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Ihre&nbsp;Sparkasse im Landkreis Cham&nbsp;hat stets die Region als Ganzes im Blick. Sie fördert den Wohlstand der Menschen, das Wachstum der Wirtschaft und ist Ihr erster Ansprechpartner, weil’s um mehr als Geld geht.&nbsp;Ihre Sparkasse hat einiges zu bieten: einen Job, der Spaß macht, der abwechslungs­reich und nah an den Menschen in der Region ist. Entdecken Sie hier, was die Sparkasse sonst noch besonders macht.&nbsp; &nbsp;Entscheiden Sie sich für einen Job, der die Zukunft einfach macht, alsFinanzberater (m/w/d) Wald(Vollzeit/Teilzeit) Ihre Aufgaben – einfach vielfältig:<ul><li>ganzheitliche und bedarfsorientierte Betreuung von Privatkunden</li><li>Kunden- und Ergebnisverantwortung für die zugeordneten Kunden</li><li>Persönliche und digitale Beratung für Kunden</li></ul> Ihr Können – einfach gut:<ul><li>Bankkaufmann /-frau oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung</li><li>Vertriebserfahrung im Privatkundengeschäft</li><li>verkäuferische Fähigkeiten</li><li>Freude im Umgang mit Menschen</li><li>Überzeugendes Auftreten, Freude an modernen Beratungstools und Kommunikationsstärke</li></ul> Wir bieten:&nbsp;<ul><li>eine zukunftsorientierte Beschäftigung beim größten eigenständigen Finanzinstitut im Landkreis Cham</li><li>ein sehr gutes Betriebsklima mit hoher Vertrauenskultur</li><li>ein attraktives Gehalt nach TVöD und zusätzlicher variabler Vergütung</li><li>eine arbeitgeberfinanzierte Zusatzrente</li><li>weitere Vorteile wie Mitarbeiterkapitalbeteiligung, Bike Leasing und Jobticket</li><li>flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten möglich</li><li>Gesundheitsförderung durch ein aktives Gesundheitsmanagement</li><li>32 Urlaubstage; weitere Urlaubstage möglich – bei einer 39 Stundenwoche</li></ul> Sind Sie interessiert?&nbsp;Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit möglichem Eintrittsdatum und Ihrer Gehaltsvorstellung. &nbsp;Übrigens:Perfektion ist nicht alles! Sie erfüllen nicht alle Anforderungen und haben dennoch Interesse an der Position? Das ist kein Hindernis! Gemeinsam als Team werden wir den Weg gehen – mit umfassender Einarbeitung und individuell angepasster Förderung. Bei Fragen stehen Ihnen Karl Rank, Bereichsdirektor Vorstandssekretariat (Tel. 09971 - 481 6400) und Rainer Stadler,&nbsp;Vertriebsdirektor Privatkunden&nbsp;(Tel. 09971 - 481 6900)&nbsp;zur Verfügung. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Karl Rank <a href="mailto:karriere@spk-cham.de" target="_blank">karriere@spk-cham.de</a>

Sparkasse im Landkreis Cham

„Bankgespräche“ 🚀

Bankkaufmann / Finanzberater (m/w/d) Wald

Ihre&nbsp;Sparkasse im Landkreis Cham&nbsp;hat stets die Region als Ganzes im Blick. Sie fördert den Wohlstand der Menschen, das Wachstum der Wirtschaft und ist Ihr erster Ansprechpartner, wenn’s um Geld geht.&nbsp;Ihre Sparkasse hat einiges zu bieten: einen Job, der Spaß macht, der abwechslungs­reich und nah an den Menschen in der Region ist. Entdecken Sie hier, was die Sparkasse sonst noch besonders macht.&nbsp;Entscheiden Sie sich für einen Job, der die Zukunft einfach macht, alsImmobilienmakler (m/w/d)(Vollzeit/Teilzeit) Ihre Aufgaben – einfach vielfältig:<ul><li>Vermittlung von Kauf- und Verkaufsaufträgen</li><li>Professionelle und kompetente Einwertung der Immobilien</li><li>Professionelle Begleitung der Kunden von der individuellen Erstberatung über die Besichtigung bis hin zur Schlüsselübergabe</li><li>Akquise von neuen Verkaufsobjekten und Kaufinteressenten</li><li>Zusätzlich Aufbau und Pflege von Kontakten zu Bauträgern</li><li>Kooperation mit Verbundpartner Sparkassenimmobilien</li><li>Zusammenarbeit mit allen Beratern/innen innerhalb der Sparkasse</li></ul> Ihr Können – einfach gut:<ul><li>Geprüfter Immobilienmakler IHK oder vergleichbare Ausbildung</li><li>Überzeugendes Auftreten und Kommunikationsstärke</li><li>Verkäuferische und organisatorische Fähigkeiten</li><li>Teamfähigkeit</li></ul> Wir bieten:<ul><li>eine zukunftsorientierte Beschäftigung beim größten eigenständigen Finanzinstitut im Landkreis Cham</li><li>ein sehr gutes Betriebsklima mit hoher Vertrauenskultur</li><li>ein attraktives Gehalt nach TVöD und zusätzlicher variabler Vergütung</li><li>eine arbeitgeberfinanzierte Zusatzrente</li><li>gezielte Fortbildungen – für die persönliche und fachliche Weiterentwicklung</li><li>weitere Vorteile wie Mitarbeiterkapitalbeteiligung, Bike Leasing und Jobticket</li><li>flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten möglich</li><li>Gesundheitsförderung durch ein aktives Gesundheitsmanagement</li><li>32 Urlaubstage; weitere Urlaubstage möglich – bei einer 39 Stundenwoche</li></ul> Sind Sie interessiert?Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit möglichem Eintrittsdatum und Ihrer Gehaltsvorstellung.Übrigens:Perfektion ist nicht alles! Sie erfüllen nicht alle Anforderungen und haben dennoch Interesse an der Position? Das ist kein Hindernis! Gemeinsam als Team werden wir den Weg gehen – mit umfassender Einarbeitung und individuell angepasster Förderung. Bei Fragen stehen Ihnen Karl Rank, Bereichsdirektor Vorstandssekretariat (Tel. 09971 - 481 6400) und Martin Wanninger,&nbsp;Vertriebsdirektor Immobilien- und VersicherungsZentrum&nbsp;(Tel. 09971 - 481 6500)&nbsp;zur Verfügung. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Karl Rank <a href="mailto:karriere@spk-cham.de" target="_blank">karriere@spk-cham.de</a>

Immobilienmakler (m/w/d)

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Abteilung Presse- und Öffentlichkeitsarbeit eine Fachkraft (m/w/d) für die operative und kommunikative Unterstützung der Stadtverwaltung bei der Umsetzung des Onlinezugangsgesetzes und des E-Governments.Zu Ihrem Aufgabenbereich gehören die Weiterentwicklung der Digitalkommunikation der Stadtverwaltung, die dafür notwendige interne und externe Öffentlichkeitsarbeit sowie die Administration des zentralen Bayernportals.Stellenausweisung: EG 10 TVöD&nbsp;Befristung:&nbsp;befristet für die Dauer der Vertretung (*)Arbeitszeit: 39&nbsp;Wochenstunden<h3>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h3><ul><li>Federführung bei der Öffentlichkeitsarbeit für die Themen E-Government und Digitalisierung</li><li>Entwicklung der internen und externen&nbsp;Kommunikationsstrategie zum Themenbereich „E-Government und Digitalisierung“ </li><li>Bereitstellung von themenspezifischen Kommunikationsleitfäden für Führungskräfte zur Change-Kommunikation, die Konzeption von Schulungen, der Aufbau und die Betreuung der themenspezifischen Informationsplattform</li><li>Operative Unterstützung aller städtischen Fachstellen im Rahmen der OGZ- und E-Government-Umsetzung</li><li>Koordinierende und beratende Aufgaben für alle Belange der Digitalkommunikation und Weiterentwicklung des Online-Auftritts der Stadtverwaltung (z. B. Betreuung des Chatbots und weiterer KI-gesteuerte Anwendungen)</li></ul>Eine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.<h3>Worauf kommt es uns an?</h3>Bewerbungsvoraussetzungen<ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH) oder Bachelor) im Studiengang Informations- oder Kommunikationswissenschaft bzw. Medienmanagement (mit Schwerpunkt „Digitale Medien“) oder Public Management/Öffentliche Verwaltung (mit Schwerpunkt „Digitalisierung“) oder eines vergleichbaren Studiengangs</li></ul>Zudem erwarten wir:<ul><li>Einschlägige berufliche Erfahrungen im Projektmanagement sowie ein hohes technisches und digitales Verständnis für nutzerzentrierte Anwendungen im Online-Bereich, Social-Media und Webredaktion</li><li>Sie können nicht nur gut mit Worten umgehen, sondern haben auch einen geschulten Blick für Design und Layout</li><li>Sie sind kreativ und wissen Ihre Ideen mit organisatorischem Geschick umzusetzen</li><li>Es bereitet Ihnen keine Mühe, selbstständig zu recherchieren und sich dabei schnell mit Inhalten aus verschiedenen Fachbereichen vertraut zu machen</li><li>Sie können strategisch denken und sind es gewohnt, unter Zeitdruck zu arbeiten</li></ul><h3>Was bieten wir Ihnen?</h3>Regensburg ist mit etwa 177.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.400 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.Auf das können Sie sich konkret freuen:<ul><li>(*) Zunächst befristet für die Dauer der Vertretung, derzeit längstens bis 30.04.2026. </li><li>Abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit in einem engagierten Team </li><li>Flexible Arbeitszeiten mit persönlichen Gestaltungsspielräumen, wie z. B. Gleitzeit oder Möglichkeiten zu Homeoffice</li><li>Individuelle Personalentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Zuschuss zum RVV-Jobticket bzw. Deutschlandticket Job</li></ul>Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung.<h3>Kontakt und Informationen:</h3>Für weitere Informationen stehen Ihnen die Leiterin der Abteilung Presse- und Öffentlichkeitsarbeit, Frau von Roenne-Styra, Tel. (0941) 507-4100, gerne zur Verfügung.Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.Auf unserer <a href="https://www.regensburg.de/rathaus/karriere-und-ausbildung" target="_blank">Karriereseite</a> können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.<h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. DB1.3-02:3293 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen.Ende der Bewerbungsfrist ist der 10.06.2025.Hinweise zum Datenschutz finden Sie <a href="https://www.regensburg.de/datenschutz" target="_blank">hier</a>.

Stadt Regensburg

Imagefilm der Stadt Regensburg

Fachkraft (m/w/d) Weiterentwicklung Digitalkommunikation

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Tiefbauamt, Sachgebiet Kanal- und Klärwerksplanung, eine/-n Bauingenieur/ -in (m/w/d) in Teilzeit.Stellenausweisung: EG 10 TVöD bzw. BesGr. A 10/ A 11 BayBesGBefristung: 30.06.2028&nbsp;Arbeitszeit: 30 Wochenstunden&nbsp;<h3>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h3><ul><li>Planung und Durchführung von Neubau- und Sanierungsmaßnahmen an öffentlichen Entwässerungsanlagen, unter anderem gemäß dem Leitungsbild der HOAI, insbesondere:<ul><li>Bedarfs- und Objektplanung</li><li>Bauoberleitung, örtliche Bauüberwachung</li><li>Objektbetreuung und Dokumentation</li><li>Vertreter/in der Stadt als Bauherr</li></ul></li><li>Vorbereitung und Mitwirkung im Verfahren zur Vergabe öffentlicher Aufträge für Planungs- und Bauleistungen</li><li>Ausarbeitung von Beschlussvorlagen für städt. Gremien</li><li>Bearbeitung von Kanalbestandsdaten und -plänen und Übergabe an das Geoinformationssystem</li></ul>Eine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.<h3>Worauf kommt es uns an?</h3>Bewerbungsvoraussetzungen:&nbsp;<ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen (Dipl. (FH)/ Bachelor)</li></ul>Sie können sich auch bewerben, wenn Sie Ihr Studium bis 30.09.2025 abschließen.Zudem erwarten wir:&nbsp;<ul><li>Eine qualitativ und quantitativ hochwertige sowie flexible Arbeitsweise</li><li>Fundierte EDV-Kenntnisse, insbesondere ein sicherer Umgang mit den MS-Office Programmen und CAD-Anwendungen</li><li>Eine ausgeprägte Einsatzbereitschaft und kommunikative Fähigkeiten</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Sprachniveau C1)</li></ul><h3>Was bieten wir Ihnen?</h3>Regensburg ist mit etwa 177.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.400 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.Auf das können Sie sich konkret freuen:<ul><li>Im Tarifbeschäftigtenbereich eine Arbeitsmarktzulage von monatlich 300 € brutto im ersten und 400 € brutto ab dem zweiten Beschäftigungsjahr, entsprechend den städtischen Regelungen (in Teilzeit entsprechend anteilig; befristet bis 31.12.2030)</li><li>Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt/Leistungsprämie nach den Vorgaben des TVöD/BayBesG und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge im Tarifbeschäftigtenbereich</li><li>Flexible Arbeitszeiten mit persönlichen Gestaltungspielräumen, wie z. B. Gleitzeit oder Möglichkeiten zu Homeoffice</li><li>Abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit in einem kollegialen Team, das Sie bei der Einarbeitung unterstützt sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li><li>Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Zuschuss zum RVV-Jobticket bzw. Deutschlandticket Job</li></ul>Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung.<h3>Kontakt und Informationen:</h3>Für inhaltliche Fragen steht Ihnen der Leiter des Sachgebiets Kanal- und Klärwerksplanung, Herr Liebl, Tel. (0941) 507-1811, gerne zur Verfügung.Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.Auf unserer <a href="https://www.regensburg.de/rathaus/karriere-und-ausbildung" target="_blank">Karriereseite</a> können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.<h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 65-16:3295 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen.Ende der Bewerbungsfrist ist der 10.06.2025.Hinweise zum Datenschutz finden Sie <a href="https://www.regensburg.de/datenschutz" target="_blank">hier</a>.

Bauingenieur /-in (m/w/d) Kanal- Klärwerksplanung in Teilzeit

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Tiefbauamt, Abteilung Hochwasserschutz und Wasserbau, eine/-n Bauzeichner /-in (m/w/d).Stellenausweisung: EG 5 TVöD&nbsp;Befristung: Vorerst bis 31.12.2025 (Eine Verlängerung der Stelle ist beantragt)Arbeitszeit: Vollzeit<h3>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h3><ul><li>Zeichnerische Ausarbeitung von Plänen für Hochwasserschutzanlagen und Wasserbaumaßnahmen</li><li>Zuarbeit bei der Begleitung/Überwachung der staatlichen Hochwasserschutz-Planungen und deren baulichen Umsetzung</li><li>Zuarbeit bei der Erstellung, Fortschreibung und beim Vollzug der Hochwassereinsatzpläne</li><li>Durchführung von einfachen Vermessungsarbeiten</li><li>Auswertung von Geländeaufnahmen durch Anfertigen von Lage- und Querschnittsplänen</li><li>Zuarbeit bei der Erarbeitung eines Evakuierungskonzepts im Zusammenhang mit extremen Hochwasserereignissen (Starkregen/Sturzfluten)</li></ul>Eine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.<h3>Worauf kommt es uns an?</h3>Bewerbungsvoraussetzungen:&nbsp;<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Bauzeichner /-in (m/w/d) oder einer vergleichbaren Berufsausbildung</li></ul>Sie können sich auch bewerben, wenn Sie Ihre Berufsausbildung bis 31.08.2025 abschließen.Zudem erwarten wir:&nbsp;<ul><li>Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Fundierte EDV-Kenntnisse, insbesondere ein sicherer Umgang mit den MS-Office Programmen</li><li>Eine qualitativ und quantitativ hochwertige sowie flexible Arbeitsweise</li></ul><h3>Was bieten wir Ihnen?</h3>Regensburg ist mit etwa 177.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.400 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.Auf das können Sie sich konkret freuen:<ul><li>Arbeitsmarktzulage von monatlich 250 € brutto im ersten und 300 € brutto ab dem zweiten Beschäftigungsjahr, entsprechend den städtischen Regelungen (in Teilzeit entsprechend anteilig; befristet bis 31.12.2030)</li><li>Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt/Leistungsprämie nach den Vorgaben des TVöD/BayBesG und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge im Tarifbeschäftigtenbereich</li><li>Flexible Arbeitszeiten mit persönlichen Gestaltungspielräumen, wie z. B. Gleitzeit oder Möglichkeiten zu Homeoffice</li><li>Abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit in einem kollegialen Team, das Sie bei der Einarbeitung unterstützt sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li><li>Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Zuschuss zum RVV-Jobticket bzw. Deutschlandticket Job</li></ul>Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung.<h3>Kontakt und Informationen:</h3>Für inhaltliche Fragen steht Ihnen der Leiter der Abteilung Hochwasserschutz und Wasserbau, Herr Kastenmeier, Tel. (0941) 507-4840, oder sein Stellvertreter Herr Bauer, Tel. (0941) 507-5650, gerne zur Verfügung.Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.Auf unserer <a href="https://www.regensburg.de/rathaus/karriere-und-ausbildung" target="_blank">Karriereseite</a> können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.<h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 65-17:3297 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen.Ende der Bewerbungsfrist ist der 10.06.2025.Hinweise zum Datenschutz finden Sie <a href="https://www.regensburg.de/datenschutz" target="_blank">hier</a>.

Bauzeichner /-in (m/w/d)

Das Amt für Integration und Migration, Abteilung Flüchtlings- und Integrationsberatung und soziales ehrenamtliches Engagement sucht sozialpädagogische Fachkräfte (m/w/d) für die Flüchtlings- und Integrationsberatung.Flüchtlings- und Integrationsberaterinnen und -berater ermöglichen neu zugewanderten, bleibeberechtigten Menschen mit Migrationshintergrund sowie Asylbewerberinnen und -bewerbern mit guter Bleibeperspektive ein professionelles, bedarfsabhängiges und zielgruppenspezifisches Beratungsangebot.Stellenausweisung:&nbsp;EG S 12 TVöD&nbsp;Arbeitszeit/Befristung:&nbsp;<ul><li>Teilzeit mit 33 Wochenstunden befristet bis 31.12.2026</li><li>Vollzeit (39 Wochenstunden) derzeit befristet für die Dauer der Vertretung, längstens bis 30.09.2026 (darüber hinaus ggf. in Teilzeit (19,5 Wochenstunden) befristet bis 31.12.2026)</li></ul><h3>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h3><ul><li>Flüchtlings- und Integrationsberatung von Geflüchteten und Asylsuchenden in Aufnahme- und Übergangseinrichtungen in Regensburg gemäß der Beratungs- und Integrationsrichtlinie des Freistaates Bayern (BIR) inkl. der Information und Aufklärung des zu beratenden Personenkreises über Hilfsangebote im Freistaat Bayern sowie des Bundes und der Länder über bestehende Möglichkeiten und Pflichten.</li></ul>Eine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.<h3>Worauf kommt es uns an?</h3>Bewerbungsvoraussetzungen:<ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik bzw. der Sozialen Arbeit (Diplom (FH) oder Bachelor) bzw. einen entsprechenden Bachelor-/ Masterabschluss oder gleichwertige Qualifikation, die zur Flüchtlings- und Integrationsberatung gem. BIR befähigt</li></ul>Zudem erwarten wir:<ul><li>Einschlägige Berufserfahrung oder - idealerweise - vergleichbare mehrjährige ehrenamtliche Tätigkeit im Aufgabenfeld der Sozialberatung von Personen, möglichst mit vergleichbaren sozialen Problemlagen</li><li>Interkulturelle Kompetenz</li><li>Fähigkeit zu vernetztem, reflektiertem, verantwortungsvollem und selbstständigem Handeln, sowie zu strukturierter Arbeitsorganisation</li><li>Ausgeprägte Teamfähigkeit, Kooperationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen</li><li>Persönliche Belastbarkeit</li><li>Engagement und Eigeninitiative</li><li>Besonders ausgeprägte Kontakt- und Empathiefähigkeit</li><li>Zeitliche Flexibilität</li><li>Gute Fremdsprachenkenntnisse, insbesondere Englisch</li><li>Führerschein der Klasse B</li><li>Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in den gängigen Office-Programmen</li></ul><h3>Was bieten wir Ihnen?</h3>Regensburg ist mit etwa 177.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.400 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.Auf das können Sie sich konkret freuen:<ul><li>SuE-Zulage von monatlich 180 € brutto nach den Grundsätzen des Tarifabschlusses im Sozial-und Erziehungsdienst (ggf. entsprechend teilzeitgekürzt)</li><li>Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen</li><li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der bestehenden Möglichkeiten</li><li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Team sowie in einem interessanten Aufgabenspektrum</li><li>Individuelle Personalentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li><li>Betriebliche Altersvorsorge im Beschäftigtenverhältnis</li><li>Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Weitere Tarifleistungen wie Urlaub, Zuschläge etc. nach den Grundsätzen des TVöD</li><li>Verkehrsgünstig erreichbarer Arbeitsplatz</li><li>Zuschuss zum RW-Jobticket bzw. Deutschlandticket Job</li></ul>Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung.<h3>Kontakt und Informationen:</h3>Für inhaltliche Fragen steht Ihnen die zuständige Abteilungsleiterin, Frau Siller-Wach, Tel. (0941) 507-7770, gerne zur Verfügung.Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.Auf unserer <a href="https://www.regensburg.de/rathaus/karriere-und-ausbildung" target="_blank">Karriereseite</a> können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.<h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 77-02:3296 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen.Ende der Bewerbungsfrist ist der 10.06.2025.Hinweise zum Datenschutz finden Sie <a href="https://www.regensburg.de/datenschutz" target="_blank">hier</a>.

Sozialpädagogische Fachkräfte (m/w/d) Flüchtlings- und Integrationsberatung

Die DP World Logistics Automotive Germany GmbH ist der branchenkompetente LogistikService-Provider für die Automobil- und Zulieferindustrie in den Bereichen Freight und Contract Logistics. Das hohe Qualitätsniveau unserer Mitarbeiter ist für unsere Kunden der Garant für die Belieferung bis an die Montagelinien. Am Standort Neutraubling werden für unseren Kunden – die BMW AG – Fahrzeugteile für die Montage in Brasilien, China, Thailand und USA verpackt und per See-, Bahn- und Luftfracht versendet. Die DP World Logistics Automotive Germany GmbH ist Teil der DP World Gruppe. Am Standort Neutraubling beschäftigt das Unternehmen ca. 350 Mitarbeiter.Wir suchen als Verstärkung für unser Team eine*nMitarbeiter Warenausgang / Shipping Analyst Leergut (m/w/d) Ihre wesentlichen Aufgaben: <ul><li>Effiziente Steuerung des Leerguts</li><li>Abstimmung mit fachübergreifenden Abteilungen zur Disposition des Leerguts</li><li>Abfertigung und Koordination der Transportunternehmer</li><li>Erstellung der Schiffsabschlüsse</li><li>Vorbereitung des Warenausgangs</li><li>Durchführung der Zollformalitäten</li><li>Überwachung der per Seefracht zu verladenen Teileumfänge</li><li>interne Koordination des termingerechten Versandes</li><li>Kommunikation mit Kunden und Dienstleitern</li><li>Erstellung Mengen- und Volumen Forecast</li></ul> Anforderungsprofil: <ul><li>abgeschlossene 2-jährige kaufm. Berufsausbildung</li><li>mind. dreijährige fachspezifische Berufserfahrung im Bereich Logistik/Produktionssteuerung</li><li>Englisch: Grundkenntnisse</li><li>MS Office, speziell Excel,SAP Erfahrung</li></ul> Bei uns erwarten dich viele Benefits: <ul><li>38,5 Stunden pro Woche</li><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>gut ausgestattete Pausenräume inklusive Getränke- und Snackautomaten</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>großer, kostenloser Mitarbeiterparkplatz</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>tarifliche Sonderzahlungen</li><li>Arbeitskleidung wird gestellt</li><li>Betriebsarzt</li><li>Fortbildungen</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>vermögenswirksame Leistungen</li><li>Mitarbeiter Events</li><li>gute Verkehrsanbindung</li></ul> Wir haben dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!Sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse) an <a href="mailto:jobs-neutraubling@dpworld.com" target="_blank">jobs-neutraubling@dpworld.com</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Personalabteilung <a href="mailto:jobs-neutraubling@dpworld.com" target="_blank">jobs-neutraubling@dpworld.com</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Personalabteilung <a href="mailto:jobs-neutraubling@dpworld.com" target="_blank">jobs-neutraubling@dpworld.com</a>

DP World Logistics Automotive Germany GmbH

Mitarbeiter Warenausgang / Shipping Analyst Leergut (m/w/d)

Die DP World Logistics Automotive Germany GmbH ist der branchenkompetente LogistikService-Provider für die Automobil- und Zulieferindustrie in den Bereichen Freight und Contract Logistics. Das hohe Qualitätsniveau unserer Mitarbeiter ist für unsere Kunden der Garant für die Belieferung bis an die Montagelinien. Am Standort Neutraubling werden für unseren Kunden – die BMW AG – Fahrzeugteile für die Montage in Brasilien, China, Thailand und USA verpackt und per See-, Bahn- und Luftfracht versendet. Die DP World Logistics Automotive Germany GmbH ist Teil der DP World Gruppe. Am Standort Neutraubling beschäftigt das Unternehmen ca. 350 Mitarbeiter.Wir suchen als Verstärkung für unser Team eine*nSachbearbeiter / Mitarbeiter Wareneingang / Receiving Analyst (m/w/d) Ihre wesentlichen Aufgaben: <ul><li>Überprüfung der Anlieferdokumentation auf Richtigkeit und Vollständigkeit</li><li>Erfassen der Lieferscheindaten</li><li>Zeitfenstersteuerung</li><li>administrative Abwicklung der Leergutaufträge</li><li>Durchführung der Zollabwicklung</li><li>Steuerung der Rücklieferungen und Problemfälle</li><li>Sonderlieferungen abwickeln</li><li>Erstellen der Abrechnung für Verlagerung und Rückversand</li><li>Abstimmung mit Kunden, Lieferanten und Spediteuren</li></ul> Anforderungsprofil: <ul><li>abgeschlossene kaufm. Berufsausbildung</li><li>einjährige Berufserfahrung</li><li>Grundkenntnisse in Englisch</li></ul> Bei uns erwarten dich viele Benefits: <ul><li>38,5 Stundenwoche</li><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>gut ausgestattete Pausenräume inklusive Getränke- und Snackautomaten</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>großer, kostenloser Mitarbeiterparkplatz</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>tarifliche Sonderzahlungen</li><li>Arbeitskleidung wird gestellt</li><li>Betriebsarzt</li><li>Fortbildungen</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>vermögenswirksame Leistungen</li><li>Mitarbeiter Events</li><li>gute Verkehrsanbindung</li></ul> Wir haben dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!Sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse) an <a href="mailto:jobs-neutraubling@dpworld.com" target="_blank">jobs-neutraubling@dpworld.com</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Personalabteilung <a href="mailto:jobs-neutraubling@dpworld.com" target="_blank">jobs-neutraubling@dpworld.com</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Personalabteilung <a href="mailto:jobs-neutraubling@dpworld.com" target="_blank">jobs-neutraubling@dpworld.com</a>

Sachbearbeiter / Mitarbeiter Wareneingang / Receiving Analyst (m/w/d)

Die DP World Logistics Automotive Germany GmbH ist der branchenkompetente LogistikService-Provider für die Automobil- und Zulieferindustrie in den Bereichen Freight und Contract Logistics. Das hohe Qualitätsniveau unserer Mitarbeiter ist für unsere Kunden der Garant für die Belieferung bis an die Montagelinien. Am Standort Neutraubling werden für unseren Kunden – die BMW AG – Fahrzeugteile für die Montage in Brasilien, China, Thailand und USA verpackt und per See-, Bahn- und Luftfracht versendet. Die DP World Logistics Automotive Germany GmbH ist Teil der DP World Gruppe. Am Standort Neutraubling beschäftigt das Unternehmen ca. 350 Mitarbeiter.Wir suchen als Verstärkung für unser Team eine*nMitarbeiter Auftragssteuerung / Order Control Analyst (m/w/d) Ihre wesentlichen Aufgaben: <ul><li>Überwachung der termintreuen Abwicklungskette</li><li>Dispositive Steuerung bei Modellwechsel und technischen Änderungen</li><li>Problemmanagement bei Störungen</li><li>Mengen- und Terminverfolgung einschließlich Fehlteilmanagement</li><li>Kommunikation und Abstimmung mit der Materialsteuerung des Kunden</li><li>Sicherstellen der Termintreue und Vermeidung von Packrückstand</li><li>Eröffnung und Freigabe der Fertigungsaufträge gemäß der Freigabestrategie</li><li>Dispositive Umsetzung der Ressourcen</li><li>Optimierung der Planungs- und Steuerungsprozesse</li><li>Erstellen von Reports und Statistiken</li></ul> Anforderungsprofil: <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung</li><li>Mindestens dreijährige Berufserfahrung im Bereich Logistik oder Produktionssteuerung</li><li>Grundkenntnisse in englischer Sprache</li><li>Gute MS Office Kenntnisse, speziell EXCEL</li></ul> Bei uns erwarten dich viele Benefits: <ul><li>38,5 Stunden pro Woche</li><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>gut ausgestattete Pausenräume inklusive Getränke- und Snackautomaten</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>großer, kostenloser Mitarbeiterparkplatz</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>tarifliche Sonderzahlungen</li><li>Arbeitskleidung wird gestellt</li><li>Betriebsarzt</li><li>Fortbildungen</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>vermögenswirksame Leistungen</li><li>Mitarbeiter Events</li><li>gute Verkehrsanbindung</li></ul> Wir haben dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!Sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse) an <a href="mailto:jobs-neutraubling@dpworld.com" target="_blank">jobs-neutraubling@dpworld.com</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Personalabteilung <a href="mailto:jobs-neutraubling@dpworld.com" target="_blank">jobs-neutraubling@dpworld.com</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Personalabteilung <a href="mailto:jobs-neutraubling@dpworld.com" target="_blank">jobs-neutraubling@dpworld.com</a>

Mitarbeiter Auftragssteuerung / Order Control Analyst (m/w/d)

für den Bereich Wasserbau für die Datenerhebung für den Gewässeratlas Bayern und die Erstellung eines digitalen Planungstools für den mobilen Hochwasserschutz in der Stadt Regensburg.Der Dienstort ist Regensburg.Die Stelle ist vorerst befristet bis 30.06.2028. Ihre Aufgaben <ul><li>Sie erheben und bewerten bauwerksbezogene Daten im Bereich Wasserbau, insbesondere anhand von Akten und pflegen diese in den Gewässeratlas Bayern ein. Sie stellen Unterlagen für digitale Anlagen- bzw. Bauwerksbücher zusammen und digitalisieren analoge Unterlagen.</li><li>Zuarbeit, Unterstützung, Abstimmung mit dem Softwareentwickler eines digitalen Planungstools für die Organisation und Planung des Aufbaus der mobilen Elemente im Hochwasserschutz Regensburg an der Donau, sowie dessen Anwendung</li><li>Sie unterstützen bei der Begutachtung wasserbaulicher Vorhaben</li></ul> Ihr Profil ·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Studiengang Bau- oder Umweltingenieurwesen oder in einem vergleichbaren Studiengang (Abschluss Diplom-Ingenieur (FH) oder Bachelor of Science oder Bachelor of Engineering)·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office)·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Bereitschaft und Fähigkeit, sich in fachspezifische EDV-Anwendungen einzuarbeiten·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Teamfähigkeit, gutes Organisationsvermögen, selbstständige, zielgerichtete Arbeitsweise, Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Eigeninitiative und eine selbständige Arbeitsweise·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Bereitschaft zur Außendiensttätigkeit·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Kontaktfreudiges und sicheres Auftreten bei Verhandlungen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Fahrerlaubnis der Klasse B·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Sprachniveau C2)·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Einschlägige Berufserfahrungen und Kenntnisse in hydraulischer Modellierung, insbesondere HydroAS 2D sind von Vorteil Wir bieten u.a.: ·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet an einem modernen Arbeitsplatz·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Flexible Arbeitszeiten·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Tarifgemäße Vergütung und soziale Leistungen nach dem TV-L·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Jahressonderzahlung·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Betriebliche Altersversorgung über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Ein gutes Betriebsklima und kollegialen Zusammenhalt·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf, u. a. durch flexible Arbeitszeiten im Rahmen der dienstlichen Erfordernisse·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Einen Arbeitsplatz nahe am Zentrum Regensburg mit guter Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz, Parkmöglichkeiten vor Ort Bewirb Dich jetzt! Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages der Länder (TV-L). Die Eingruppierung erfolgt nach den Vorgaben der Entgeltordnung zum TV-L, bei Vorliegen der Voraussetzungen in die Entgeltgruppe 10.Die Stelle ist für eine Besetzung mit schwerbehinderten Menschen grundsätzlich geeignet. Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei ansonsten gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgabe sichergestellt ist.Das Wasserwirtschaftsamt Regensburg setzt sich zur Verwirklichung der Gleichstellung von Frauen und Männern verstärkt für die Belange der Frauen ein und begrüßt die Bewerbung von Frauen ausdrücklich.Senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angaben der Kennziffer P-1-2025 bis spätestens 29.05.2025möglichst per E-mail (eine zusammenhängende pdf-Datei) an: <a href="mailto:bewerbungen@wwa-r.bayern.de" target="_blank">bewerbungen@wwa-r.bayern.de</a>Sie können Ihre Bewerbung auch per Post an uns senden:Wasserwirtschaftsamt RegensburgPersonalstelle Landshuter Straße 59 93053 RegensburgAuskünfte erteilen:-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Frau Gleixner, Tel.-Nr. 0941/78009-130Fachbereichsleitung Wasserbau und Gewässerentwicklung-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Herr Zimmermann, Tel.-Nr. 0941/78009-128 Abteilungsleiter Hochwasserschutz Regensburg-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Frau Hutschenreuther, Tel.-Nr. 0941/78009-307 PersonalstelleWeitere Informationen über unsere Behörde sowie über die Aufgaben der Bayerischen Wasserwirtschaftsverwaltung erhalten Sie auf unserer Homepage<a href="http://www.wwa-r.bayern.de" target="_blank">www.wwa-r.bayern.de</a>Informationen zur Datenerhebung gem. Art. 13 der Europäischen Datenschutz-Grundverordnung(DSGVO):Das WWA Regensburg erhebt Ihre Daten zum Zweck der Durchführung des Bewerbungsverfahrens und der Erfüllung vorvertraglicher Pflichten. Die Datenerhebung und- verarbeitung ist für die Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich und beruht auf Art. 6 Abs.1 Satz 1 Buchstabe b) DSGVO. Werden die personenbezogenen Daten nicht zur Verfügung gestellt, können Sie nicht im Bewerbungsverfahren berücksichtigt werden. Die Entscheidungsfindung ist entsprechend Art. 22 DSGVO nicht automatisiert. Die Daten werden nicht an Dritte weitergegeben und gelöscht, sobald sie für den Zweck ihrer Verarbeitung nicht mehr erforderlich sind. Sie haben das Recht, Auskunft über die bei uns gespeicherten Daten über Sie zu beantragen und bei Unrichtigkeit der Daten die Berichtigung bzw. bei unzulässiger Datenspeicherung die Löschung der Daten zu fordern. Unseren Datenschutzbeauftragten erreichen Sie unter <a href="mailto:helmut.holzer@wwa-r.bayern.de" target="_blank">helmut.holzer@wwa-r.bayern.de</a>. Außerdem steht Ihnen entsprechend Art. 77 DSGVO ein Beschwerderecht bei der Aufsichtsbehörde, dem Bayerischen Landesbeauftragten für den Datenschutz, zu.Du willst mehr über uns erfahren?<a href="http://www.wwa-r.bayern.de/stellenangebote" target="_blank">www.wwa-r.bayern.de/stellenangebote</a><a href="https://www.stmuv.bayern.de/ministerium/wasserprofis/index.htm" target="_blank">https://www.stmuv.bayern.de/ministerium/wasserprofis/index.htm</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Anja Hutschenreuther Personalstelle Landshuter Straße 59 93053 Regensburg <a href="mailto:bewerbungen@wwa-r.bayern.de" target="_blank">bewerbungen@wwa-r.bayern.de</a> 0941/78009-307 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Anja Hutschenreuther Personalstelle Landshuter Straße 59 93053 Regensburg <a href="mailto:bewerbungen@wwa-r.bayern.de" target="_blank">bewerbungen@wwa-r.bayern.de</a> 0941/78009-307

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