Psychologe /-in (m/w/d) Jugend- und Familientherapeutische Beratungsstelle

• Psychologische Beratung von Eltern, Jugendlichen und Kindern bei familiären, Verhaltens- und Entwicklungsproblemen

• Durchführung von Maßnahmen der Diagnostik, Beratung und Therapie im Rahmen der Erziehungsberatung, unter Einbeziehung der Familie und des sozialen Umfelds

• Kooperation mit den Fachdiensten des Amtes für Jugend und Familie sowie anderen Einrichtungen 

Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.

Bewerbungsvoraussetzungen:

• Erfolgreich abgeschlossenes Universitätsstudium der Psychologie oder der Klinischen Psychologie (Diplom Univ. oder Master).

Zudem erwarten wir: 

• Wünschenswert ist eine psychotherapeutische Weiterbildung für die Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Eltern

• Kenntnisse und Erfahrungen in Beratung und Therapie bzw. Diagnostik von Kindern, Jugendlichen und Eltern sind wünschenswert

• Teamfähigkeit, Flexibilität und Engagement

• Freundlichen, empathischen Umgang

• Fähigkeit zu eigenverantwortlichem Arbeiten

Regensburg ist mit 168.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit über 4.000 Beschäftigten aus 45 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.

Auf das können Sie sich konkret freuen:

• Flexible Arbeitszeiten mit persönlichen Gestaltungsspielräumen

• Abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit in einem vertrauensvollen Umfeld

• Individuelle Personalentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

• Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst

• Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen

• Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte

• Weitere Tarifleistungen wie Urlaub, Zuschläge, etc. nach den Grundsätzen des TVöD

• Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung

• Preisgünstiges Mittagessen in der städtischen Kantine

• Zuschuss zum RVV-Jobticket oder Deutschlandticket Job

Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung.