Sachbearbeiter/-in (m/w/d) Haushaltsangelegenheiten

• Selbständige und eigenverantwortliche Haushaltssachbearbeitung, Haushaltsüberwachung und Finanzplanung für das Amt 

• Sachbearbeitung bei der Durchführung von Vergabeverfahren für das Amt

• Sachbearbeitung zentraler Organisationsaufgaben für das Amt

• Sachbearbeitung im Aufgaben Bereich „soziales ehrenamtliches Engagement“, insb. hinsichtlich Veranstaltungen, Projekte, Spendenmittel

• Sachbearbeitung bei Zuwendungen und Zuschüssen sowie Förderanträgen, inkl. zentraler Koordinierungsaufgaben, Beantragung von Fördermitteln, Prüfung von Bescheiden, Bearbeitung der eingehenden Spendenmittelanträge

• IuK-Beauftragte/-r

• Sachbearbeitung bei der Einführung von neuer Hard- und Software

• Sonderaufgaben nach Weisung der Amtsleitung

Eine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.

Bewerbungsvoraussetzungen:

• Befähigung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst, bzw. Sie werden diese im Jahr 2024 erfolgreich erwerben, oder

• Erfolgreicher Abschluss der Fachprüfung II  für Verwaltungsfachangestellte (Angestelltenlehrgang II / Beschäftigtenlehrgang II), bzw. Sie werden diesen im Jahr 2024 erfolgreich abschließen, oder

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Studiengang Betriebswirtschaftslehre, Business Administration, Public Management (Dipl. (FH) oder Bachelor)

Zudem erwarten wir:

• Fähigkeit zu vernetztem, reflektiertem und selbstständigem Handeln, sowie zu strukturierter Arbeitsorganisation

• Sorgfältige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise

• Persönliche Belastbarkeit

• Engagement und Eigeninitiative

• Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in den gängigen Office-Programmen

• Wünschenswert ist Berufserfahrung in der Verwaltung oder in einer vergleichbaren mehrjährigen Tätigkeit im Aufgabenfeld; alternativ muss die Bereitschaft bestehen, sich zügig in die Themengebiete einzuarbeiten.

Regensburg ist mit 168.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit über 4.000 Beschäftigten aus 45 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.

Auf das können Sie sich konkret freuen:

• Eine Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt/Leistungsprämie nach den Vorgaben des TVöD/BayBesG und der hierzu ergangenen städtischen Regelungen

• Eine betriebliche Altersvorsorge im Beschäftigtenverhältnis

• Flexible Arbeitszeiten mit familienfreundlichen Gestaltungsfreiräumen

• Möglichkeiten der Personalentwicklung sowie vielfältige Fortbildungsangebote

• Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung

• Verkehrsgünstig erreichbarer Arbeitsplatz

• Zuschuss zum RVV-Jobticket bzw. Deutschlandticket Job

Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung.