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Als weltweit tätiges Unternehmen mit Spezialisierung in smarter Industriesteuerung und Automatisierung, Intralogistik, Vision Control und Inspektionstechnik bieten wir Soft- und Hardware aus einem Hause. Unsere Automatisierungen sind Individuallösungen direkt auf Kundenanforderungen zugeschnitten. Sie sorgen für Transparenz im Materialfluss, maximale Effektivität in Arbeitsprozessen, hohe Produktsicherheit und optimierten Personaleinsatz – der Schlüssel für Wettbewerbsvorteile auf dem globalen Markt.Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Regensburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenService-Techniker für industrielle Bildverarbeitung (m/w/d) in Vollzeit Aufgabengebiet <ul><li>Durchführung der Erstinbetriebnahme unserer Bildverarbeitungssysteme sowie Installation und Inbetriebnahme beim Kunden</li><li>Wartung und Instandsetzung von bereits installierten Anlagen in allen Branchen</li><li>Qualifizierte Schulung von Anwendern sowie der technische Support unserer namhaften Kunden</li><li>Projektbezogene Aufenthalte bei Kunden schwerpunktmäßig in Regensburg bzw. Saarbrücken, gelegentlich aber auch im europäischen Raum</li><li>Durchführung von Projektstudien und Dimensionierung von Optiken sowie Beleuchtungssystemen</li><li>Unterstützung bei (Weiter-) Entwicklungen unserer Bildverarbeitungssysteme</li></ul> Bewerberprofil <ul><li>eine fundierte technische Ausbildung im Bereich Informatik, Mechatronik, Automatisierungs- oder Elektrotechnik oder Quereinsteiger mit einer vergleichbaren Qualifikation</li><li>idealerweise erste Berufserfahrungen im Umfeld der Bildverarbeitung und/oder Automatisierungstechnik</li><li>Programmierkenntnisse in C, C++ sowie C#/.NET wünschenswert</li><li>Kenntnisse zu einschlägigen Bibliotheken wie Halcon, OpenCV, Qt hilfreich</li><li>Administration von Windows- und Linux Systemen</li><li>gute MS Office Kenntnisse</li><li>sichere Kenntnisse in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift</li></ul> Leistungen und Vorteile <ul><li>flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten im Homeoffice</li><li>kurze Entscheidungswege, schlanke Organisationsstruktur</li><li>Du-Ansprache in allen Ebenen, Arbeit in einem jungen Team in zwangloser Atmosphäre</li><li>attraktive und leistungsgerechte Vergütung sowie vielfältige Sozialleistungen, 30 Tage Jahresurlaub</li><li>regelmäßig stattfindende Firmenevents, Business-Bike, Firmenparkplätze</li><li>abwechslungsreiche Mittagsverpflegung durch Bringservice, Obst und Getränke</li></ul> Entdecke die Welt der Kameratechnik – Dein Blickwinkel, unsere Technologie! Ansprechpartner für Bewerbung: <a href="mailto:bewerbung@kssr.de" target="_blank">bewerbung@kssr.de</a>

KS Control GmbH

Service-Techniker für industrielle Bildverarbeitung (m/w/d)

Umschulung / Quereinstieg zum Pflegefachmann (w/m/d)medbo Pflegeschulen Regensburg | Start: 01.04.2025 oder 01.09.2025Wir sind die Medizinischen Einrichtungen des Bezirks Oberpfalz. Rund 4.000 Expert:innen aus 60 Nationen arbeiten in unseren Kliniken, Pflegeheimen, Pflegeschulen oder unserem Bildungsinstitut. Wir sind spezialisiert auf die Fachgebiete Psychiatrie &amp; Psychotherapie, Kinder- und Jugendpsychiatrie, Neurologie, Neurologische Rehabilitation, Neuroradiologie sowie Forensik. Wir suchen Charakter-Köpfe, denn: Die medbo wächst, wachsen Sie mit! Ihre Aufgaben <ul><li>Sie erfahren in drei Jahren alles über den menschlichen Körper, Krankheitsbilder und Therapien</li><li>Sie betreuen Patient:innen, unterstützen bei der Diagnose und managen die Dokumentation</li><li>Sie arbeiten mit an innovativen Pflegekonzepten</li><li>Sie planen Pflegemaßnahmen, führen sie durch und evaluieren den Erfolg</li><li>Sie profitieren von unserem Know-how in den psychiatrischen und neurologischen Kliniken der medbo</li><li>Sie lernen verschiedene Einsatzbereiche und andere Kliniken kennen</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Mittlerer Schulabschluss oder Abschluss der Mittelschule mit mind. zweijähriger Berufsausbildung</li><li>Lust auf einen beruflichen Neustart und den Umgang mit Menschen</li><li>Neugierde auf medizinisches Wissen</li><li>Verlässlichkeit und Organisationstalent</li><li>Selbstsicheres und ruhiges Auftreten, auch in stressigen Situationen</li><li>Freundlichkeit, Offenheit und Empathie</li><li>Freude an der Arbeit im Team</li></ul> Unser Angebot <ul><li>Ein sinnvoller, systemrelevanter Job im öffentlichen Dienst</li><li>Ein weltoffenes, kollegiales Arbeitsklima bei einem zukunftssicheren Arbeitgeber</li><li>Monatlicher Verdienst von über 3.500 € nach der Ausbildung</li><li>Betreuungs- und Unterstützungsangebote für Familien</li><li>Eine professionelle Ausbildung mit kompetenter Betreuung durch Fachkräfte (w/m/d)</li><li>Die Möglichkeit der Förderung durch einen Bildungsgutschein aufgrund unserer AZAV-Zertifizierung</li></ul> Ihr Kontakt Ihre Bewerbung (nur Lebenslauf + Zeugnisse) senden Sie bitte mit der Referenz-Nr. R-BFS-00-018 als PDF an: <a href="mailto:bewerbung@medbo.de" target="_blank">bewerbung@medbo.de</a>Medizinische Einrichtungen des Bezirks Oberpfalz –medbo KU Herr Georg HögerlUniversitätsstraße 84 93053 RegensburgWir informieren Sie gerne vorab:Fon +49 (0) 941/941-1654Herr Georg HögerlStabsstelle Schüler- und Kooperationsmanagement Ansprechpartner für Bewerbung: Bewerbermanagement <a href="mailto:bewerbung@medbo.de" target="_blank">bewerbung@medbo.de</a>

medbo KU

Pflege in der Psychiatrie - für schlaue Köpfe | JETZT einsteigen | medbo

Aufbau & Berufsschulfächer | Ausbildung zur Kauffrau im Gesundheitswesen  bei der medbo

Inhalte + Vorteile | Ausbildung Kauffrau Gesundheitswesen | medbo

Herausfordernder Alltag in der Ambulanz als Medizinische Fachangestellte | Lohnt sich das? | BR

Ausbildung als Kaufmann | als Kauffrau im Gesundheitswesen bei der medbo

Die medbo als familienfreundliches Unternehmen

Pflege in der Psychiatrie - geht mit Worten | JETZT einsteigen | medbo

Pflegeausbildung bei der medbo - Ausbildung mit Sicherheit

Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ) bei der medbo

Gleichberechtigung und Integration bei der medbo

Plan P - Umschulung in der Pflege | medbo

Ausbildung in der Pflege an den medbo Pflegeschulen

Ergotherapie in der Neurologischen Rehabilitation der medbo

Aufgaben & Voraussetzungen | Ausbildung zur Kauffrau im Gesundheitswesen | medbo

medbo Neuro Reha

Pflege in der Psychiatrie - nur gemeinsam | JETZT einsteigen | medbo

medbo Vorstand Dr. Dr. Helmut Hausner im Interview (Ostbayern aktuell, TVA, 26.2.2016)

Pflege in der Psychiatrie - überraschend anders. Pflegeausbildung medbo Regensburg

Lehrer:innen-Trainee an den medbo Pflegeschulen

Umschulung / Quereinstieg zur Pflegefachfrau (w/m/d) /  zum Pflegefachmann (w/m/d)

Getreu unserem Motto simplify the complex stehen wir unseren Kund:innen aus über 11 Branchen der Fertigungsindustrie seit 1996 zur Seite. Auf dem Markt werden wir als Expert:innen für PLM mit Teamcenter®, CAD/CAM mit NX®, digitale Transformation sowie eigenen ECS-Solutions wahrgenommen und zählen in diesem zu den führenden Unternehmen.Als familiengeführtes Unternehmen steht bei uns der Mensch in seinen verschiedenen Lebensphasen im Vordergrund und damit verbunden die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem. Eine langfristige und für beide Seiten förderliche Zusammenarbeit streben wir gleichermaßen mit unseren über 90 Kolleg:innen als auch mit unseren Kund:innen sowie Lieferant:innen an.Senior Solution Architect Teamcenter (m/w/d)in Vollzeit oder Teilzeit • Homeoffice • Reisebereitschaft Das meistern Sie zukünftig. <ul><li>Sie sind zentraler Ansprechpartner beim Kunden für PLM - und Projektfragen und zuständig für die Aufnahme und Analyse der Geschäftsprozesse sowie die Erarbeitung und Präsentation von Lösungskonzepten und Umsetzungsmöglichkeiten.</li><li>Die Aufwandsabschätzung und Aufbereitung von Angeboten bezüglich technischer Aspekte sowie die Definition und Umsetzungsplanung für Implementierungen und Anpassungen in Teamcenter gehören zu Ihrem täglichen Doing.</li><li>Sie beraten Kunden hinsichtlich der möglichen Lösungen, Vorgehensweisen, Strategien und Prozesse.</li><li>Sie wenden entweder agile oder klassische Projektmethodik für Konzeption und Spezifikation an.</li><li>Neben der Konzepterstellung sind Sie verantwortlich für Design, Implementierung, Migration, Test und Roll-Out-Aktivitäten und begleiten Konfiguration, Customizing und setzen selbst einen Teil von kundenspezifischen Lösungen auf Basis von Teamcenter um.</li><li>Sie arbeiten in Projekten mit bzw. übernehmen die Teil-/Gesamtprojektleitung und steuern interdisziplinäre und internationale Teams aus.</li></ul> Das bringen Sie mit. <ul><li>Sie weisen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium bzw. eine Ausbildung im Bereich der Informatik, Maschinenbau oder vergleichbare Qualifikationen vor und haben bereits sehr gute Kenntnisse im Bereich PLM / PDM.</li><li>Durch fundiertes Fachwissen, einschlägige Erfahrung mit PLM-/PDM-Prozessen, -Konzepten und -Methoden und langjährige Projekterfahrung (idealerweise mit agiler Methodik) unterstützen Sie zukünftig ECS.</li><li>Mit Ihrem fundierten Fachwissen, einschlägiger Erfahrung mit PLM-/PDM-Konzepten und -Methoden unterstützen Sie zukünftig ECS und können in den folgenden Bereichen detaillierte Kenntnisse vorweisen:<ul><li>Teamcenter (Tc) Structure Management, Tc Change Management, Tc Dispatcher und/oder&nbsp;Tc&nbsp;Scheduler und weiteren Modulen</li><li>Organization und Access Management</li><li>Konfiguration und serverseitige Customization von Tc basierend auf BMIDE (Datenmodell, Workflows&nbsp;und ITK / SOA Services)</li><li>Clientseitige Customization, codeless &amp; codefull für AW und RAC</li><li>Tc-Integration zur CAD- und ERP-Systemen</li></ul></li><li>Sie weisen detailliertere Kenntnisse zu internen Funktionsweisen und Abläufen in Teamcenter vor und können unseren Kund:innen auch mit Lösungsansätzen beraten und unterstützten, die die Umsetzung von Konzepten einschließt.</li><li>Sie bringen langjährige Projekterfahrung sehr gute Erfahrung in Projektleitung mit und besitzen interkulturelle Kompetenz sowie Fähigkeit sich in einem interdisziplinären und internationalen Team einzubringen.</li><li>Ihre Deutschkenntnisse sind sehr gut und auch Englisch beherrschen Sie in Wort und Schrift.</li></ul> Das bieten wir Ihnen. <ul><li>Sicherer Arbeitsplatz im gesund wachsenden mittelständischen Familienunternehmen</li><li>Starker Teamspirit, Zusammenhalt und Hilfsbereitschaft</li><li>Geregelte Kernarbeitszeiten und Überstundenvergütung</li><li>Überdurchschnittliches Bruttojahreszieleinkommen und optional ein Dienstfahrzeug</li><li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten und individuelle Mitarbeitergespräche</li><li>Gesellige Firmen-Events und Benefits wie Firmenfitness und Dienstrad</li></ul> Wir passen zu Ihnen und Sie zu uns? Dann senden Sie uns bitte Ihren Lebenslauf inklusive&nbsp;der bisherigen Tätigkeiten und&nbsp;übernommener&nbsp;Verantwortung sowie dazugehöriger Arbeitszeugnisse. Sollten Sie sich nicht sicher sein, ob Sie für die Position richtig sind, kontaktieren Sie uns gerne direkt.Wir freuen uns auf Sie – oder Dich, je nachdem, was Dir/Ihnen lieber ist – Dankeschön!Marjana Frölich • Human Resources Manager+49 175 284 9951Weronika Franke • Human Resources Manager+49 160 4468 430 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Marjana Frölich Human Resources Manager Ingolstädter Str. 47 92342 Neumarkt i.d.OPf. <a href="mailto:bewerbung@ecs-gmbh.de" target="_blank">bewerbung@ecs-gmbh.de</a>

ECS Engineering Consulting & Solutions GmbH

Senior Solution Architect Teamcenter (m/w/d)

Getreu unserem Motto simplify the complex stehen wir unseren Kund:innen aus über 11 Branchen der Fertigungsindustrie seit 1996 zur Seite. Auf dem Markt werden wir als Expert:innen für PLM mit Teamcenter®, CAD/CAM mit NX®, digitale Transformation sowie eigenen ECS-Solutions wahrgenommen und zählen in diesem zu den führenden Unternehmen.Als familiengeführtes Unternehmen steht bei uns der Mensch in seinen verschiedenen Lebensphasen im Vordergrund und damit verbunden die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem. Eine langfristige und für beide Seiten förderliche Zusammenarbeit streben wir gleichermaßen mit unseren über 90 Kolleg:innen als auch mit unseren Kund:innen sowie Lieferant:innen an.Senior Teamcenter Engineer (m/w/d)in Vollzeit oder Teilzeit • Homeoffice • Reisebereitschaft Das meistern Sie zukünftig. <ul><li>Sie sind für die Entwicklung und Implementierung kundenspezifischer Lösungen auf Basis von Siemens Teamcenter zuständig und führen Fehleranalysen, Performanceanalysen sowie Troubleshootings durch.</li><li>Eigenständig und eigenverantwortlich installieren, administrieren, konfigurieren und erweitern Sie Teamcenter, besonders Datenmodel, Workflow-Design und Rendering Stylesheet.</li><li>Kundenspezifische Customizations in den Programmiersprachen C / C++ und/oder Java / JavaScript können Sie verstehen und umsetzen.</li><li>Sie planen und spezifizieren die umzusetzenden Lösungen vorrangig im agilen Projektumfeld und reporten an den jeweiligen Solution&nbsp;Architect bzw. Projektmanager.</li></ul> Das bringen Sie mit. <ul><li>Sie weisen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium bzw. eine Ausbildung im Bereich der Informatik, Informationstechnik oder vergleichbare Qualifikationen vor und haben bereits sehr gute praktische Kenntnisse in C / C++ und/oder Java / JavaScript .</li><li>Mit Ihrem fundierten Fachwissen, einschlägiger Erfahrung mit PLM-/PDM-Konzepten und -Methoden unterstützen Sie zukünftig ECS und können in den folgenden Bereichen detaillierte Kenntnisse vorweisen:<ul><li>Teamcenter&nbsp;(Tc) Structure Management, Tc Change Management, Tc Dispatcher und/oder&nbsp;Tc&nbsp;Scheduler und weiteren Modulen</li><li>Konfiguration und serverseitige Customization von Tc basierend&nbsp;auf&nbsp;BMIDE (Datenmodell, Workflows&nbsp;und ITK / SOA Services)</li><li>Clientseitige Customization, codeless &amp; codefull für AW und RAC</li><li>Tc-Integration zur CAD - und/oder ERP -Systemen</li></ul></li><li>Sie verfügen über Erfahrung im Umgang mit MS SQL -Server und/oder Oracle .</li><li>Sie haben ein gutes Verständnis der Prozesse in der Softwareentwicklung (Code-Visionierung/-Verwaltung und Issue Tracking System).</li><li>Ihre Deutschkenntnisse sind gut und auch Englisch beherrschen Sie in Wort und Schrift.</li></ul> Das bieten wir Ihnen. <ul><li>Sicherer Arbeitsplatz im gesund wachsenden mittelständischen Familienunternehmen</li><li>Starker Teamspirit, Zusammenhalt und Hilfsbereitschaft</li><li>Geregelte Kernarbeitszeiten und Überstundenvergütung</li><li>Überdurchschnittliches Bruttojahreszieleinkommen und optional ein Dienstfahrzeug</li><li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten und individuelle Mitarbeitergespräche</li><li>Gesellige Firmen-Events und Benefits wie Firmenfitness und Dienstrad</li></ul> Wir passen zu Ihnen und Sie zu uns? Dann senden Sie uns bitte Ihren Lebenslauf inklusive&nbsp;der bisherigen Tätigkeiten und&nbsp;übernommener&nbsp;Verantwortung sowie dazugehöriger Arbeitszeugnisse. Sollten Sie sich nicht sicher sein, ob Sie für die Position richtig sind, kontaktieren Sie uns gerne direkt.Wir freuen uns auf Sie – oder Dich, je nachdem, was Dir/Ihnen lieber ist – Dankeschön!Marjana Frölich • Human Resources Manager+49 175 284 9951Weronika Franke • Human Resources Manager+49 160 4468 430 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Marjana Frölich Human Resources Manager Ingolstädter Str. 47 92342 Neumarkt i.d.OPf. <a href="mailto:bewerbung@ecs-gmbh.de" target="_blank">bewerbung@ecs-gmbh.de</a>

Senior Teamcenter Engineer (m/w/d)

Getreu unserem Motto simplify the complex stehen wir unseren Kund:innen aus über 11 Branchen der Fertigungsindustrie seit 1996 zur Seite. Auf dem Markt werden wir als Expert:innen für PLM mit Teamcenter®, CAD/CAM mit NX®, digitale Transformation sowie eigenen ECS-Solutions wahrgenommen und zählen in diesem zu den führenden Unternehmen.Als familiengeführtes Unternehmen steht bei uns der Mensch in seinen verschiedenen Lebensphasen im Vordergrund und damit verbunden die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem. Eine langfristige und für beide Seiten förderliche Zusammenarbeit streben wir gleichermaßen mit unseren über 90 Kolleg:innen als auch mit unseren Kund:innen sowie Lieferant:innen an.Teamcenter Engineer (m/w/d)in Vollzeit oder Teilzeit • Homeoffice • Reisebereitschaft Das meistern Sie zukünftig. <ul><li>Sie sind für die Entwicklung und Implementierung kundenspezifischer Lösungen auf Basis von Siemens Teamcenter zuständig und führen Fehleranalysen sowie Troubleshootings durch.</li><li>Eigenständig und eigenverantwortlich installieren, administrieren, konfigurieren und erweitern Sie Teamcenter, besonders Datenmodel, Workflow-Design und Rendering Stylesheet.</li><li>Kundenspezifische Customizations in den Programmiersprachen C / C++ und/oder Java / JavaScript können Sie verstehen und umsetzen.</li><li>Sie planen und spezifizieren die umzusetzenden Lösungen vorrangig im agilen Projektumfeld und reporten an den jeweiligen Solution&nbsp;Architect bzw. Projektmanager.</li></ul> Das bringen Sie mit. <ul><li>Sie weisen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium bzw. eine Ausbildung im Bereich der Informatik, Informationstechnik oder vergleichbare Qualifikationen vor und haben bereits sehr gute praktische Kenntnisse in C / C++ und/oder Java / JavaScript.</li><li>Mit Ihrem fundierten Fachwissen, einschlägiger Erfahrung mit PLM -/PDM -Konzepten und -Methoden unterstützen Sie zukünftig ECS und können in den folgenden Bereichen detaillierte Kenntnisse vorweisen: <ul><li>Teamcenter (Tc) Structure Management, Tc Change Management, Tc Dispatcher und/oder&nbsp;Tc&nbsp;Scheduler</li><li>Konfiguration und serverseitige Customization von Tc basierend auf BMIDE (Datenmodell, Workflows&nbsp;und ITK )</li><li>Clientseitige Customization, codeless &amp; codefull für AW und RAC</li></ul></li><li>Sie haben ein gutes Verständnis der Prozesse in der Softwareentwicklung (Code-Visionierung/-Verwaltung und Issue Tracking System).</li><li>Ihre Deutschkenntnisse sind gut und auch Englisch beherrschen Sie in Wort und Schrift.</li></ul> Das bieten wir Ihnen. <ul><li>Sicherer Arbeitsplatz im gesund wachsenden mittelständischen Familienunternehmen</li><li>Starker Teamspirit, Zusammenhalt und Hilfsbereitschaft</li><li>Geregelte Kernarbeitszeiten und Überstundenvergütung</li><li>Überdurchschnittliches Bruttojahreszieleinkommen und optional ein Dienstfahrzeug</li><li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten und individuelle Mitarbeitergespräche</li><li>Gesellige Firmen-Events und Benefits wie Firmenfitness und Dienstrad</li></ul> Wir passen zu Ihnen und Sie zu uns? Dann senden Sie uns bitte Ihren Lebenslauf inklusive&nbsp;der bisherigen Tätigkeiten und&nbsp;übernommener&nbsp;Verantwortung sowie dazugehöriger Arbeitszeugnisse. Sollten Sie sich nicht sicher sein, ob Sie für die Position richtig sind, kontaktieren Sie uns gerne direkt.Wir freuen uns auf Sie – oder Dich, je nachdem, was Dir/Ihnen lieber ist – Dankeschön!Marjana Frölich • Human Resources Manager+49 175 284 9951Weronika Franke • Human Resources Manager+49 160 4468 430 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Marjana Frölich Human Resources Manager Ingolstädter Str. 47 92342 Neumarkt i.d.OPf. <a href="mailto:bewerbung@ecs-gmbh.de" target="_blank">bewerbung@ecs-gmbh.de</a>

Teamcenter Engineer (m/w/d)

Getreu unserem Motto simplify the complex stehen wir unseren Kund:innen aus über 11 Branchen der Fertigungsindustrie seit 1996 zur Seite. Auf dem Markt werden wir als Expert:innen für PLM mit Teamcenter®, CAD/CAM mit NX®, digitale Transformation sowie eigenen ECS-Solutions wahrgenommen und zählen in diesem zu den führenden Unternehmen.Als familiengeführtes Unternehmen steht bei uns der Mensch in seinen verschiedenen Lebensphasen im Vordergrund und damit verbunden die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem. Eine langfristige und für beide Seiten förderliche Zusammenarbeit streben wir gleichermaßen mit unseren über 90 Kolleg:innen als auch mit unseren Kund:innen sowie Lieferant:innen an.Junior Teamcenter Engineer (m/w/d)in Vollzeit oder Teilzeit • Homeoffice • Reisebereitschaft Das meistern Sie zukünftig. <ul><li>Sie sind für die Entwicklung und Implementierung kundenspezifischer Lösungen auf Basis von Siemens Teamcenter zuständig und führen Fehleranalysen sowie Troubleshootings durch.</li><li>Eigenständig und eigenverantwortlich installieren, administrieren, konfigurieren und erweitern Sie Teamcenter, besonders Datenmodel, Workflow-Design und Rendering Stylesheet.</li><li>Kundenspezifische Customizations in den Programmiersprachen C &nbsp;/ C++ und/oder Java &nbsp;/ &nbsp;JavaScript können Sie verstehen und umsetzen.</li><li>Sie setzen Lösungen, vorrangig im agilen Projektumfeld, um und reporten an den jeweiligen Solution&nbsp;Architect bzw. Projektmanager.</li></ul> Das bringen Sie mit. <ul><li>Sie weisen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium bzw. eine Ausbildung im Bereich der Informatik, Informationstechnik oder vergleichbare Qualifikationen vor und haben bereits sehr gute praktische Kenntnisse in C / C++ und/oder Java / JavaScript.</li><li>Mit Ihrem Fachwissen sowie erster Erfahrung mit PLM-/PDM-Konzepten und -Methoden unterstützen Sie zukünftig ECS und können in den folgenden Bereichen Kenntnisse vorweisen: <ul><li>Teamcenter&nbsp;(Tc) Structure Management, Tc Change Management</li><li>Konfiguration und serverseitige Customization von Tc basierend&nbsp;auf&nbsp;BMIDE (Datenmodell, Workflows&nbsp;und ITK )</li><li>Clientseitige Customization, codeless &amp; codefull für AW und RAC</li></ul></li><li>Sie haben ein gutes Verständnis der Prozesse in der Softwareentwicklung (Code-Visionierung/-Verwaltung und Issue Tracking System).</li><li>Ihre Deutschkenntnisse sind gut und auch Englisch beherrschen Sie in Wort und Schrift.</li></ul> Das bieten wir Ihnen. <ul><li>Sicherer Arbeitsplatz im gesund wachsenden mittelständischen Familienunternehmen</li><li>Starker Teamspirit, Zusammenhalt und Hilfsbereitschaft</li><li>Geregelte Kernarbeitszeiten und Überstundenvergütung</li><li>Überdurchschnittliches Bruttojahreszieleinkommen und optional ein Dienstfahrzeug</li><li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten und individuelle Mitarbeitergespräche</li><li>Gesellige Firmen-Events und Benefits wie Firmenfitness und Dienstrad</li></ul> Wir passen zu Ihnen und Sie zu uns? Dann senden Sie uns bitte Ihren Lebenslauf inklusive&nbsp;der bisherigen Tätigkeiten und&nbsp;übernommener&nbsp;Verantwortung sowie dazugehöriger Arbeitszeugnisse. Sollten Sie sich nicht sicher sein, ob Sie für die Position richtig sind, kontaktieren Sie uns gerne direkt.Wir freuen uns auf Sie – oder Dich, je nachdem, was Dir/Ihnen lieber ist – Dankeschön!Marjana Frölich • Human Resources Manager+49 175 284 9951Weronika Franke • Human Resources Manager+49 160 4468 430 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Marjana Frölich Human Resources Manager Ingolstädter Str. 47 92342 Neumarkt i.d.OPf. <a href="mailto:bewerbung@ecs-gmbh.de" target="_blank">bewerbung@ecs-gmbh.de</a>

Junior Teamcenter Engineer (m/w/d)

Getreu unserem Motto simplify the complex stehen wir unseren Kund:innen aus über 11 Branchen der Fertigungsindustrie seit 1996 zur Seite. Auf dem Markt werden wir als Expert:innen für PLM mit Teamcenter®, CAD/CAM mit NX®, digitale Transformation sowie eigenen ECS-Solutions wahrgenommen und zählen in diesem zu den führenden Unternehmen.Als familiengeführtes Unternehmen steht bei uns der Mensch in seinen verschiedenen Lebensphasen im Vordergrund und damit verbunden die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem. Eine langfristige und für beide Seiten förderliche Zusammenarbeit streben wir gleichermaßen mit unseren über 90 Kolleg:innen als auch mit unseren Kund:innen sowie Lieferant:innen an.Solution Architect Teamcenter (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit • Homeoffice • Reisebereitschaft Das meistern Sie zukünftig. <ul><li>Sie sind zentraler Ansprechpartner beim Kunden für PLM- und Projektfragen und zuständig für die Aufnahme und Analyse der Geschäftsprozesse sowie die Erarbeitung und Präsentation von Lösungskonzepten und Umsetzungsmöglichkeiten.</li><li>Die Aufwandsabschätzung und Aufbereitung von Angeboten bezüglich technischer Aspekte sowie die Definition und Umsetzungsplanung für Implementierungen und Anpassungen in Teamcenter gehören zu Ihrem täglichen Doing.</li><li>Sie beraten Kunden hinsichtlich der möglichen Lösungen, Vorgehensweisen, Strategien und Prozesse</li><li>Sie wenden entweder agile oder klassische Projektmethodik für Konzeption und Spezifikation an.</li><li>Neben der Konzepterstellung sind Sie verantwortlich für Design, Implementierung, Migration, Test und Roll-Out-Aktivitäten und begleiten Konfiguration, Customizing und setzen selbst einen Teil von kundenspezifischen Lösungen auf Basis von Teamcenter um.</li><li>Sie arbeiten in Projekten mit bzw. übernehmen die Teil-/Gesamtprojektleitung und steuern interdisziplinäre und internationale Teams aus.</li></ul> Das bringen Sie mit. <ul><li>Sie weisen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium bzw. eine Ausbildung im Bereich der Informatik, Maschinenbau oder vergleichbare Qualifikationen vor und haben bereits sehr gute Kenntnisse im Bereich PLM / PDM.</li><li>Durch fundiertes Fachwissen, einschlägige Erfahrung mit PLM-/PDM-Prozessen, -Konzepten und ‑Methoden und langjährige Projekterfahrung (idealerweise mit agiler Methodik) unterstützen Sie zukünftig ECS.</li><li>Mit Ihrem fundierten Fachwissen, einschlägiger Erfahrung mit PLM-/PDM-Konzepten und -Methoden unterstützen Sie zukünftig ECS und können in den folgenden Bereichen detaillierte Kenntnisse vorweisen:<ul><li>Teamcenter&nbsp;(Tc) Structure Management, Tc Change Management, Tc Dispatcher und/oder&nbsp;Tc&nbsp;Scheduler und weiteren Modulen</li><li>Organization und Access Management</li><li>Konfiguration und serverseitige Customization von Tc basierend auf BMIDE (Datenmodell, Workflows&nbsp;und ITK / SOA Services)</li><li>Clientseitige Customization, codeless &amp; codefull für AW und RAC</li><li>Tc-Integration zur CAD- und ERP-Systemen</li></ul></li><li>Sie weisen detailliertere Kenntnisse zu internen Funktionsweisen und Abläufen in Teamcenter vor und können unseren Kund:innen auch mit Lösungsansätzen beraten und unterstützten, die die Umsetzung von Konzepten einschließt.</li><li>Sie bringen Projekterfahrung bzw. gute Erfahrung in (Teil-)Projektleitung mit und besitzen interkulturelle Kompetenz sowie Fähigkeit sich in einem interdisziplinären und internationalen Team einzubringen.</li><li>Ihre Deutschkenntnisse sind sehr gut und auch Englisch beherrschen Sie in Wort und Schrift.</li></ul> Das bieten wir Ihnen. <ul><li>Sicherer Arbeitsplatz im gesund wachsenden mittelständischen Familienunternehmen</li><li>Starker Teamspirit, Zusammenhalt und Hilfsbereitschaft</li><li>Geregelte Kernarbeitszeiten und Überstundenvergütung</li><li>Überdurchschnittliches Bruttojahreszieleinkommen und optional ein Dienstfahrzeug</li><li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten und individuelle Mitarbeitergespräche</li><li>Gesellige Firmen-Events und Benefits wie Firmenfitness und Dienstrad</li></ul> Wir passen zu Ihnen und Sie zu uns? Dann senden Sie uns bitte Ihren Lebenslauf inklusive&nbsp;der bisherigen Tätigkeiten und&nbsp;übernommener&nbsp;Verantwortung sowie dazugehöriger Arbeitszeugnisse. Sollten Sie sich nicht sicher sein, ob Sie für die Position richtig sind, kontaktieren Sie uns gerne direkt.Wir freuen uns auf Sie – oder Dich, je nachdem, was Dir/Ihnen lieber ist – Dankeschön!Marjana Frölich • Human Resources Manager+49 175 284 9951Weronika Franke • Human Resources Manager+49 160 4468 430 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Marjana Frölich Human Resources Manager Ingolstädter Str. 47 92342 Neumarkt i.d.OPf. <a href="mailto:bewerbung@ecs-gmbh.de" target="_blank">bewerbung@ecs-gmbh.de</a>

Solution Architect Teamcenter (m/w/d)

Getreu unserem Motto simplify the complex stehen wir unseren Kund:innen aus über 11 Branchen der Fertigungsindustrie seit 1996 zur Seite. Auf dem Markt werden wir als Expert:innen für PLM mit Teamcenter®, CAD/CAM mit NX®, digitale Transformation sowie eigenen ECS-Solutions wahrgenommen und zählen in diesem zu den führenden Unternehmen.Als familiengeführtes Unternehmen steht bei uns der Mensch in seinen verschiedenen Lebensphasen im Vordergrund und damit verbunden die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem. Eine langfristige und für beide Seiten förderliche Zusammenarbeit streben wir gleichermaßen mit unseren über 90 Kolleg:innen als auch mit unseren Kund:innen sowie Lieferant:innen an.Junior Solution Architect Teamcenter (m/w/d)in Vollzeit oder Teilzeit • Homeoffice • Reisebereitschaft Das meistern Sie zukünftig. <ul><li>Sie sind Ansprechpartner beim Kunden für PLM- und Projektfragen und zuständig für die Aufnahme und Analyse der Geschäftsprozesse sowie die Erarbeitung und Präsentation von Lösungskonzepten und Umsetzungsmöglichkeiten.</li><li>Die Aufwandsabschätzung und Aufbereitung von Angeboten bezüglich technischer Aspekte sowie die Definition und Umsetzungsplanung für Implementierungen und Anpassungen in Teamcenter gehören zu Ihrem täglichen Doing.</li><li>Sie beraten Kunden hinsichtlich der möglichen Lösungen.</li><li>Sie wenden entweder agile oder klassische Projektmethodik für Konzeption und Spezifikation an.</li><li>Neben der Konzepterstellung sind Sie verantwortlich für Design, Implementierung, Migration, Test und Roll-Out-Aktivitäten und begleiten Konfiguration, Customizing und setzen selbst einen Teil von kundenspezifischen Lösungen auf Basis von Teamcenter um.</li><li>Sie arbeiten in Projekten mit bzw. übernehmen bereits die Teilprojektleitung.</li></ul> Das bringen Sie mit. <ul><li>Sie weisen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium bzw. eine Ausbildung im Bereich der Informatik, Maschinenbau oder vergleichbare Qualifikationen vor und haben bereits gute Kenntnisse im Bereich PLM / PDM.</li><li>Durch fundiertes Fachwissen, einschlägige Erfahrung mit PLM -/ PDM -Prozessen, -Konzepten und -Methoden und langjährige Projekterfahrung (idealerweise mit agiler Methodik) unterstützen Sie zukünftig ECS.</li><li>Mit Ihrem Fachwissen sowie erster Erfahrung mit PLM -/ PDM -Konzepten und -Methoden unterstützen Sie zukünftig ECS und können in den folgenden Bereichen Kenntnisse vorweisen: <ul><li>Teamcenter (Tc) Structure Management, Tc Change Management, Tc Dispatcher und/oder&nbsp;Tc&nbsp;Scheduler</li><li>Organization und Access Management</li><li>Konfiguration und serverseitige Customization von Tc basierend&nbsp;auf BMIDE (Datenmodell, Workflows&nbsp;und ITK / SOA Services)</li><li>Clientseitige Customization, codeless &amp; codefull für AW und RAC</li><li>Tc-Integration zur CAD- und/oder ERP-Systemen</li></ul></li><li>Sie weisen Kenntnisse zu internen Funktionsweisen und Abläufen in Teamcenter vor und können unseren Kund:innen auch mit Lösungsansätzen beraten und unterstützten, die die Umsetzung von Konzepten einschließt.</li><li>Sie bringen erste Projekterfahrung bzw. gute Erfahrung in (Teil-)Projektleitung mit und besitzen interkulturelle Kompetenz sowie Fähigkeit sich in einem interdisziplinären und internationalen Team einzubringen.</li><li>Ihre Deutschkenntnisse sind sehr gut und auch Englisch beherrschen Sie in Wort und Schrift.</li></ul> Das bieten wir Ihnen. <ul><li>Sicherer Arbeitsplatz im gesund wachsenden mittelständischen Familienunternehmen</li><li>Starker Teamspirit, Zusammenhalt und Hilfsbereitschaft</li><li>Geregelte Kernarbeitszeiten und Überstundenvergütung</li><li>Überdurchschnittliches Bruttojahreszieleinkommen und optional ein Dienstfahrzeug</li><li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten und individuelle Mitarbeitergespräche</li><li>Gesellige Firmen-Events und Benefits wie Firmenfitness und Dienstrad</li></ul> Wir passen zu Ihnen und Sie zu uns? Dann senden Sie uns bitte Ihren Lebenslauf inklusive&nbsp;der bisherigen Tätigkeiten und&nbsp;übernommener&nbsp;Verantwortung sowie dazugehöriger Arbeitszeugnisse. Sollten Sie sich nicht sicher sein, ob Sie für die Position richtig sind, kontaktieren Sie uns gerne direkt.Wir freuen uns auf Sie – oder Dich, je nachdem, was Dir/Ihnen lieber ist – Dankeschön!Marjana Frölich • Human Resources Manager+49 175 284 9951Weronika Franke • Human Resources Manager+49 160 4468 430 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Marjana Frölich Human Resources Manager Ingolstädter Str. 47 92342 Neumarkt i.d.OPf. <a href="mailto:bewerbung@ecs-gmbh.de" target="_blank">bewerbung@ecs-gmbh.de</a>

Junior Solution Architect Teamcenter (m/w/d)

Wir sind eine moderne und zukunftsorientierte Raiffeisenbank in der Oberpfalz.Mit einer Bilanzsumme von rund 1,5 Mrd. € und 200 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sind wir ein solider und erfolgreicher Arbeitgeber im Landkreis Regensburg.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenZur Verstärkung unseres Teams suchen wir mehrere Privatkundenberater (m/w/d) für unsere Filialen:- Hauptgeschäftsstelle Donaustauf in Vollzeit ab sofortBewerben Sie sich gleich online! Ihre Aufgaben: Selbstverständnis und Ziele der Stelle: Sie sind für die Ertrags- und Volumensicherung im Rahmen der geschäftlichen Ziele bei den definierten Beratungskunden verantwortlich. Sie gewährleisten ein qualitatives Wachstum durch gezielte Akquisitionstätigkeiten. Wesentlicher Bestandteil ist die Durchführung der Finanzplanung (Gesamtbedarfsberatung) zum Aufbau und zur Bildung von Vermögen und die professionelle Vorsorgeberatung. Sie sind interessiert am Aufbau einer dauerhaften, aktiven und verkäuferisch geprägten Kundenbindung und stellen durch eine qualifizierte Beratung die definierten Qualitätsstandards der Bank sicher. Aufgabenschwerpunkte:<ul><li>eigenverantwortliche Beratung und Betreu­ung eines defi­nier­ten Kun­den­be­reichs im Bereich Pri­vat­kunden</li><li>aktive Terminplanung für den Kun­den­be­stand und Aus­bau beste­hen­der Kun­den­ver­bin­dun­gen sowie Neu­kun­den-Akqui­sition</li><li>Initiierung und Führung von ganzheit­li­chen, bedarfs­ori­en­tier­ten Bera­tungs­ge­sprä­chen im Sinne der genossenschaftlichen Beratung</li><li>Verkauf von Finanzdienstleistungen der Bank und der Ver­bund­partner</li><li>Umsetzung von Vertriebsaktionen zu finanz­wirt­schaft­li­chen Bedarfen</li><li>Umsetzung von Cross-Selling-Aktivitäten</li><li>systematischer Einsatz der angebotenen, unterstützenden Vertriebswege</li></ul> Das bringen Sie mit: <ul><li>abgeschlossene Ausbildung Bankkaufmann (m/w/d)</li><li>mehrjährige Berufserfahrung in der Privatkundenberatung</li><li>Weiterbildung im Rahmen der genossenschaftlichen Fortbildung o.ä.</li><li>Qualifikationsnachweise mit mind. Risikoklasse 3 gem. WpHG</li><li>konzeptionelles und lösungsorientiertes Denken und Arbeiten</li><li>sehr gute Selbstorganisation, hohe Kooperations- und Teamfähigkeit</li><li>Einsatzwille, Leistungs- und Lernbereitschaft</li><li>Flexibilität, Belastbarkeit und Konfliktfähigkeit</li><li>Identifikation mit der genossenschaftlichen Idee</li></ul> Unsere Benefits Von uns für Sie:<ul><li>einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz bei einem ausgezeichneten „Top-Arbeitgeber“ und bewährtem Ausbildungsbetrieb in einer der attraktivsten Regionen Bayerns</li><li>interessante und abwechslungsreiche Aufgaben mit hohem Maß an Eigenverantwortung</li><li>eine moderne Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen</li><li>ein kollegiales und motivierendes Arbeitsumfeld</li><li>eine angemessene Vergütung nach Bankentarif – 13 Monatsgehälter – sowie Zuschüsse für vermögenswirksame Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge</li><li>zahlreiche weitere Sozialleistungen</li><li>30 Urlaubstage und zusätzlich 3 weitere freie Tage geschenkt (Hl. Abend/Silvester/Faschingsdienstag) + tariflich geregelte Sonderurlaubstage für besondere Anlässe</li><li>eine minutengenaue Zeiterfassung sowie flexible Arbeitszeiten durch unser Gleitzeitmodell</li><li>Option zur Reduzierung der Arbeitszeit mittels Arbeitszeitreduzierungsmodell</li><li>familienfreundliches, flexibles und mobiles Arbeiten</li><li>gezielte Förderung der fachlichen und persönlichen Kompetenzen durch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowohl in der Bank als auch über externe Anbieter und finanzielle Unterstützung bei privat initiierten Fortbildungsmaßnahmen</li><li>kostenlose Parkplätze direkt vor Ort</li><li>jährliche Betriebsfeste, Weihnachtsfeiern sowie regelmäßige Betriebsversammlungen</li><li>zusätzliche leistungsorientierte, jährliche Gratifikation/Bonuszahlung (Tätigkeitsabhängig)</li><li>eigener Betriebsrat zur Interessensvertretung unserer Belegschaft uvm.</li></ul> Starten Sie jetzt in eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit und werden Sie Teil unseres starken Teams. Für einen vertraulichen Kontakt steht Ihnen Frau Gruber&nbsp;(Tel. 09403/9501-101 oder E-Mail: <a href="mailto:kristina.gruber@rb-os.de" target="_blank">kristina.gruber@rb-os.de</a>) und Herr Hess (Tel. 09403/9501-325 oder <a href="mailto:franz.hess@rb-os.de" target="_blank">franz.hess@rb-os.de</a>) gerne zur Verfügung. Los geht‘s! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, gerne unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Franz Hess Vorstandsstab Eichendorffstr. 13 93093 Donaustauf <a href="mailto:franz.hess@rb-os.de" target="_blank">franz.hess@rb-os.de</a> 09403 9501 325

Raiffeisenbank Oberpfalz Süd eG

Berater (m/w/d) Privatkunden für mehrere Standorte

Keine Lust auf Rumgurken?Werde zum Kundenliebling. Wir bieten dir eine fachlich ausgezeichnete Ausbildung an. In zwei Jahren bist du Verkäufer:in und bei guten Leistungen bilden wir dich in einem weiteren Jahr zum Einzelhandelskaufmann/-frau aus.Neben der theoretischen Ausbildung in der Berufsschule erhältst du zusätzlich&nbsp;regelmäßige Schulungen und wirst durch Prüfungsvorbereitungen und E-Learning Kurse perfekt auf deine Abschlussprüfungen vorbereitet. Dein Berichtsheft schreibst du ganz einfach digital per App.Kaufmann/-frau mit Zusatzqualifikation Frischespezialist:<ul><li>Dauer: 3 Jahre</li><li>Fokus: Verkauf, Kundenkontakt, Einkauf, Marketing, Lebensmittel</li><li>Vorteile: Verantwortung, Abwechslung, hervorragende Karriereperspektiven</li></ul> Was macht man da aus sich? &nbsp;Werde zur Vertrauensperson. Während der Ausbildung meisterst du abwechslungsreiche Aufgaben, denn du und dein Team seid für den reibungslosen Geschäftsablauf im Markt verantwortlich. Dabei steht der Kunde im Mittelpunkt: Du bist Ansprechpartner:in und wichtige Berater:in – denn du erleichterst den Einkauf und informierst über unsere Ware.Neben dem Verkauf arbeitest du im Einkaufs- und Lagerwesen und übernimmst betriebswirtschaftliche Aufgaben im Personal- und Rechnungswesen. Außerdem wirkst du bei der Sortimentsgestaltung sowie bei Marketingaktionen mit. Zusätzlich wirst Du im Rahmen der Zusatzqualifikation Herrscher:in der Frische-und Metzgertheke. Du merkst: Als Kaufmann/-frau im Einzelhandel bist du das Fundament für den Erfolg jedes einzelnen EDEKA-Marktes.Was lernt man da genau?<ul><li>Du bist verantwortlich für Einkauf, Verkauf und Marketing unserer Waren</li><li>Du bedienst die Kassen, machst die Abrechnung und bist für die Datenanalyse zuständig</li><li>Du beaufsichtigst die Warenwirtschaft und die Geschäftsprozesse im Einzelhandel</li><li>Du bist Ansprechpartner und wichtiger Berater für unsere Kunden</li><li>Du wirkst bei der Sortimentsgestaltung mit</li><li>Du führst verkaufsfördernden Warenaufbau selbst durch</li><li>Du bringst deine Ideen mit ein</li></ul> Was solltest du dafür mitbringen?<ul><li>Freude am Kundenkontakt</li><li>Teamgeist</li><li>Einfühlungsvermögen</li><li>Schnelle Auffassungsgabe</li><li>Selbstständigkeit</li><li>Verantwortungsbewusstsein</li><li>Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen</li><li>Angenehmes Auftreten, gepflegtes Äußeres</li><li>Gutes Ausdrucksvermögen</li></ul>Gemeinsam&nbsp;mit deiner&nbsp;Persönlichkeit und deinen individuellen Fähigkeiten sorgen wir Tag für Tag für die Zufriedenheit unserer Kunden. Wir bieten dir:<ul><li>Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem regionalen Familienunternehmen</li><li>Flexible Einsatzzeiten/-tage nach Absprache</li><li>Wertschätzung für die geleistete Arbeit</li><li>Arbeiten in einem aufgeschlossenen, motivierten Team</li><li>100% Übernahmechance bei Einsatz und Leistung</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen bis hin zum Marktmanager</li></ul>Seit über 70 Jahren versorgt EDEKA Dillinger die Menschen in der Region mit frischen und regionalen Lebensmitteln. Mit unseren 350 Mitarbeitern in 7 Filialen an 5 Standorten bieten wir eine familiäre und vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre. &nbsp;Du hast Interesse in unserem Team zu arbeiten, suchst aber nach einer anderen Stelle oder Stundenzahl? Dann melde dich bei uns. Gerne finden wir mit Ihnen zusammen den richtigen Platz in unserem Unternehmen.Wir freuen uns auf Deine Bewerbung:EDEKA Dillinger Donaupark 30 93309 Kelheim094411747590 E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@edeka-dillinger.de" target="_blank">bewerbung@edeka-dillinger.de</a>

EDEKA Dillinger

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Ausbildung Frischespezialisten Einzelhandel (w/m/d)

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