiten
• Sicherheit in der Gesprächsführung, im Beurteilungsvermögen und in der schriftlichen Darstellung
• Gute Kenntnisse in der Anwendung einschlägiger EDV-Programme (Word, Excel, PowerPoint)
• Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein, Einsatzbereitschaft, überdurchschnittliche soziale Kompetenz
• Gültige Fahrerlaubnis

Was bieten wir Ihnen?

Regensburg ist mit etwa 180.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.500 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.

Auf das können Sie sich konkret freuen:

• Flexible Arbeitszeiten mit persönlichen Gestaltungsspielräumen
• Arbeit im Homeoffice ist teilweise möglich
• Abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit in einem kollegialen Team, das Sie bei der Einarbeitung unterstützt
• Individuelle Personalentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen
• Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte
• Weitere Tarifleistungen wie Urlaub, Zuschläge, etc. nach den Grundsätzen des TVöD
• Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung
• Zuschuss zum RVV-Jobticket oder Deutschlandticket Job

Vielfalt sowie Chancengleichheit und -gerechtigkeit ist die Grundlage unserer Personalarbeit:

Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung. Wir begrüßen die Bewerbung aus allen Altersgruppen, unabhängig kultureller und sozialer Herkunft, Nationalität, Religion, Weltanschauung und sexueller Orientierung. Schwerbehinderte und gleichgestellte behinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Kontakt und Informationen:

Für inhaltliche Fragen steht Ihnen die Leiterin der Abteilung Pflege, Frau Silvia Berthold, Tel. (0941) 507-5544, gerne zur Verfügung.

Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.

Auf unserer Karriereseite können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 54-01:3613 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen über unser Online-Bewerberportal.

Ende der Bewerbungsfrist ist der 02.02.2026.

Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier.