field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

<a href="https://www.dbl-staufer.de" target="_blank"></a> 

WIR ZIEHEN MENSCHEN AN:
Als zukunftsorientiertes, innovatives Dienstleistungsunternehmen mit 130 Jahren Tradition vorsorgen wir unsere B2B-Kunden mit einer modernen Full-Service Dienstleistung rund um Berufsbekleidung und Miet­textilien. Unser nachhaltiges Textil-Management versorgt täglich über 80.000 Arbeitnehmern mit adäquater Berufsbekleidung. Dank unserer 300 Mitarbeiter wachsen wir beständig und aus eigener Kraft.
 Wir suchen ab sofort
<ul>
<li>für unseren Großkunden in Kaufering auf Minijob-Basis für ca. 8-10 Std./Woche (Di + Mi)</li>
<li>für unseren Großkunden in Oberschönegg auf Minijob-Basis für ca. 8 Std./Woche (Mo + Do)</li>
<li>in Kaufering (Di und Mi) und Oberschönegg (Mo + Do) für ca. 20 Std./Woche</li>
</ul>
je einen
<h1>Mitarbeiter (m/w/d) für die Wäscheabwicklung</h1>
Diese Aufgaben erwarten Sie:
<ul>
<li>Einsortieren der Berufsbekleidung in die von uns zur Verfügung gestellten Schränke</li>
<li>Bereitstellen der Schmutzwäsche für den Servicefahrer + Koordination</li>
<li>Kontrolle der Lieferscheine</li>
<li>Weiterleitung diverser Informationen (z.B. Bestellungen, Reklamationen) an die Geschäftsstelle in München</li>
<li>Durchführung von Wäschesprechstunden</li>
<li>Einsatz bei einem Kunden in&nbsp;Kaufering und Oberschönegg</li>
</ul>
Folgende Voraussetzungen bringen Sie mit:
<ul>
<li>Einsatzbereitschaft, Freundlichkeit und Flexibilität</li>
<li>Kommunikationsstark (sehr gutes Deutsch)</li>
<li>Freude an praktischer Arbeit</li>
<li>Interesse an Textilien</li>
<li>Zuverlässigkeit</li>
<li>Körperlich belastbar und gut zu Fuß</li>
</ul>
Das bieten wir Ihnen:
<ul>
<li>Einen sicheren Arbeitsplatz</li>
<li>Umfassende persönliche Einarbeitung</li>
<li>Kollegiales Umfeld</li>
</ul>
Wir freuen uns schon auf Sie! Bitte senden Sie Ihre Kurzbewerbung (Anschreiben, Lebenslauf) – gerne per E-Mail – an:&nbsp;<a href="mailto:michaela.autenzeller@dbl-staufer.de" target="_blank">michaela.autenzeller@dbl-staufer.de</a>.
Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich. Bitte beachten Sie, dass Sie mit Ihrer Bewerbung unseren <a href="https://www.dbl-staufer.de/datenschutz.html" target="_blank">Datenschutzbestimmungen</a> zustimmen.
Staufer Textilpflege GmbH Michaela Autenzeller Personalreferentin Taunusstraße 42 | 80807 München &nbsp;tel: <a href="tel:+498935098265" target="_blank">+49 89 350982 65</a> | fax: +49 89 350982 9947 <a href="mailto:michaela.autenzeller@dbl-staufer.de" target="_blank">michaela.autenzeller@dbl-staufer.de</a>&nbsp;| <a href="https://www.dbl-staufer.de/unser-unternehmen.html" target="_blank">www.dbl-staufer.de</a>

Mitarbeiter (m/w/d) für die Wäscheabwicklung

<a href="https://www.dbl-staufer.de" target="_blank"></a> 

WIR ZIEHEN MENSCHEN AN:
Als zukunftsorientiertes, innovatives Dienstleistungsunternehmen mit 130 Jahren Tradition vorsorgen wir unsere B2B-Kunden mit einer modernen Full-Service Dienstleistung rund um Berufsbekleidung und Miet­textilien. Unser nachhaltiges Textil-Management versorgt täglich über 80.000 Arbeitnehmern mit adäquater Berufsbekleidung. Dank unserer 300 Mitarbeiter wachsen wir beständig und aus eigener Kraft.
Wir suchen ab sofort für unseren Großkunden in Oberschönegg auf Minijob-Basis
für ca. 8 Std./Woche (Mo + Do) einen
<h1>Mitarbeiter (m/w/d) für die Wäscheabwicklung</h1>
Diese Aufgaben erwarten Sie:
<ul>
<li>Einsortieren der Berufsbekleidung in die von uns zur Verfügung gestellten Schränke</li>
<li>Bereitstellen der Schmutzwäsche für den Servicefahrer + Koordination</li>
<li>Kontrolle der Lieferscheine</li>
<li>Weiterleitung diverser Informationen (z.B. Bestellungen, Reklamationen) an die Geschäftsstelle in München</li>
<li>Ggf. Durchführung von Wäschesprechstunden</li>
<li>Einsatz bei einem Kunden in Oberschönegg</li>
</ul>
Folgende Voraussetzungen bringen Sie mit:
<ul>
<li>Einsatzbereitschaft, Freundlichkeit und Flexibilität</li>
<li>Kommunikationsstark (sehr gutes Deutsch)</li>
<li>Freude an praktischer Arbeit</li>
<li>Interesse an Textilien</li>
<li>Zuverlässigkeit</li>
<li>Körperlich belastbar und gut zu Fuß</li>
</ul>
Das bieten wir Ihnen:
<ul>
<li>Einen sicheren Arbeitsplatz</li>
<li>Umfassende persönliche Einarbeitung</li>
<li>Kollegiales Umfeld</li>
</ul>
Wir freuen uns schon auf Sie! Bitte senden Sie Ihre Kurzbewerbung (Anschreiben, Lebenslauf) – gerne per E-Mail – an:&nbsp;<a href="mailto:michaela.autenzeller@dbl-staufer.de" target="_blank">michaela.autenzeller@dbl-staufer.de</a>.
Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich. Bitte beachten Sie, dass Sie mit Ihrer Bewerbung unseren <a href="https://www.dbl-staufer.de/datenschutz.html" target="_blank">Datenschutzbestimmungen</a> zustimmen.
Staufer Textilpflege GmbH Michaela Autenzeller Personalreferentin Taunusstraße 42 | 80807 München &nbsp;tel: <a href="tel:+498935098265" target="_blank">+49 89 350982 65</a> | fax: +49 89 350982 9947 <a href="mailto:michaela.autenzeller@dbl-staufer.de" target="_blank">michaela.autenzeller@dbl-staufer.de</a>&nbsp;| <a href="https://www.dbl-staufer.de/unser-unternehmen.html" target="_blank">www.dbl-staufer.de</a>

<a href="https://www.dbl-staufer.de" target="_blank"></a> 

WIR ZIEHEN MENSCHEN AN:
Als zukunftsorientiertes, innovatives Dienstleistungsunternehmen mit 130 Jahren Tradition vorsorgen wir unsere B2B-Kunden mit einer modernen Full-Service Dienstleistung rund um Berufsbekleidung und Miet­textilien. Unser nachhaltiges Textil-Management versorgt täglich über 80.000 Arbeitnehmern mit adäquater Berufsbekleidung. Dank unserer 300 Mitarbeiter wachsen wir beständig und aus eigener Kraft.
Wir suchen ab sofort für unseren Großkunden in Kaufering auf Minijob-Basis
für ca. 8 Std./Woche (Mo + Do) einen
<h1>Mitarbeiter (m/w/d) für die Wäscheabwicklung</h1>
Diese Aufgaben erwarten Sie:
<ul>
<li>Einsortieren der Berufsbekleidung in die von uns zur Verfügung gestellten Schränke</li>
<li>Bereitstellen der Schmutzwäsche für den Servicefahrer + Koordination</li>
<li>Kontrolle der Lieferscheine</li>
<li>Weiterleitung diverser Informationen (z.B. Bestellungen, Reklamationen) an die Geschäftsstelle in München</li>
<li>Ggf. Durchführung von Wäschesprechstunden</li>
<li>Einsatz bei einem Kunden in Kaufering</li>
</ul>
Folgende Voraussetzungen bringen Sie mit:
<ul>
<li>Einsatzbereitschaft, Freundlichkeit und Flexibilität</li>
<li>Kommunikationsstark (sehr gutes Deutsch)</li>
<li>Freude an praktischer Arbeit</li>
<li>Interesse an Textilien</li>
<li>Zuverlässigkeit</li>
<li>Körperlich belastbar und gut zu Fuß</li>
</ul>
Das bieten wir Ihnen:
<ul>
<li>Einen sicheren Arbeitsplatz</li>
<li>Umfassende persönliche Einarbeitung</li>
<li>Kollegiales Umfeld</li>
</ul>
Wir freuen uns schon auf Sie! Bitte senden Sie Ihre Kurzbewerbung (Anschreiben, Lebenslauf) – gerne per E-Mail – an:&nbsp;<a href="mailto:michaela.autenzeller@dbl-staufer.de" target="_blank">michaela.autenzeller@dbl-staufer.de</a>.
Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich. Bitte beachten Sie, dass Sie mit Ihrer Bewerbung unseren <a href="https://www.dbl-staufer.de/datenschutz.html" target="_blank">Datenschutzbestimmungen</a> zustimmen.
Staufer Textilpflege GmbH Michaela Autenzeller Personalreferentin Taunusstraße 42 | 80807 München &nbsp;tel: <a href="tel:+498935098265" target="_blank">+49 89 350982 65</a> | fax: +49 89 350982 9947 <a href="mailto:michaela.autenzeller@dbl-staufer.de" target="_blank">michaela.autenzeller@dbl-staufer.de</a>&nbsp;| <a href="https://www.dbl-staufer.de/unser-unternehmen.html" target="_blank">www.dbl-staufer.de</a>

<a href="https://www.dbl-staufer.de" target="_blank"></a> 

WIR ZIEHEN MENSCHEN AN:
Als zukunftsorientiertes, innovatives Dienstleistungsunternehmen mit 130 Jahren Tradition vorsorgen wir unsere B2B-Kunden mit einer modernen Full-Service Dienstleistung rund um Berufsbekleidung und Miet­textilien. Unser nachhaltiges Textil-Management versorgt täglich über 80.000 Arbeitnehmern mit adäquater Berufsbekleidung. Dank unserer 300 Mitarbeiter wachsen wir beständig und aus eigener Kraft.
Wir suchen ab sofort für unsere Großkunden in Kaufering (Die und Mit) und Oberschönegg (Mo + Do)&nbsp; für ca. 20 Std./Woche einen
<h1>Mitarbeiter (m/w/d) für die Wäscheabwicklung</h1>
Diese Aufgaben erwarten Sie:
<ul>
<li>Einsortieren der Berufsbekleidung in die von uns zur Verfügung gestellten Schränke</li>
<li>Bereitstellen der Schmutzwäsche für den Servicefahrer + Koordination</li>
<li>Kontrolle der Lieferscheine</li>
<li>Weiterleitung diverser Informationen (z.B. Bestellungen, Reklamationen) an die Geschäftsstelle in München</li>
<li>Ggf. Durchführung von Wäschesprechstunden</li>
<li>Einsatz bei einem Kunden in Kaufering und Oberschönegg</li>
</ul>
Folgende Voraussetzungen bringen Sie mit:
<ul>
<li>Einsatzbereitschaft, Freundlichkeit und Flexibilität</li>
<li>Kommunikationsstark (sehr gutes Deutsch)</li>
<li>Freude an praktischer Arbeit</li>
<li>Interesse an Textilien</li>
<li>Zuverlässigkeit</li>
<li>Körperlich belastbar und gut zu Fuß</li>
</ul>
Das bieten wir Ihnen:
<ul>
<li>Einen sicheren Arbeitsplatz</li>
<li>Umfassende persönliche Einarbeitung</li>
<li>Kollegiales Umfeld</li>
</ul>
Wir freuen uns schon auf Sie! Bitte senden Sie Ihre Kurzbewerbung (Anschreiben, Lebenslauf) – gerne per E-Mail – an:&nbsp;<a href="mailto:michaela.autenzeller@dbl-staufer.de" target="_blank">michaela.autenzeller@dbl-staufer.de</a>.
Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich. Bitte beachten Sie, dass Sie mit Ihrer Bewerbung unseren <a href="https://www.dbl-staufer.de/datenschutz.html" target="_blank">Datenschutzbestimmungen</a> zustimmen.
Staufer Textilpflege GmbH Michaela Autenzeller Personalreferentin Taunusstraße 42 | 80807 München &nbsp;tel: <a href="tel:+498935098265" target="_blank">+49 89 350982 65</a> | fax: +49 89 350982 9947 <a href="mailto:michaela.autenzeller@dbl-staufer.de" target="_blank">michaela.autenzeller@dbl-staufer.de</a>&nbsp;| <a href="https://www.dbl-staufer.de/unser-unternehmen.html" target="_blank">www.dbl-staufer.de</a>

<h3>Join the Intralogistics Pioneers.</h3>Seit 1953 entwickeln wir bei Jungheinrich smarte und nachhaltige Lösungen für den weltweiten Materialfluss - von intelligenten Fahrzeugen bis hin zu vollautomatisierten Systemen. Heute sind wir über 21.000 Kolleg*innen weltweit, vereint durch die Überzeugung, dass wir gemeinsam mehr bewegen können. Wir leben Vielfalt und freuen uns über alle Bewerbungen: unabhängig davon, wo du herkommst, wie alt du bist, mit welchem Geschlecht du dich identifizierst, ob eine Behinderung vorliegt, woran du glaubst oder wen du liebst.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Du wartest, reparierst und prüfst unsere Gabelstapler direkt vor Ort bei deinen Kunden</li><li>Auch die Fehlersuche und Diagnose, Um- und Anbauarbeiten sowie die Durchführung von Elektronikchecks gehören zu deinem Programm</li><li>Du bist&nbsp;sowohl im Service als auch beim Verkauf für deine Kunden da</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Mechatronik für KFZ, Nutzfahrzeuge oder Landmaschinen</li><li>Wohnort im Einsatzgebiet bzw. Bereitschaft zur Verlagerung des Wohnsitzes in das zu betreuende Gebiet</li><li>Führerschein der Klasse B</li><li>Leidenschaft, unsere Kunden durch deine kommunikative Arbeit zu begeistern</li></ul><h2>Deine Vorteile</h2><ul><li>Eigener Kundendienstwagen und Werkzeugausstattung</li><li>Tarifliches Entgelt und mehr als 12 Gehälter</li><li>Hochwertige Arbeitskleidung inkl. Wäschedienst</li><li>Flexible Arbeitszeit und 30 Tage Urlaub</li><li>Modernes Schulungszentrum und pers. Weiterentwicklung</li><li>Eigener Kundendienstwagen und Werkzeugausstattung</li><li>Tarifliches Entgelt und mehr als 12 Gehälter</li><li>Hochwertige Arbeitskleidung inkl. Wäschedienst</li><li>Flexible Arbeitszeit und 30 Tage Urlaub</li><li>Modernes Schulungszentrum und pers. Weiterentwicklung</li></ul><h2>Deine Zusatz-Infos</h2><h4>Dein Einsatzbereich</h4>Erstklassige Beratung und ein Top-Service rund um das Thema Intralogistik: unsere Kunden können sich auf ein deutschlandweites Servicenetz mit über 2.000 Vertriebsmitarbeitern verlassen, die bekannt sind für ihre Lösungskompetenz, Erfahrung und Flexibilität.<h4>Über Jungheinrich</h4>Wir zählen zu den weltweit führenden Unternehmen der Intralogistik mit einem einzigartigen Produktportfolio: vom konventionellen Flurförderzeug bis hin zu vollautomatisierten Lösungen.<h4>Kontakt</h4>Jürgen Glasner Telefon&nbsp; <a href="http://www.jungheinrich.com/karriere" target="_blank">www.jungheinrich.com/karriere</a><a href="https://jungheinrich.onlyfy.jobs/application/apply/iq7b231avm7m05ssqfdyeois9vl1aq" target="_blank">BEWERBEN</a>MORE WITH YOU! – Gestalte mit uns die Zukunft der Intralogistik!

Servicetechniker (m/w/d) Region Penzberg, Wolfratshausen, Bad Tölz

<h4>Über uns</h4>





Die Bank für Kirche und Diakonie eG – KD-Bank, ist die älteste evangelische Kirchenbank in Deutschland. Seit über 100 Jahren sind wir als Spezialbank in der Genossenschaftlichen Finanzgruppe mit rund 270 Mitarbeitenden für Kirche, Diakonie und für die Sozialwirtschaft aktiv. Bei all unserem Tun beherzigen wir unseren nachhaltigen und christlichen Auftrag.

Sie treffen bei uns auf ein freundliches und offenes Miteinander. Flache Hierarchien und kurze Wege machen engagiertes Mitdenken und -arbeiten attraktiv. Für unsere Kunden aus Kirche, Diakonie und Sozialwirtschaft sind wir als Fernbank besonders leistungsstark und vom Hauptsitz Dortmund aus bundesweit unterwegs.

Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir einen&nbsp;Personalreferenten (m/w/d), die oder der die Abwechslung und Herausforderungen des Personalbereichs zum eigenen Alltag machen möchte. Kaum ein anderer Arbeitsbereich bietet so vielfältige Aufgaben: von der Stellenausschreibung über den Bewerbungsprozess bis zur Einstellung und Betreuung von Mitarbeitenden. Wenn Sie Lust haben, etwas zu bewegen, Mitarbeitende zu rekrutieren, zu fördern und zu begeistern, sind Sie bei uns genau richtig!













<h4>Das sind Ihre Stärken</h4>




<ul>
 	<li>Sie sind Ansprechperson für neue Mitarbeitende von der Bewerbung bis zur Einstellung und darüber hinaus.</li>
 	<li>Die Beratung von Fach- und Führungskräften liegt in Ihrer Verantwortung.</li>
 	<li>Sie planen und organisieren Personalentwicklungsmaßnahmen.</li>
 	<li>Aktivitäten zum Employer Branding sind Ihnen vertraut.</li>
 	<li>Veränderungen und Weiterentwicklung von Personalprozessen treiben Sie proaktiv voran.</li>
 	<li>Sie steuern und setzen administrative und organisatorische Aufgaben um.</li>
 	<li>Die aktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben.</li>
</ul>












<h4>Das ist Ihr Profil</h4>





Sie passen zu unserem Team, wenn Sie Folgendes mitbringen:
<ul>
 	<li>Sie haben ein Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine kaufmännische Ausbildung mit einer Weiterbildung z. B. zur/zum Personalkauffrau/-mann oder eine ähnliche Qualifikation abgeschlossen.</li>
 	<li>Sie haben bereits Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position sammeln können und haben Erfahrungen in der Mitarbeitendenbetreuung und der Personalrekrutierung.</li>
 	<li>Sie zeichnet eine hohe Empathie, Offenheit für Neues und die Freude an der Arbeit mit Menschen aus.</li>
 	<li>Sie haben ein gutes Urteilsvermögen, eine schnelle Auffassungsgabe sowie ein ausgeprägtes Organisationstalent.</li>
 	<li>Der Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen und eine schnelle Einarbeitung in weitere Programme sind für Sie selbstverständlich.</li>
</ul>












<h4>Das bieten wir Ihnen</h4>





Neben Ihrer attraktiven Vergütung, die sich nach dem Tarifvertrag für die Volksbanken und Raiffeisenbanken richtet, und überdurchschnittlichen Sozialleistungen erwartet Sie bei der KD-Bank eine Reihe attraktiver Angebote und Zusatzleistungen. Vor allem aber können Sie sich auf ein faires und offenes Miteinander freuen.
<ul>
 	<li>Förderung der beruflichen Entwicklung und attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
 	<li>mobiles Arbeiten</li>
 	<li>Fahrradleasing („JobRad“)</li>
 	<li>besonders attraktive Altersvorsorge</li>
 	<li>keine Einzelziel-Vereinbarungen im Vertrieb</li>
 	<li>sinnstiftende Tätigkeit: Christliche Werte, ökologische Nachhaltigkeit und soziales Engagement, auch und insbesondere in unseren Produkten und Dienstleistungen</li>
 	<li>Betriebssportgemeinschaft</li>
 	<li>kulturelle Nähe zu Kirche, Diakonie und Sozialwirtschaft</li>
</ul>












<h4>Kontakt</h4> 





Fachlicher Ansprechpartner 

Jochen Krause 
Telefon: 0231-58444 200 
<a href="mailto:jochen.krause@kd-bank.de" target="_blank">jochen.krause@kd-bank.de</a> 

<a href="https://vr.mein-check-in.de/kd-bank/start?position_group_id=4745&amp;positions%5B%5D=142626&amp;job=Personalreferent%20%2F%20Generalist%20%28m%2Fw%2Fd%29%20Schwerpunkt%20Recruiting&amp;ausgeschrieben-seit=2025-10-10&amp;standort=KD-Bank%20Hauptstelle%20Dortmund" target="_blank">Jetzt bewerben!</a>

Personalreferent / Generalist (m/w/d) Schwerpunkt Recruiting

für das Bezirksklinikum WöllershofWir sind die Medizinischen Einrichtungen des Bezirks Oberpfalz. Rund 4.000 Expert:innen aus 60 Nationen arbeiten in unseren Kliniken, Pflegeheimen, Pflegeschulen oder unserem Bildungsinstitut. Wir sind spezialisiert auf die Fachgebiete Psychiatrie &amp; Psychotherapie, Kinder- und Jugendpsychiatrie, Neurologie, Neurologische Rehabilitation, Neuroradiologie sowie Forensik. Wir suchen Charakter-Köpfe, denn: Die medbo wächst, wachsen Sie mit!<h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker (w/m/d) oder vergleichbare Ausbildung im Bereich Elektrotechnik</li><li>Fundiertes Elektronikwissen und Erfahrungen mit entsprechenden Gesetzen und Normen</li><li>Erfahrungen in den Bereichen EIB, KNX Personennotrufanlagen, Video- und Netzwerktechnik, sowie Zutrittskontrollsystem und Lichtrufanlagen wären wünschenswert</li><li>Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office)</li><li>Teamorientierte Zusammenarbeit mit mehreren Berufsgruppen</li><li>Hohes Maß an Eigenverantwortung und Einsatzbereitschaft</li><li>Bereichsübergreifende Unterstützung im Handwerksbereich</li></ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Betreuung der Gebäude-, Anlagen- und Medizintechnik</li><li>Installation, Instandhaltung, Wartung und Reparatur der elektrischen Anlagen und Betriebsmittel</li><li>Instandhaltung und Erweiterung des Schwachstromnetzes, insbesondere die Betreuung der Kommunikationsanlagen</li><li>Instandhaltung der Gefahrenmeldeanlagen</li><li>Mitarbeit in der Rufbereitschaft</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Eine attraktive Position in Bezug auf Ihr Engagement und Ihr berufliches Können</li><li>Tarifgerechte Bezahlung nach TVöD</li><li>Betriebliche Zusatzrente ohne Eigenbeteiligung</li><li>Fort- und Weiterbildung am Standort, im hausinternen Institut für Bildung und Personalentwicklung als auch bei externen Fortbildungsträgern</li><li>Einen Arbeitgeber, der der Work-Life-Balance einen hohen Wert beimisst und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf fördert</li></ul><h2>Ihr Kontakt</h2>Ihre vollständige Bewerbung senden Sie bitte mit Angabe der&nbsp;Referenz-Nr.&nbsp; WOE-VW-2025-112&nbsp;als PDF mit max. 5 MB bis spätestens 23.11.2025 an:<a href="mailto:bewerbung@medbo.de" target="_blank">bewerbung@medbo.de</a>Medizinische Einrichtungen des Bezirks Oberpfalz –medbo KU&nbsp; Personalabteilungz. H. Nicole StöcklUniversitätsstraße 84 93053 RegensburgWir informieren Sie gerne vorab:Tel. +49 (0) 941/ 941-1753Herr Christof MüllerTechnische Leitung NordoberpfalzBezirksklinikum Wöllershof&nbsp;

medbo KU

Pflege in der Psychiatrie - für schlaue Köpfe | JETZT einsteigen | medbo

Aufbau & Berufsschulfächer | Ausbildung zur Kauffrau im Gesundheitswesen  bei der medbo

Inhalte + Vorteile | Ausbildung Kauffrau Gesundheitswesen | medbo

Herausfordernder Alltag in der Ambulanz als Medizinische Fachangestellte | Lohnt sich das? | BR

Ausbildung als Kaufmann | als Kauffrau im Gesundheitswesen bei der medbo

Die medbo als familienfreundliches Unternehmen

Pflege in der Psychiatrie - geht mit Worten | JETZT einsteigen | medbo

Pflegeausbildung bei der medbo - Ausbildung mit Sicherheit

Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ) bei der medbo

Gleichberechtigung und Integration bei der medbo

Plan P - Umschulung in der Pflege | medbo

Ausbildung in der Pflege an den medbo Pflegeschulen

Ergotherapie in der Neurologischen Rehabilitation der medbo

Aufgaben & Voraussetzungen | Ausbildung zur Kauffrau im Gesundheitswesen | medbo

medbo Neuro Reha

Pflege in der Psychiatrie - nur gemeinsam | JETZT einsteigen | medbo

medbo Vorstand Dr. Dr. Helmut Hausner im Interview (Ostbayern aktuell, TVA, 26.2.2016)

Pflege in der Psychiatrie - überraschend anders. Pflegeausbildung medbo Regensburg

Lehrer:innen-Trainee an den medbo Pflegeschulen

Elektriker (w/m/d) / Elektroniker (w/m/d)

für den Standort WöllershofWir sind die Medizinischen Einrichtungen des Bezirks Oberpfalz. Rund 4.000 Expert:innen aus 60 Nationen arbeiten in unseren Kliniken, Pflegeheimen, Pflegeschulen oder unserem Bildungsinstitut. Wir sind spezialisiert auf die Fachgebiete Psychiatrie &amp; Psychotherapie, Kinder- und Jugendpsychiatrie, Neurologie, Neurologische Rehabilitation, Neuroradiologie sowie Forensik. Wir suchen Charakter-Köpfe, denn: Die medbo wächst, wachsen Sie mit!<h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Erfahrung im Dienstleistungssektor und/oder im Empfangsbereich</li><li>Flexible Einsatzfähigkeit (Schicht-, Feiertag- und Wochenenddienste)</li><li>Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office)</li><li>Gute Englischkenntnisse</li><li>Souveränes und freundliches Auftreten sowie professionelle Umgangsformen und Hilfsbereitschaft</li><li>Belastbarkeit – auch in Stresssituationen</li><li>Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich bzw. als Medizinischer Fachangestellter (w/m/d) ist nicht erforderlich, wäre aber wünschenswert</li></ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Auskunftserteilung mit Hilfe von EDV-Programmen</li><li>Telefonvermittlung</li><li>Anforderung und Koordination von Krankentransporten</li><li>Bedienung und Videoüberwachung der Schrankenanlage</li><li>Verwaltung und Organisation der Sammelstelle Postein- und Postausgang</li><li>Unterstützung im Notfallmanagement (Brandmeldungen, technische Störmeldungen, Katastrophenalarm)</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in Teilzeit mit 19,25 Wochenstunden sowie eine umfassende Einarbeitung</li><li>Tarifgerechte Bezahlung nach TVöD</li><li>Betriebliche Zusatzrente ohne Eigenbeteiligung</li><li>Einsatzort: Wöllershof</li><li>Fort- und Weiterbildung sowohl im hausinternen Institut für Bildung und Personalentwicklung als auch bei externen Fortbildungsträgern</li><li>Einen Arbeitgeber, der der Work-Life-Balance einen hohen Wert beimisst und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf fördert</li></ul><h2>Ihr Kontakt&nbsp;</h2>Ihre vollständige Bewerbung senden Sie bitte mit Angabe der Referenz-Nr.&nbsp;WOE-VW-00-070&nbsp;als PDF mit max. 5 MB an:&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@medbo.de" target="_blank">bewerbung@medbo.de</a>Medizinische Einrichtungen des Bezirks Oberpfalz –medbo KU&nbsp; Personalabteilungz. H. Nicole StöcklUniversitätsstraße 84 93053 RegensburgWir informieren Sie gerne vorab:Fon +49 (0) 9602/78-7340Herr Markus WürnerTeamleitung Zentrale DiensteStandort Wöllershof

Mitarbeiter (w/m/d) Empfang / Infocenter

für die Abteilung Informations- und Kommunikationstechnologie&nbsp; am Bezirksklinikum Regensburg&nbsp;Wir sind die Medizinischen Einrichtungen des Bezirks Oberpfalz. Rund 4.000 Expert:innen aus 60 Nationen arbeiten in unseren Kliniken, Pflegeheimen, Pflegeschulen oder unserem Bildungsinstitut. Wir sind spezialisiert auf die Fachgebiete Psychiatrie &amp; Psychotherapie, Kinder- und Jugendpsychiatrie, Neurologie, Neurologische Rehabilitation, Neuroradiologie sowie Forensik. Wir suchen Charakter-Köpfe, denn: Die medbo wächst, wachsen Sie mit!<h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich&nbsp; Informatik / Medizinische Informatik oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Praktische Erfahrung im Umgang mit einem Krankenhausinformationssystem (SAP)</li><li>Kenntnisse in modernen Programmiersprachen und Reports</li><li>Kenntnisse / Erfahrung im Projektmanagement</li><li>Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie analytische Denkweise</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeit und hohes Engagement</li><li>Freude an der Softwareentwicklung für klinische Anwendungen sowie an der Mitwirkung in unterschiedlichen Projekten</li><li>Erfahrungen im Krankenhausumfeld wünschenswert&nbsp;</li></ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Betreuung des Krankenhaus-informationssystems (SAP IS-H / i.s.h.med)&nbsp;</li><li>Administration der klinischen Informations- und Diagnostiksysteme</li><li>Anwendungsbetreuung der verschiedenen Medizinischen Systeme</li><li>Projektunterstützung bei der Abbildung von klinischen Prozessen sowie bei der Erstellung von Konzepten</li><li>Support bei der Bearbeitung von Anfragen, Störungen im 2nd Level Support und Unterstützung der Anwender (w/m/d)</li><li>Teilnahme an der Rufbereitschaft</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Ein interessantes und verantwortungs-volles Aufgabengebiet in Teil- oder Vollzeit,&nbsp; zunächst befristet zur Vertretung</li><li>Tarifgerechte Bezahlung nach TVöD&nbsp;</li><li>Betriebliche Zusatzrente ohne Eigenbeteiligung</li><li>Vergünstigtes Speisen- und Getränkeangebot in unserem Mitarbeiterrestaurant</li><li>Kostenlose Parkplätze</li><li>Fort- und Weiterbildung sowohl im hausinternen Institut für Bildung und Personalentwicklung als auch bei externen Fortbildungsträgern</li><li>Einen Arbeitgeber, der der Work-Life-Balance einen hohen Wert beimisst und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf fördert (u.a. flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten)</li></ul><h2>Ihr Kontakt&nbsp;</h2>Ihre vollständige Bewerbung senden Sie bitte mit Angabe der&nbsp;Referenz-Nr.&nbsp; R-VW-2025-110&nbsp;als PDF mit max. 5 MB bis spätestens 16.11.2025 an:<a href="mailto:bewerbung@medbo.de" target="_blank">bewerbung@medbo.de</a>Ihre vollständige Bewerbung senden Sie bitte mit Angabe der&nbsp;Referenz-Nr.&nbsp; R-VW-2025-110&nbsp;als PDF mit max. 5 MB bis spätestens 16.11.2025 an:<a href="mailto:bewerbung@medbo.de" target="_blank">bewerbung@medbo.de</a>Wir informieren Sie gerne vorab:Fon +49 (0)491 / 941 - 8089Herr Peter MirwaldLeiter Sachgebiet&nbsp; Medizinische Systeme

EDV-Anwendungsbetreuer (w/m/d) 

Du suchst ein tolles Team, vielseitige Herausforderungen und einen krisensicheren Arbeitsplatz? Dann bist Du bei der Stadt Regensburg richtig. Über 4.400 Beschäftigte sowie rund 200 Auszubildende und dual Studierende warten auf Dich!Die Stadt Regensburg sucht zum Ausbildungsbeginn 01.09.2026 Auszubildende zu Kaufleuten für Büromanagement in der Wahlqualifikation „Assistenz und Sekretariat“ sowie einer weiteren Wahlqualifikation (m/w/d).<h3>Was erwartet Dich in der Ausbildung?</h3><ul><li>Erlernen der Sekretariatsführung im Bereich „Assistenz und Sekretariat“ sowie die Organisation und Koordination von Terminen in einem Ausbildungsamt der Stadt Regensburg im Rahmen einer dreijährigen fachpraktischen Ausbildung</li><li>Erledigung des Schriftverkehrs und der Postbearbeitung</li><li>Erlernen einer weiteren Wahlqualifikation beispielsweise: „Personalwirtschaft“ „Öffentlichkeitsarbeit und Veranstaltungsmanagement“, „Auftragssteuerung und Koordination“ oder „Einkauf und Logistik“.</li><li>Einweisung in Geschäfts- und Büroprozesse sowie in das Rechnungswesen</li><li>Theoretischer Unterricht an der Berufsschule III in Regensburg</li></ul><h3>Was erwarten wir von Dir?</h3><ul><li>Mindestens qualifizierender Mittelschulabschluss bis zum Ausbildungsbeginn</li><li>Bestehen des schriftlichen Einstellungstests der Stadt Regensburg</li><li>Erfolgreiche Teilnahme am Auswahlverfahren der Stadt Regensburg</li><li>Freude an der Koordination und Organisation von Terminen und Aufgaben</li><li>Kontaktfreude, Teamfähigkeit und Hilfsbereitschaft</li><li>Nachweis über Deutschkenntnisse der Niveaustufe B2</li></ul><h3>Was bieten wir Dir?</h3><ul><li>Einen krisensicheren Arbeitgeber und einen ortsfesten Arbeitsplatz in Regensburg</li><li>Gemeinwohlorientierte Aufgaben</li><li>Übernahme nach der Ausbildung bei entsprechender Eignung</li><li>Monatliches Ausbildungsentgelt nach dem Tarifvertrag, ab 01.05.2026 monatlich 1.368,26 € (brutto) im 1. Ausbildungsjahr, monatlich 1.418,20 € (brutto) im 2. Ausbildungsjahr und monatlich 1.464,02 € (brutto) im 3. Ausbildungsjahr</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>Kostenloses RVV Deutschlandticket während der Ausbildung</li><li>400 € Prämie bei erfolgreichem Ausbildungsabschluss</li><li>Flexible Arbeitszeiten mit persönlichen Gestaltungsspielräumen</li><li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche</li><li>Gemeinsame Lernnachmittage und freie Tage zur Prüfungsvorbereitung</li><li>Breites Fortbildungsangebot</li><li>Gute Weiterqualifizierungs- und Aufstiegsmöglichkeiten</li><li>Gesundheitsmanagement, u.v.m.</li></ul>Vielfalt sowie Chancengleichheit und -gerechtigkeit ist die Grundlage unserer Personalarbeit:Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung. Wir begrüßen die Bewerbung aus allen Altersgruppen, unabhängig kultureller und sozialer Herkunft, Nationalität, Religion, Weltanschauung und sexueller Orientierung. Schwerbehinderte und gleichgestellte behinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.<h3>Du willst Dich noch weiter informieren?</h3>Ergänzende Informationen über die Ausbildung bei der Stadt Regensburg findest Du unter: <a href="http://www.regensburg.de/ausbildung" target="_blank">www.regensburg.de/ausbildung</a>.Auskünfte zur Stellenausschreibung erteilt Dir gerne Herr Lichtl, Tel. Nr. (0941) 507-3166.Bitte beachte, dass bei Interesse für mehrere Ausbildungsberufe für jeden Beruf eine gesonderte Bewerbung erforderlich ist und die Ausbildung zum 01.09.2026 startet.Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Dir gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.Auf unserer <a href="https://www.regensburg.de/rathaus/karriere-und-ausbildung" target="_blank">Karriereseite</a> kannst Du dir ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.<h3>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h3>Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung für die Stellen-Nr. A16-02:3497 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen über unser Online-Bewerberportal.Ende der Bewerbungsfrist ist der 05.01.2026.Hinweise zum Datenschutz findest Du <a href="https://www.regensburg.de/datenschutz" target="_blank">hier</a>. &nbsp;

Stadt Regensburg

Imagefilm der Stadt Regensburg

AUSBILDUNG 2026: Auszubildende zu Kaufleuten für Büromanagement in der Wahlqualifikation „Assistenz und Sekretariat“ sowie einer weiteren Wahlqualifikation (m/w/d)

848 Jobs