Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) Allgemeiner Sozialdienst

Kreisfreie Stadt Regensburg, 93 Regensburg, Deutschland

Andere

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Amt für Soziales eine sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) für den Allgemeinen Sozialdienst.

Der Allgemeine Sozialdienst ist eine Anlauf- und Beratungsstelle für alle Bürgerinnen und Bürger der Stadt Regensburg im Alter zwischen 21 und 64 Jahren mit dem Schwerpunkt im Bereich der Wohnungslosenhilfe. Im Amt für Soziales ist das Sachgebiet Allgemeiner Sozialdienst Teil der Abteilung Besondere Soziale Aufgaben und Obdachlosenhilfe.

Stellenausweisung: EG S 12 TVöD

Befristung: unbefristet

Arbeitszeit: Teilzeit mit 33,5 Wochenstunden

Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?

Beratung in Form von überwiegend aufsuchender Sozialarbeit und Lotsendienst für Menschen in sozial schwierigen Situationen
Hilfestellung bei persönlichen, sozialen, wirtschaftlichen und psychosozialen Problemen
Vermittlung von Unterstützungsmöglichkeiten bei Erkrankung, Sucht, Betreuung, Behinderung, hauswirtschaftlicher Versorung, Pflegebedürftigkeit
Präventive Maßnahmen sowie konkrete HIlfen zur Vermeidung von Obdach- bzw. Wohnungslosigkeit
Kooperation mit sozialen Fachdiensten, Ämtern, Gerichten usw. zur Vermeidung von Obdachlosigkeit

Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.

Worauf kommt es uns an?

Bewerbungsvoraussetzungen:

Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH) bzw. Bachelor) der Sozialpädagogik bzw. der Sozialen Arbeit oder der Erziehungswissenschaft

Zudem erwarten wir:

Idealerweise mehrjährige berufliche Erfahrung in der aufsuchenden Sozialarbeit oder der Krisenintervention
Bereitschaft zu engagierter und praxisorientierter Teamarbeit
Organisationsvermögen und strukturierte Arbeitsweise
Selbstständigkeit, Eigeninitiative und hohes Verantwortungsbewusstsein
Kooperations- und Konfliktfähigkeit
Verbindliches und freundliches Auftreten
Erfahrung im Umgang mit Suchtkranken
Kenntnisse mit Aufbau- und Konzeptarbeit (wünschenswert)
Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B

Was bieten wir Ihnen?

Regensburg ist mit etwa 177.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.400 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.

Auf das können Sie sich konkret freuen:

Möglichkeit, Menschen bei der Überwindung von sozialen Notlagen zu unterstützen
Abwechslungsreiche Tätigkeit mit persönlichen Gestaltungsspielräumen in einem kollegialen Team, das Sie bei der Einarbeitung unterstützt
Regelmäßige Supervision
Flexible Arbeitszeiten mit familienfreundlichen Gestaltungsspielräumen
Individuelle Personalentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen
SuE-Zulage von monatlich 180 € brutto nach den Grundsätzen des Tarifabschlusses im Sozial- und Erziehungsdienst
Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte
Weitere Tarifleistungen wie Urlaub, Zuschläge, etc. nach den Grundsätzen des TVöD
Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung
Zuschuss zum RVV-Jobticket oder Deutschlandticket Job

Vielfalt sowie Chancengleichheit und -gerechtigkeit ist die Grundlage unserer Personalarbeit:

Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung. Wir begrüßen die Bewerbung aus allen Altersgruppen, unabhängig kultureller und sozialer Herkunft, Nationalität, Religion, Weltanschauung und sexueller Orientierung. Schwerbehinderte und gleichgestellte behinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Kontakt und Informationen:

Für inhaltliche Fragen stehen Ihnen der Leiter der Abteilung Besondere Soziale Aufgaben und Obdachlosenhilfe, Herr Manfred Rimpler, Tel. (0941) 507-1505, und die Leiterin des Sachgebiets Allgemeiner Sozialdienst, Frau Melanie Lorenz, Tel. (0941) 507-2509, gerne zur Verfügung.

Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.

Auf unserer Karriereseite können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.