Leitung Rechnungswesen, Meldewesen, Zahlungsverkehr (m/w/d)

Sie …

• übernehmen die Führungsverantwortung im Bereich Rechnungswesen/Zahlungsverkehr/Archiv.
• sind verantwortlich für die Erstellung des Jahresabschlusses sowie des Lage- und Offenlegungsberichtes.
• sind zuständig für die Erfüllung von gesetzlichen Steuerpflichten (KSt/USt/KESt und sonstige Abgaben).
• sind verantwortlich für die statistischen und aufsichtsrechtlichen Meldungen an die Aufsichtsbehörden.
• übernehmen die Verantwortung für die Abwicklung des Zahlungsverkehrs (SEPA-Zahlungsverkehr, Auslandszahlungsverkehr, Kartengeschäft, Geldautomaten).
• sind zuständig für die Digitalisierung des Posteingangs und Archivierung.
• übernehmen funktionsübergreifende Aufgaben in Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen.
• sind für die Weiterentwicklung eines engagierten Teams zuständig.
• wirken bei den Planungsprozessen für die Gesamtbank, den Funktionsbereich und in den Steuerungsgremien der Bank mit.

Sie …

• haben eine bankbetriebswirtschaftliche Berufsausbildung mit fachspezifischen Weiterbildungen oder ein betriebswirtschaftliches Studium, sind Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder haben eine vergleichbare Qualifikation.
• verfügen über umfassende Kenntnisse zu aufsichtsrechtlichen Anforderungen (z.B. MaRisk, KWG, Basel III, CRR, etc.).
• haben mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen, Meldewesen und im Zahlungsverkehr einer Bank.
• verfügen über fundierte Kenntnisse der HGB-Bilanzierung sowie der regulatorischen Anforderungen im Bankwesen.
• besitzen eine hohe Eigeninitiative sowie eine enorme Lern- und Verantwortungsbereitschaft.
• verfügen über Führungskompetenzen und haben idealerweise Führungserfahrung.
• haben im Idealfall bereits Erfahrungen mit den Rechnungswesen-Systemen der Genossenschaftlichen Finanzgruppe gesammelt.
• verfügen über eine gute Team- und Kommunikationsfähigkeit.

Ihnen …

• einen Einführungstag, bei dem Sie die DNA der Sparda-Bank kennen und erleben lernen.
• eine umfassende Einarbeitung, bei der Sie Ihr Aufgabengebiet sowie Ihre zukünftigen Kolleginnen und Kollegen besser kennen lernen.
• einen modernen, zukunftsfähigen und sicheren Arbeitsplatz in der Sparda-Familie.
• individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
• einen Zuschuss zum Deutschlandticket in Höhe von 49 Euro.
• die Möglichkeit zum Bike-Leasing.
• die Wahl zwischen einer Gutscheinkarte oder einer Hansefit-Mitgliedschaft.
• eine der Position angemessenen Vergütung.
• 30 Tage Urlaub, arbeitsfrei am 24. und 31.12. sowie Sonderurlaubstage für spezielle Ereignisse.
• eine sehr gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel und kurze Wege in die Regensburger Innenstadt.
• Dienstfahrräder, die für kurze Trips in der Regensburger Altstadt zum Ausleihen z.B. in der Mittagspause für Sie bereitstehen.