Personalreferent (m/w/d)

• attraktive Vergütung im öffentlichen Dienst mit leistungs- und erfolgsorientierten variablen Bestandteilen und der Sparkassensonderzahlung

• arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge

• 32 Tage tariflicher Urlaub sowie zusätzliche freie Tage am 24. und 31. Dezember

• vielfältige Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten

• flexible Arbeitszeiten, nach Einarbeitung Nutzung von Homeoffice möglich

• Mitarbeiterrestaurant

• Betriebssportgruppen

• Zielorientierte und eigenverantwortliche Betreuung und Beratung der Mitarbeitenden und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen 

• Gestaltung und Begleitung des kompletten Recruitingprozesses

• Mitwirkung in Projekten und Optimierung von Personalprozessen

• Abgeschlossenes personal- oder betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare personalwirtschaftliche Qualifikation oder eine mehrjährige Berufserfahrung in ähnlicher Position

• Idealerweise Erfahrungen im Recruiting

• strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und hohe Lösungsorientierung

• Ein hohes Maß Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick, Überzeugungskraft

• Lösungsorientierung sowie betriebswirtschaftliches Denken und Handeln

Gerne auch in Teilzeit/Job-Sharing!