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<h3>Ihre Aufgaben</h3>Sie ergänzen das pädagogische Team in der Ausbildungsrichtung Gestaltung an unserer Montessori Fachoberschule. Es werden die theoretischen und praktischen Gestaltungsgrundlagen und Fähigkeiten und Medienkompetenzen (Fotografie, Bildbearbeitung, Typographie, Layout) erarbeitet um Gestaltungsaufgaben und eigene Projekte zu realisieren. Sie übernehmen außerdem die fachpraktische Anleitung und Vertiefung für die Schülerinnen und Schüler der 11. Klasse.Das Lehrdeputat in der 11. Klasse kann auf Wunsch auch um ein Lehrdeputat in Kunst an der Oberstufe der 9. und 10. Klasse der Montessori-Schule ergänzt werden. Auch Quereinsteiger mit entsprechendem Universitäts bzw. Kunsthochschulabschluss sind willkommen.<h3>Ihr Profil</h3><ul><li>eine in Bayern anerkannte Lehramtsbefähigung für das Gymnasium oder die Berufliche Oberschule (mindestens 1. Staatsexamen). Für Quereinsteiger: Ein Universitäts-Abschluss/Master in Visueller Kommunikation, Produkt-Design, Kunstpädagogik, Malerei und Grafik könnte unter Umständen auch als Lehrbefähigung anerkannt werden.</li><li>Freude an der Arbeit mit Schülerinnen und Schülern sowie Begeisterung für die Montessori-Pädagogik, ein Montessori-Diplom oder die Bereitschaft sich entsprechend weiterzubilden</li><li>Offenheit, Engagement, einen respektvollen und wertschätzenden Umgang mit Schülerinnen, Schülern, Eltern, Kolleginnen und Kollegen</li></ul><h3>Wir bieten</h3><ul><li>kleine Lerngruppen mit motivierten und selbstständig arbeitenden Jugendlichen</li><li>staatlich genehmigte Schulen mit Freiraum bei der Umsetzung neuer Ideen in der pädagogischen Arbeit</li><li>eine modern ausgestattete Lernumgebung für die Jugendlichen und das pädagogische Team</li><li>vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Kostenübernahme beim Erwerb des Montessori-Diploms</li><li>eine attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen, wie täglichem Mittagessen in Bio-Qualität, JobRad, einen übertariflichen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>einen Arbeitsplatz in der florierenden Region Landshut vor den Toren Münchens mit abwechslungsreichem Kultur- und Freizeitangebot, einem hohen Maß an Lebensqualität und bezahlbarem Wohnraum</li></ul>

Förderkreis Montessori-Pädagogik Landshut e.V.

Lehrkraft für Gestaltung und Medien

<h3>Ihre Aufgabe:</h3>Spanisch ist an unserer Montessori-Schule und an der weiterführenden Montessori Fachoberschule unsere zweite Fremdsprache. Dies ermöglicht den Schülerinnen und Schülern zukünftig mit dem Sprachniveau B1 in der 13. Klasse die allgemeine Hochschulreife zu erlangen.Sie ergänzen unser pädagogisches Team im Fach Spanisch in der Montessori Fachoberschule ab der 11. Klasse. Unsere pädagogische Assistenz unterstützt die Schülerinnen und Schüler dabei insbesondere in den Studierphasen. Neben der Arbeit in der Klasse gilt es auch gemeinsam mit dem pädagogischen Team einen Schüleraustausch und Auslandspraktika zu etablieren.<h3>Was wir uns von Ihnen wünschen:</h3><ul><li>eine in Bayern anerkannte Lehramtsbefähigung für das Gymnasium oder die Berufliche Oberschule (mindestens 1. Staatsexamen) im Fach Spanisch. Für Quereinsteiger: Ein Universitäts-Abschluss/Master in Romanistik könnte unter Umständen auch als Lehrbefähigung anerkannt werden.</li><li>Freude an der Arbeit mit Schülerinnen und Schülern</li><li>Begeisterung für die Montessori-Pädagogik, ein Montessori-Diplom oder die Bereitschaft sich entsprechend weiterzubilden</li><li>Offenheit, Engagement, einen respektvollen und wertschätzenden Umgang mit Schülerinnen, Schülern, Eltern, Kolleginnen und Kollegen</li></ul><h3>Was wir zu bieten haben:</h3><ul><li>pädagogisches Arbeiten in einem hochmotivierten Team,</li><li>viele Möglichkeiten für kreatives Arbeiten und die Umsetzung neuer Ideen,</li><li>einen attraktiven, modern ausgestatteten Arbeitsplatz in der Metropolregion München, abwechslungsreichem Kultur- und Freizeitangebot und einem hohen Maß an Lebensqualität</li><li>vielfältige persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten - auch das Montessori-Diplom</li><li>gelebte Wertschätzungskultur und kollegiales Miteinander</li><li>eine attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen, wie täglichem Mittagessen, JobRad, einen übertariflichen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, u.v.a.m</li></ul>

Lehrkraft für Spanisch

<h3>Ihre Aufgaben</h3>Sie ergänzen das pädagogische Team an unserer Montessori Fachoberschule mit dem Fach Ethik. Das Lehrdeputat in der 12. Klasse kann auf Wunsch auch um ein Lehrdeputat in Ethik in der Oberstufe der 9. und 10. Klasse der Montessori-Schule ergänzt werden. Auch Quereinsteiger mit entsprechendem Universitätsabschluss in einem geistes- oder sozialwissenschaftlichen Fach sind willkommen.<h3>Ihr Profil</h3><ul><li>eine in Bayern anerkannte Lehramtsbefähigung für das Gymnasium oder die Berufliche Oberschule (mindestens 1. Staatsexamen). Für Quereinsteiger: Ein Universitäts-Abschluss/Master in einem geistes- oder sozialwissenschaftlichen Fach könnte unter Umständen auch als Lehrbefähigung anerkannt werden.</li><li>Freude an der Arbeit mit Schülerinnen und Schülern sowie Begeisterung für die Montessori-Pädagogik, ein Montessori-Diplom oder die Bereitschaft sich entsprechend weiterzubilden</li><li>Offenheit, Engagement, einen respektvollen und wertschätzenden Umgang mit Schülerinnen, Schülern, Eltern, Kolleginnen und Kollegen</li></ul><h3>Wir bieten</h3><ul><li>kleine Lerngruppen mit motivierten und selbstständig arbeitenden Jugendlichen</li><li>staatlich genehmigte Schulen mit Freiraum bei der Umsetzung neuer Ideen in der pädagogischen Arbeit</li><li>eine modern ausgestattete Lernumgebung für die Jugendlichen und das pädagogische Team</li><li>vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Kostenübernahme beim Erwerb des Montessori-Diploms</li><li>eine attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen, wie täglichem Mittagessen in Bio-Qualität, JobRad, einen übertariflichen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>einen Arbeitsplatz in der florierenden Region Landshut vor den Toren Münchens mit abwechslungsreichem Kultur- und Freizeitangebot, einem hohen Maß an Lebensqualität und bezahlbarem Wohnraum</li></ul>

Lehrkraft für Ethik

Wir suchen für unseren Grundschulhort in der Hanselmannstr. 31 einen&nbsp;Erzieher (m/w/d) in Teilzeit als Vertretung während der Elternzeit! &nbsp;Der Hort im Kinder- und Jugendland ist Teil des Hauses für Kinder Hanselmannstraße und wird besucht von 14 Kindern im Grundschulalter. Aufgrund der überschaubaren Gruppengröße, sowie der gemütlichen Ausstattung unserer Räumlichkeiten ist die Atmosphäre sehr familiär. &nbsp; Das sind Ihre Aufgaben: &nbsp;Zusammen mit einer Ergänzungskraft sind Sie verantwortlich für die pädagogische Arbeit in einer Gruppe mit 14 Grundschulkindern und die partnerschaftliche Zusammenarbeit mit deren Eltern! Wir erwarten... &nbsp;<ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieherin, Erzieher oder die Anerkennung als Fachkraft;</li><li>Offenheit im Umgang mit den Mitmenschen und gute Kommunikationsfähigkeit;</li><li>eine respektvolle Haltung gegenüber Kindern, Eltern und Kolleg*innen.</li></ul> Wir bieten... &nbsp;<ul><li>eine für die Elternzeit befristete Anstellung in Teilzeit mit 32 Wochenstunden;</li><li>die Eingruppierung in S 8b TVöD</li><li>Arbeitsmarktzulage, SuE-Zulage, Ballungsraumzulage und Fahrtkostenzuschuss;</li><li>eine qualitätsvolle, umsichtige Einarbeitung;</li><li>große Wertschätzung gegenüber den Mitarbeiter*innen und kurze Entscheidungswege</li></ul> Haben Sie Lust darauf, uns kennenzulernen? &nbsp;Stadtteilarbeit e.V. ist Träger von insgesamt fünf Kindertagesstätten, die eng miteinander kooperieren. Zusammen mit einem Stadtteiltreff und anderen Einrichtungen des Vereins bieten wir für die Milbertshofener Familien ein reiches Angebot mit großer Themenvielfalt. Unser Ziel ist es, die Lebensqualität nachhaltig aufzuwerten und zu verbessern.Falls Sie im Vorfeld Ihrer Bewerbung Fragen klären wollen, wenden Sie sich bitte an Barbara Altschüler-Daly telefonisch unter 089/37010804 oder per mail an <a href="mailto:b.altschueler@verein-stadtteilarbeit.de" target="_blank">b.altschueler@verein-stadtteilarbeit.de</a>Bitte schicken Sie Ihre Bewerbung unter dem Stichwort "Hort" an <a href="mailto:kita.bewerbungen@verein-stadtteilarbeit.de" target="_blank">kita.bewerbungen@verein-stadtteilarbeit.de</a>&nbsp;oder nutzen Sie das Formular auf den muenchenerJOBS.deWir freuen uns darauf Sie kennen zu lernen! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Barbara Altschüler-Daly Bereichsleitung Kindertagesbetreuung Kindheitspädagogin Hanselmannstr. 31 80809 München&nbsp; <a href="mailto:b.altschueler@verein-stadtteilarbeit.de" target="_blank">b.altschueler@verein-stadtteilarbeit.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Barbara Altschüler-Daly Bereichsleitung Kindertagesbetreuung Kindheitspädagogin Hanselmannstr. 31 80809 München&nbsp; <a href="mailto:b.altschueler@verein-stadtteilarbeit.de" target="_blank">b.altschueler@verein-stadtteilarbeit.de</a> &nbsp;

Stadtteilarbeit e.V.

Erzieher (m/w/d) Hort

Unser Kunde – ein namhaftes Unternehmen im Bereich Kfz-Zubehör – sucht Verstärkung im Vertriebsinnendienst (m/w/d). Das Unternehmen steht für innovative B2B-Produkte und exzellenten Kundenservice. Zur Unterstützung des wachsenden Teams suchen wir kommunikative und vertriebsaffine Persönlichkeiten. Arbeitsspektrum &nbsp;<ul><li>Telefonische und schriftliche Betreuung von B2B-Kunden</li><li>Angebots- und Auftragsmanagement, inkl. Preiskalkulation</li><li>Pflege bestehender Kundenbeziehungen</li><li>Bearbeitung von Kundenanfragen, Erstellung von Angeboten und Auftragsbestätigungen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen (z.?B. Logistik, Produktmanagement)</li><li>Pflege von Daten im CRM-System</li></ul> Profil &nbsp;<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung im Vertriebsinnendienst von Vorteil</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und Word</li><li>Freundliches, kundenorientiertes Auftreten und Teamgeist</li><li>Organisationsstärke und strukturierte Arbeitsweise</li></ul> Angebot &nbsp;<ul><li>Spannende Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten &amp; Entwicklungsperspektiven</li><li>Hybrides Arbeiten möglich</li><li>Kollegiales und motiviertes Team</li><li>Modern ausgestatteter Arbeitsplatz in zentraler Lage</li></ul>Weitere Benefits:<ul><li>€ 100,- Einkaufsgutscheine / Monat steuerfrei</li><li>Firmenparkplätze</li><li>Familienunternehmen mit sehr kurzen Entscheidungswegen</li></ul> Interesse geweckt? &nbsp;Dann bewerben Sie sich direkt hier über das Portal mit dem Klick auf den "jetzt bewerben" Button und senden Sie uns Ihre Unterlagen zu. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Dr. Friedrich Pötzelsberger Geschäftsführung Voggenbergstr. 27 5161 Elixhausen&nbsp; <a href="mailto:f.poetzelsberger@improv.at" target="_blank">f.poetzelsberger@improv.at</a> +43662879117 &nbsp;

improv CONSULTING OG

Vertriebsinnendienst (m/w/d)

Kinderpfleger (m/w/d) für unsere FortSchritt-Kinderkrippe in Gröbenzell gesucht!FortSchritt ist ein innovatives und inklusives Sozialunternehmen im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe mit knapp 40 Kindertageseinrichtungen im Großraum München. Unser Angebot umfasst Kinderkrippen, -gärten, -horte, -häuser, Waldkindergärten und -spielgruppen, heilpädagogische Tagesstätten, (Groß)-Tagespflegen, ein Babycafé, Fach- und Fahrdienste sowie eine Konduktiv ambulant betreute Wohngruppe.In den vergangenen 30 Jahren haben wir uns zu einem gemeinnützigen Unternehmen mit rund 460 Mitarbeitenden entwickelt. Seit 2019 sind wir gemeinsam auf dem Weg zur Teal-Organisation, um eigenständiges und eigenverantwortliches Arbeiten zu etablieren.Unsere Kinderkrippe "Blumengarten" in GröbenzellWir betreuen in 4 Gruppen insgesamt 48 Kinder im Alter von 1 - 3 Jahren. Wir legen Wert auf eine individuelle und altersgerechte Förderung unserer Kinder. Unser Team mit vier Erzieherinnen, vier Kinderpflegerinnen, einer Praktikantin sowie einer hauswirtschaftlichen Kraft freut sich täglich auf die Krippenkinder. Deine Aufgaben als Kinderpfleger*in<ul><li>Du gestaltest die Zukunft einer jungen Generation und vermittelst ihnen wichtige Grundwerte.</li><li>Du bist Teil eines dynamischen Teams in einem mittelständischen Unternehmen, das deine Kreativität und deinen Einsatz wertschätzt.</li><li>Du trägst zur Umsetzung und Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption bei und bringst dich mit deinen Erfahrungen und Ideen aktiv ein.</li><li>Du entwickelst dich weiter, indem du konstruktive Kritik annimmst und dich selbst reflektierst.</li><li>Du sammelst neue pädagogische Erfahrung durch Hospitationen in unseren Konduktiv-Heilpädagogischen Tagesstätten.</li><li>Du setzt dich mit deiner Empathie und Offenheit für Inklusion ein.</li></ul> Das bringst Du mit<ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Kinderpfleger (m/w/d) (oder vergleichbar).&nbsp;</li><li>Du begegnest unseren Kindern sowie Eltern wertschätzend und auf Augenhöhe.&nbsp;</li><li>Du verstehst es, jedem unserer Kinder das Gefühl zu geben etwas ganz Besonderes zu sein.&nbsp;</li><li>Dein Beruf und die Arbeit mit Kindern begeistern dich.&nbsp;</li><li>Du hast kreative Ideen und setzt dich dafür ein.</li></ul> Worauf du dich bei uns freuen kannst<ul><li>Pädagogische Vielfalt und Mitgestaltung des Konzeptes&nbsp;</li><li>Teambasierte und einrichtungsübergreifende Projektarbeit&nbsp;</li><li>Viel Mitbestimmungsrecht durch Selbstorganisation (Teal-Organisation)&nbsp;</li><li>In- und externe Fortbildungsmöglichkeiten&nbsp;</li><li>Unterstützung der pädagogischen Arbeit durch interne Fachdienste&nbsp;</li><li>Aktive Gestaltung von Integration und Inklusion&nbsp;</li><li>Du genießt bei uns außerdem viele tolle Benefits. Dazu zählen u.a.:</li><li>Sonderzahlungen</li><li>Spendit-Card &amp; Mitarbeiterrabatte</li><li>Gebührenfreie Betreuung für eigene Kinder</li><li>Betriebliche Altersvorsorge &amp; Private Krankenzusatzversicherung</li><li>Mitarbeitertage &amp; Firmenevents</li><li>E-Bike Leasing</li><li>Heilpraktiker</li><li>uvm.</li></ul>Passen wir zusammen? &nbsp;Dann melde dich bei uns, wir freuen uns auf dich!Bei Fragen zur Einrichtung darfst du gerne die jeweilige Einrichtungsleitung kontaktieren.Bewerbung über das Portal oder per Mail an:&nbsp; Ingrid Henkel (Personal)&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@fortschritt-bayern.de" target="_blank">bewerbung@fortschritt-bayern.de</a>08151 91 69 49 14 &nbsp;Wir setzen uns&nbsp;für Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion ein und sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer diversen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt. Unsere Einstellungsentscheidungen basieren ausschließlich auf deinen Erfahrungen sowie fachlichen und persönlichen Qualifikationen. Wir freuen uns über Bewerbungen von Interessierten unabhängig von ihrer Herkunft, Religionszugehörigkeit, sexueller Orientierung, Alter, Genderidentität oder einer Behinderung. Ob du deiner Bewerbung ein Foto anhängen möchtest, kannst du frei entscheiden. &nbsp; Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Ingrid Henkel Personal Ferdinand-von-Miller-Str. 14 82343 Niederpöcking&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@fortschritt-bayern.de" target="_blank">bewerbung@fortschritt-bayern.de</a> 0815191694914

FortSchritt Bayern gGmbH

Kinderpfleger (w/m/d)

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten!&nbsp;Wir suchen für das Amt Stadtentwicklung, Abteilung Statistik eine/-n Geograph /-in oder Geoinformatiker /-in (m/w/d).Die Aufbereitung kleinräumiger Statistiken als solide und objektive Grundlage für städtische Fachplanungen und politische Entscheidungen zählt zu den wesentlichen Aufgaben der Abteilung.Die Städtestatistik führt Erhebungen, Umfragen und statistische Analysen durch und dokumentiert die Stadtentwicklung anhand von langfristigen Zeitreihen. Die Ergebnisse der Regensburger Städtestatistik werden regelmäßig in Form Statistischer Berichte oder im neu aufzubauenden „Statistikportal“ der Stadt Regensburg veröffentlicht. Die Abteilung Statistik dient zudem als Erhebungsstelle für Landes- und Bundesstatistiken im übertragenden Wirkungskreis.Stellenausweisung: EG 13 TVöD / BesGr. A 13/ A 14 BayBesGBefristung: bis 31.05.2029Arbeitszeit: 19,50 Wochenstunden<h3>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h3><ul><li>Organisation, Aufbereitung und Fortführung der Datenbankinhalte des Statistischen Informationssystems (SiS) und anderer Statistikdateien</li><li>Aufbereitung von Einzelangaben (Datenbankabfrage mit SQL für schwierige Sachverhalte) und Erstellung von statistischen Auswertungen</li><li>Ausarbeitung von raumbezogenen statistischen oder geographischen Analysen, Modellrechnungen oder Prognosen</li><li>Konzeption, Aufbau, Pflege und Fortführung eines Systems von Kennzahlen und Indikatoren</li><li>Konzeption und wissenschaftliche Ausarbeitung von kleinräumigen statistischen und/oder geographischen Analysen</li><li>Organisation, Planung und Durchführung von städtischen Bürgerbefragungen und Erhebungen, insbesondere Bürgerbefragungen im Internet („Online-Befragungen“)</li><li>Erstellung publikationsreifer Ergebnisberichte</li></ul>Die Aufgaben stehen unter Vorbehalt des Inkrafttretens des Geschäftsverteilungsplans. Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.<h3>Worauf kommt es uns an?</h3>Bewerbungsvoraussetzungen:<ul><li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Geographie, Geoinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs (Dipl. (Univ.) oder Master)</li></ul>Zudem erwarten wir:<ul><li>Überdurchschnittliches Verantwortungsbewusstsein, sorgfältige, gründliche Arbeitsweise sowie fachliche Kompetenz, Eigeninitiative und dienstliches Engagement</li><li>Qualifikationen in Geoinformatik, multivariater Statistik und quantitativen empirischen Methoden</li><li>Umfangreiche IT-Kenntnisse einschlägiger Software-Anwendungen und Applikationen, insbesondere: Datenbanken und SQL, Umfrage-Tools (LimeSurvey), Statistik-Software (R, R-Studio, SPSS), Geographische Informationssysteme (ArcGIS, QGIS), Publishing-Tools und Textsatz mit LATEX</li><li>Bereitschaft zu stetiger Fortbildung</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Sprachniveau C1)</li></ul><h3>Was bieten wir Ihnen?</h3>Regensburg ist mit etwa 177.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.400 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.Auf das können Sie sich konkret freuen:<ul><li>Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt/Leistungsprämie nach den Vorgaben des TVöD/BayBesG und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Flexible Arbeitszeiten mit persönlichen Gestaltungspielräumen, wie z. B. Gleitzeit oder Möglichkeiten zu Homeoffice</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem vertrauensvollen Umfeld sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Verkehrsgünstig erreichbarer Arbeitsplatz</li><li>Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li><li>Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Zuschuss zum RVV-Jobticket bzw. Deutschlandticket Job</li></ul>Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung.<h3>Kontakt und Informationen:</h3>Für inhaltliche Fragen steht Ihnen der Leiter der Abteilung Statistik, Herr Dr. Graßl, Tel. (0941) 507-4660, gerne zur Verfügung.Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.Auf unserer <a href="https://www.regensburg.de/rathaus/karriere-und-ausbildung" target="_blank">Karriereseite</a> können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.<h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 66-12:3318 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen.Ende der Bewerbungsfrist ist der 23.06.2025. &nbsp;Hinweise zum Datenschutz finden Sie <a href="https://www.regensburg.de/datenschutz" target="_blank">hier</a>.

Stadt Regensburg

Imagefilm der Stadt Regensburg

Geograph /-in oder Geoinformatiker /-in (m/w/d) in Teilzeit für die Abteilung Statistik

Grundlage unserer Zusammenarbeit ist ein Menschenbild, das jeden einzelnen Mitarbeiter als erwachsenen und selbstverantwortlichen Menschen ansieht und als solchen behandelt.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als<h1>Mechatroniker Tiefbau im Außendienst (m/w/d)</h1><ul><li>Regensburg</li><li>ab sofort</li><li>Vollzeit</li><li>unbefristet</li></ul>Wenn's um starke Maschinen geht, sind Sie gefragt! Warten, reparieren und optimieren - starten Sie durch als Servicetechniker im Raum Regensburg.&nbsp;<h3>Wir suchen eine Persönlichkeit, die:</h3><ul><li>eine abgeschlossene technische Ausbildung als&nbsp;Land- und Baumaschinenmechatroniker, Kfz-Mechatroniker oder eine vergleichbare Qualifikation mitbringt</li><li>idealerweise den Führerschein der&nbsp;Klasse BE besitzt</li><li>zuverlässig und aufgeschlossen ist und&nbsp;Spaß daran hat, exklusive Markenbaumaschinen in Schuss zu halten und gerne unterwegs ist</li></ul><h3>Ihre neue Herausforderung:</h3><ul><li>Wartung, Instandhaltung und Reparatur sowie Montage und Umrüstung von Anbauteilen</li><li>Fehler- und Störungsdiagnose</li><li>Mängelkontrolle der vertriebenen Produkte unter Einhaltung der sicherheitstechnischen Vorschriften</li><li>Beratung, Einweisung und Unterstützung unserer Kunden in Bezug auf die Nutzung und Bedienung unserer Produkte</li><li>Durchführung aller in diesem Zusammenhang notwendigen administrativen Tätigkeiten in Kooperation mit den jeweiligen Abteilungen</li></ul><h3>Das macht uns besonders:</h3>30 Tage UrlaubEine Fernreise, die Auszeit im eigenen Land oder gemütliche Tage zu Hause: 30 Tage Urlaub bieten genügend Spielraum.&nbsp;Betriebliche AltersvorsorgeIm Heute leben, das Morgen im Blick behalten – für finanzielle Sicherheit im Ruhestand: Wir gewähren eine Entgeltumwandlung zugunsten einer betrieblichen Altersvorsorge.&nbsp;BikeleasingDas Wunschbike aussuchen, bei den Anschaffungskosten sparen, losradeln: Bikeleasing ist eine attraktive Option für alle, die sich gerne bewegen und auf nachhaltige Mobilität setzen.&nbsp;Corporate BenefitsMode, Elektronik oder die nächste Reise: Wir bieten über die externe Plattform Corporate Benefits Zugang zu exklusiven Rabattaktionen.&nbsp;Flexible Arbeitszeiten gewerblichGewerbliche Mitarbeitende erfahren ein hohes Maß an Zeitautonomie. In Absprache mit ihren Kollegen gestalten sie ihren Arbeitstag eigenverantwortlich. Auch individuelle Wünsche werden umgesetzt.&nbsp;KundendienstwagenBeschäftigte im Kundendienst erhalten ein eigenes Kundendienstfahrzeug, das mit dem nötigen Equipment ausgestattet ist. Individuelle Wünsche werden gerne berücksichtigt.&nbsp;Urlaubs- und WeihnachtsgeldWir sagen mit Sonderzahlungen in Form von Urlaubs- und Weihnachtsgeld Danke für das Engagement der Beschäftigten.&nbsp;WeiterbildungDie Beutlhauser-Akademie unterstützt bei der persönlichen Weiterentwicklung. Mitarbeitende entscheiden eigenständig, welche internen oder externen Angebote sie wahrnehmen möchten.&nbsp;Wohnortnahes ServicegebietLange Anfahrtszeiten, erst spät zu Hause ankommen: Einschränkungen der Lebensqualität, die sich durch kurze Wege verhindern lassen. Unsere Servicetechniker betreuen ein wohnortnahes Servicegebiet.&nbsp;<h3>Sie sind interessiert?</h3>Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns auf Sie!<h3>Ihre Kontaktperson</h3>Sandra&nbsp;Schnellbögl Personalreferentin Tel: 0851/70006186

Carl Beutlhauser Holding GmbH

Mechatroniker Tiefbau im Außendienst (m/w/d)

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen.&nbsp; Mit der Aushilfstätigkeit bei dm erwartet Dich eine Aufgabe, die Du mit Freude in einem tollen Team angehen kannst. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag.&nbsp; Du hast Lust, unser Team tatkräftig zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Kassieren: An der Kasse kommst Du mit unseren Kunden in Kontakt, sorgst für einen reibungslosen Abschluss ihrer Einkäufe und ein gutes Gefühl zum Ende ihres dm-Besuches. Warenannahme und -präsentation: Du nimmst die angelieferten Waren entgegen und platzierst sie dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Filialkommissionierung: Du bearbeitest eingehende Onlinebestellungen und packst mit an, wenn es darum geht, Expresslieferungen für unsere Kunden bereitzustellen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Liebe zu Ordnung und Sauberkeit. Auch Smartphones, digitale Medien und die deutsche Sprache beherrschst Du aus dem Effeff. Arbeitsweise und Neugierde: Schnell und effizient zu arbeiten, versteht sich für Dich von selbst. Und immer neugierig widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander. Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Was macht das Arbeiten bei dm so besonders? Arbeit anders leben!

Saisonkraft im Verkauf (Ferien) (w/m/d) 15 Std./Wo.in 92637 Weiden i.d.OPf.

<h2>Über Uns</h2>Erste Liga in Transport &amp; Logistik:Diesen Anspruch zu erfüllen, ist das tägliche Ziel des 1932 gegründeten Familienunternehmens ELFLEIN. Innovationskraft und konsequente Kundenorientierung bei der Entwicklung und Realisierung von Transport- und Logistikkonzepten sind der Grundstein für unsere erfolgreiche Unternehmensentwicklung. Mit Know-how und höchster Qualität liefern wir unseren Partnern maßgeschneiderte Konzepte für die Branchen Automotive, Papier und Lebensmittel. Als starke Elf sind wir auch immer auf der Suche nach neuen Spielertalenten.&nbsp;Für den Einsatz bei unserem Premium-Kunden aus der Automobilindustrie suchen wir Berufskraftfahrer (m/w/d).<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Durchführung von Transporten unter Berücksichtigung der gesetzlich vorgeschriebenen Fahrzeiten und Sozialvorschriften</li><li>Regelmäßige Abfahrtskontrollen und Ladungssicherung&nbsp;</li><li>Regelmäßige Überprüfung des Transportguts&nbsp;</li><li>Ordentliche Dokumentenabwicklung</li><li>Selbständige Pflege der Fahrzeuge und Durchführung kleinerer Wartungsarbeiten</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>LKW-Führerschein Klasse CE, Fahrerkarte &amp; Fahrpraxis</li><li>Körperlich Belastbarkeit und hohe Einsatzbereitschaft</li><li>Flexibilität und Zuverlässigkeit</li><li>Zielorientierte, teamfähige Arbeitsweise</li></ul><h2>Warum wir?</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Attraktive und leistungsorientierte Vergütung mit Spesen über dem Branchenschnitt</li><li>Flexible Arbeitszeitregelungen (Voll- oder Teilzeit)</li><li>Dienstrad-Leasing</li><li>Kaffee und Wasser in unseren Niederlassungen und regelmäßige Firmenevents</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Eine offene Unternehmenskultur und ein dynamisches Umfeld mit flachen Hierarchien</li><li>Spannende Projekte in einem angenehmen Arbeitsumfeld mit Gestaltungsfreiheit, kurzen Entscheidungswegen und Teamgeist&nbsp;</li><li>Ein optimaler Einstieg unserer neuen Mitarbeitenden</li><li>Bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildung nach individuellen Bedürfnissen</li><li>Modernes Arbeitsumfeld mit neuer und innovativer technischer Ausstattung</li></ul><h2>Sie haben Fragen?</h2>Bei Rückfragen steht Ihnen Herr Michael Walz aus unserem Recruiting-Team unter +49 951 / 96680 - 456&nbsp;gerne zur Verfügung. Alternativ auch gerne per E-Mail an <a href="mailto:jobs@elflein.de" target="_blank">jobs@elflein.de</a>&nbsp;<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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